合同到期解除劳动合同证明书_第1页
合同到期解除劳动合同证明书_第2页
合同到期解除劳动合同证明书_第3页
合同到期解除劳动合同证明书_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、合同到期解除劳动合同证明书篇一：终止或解除劳动合同的证明同志于年日进入本单位最后一期劳动合同由年月日至年月日现因依据中华人民共和国劳动合同法条款自年月日起与同志劳动合同如对本决定有异议可向劳动仲裁委员会申请仲裁（单位盖章）年月日注：终止或解除劳动合同的证明的终止时间应写到当月的月底或之前日期（如12月30日或31日）切不可以下月月初的日期（如1 月1日）作为终止时间否则单位要多交一个月的全部保险费用终止或解除劳动合同的证明分为两种形式：终止劳动合同、解除劳动合同A、终止劳动合同是指劳动合同到期不再续签；B、解除劳动合同是指劳动合同期内中断劳动关系；I.此决定一式两份一份给本人一份存档最好由其本

2、人签字认可属劳动者本人意愿解除劳动合同或终止劳动关系的需提供个人书面辞职申请或经劳动者本人签字的终止或解除劳动合同的证明n.终止或解除劳动合同时劳动者和用人单位均应提前以书面形式告知1. 终止或解除劳动合同的证明不含本注内容；2. 如为合同期满或劳动者依法享受基本养老保险待遇终止合同的依据是中华人民共和国劳动合同法四十四条之规定；3. 如合同未到期经合同双方协商一致解除劳动合同的依据是中华人民共和国劳动合同法三十六条之规定；4. 劳动者提前三十日以书面形式通知单位或试用期内提前三日通知单位解除合同的依据是中华人民共和国劳动合同法三十七条之规定；5. 合同未到期但劳动者存在违纪行为或试用期内不符

3、合使用条件而解除劳动合同的依据是中华人民共和国劳动合同法三十九条之规定；6. 合同未到期但劳动者因身体或能力原因无法胜任工作或是合同条件变化导致合同无法履行双发协商无果需解除劳动合同的依据是中华人民共和国劳动合同法四十条之规定；7. 其余未尽条款请查阅中华人民共和国劳动合同法如有疑问请进一步咨询人事处劳资科：84390038篇二：解除劳动合同证明书本公司员工*同志（身份证号码：*）于XX年4月1 日入职从事公司下属工程钢筋工劳务作业工作签订劳动合同期限自XX年4月1日起至合同约定的工作内容完成止即20xx年1月13日因劳动者（薛章荣）工伤疗养等原因解除劳动合同时间延期至20xx年3月31日止现

4、因（请选择如下其中一项“”）： 1、协商一致解除（由用人单位提出）； 2、协商一致解除（由个人提出）； 3、劳动者单方解除； 4、劳动者试用期内解除； 5、劳动合同到期协商一致不再续签合同； 6、用人单位裁员； 7、因用人单位违法,由劳动者提出解除（劳动合同法第38条规定）； 8、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除（劳动合同法第39条规定）； 9、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除（劳动合同法40条规定）；口10、其他：（法律、行政法规规定的其他情形）我单位决定从20xx年4月1日起与该同志解除劳动合同本公司将按照法规为其办妥档案和社会保险转移等相关手续特此证明！用人单位（盖章）：20xx年3月26日篇三：劳动合同到期证明劳动合同到期证明兹有本单位职工身份证性

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 管理策划

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论