2022年团区委工作总结_1

1、高品质文档2022年团区委工作总结 一、全力服务北京共青团重点工作一是围绕“绿色北京”青年行动方案，启动“青春绿色行动京郊生态环保游”活动。根据团市委的相关要求，我区于4月24日启动“青春绿色行动京郊生态环保游”活动。本次活动旨在进一步完善“京郊生态环保游”路线设置，发掘活动载体，丰富活动内容，组织体验营活动，在全社会营造参加低碳、环保旅游的氛围。 二是倾听青少年心声，开展“房山共青团倾听日”活动。根据团市委统一部署，以“倾听青年心声携手龙乡儿女服务三化两区”为主题每月开展一次倾听活动，进一步加强与广阔青少年的沟通沟通，关注青少年成长成才的需求与困难，虚心听取青少年的意见和建议，从青少年中吸取

2、才智，讨论推出更多服务青少年的举措，从而更好地服务广阔青少年健康成长。 三是开展“青春暖和龙乡爱心志愿大行动”低保重残家庭青少年帮扶方案。根据团市委开展“和谐北京暖和之都”全市低保家庭重度残疾青少年帮扶方案的工作要求，团区委快速制定关于开展“青春暖和龙乡爱心志愿大行动”房山区低保家庭重度残疾青少年帮扶方案的通知，并启动房山区低保家庭重度残疾青少年帮扶方案，依据帮扶对象本人意愿确定了符合条件并并同意接受帮扶的101名低保重度残疾青少年青少年，根据就近帮扶的原则确定了帮扶名单，招募志愿者组建成101支每组8-12人的“暖和传递”志愿服务小组，与帮扶对象建立为期一年、一对一的固定帮扶结对关系。 四是

3、乐观落实农村青年社建设试点工作。根据团市委北京农村青年社建设试点工作方案的要求，第一时间针对区内基层乡镇团委的实际状况仔细调查摸底，制定了房山团区委“农村青年社”建设试点工作实施方案，并成立了领导小组，确定琉璃河京之源（北京）农业有限公司作为房山区农村青年社首批试点单位。 二、全力服务“三化两区”建设 一是圆满完成XX春季北京国际长走大会志愿者组织工作任务。四月底，团市委及房山区委打算于5月15日进行“XX春季北京国际长走大会、中国房山世界地质公园开园开馆仪式暨第xx届房山旅游文化节开幕式”活动，房山团区委负责其中的志愿者组织工作。接到任务后，团区委快速行动，多次实地考察，加班加点，制定了“X

4、X春季北京国际长走大会志愿者组织工作方案”、“志愿者招募工作方案”“志愿者培训工作方案”，又经过反复考察，对志愿者站位进行了科学规划，绘制出“主会场志愿者分布示意图”“长走沿线志愿者分布示意图”，最终圆满完成了组委会交给的志愿者组织工作任务。 二是开展房山共青团纪念五四运动九十一周年暨“青春之歌”房山青年榜样颁奖盛典。为充分呈现我区青年与时俱进、开拓创新的时代风采，团区委在4月30日隆重进行了“房山共青团庆祝五四运动91周年暨房山青年榜样颁奖典礼”，以此勉励广阔青少年和全区人民一道，脚踏实地、勇于进取为全面推动“三化两区”建设，推动全区经济社会各项事业又好又快进展做出新的贡献。 三、全力服务青

5、年创业就业 一是通过开展青年创业大赛遴选优秀项目，推动“贷动青春”小额贷款工作开展。依据团市委相关工作要求，团区委开展房山区青年创业设计大赛。通过对参赛项目的项目简介、运营模式、盈利模式、财务猜测、进展规划等相关资料进行分析，选拔出有较强操作性的创业项目，通过资金和政策的支持，以及创业导师的指导，为创业青年供应关心。 为仔细贯彻关于共同实施“青年小额贷款项目”的通知，进一步深化团银合作，乐观稳妥地推动北京市青年创业小额贷款试点工作，更好地扶持和关心房山区的青年就业创业，房山团区委、中国邮政储蓄银行北京房山区支行联合开展了“贷动青春”房山区青年创业小额贷款工作邮储项目，通过团组织与银行合作，以金

