下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、文件编号:RHD-QB-K8889驾驶员培训协议专业版示范文本(协议范本系列)FOONSHlOh甲方:XXXXXX乙方:XXXXXX驾驶员培训协议专业版示范文本操作指导:该协议文件为经过平等协商和在真实、充分表达各自意愿的基础上,本着诚实守 信、互惠 互利的原则,根据有关法南去规的规走,达成如下条款,并由双方共同恪守。,其中条 款可根据自己 现实基础上调整,请仔细浏览后进行编辑与保存。甲方:法定代表人:乙方:身份证号根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,为了更进一步的提高员工的专业技能和水平,现甲方让乙方进行驾驶员培训,现就培训的相关事宜,经协商 一致,签订如下协议,以兹共同遵守:第一条培训
2、期间及服务期1、培i间口的期间从一年一月一日合同签订之日起至乙方培训完拿到驾照为止;2、服务期为劳动合同期间。第二条培训的费用培训费用由甲方缴纳 , 如乙方中途退出学习,或 者无故退出培训 , 则要将培训费用赔给甲方。第三条工资福利待遇在此期间 , 乙方要保证日常工作的质量 , 在此之 外的时间参加培训 , 其工资按照日常工资发放 , 不得无故克扣。并且享受原有的福利待遇。第四条乙方的义务受训员工在学习期间 , 必须每隔天(即每年 月日前)向公司人事部书面报告学习情况 , 并附学校有关成绩等记录。受i J 11员工应自学遵守培训校方的各项规走与要求。凡因违规违纪受到校方处分的,公司将追加惩 处 , 视同在本公司内的严重过失。第五条违约责任乙方培训结束后发生下列情形之一 , 导致乙方没有约金用。1、 未 在合理期限内在甲方工作,不辞而别的;2、 乙 方解除或终止劳动合同(除乙方按照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同外);3、 乙 方自动离职;4、 乙 方因违反法律法规规定, 被甲方解除或终止劳动合同;5、 乙 方因违反甲乙双方劳动合同约定条款,被甲方按照劳动合同的约定解除或终止劳动合同。第六条其他本协议一式两份,合同签订之日起具有同等的法律效力 , 双方各执一份。甲方: 年 月 日乙方: 年 月 日这里写地址或者组织名称Wr
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 娱乐公司音乐制作人创意产出绩效考核表
- 环境科学与工程研究部高级工程师的研究规划与项目时间表
- 质量管理员岗位职责
- 体育行业教练员运动员培训与竞赛成绩考核表
- 汽车行业工程师汽车研发技术考核表
- 人教版八年级数学上册《期中考试综合测试卷》测试题及参考答案
- 2025-2026学年油画棒金鱼教案
- 2025-2026学年理发教学设计师学习
- 2025-2026学年消防电话教案
- 公司安保内部管理制度
- 2025成人心血管外科手术体外循环患者血液管理指南课件
- 安全积分制度培训课件
- 真石漆维修施工方案(3篇)
- 哈三中2025-2026学年度上学期高二学年期末生物试题 多维细目表 命题设计考量表-生物
- 公司质量管理体系改进方案
- 2026年冷菜厨师(冷菜制作)考题及答案
- 【《吉氏巴贝斯虫病临床诊断及治疗分析报告》6500字(论文)】
- 生猪订购合同范本
- 天津市2024天津市水务局所属事业单位招聘70人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解(3卷合一)
- 颈髓过伸性损伤课件
- 三年(2023-2025)中考化学真题分类汇编(全国):专题20 工艺流程图题(解析版)
评论
0/150
提交评论