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文档简介

1、5-5员工正式聘用合同书甲方：乙方：甲方聘用乙方为正式员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守一、乙方考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理.二、乙方职务为.三、乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责：1. 甲方公司总部；2. 甲方在全资公司或参股的合资公司；3. 甲方在内地省份机构及境外机构；4. 应出差服务的场所 .四、乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派 .五、乙方的正常工作时间每日为8 小时，每周五个工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办理之.六、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒之事外，乙方应

2、予配合，有关加班事宜，依员工手册办理之.七、甲方按国家规定实行社会保险制度，并为乙方投保.八、甲方按国家规定实行劳动保健制度，乙方可以享受有关劳保待遇.九、乙方工作报酬：1. 甲方应按月支付乙方报酬，并可享受公司规定的津贴福利和奖励.2. 甲方得参考下列事项调整乙方职等：(1) 乙方每月工作考核记录；(2) 乙方工作职务 ( 或工种 ) 变换情况；(3) 甲方赢利状况；(4) 劳力市场供需状况及社会经济发展一般水平.十、 乙方每月工资由甲方于次月5 日发放，若工资发放日适逢周日或假日，推后 1 日或数日发放.甲方得提前或十一、 甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前乙方 1 个月的工资，且乙方不必补偿培训费.十二、 乙方主动提出解除本合同时，须提前1 个月通知乙方，合同终止时，甲方增1 个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手发册办理有关手续，且甲方不予增发1 个月工资十三、 乙方声明：乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定.十四、 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于年 月 十五、本日起生效.合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效双方就履行本合同所发生一切争执，同意以劳动局为第一审理机关十六、甲、乙甲 方：签约

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