6、融产品和服务方式创新为动力，着力解决青年创业过程中的资金瓶颈问题，进一步完善青年创业就业的服务体系。 二是乐观做好组织动员期满高校生村官报考中粮集团职位相关工作。根据团市委“关于组织动员期满高校生村官报考中粮集团相关职位的通知”精神，乐观做好组织动员期满高校生村官报考中粮集团职位相关工作，第一时间把消息传递给全区各乡镇的高校生村官工作负责人，并针对村官人数较多和村官就业需求比较明显的乡镇进行了具体地部署和动员，将工作做实做细，切实帮扶高校生村官就业成长。 四、全力服务青少年健康成长成才 一是举办了龙乡青春自护行动社区培训活动。在北京市未成年人爱护委员会、团市委的大力支持下，我区隆重推出了“龙乡

7、青春自护行动社区推广方案”大型公益项目，通过整合社会资源，分阶段为全区青少年配备“龙乡青春自护行动”专用教材和自护工具，新建“龙乡青春自护社区学校”，为弱势青少年群体能够长期、系统的接受平安自护训练供应长效保障。 二是举办房山区青年商会XX年会，增补了房山区第二届青年商会会员。为更加广泛地团结和分散房山优秀青年企业人才，第二届青年商会年初以“服务企业创新进展,助推三化两区建设”为主题召开了“房山区青年商会XX年会”，增补36名新会员，增选3名优秀青年商会会员为副会长，重新推选了青年商会秘书长、副秘书长，不断推动商会的进展壮大。 三是开展“争当四好少年”开学主题日活动。在XX年春季开学之初，在全

8、区少先队员中开展了“争当四好少年开学主题日”活动，要求全区各学校少先大队乐观行动起来，结合日常工作和“红领巾心向党”、“民族精神代代传”等传统品牌活动，组织少先队员评比出本班本校的榜样，将“四好少年”标准化为可亲可学的榜样，充分发挥少先队员的示范和带动作用。 四是进行“捐献一瓶水 奉献一份爱”为灾区献爱心活动启动仪式。3月29日上午，在房山区北师大良乡附中进行了“捐献一瓶水奉献一份爱”为灾区献爱心活动启动仪式，团员代表向全区少先队员、共青团员发出倡议，节约1元零用钱，为灾区小伙伴捐献一瓶水，为灾区尽自己的绵薄之力。 五、全力服务团干部队伍建设 一是圆满完成乡镇团委书记公开招考工作。为进一步加大

9、公开选拔领导干部的力度，切实解决我区乡镇团委书记“人难选”问题，在团市委的大力支持下，经区委讨论打算，区委组织部和团区委在全区范围内开展了公开选拔乡镇团委书记工作，共拿出周口店镇、长沟镇、石楼镇、张坊镇、十渡镇、佛子庄乡、霞云岭乡、南窖乡、大安山乡、浦洼乡等单位的10个团委书记岗位进行公开招考，经过组织动员、报名、笔试、资格复审、面试、体检、组织考核、确定最终人选等环节，截至目前，公招工作圆满完成。此次公开招考工作，为我区进一步加强基层团组织建设积累了有益阅历，在创新团干部选拔方式上进行了乐观探究，我区也成为了全市选拔乡镇团委书记形式最新、公开选拔乡镇团委书记人数最多的区县。 二是乐观推动团建

10、创新试点格局工作。根据团中央关于开展团的组织格局创新试点工作的整体部署和要求，以长阳镇为试点不断推动基层组织格局创新，选配青年致富能手、高校生村官等优秀青年人才担当行政编制外的乡镇团委副书记，进一步拓宽联系青年和整合资源的渠道。同时，在城区、青农、学校三个战线系统开展基层团建试点工作，建立了团组织建设“样板间”，进一步开展区域化团建工作，不断建立健全区、街乡、村（社区）三级联创工作格局，建立基层团组织建设“样板间”。 三是进一步推动“非公”团建工作。依据“两新”组织所属地域、企业性质、人员规模、隶属关系不同，因地制宜，制造性地开展工作，主要实行独立建团、联合建团、挂靠建团等模式，不断扩大团建掩盖率，找准“两新”组织进展与团建工作的结合点，通过开展职业技能培训、经营管理培训、“青年文明号”创建等工作充分挖掘广阔青年员工的聪慧才能，提高青年员工的职业技能