保教工作汇报材料（李修改12月）

1、狠抓落实谋发展 齐心协力育新篇-城关希望小学附属幼儿园保教常规检查汇报材料我园创建于上个世纪90年代，在县委政府及县教体局的领导关怀下，发展到现在，距今已有将近20多年的发展历史。目前拥有幼儿565名，开设大、中、小共9个活动班，配备了28名教师，正式教师22人，临时聘用教师6人。自2013年2月，我园在业务上相对独立以来，园领导班子成员团结一致、出谋划策，齐心协力谋求发展。以36岁儿童学习与发展指南、幼儿园教育指导纲要和幼儿园教师专业标准及县局商南县幼儿园保教常规要求等为工作指南，不断改进工作方法，狠抓教师业务培训，规范教师的保教行为，在2013年年度考核中被评为“优秀单位”，现将我园在保教

2、方面的具体做法汇报如下：一、工作亮点1、不断加强保教理论学习组织教师深入学习36岁儿童学习与发展指南、幼儿园教育指导纲要和幼儿园教师专业标准及县局的商南县幼儿园保教常规要求等相关文件，使教师深入了解幼儿园业务上的理论知识及要求，了解每个年龄段幼儿的特点，了解五大领域的目标等等，从而有的放矢的进行各项教育活动。通过多种途径组织教师学习，如暑期教师整训会，教研组活动等，本学期我园分期分批参加省、市、县外出学习的教师就有8名，最短一周、最长三个月，大大提高了教师的整体素质和业务水平。2、扎实开展业务培训为了让新调入教师和转岗教师尽快适应幼儿园工作，我园利用每周二、周四教研活动时间，组织教师进行业务培

3、训，如简笔画培训、幼儿歌曲弹奏培训、舞蹈培训、多媒体课件制作培训等等，并扎实开展“一周一曲，两周一画”活动，一周一曲是每个周规定教师必弹曲目，然后教师自由练习，每个月进行一次集体弹唱过关活动。两周一画是教师根据自己的活动领域和活动内容，自主设计主题简笔画，一方面提高了教师的基本功，另一方面，这些绘画作品可以作为教师组织活动的资料。3、规范保教工作管理。我们制定了教师保教常规考核办法，并结合实际进行操作，评价的内容包括晨午检、晨舞、课间操、带班情况、教研活动、周活动安排、计划总结制定等方面进行科学的评价，从而激发教师工作的积极性。每学期扎实开展课堂教学技能大赛，培养年轻骨干教师作为学科领域带头人

4、，充分发挥个人潜能，指导本学科领域发展和研讨。近2年来县级教学能手2名，县骨干教师2名，市级师德标兵1名。发表获奖国家、省、市级论文10余篇，课题研究3个。4、开展丰富多彩的活动我园结合各种节日举行各种主题活动，如植树节、妇女节、端午节、教师节、敬老节、国庆节等主题活动。同时，每年举行春季、秋季两次运动会，围绕六一、元旦开展各种庆祝活动。培养幼儿德、智体、美全面发展。5、努力为幼儿创设轻松、愉悦的环境和氛围为了给幼儿创设轻松、愉悦的环境和氛围，我园重视环境创设；教研会上动员教师利用课外时间和节假日进行环境布置，我园的环创主题：一楼主题“陕西”，二楼主题“商南”，三楼主题“家”，在环创中教师利用

5、草帽、饮料瓶、皱纹纸、海绵纸、瓦楞纸、一次性纸杯、各种树叶、果实等为原材料，制作成精美的吊饰，剪成各种美丽的图案，结合幼儿的年龄和认知特点，布置活动室内外环境，目的是为了让幼儿“爱陕西、爱商南、爱自己的家”让幼儿觉得幼儿园像家一样温暖，能开心快乐在这里度过每一天。6、努力做好家园联系工作为了做好家园联系工作，我园每学期组织两次家长开放日活动，成立了家长委员会，并定期召开会议，让家长了解幼儿在园一日生活及幼儿园开展的各项工作，并让他们参与幼儿园的日常管理，监督幼儿园的办学行为。了解并配合班主任做好各项工作，如环创、区角布置、自制玩具、幼儿自己涂鸦作品，每一样都有老师和家长的心血，也体现了家园共育

6、的成果。我园每学期至少举行2次亲子活动，拉近家长和幼儿园的距离，让家长共同参与，使家长更加重视对孩子的教育和培养。7、强化安全意识，安全责任落实到位加强晨检、午检检查力度，做好流行病传染预防防控工作，本园由王琳园长任组长，分管安全副园长为副组长，安卫办主任、保教主任为成员成立安全领导小组对幼儿接送、园内室内玩具消毒、室外玩具维护修理、校园周边环境、门卫等每月进行一次专项检查治理，幼儿园与教师，教师与家长分层签订安全责任书，落实责任，确保幼儿在园一切安全，做到安全无小事，安全重于泰山。二、不足：1、由于我园活动室不足，只有9个活动室，幼儿人数又较多，各班幼儿平均达到六七十人，存在大班额现象，因此在组织集体活动、室内活动和户外活动上，还有一些不尽人意之处。2、由于班额大，老师配置不足，不能逐个辅导幼儿，因此幼儿在动手操作能力上较差。3、由于园所场地面积小，缺少必要的功能部室，开展有些活动达不到预想的结果。总之，我园的发展才刚刚有了一点起色，硬件设施不够完善，师资力量紧缺，班额超大，功能部室不全，幼儿活动场地环境不足等问题，严重制约了我园的发展，所以