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文档简介

1、大连医科大学中山学院非教师系列各级专业技术岗位申报条件依据大连医科大学中山学院岗位设置管理实施方案,结合学院的学科、专业建设等的实际情况,制定本岗位申报条件。根据学院实际情况,我院非教师系列专业技术岗位(下简称专业技术岗位)暂不设一级、二级岗位。一、岗位申报的基本条件(一)学院已聘非教师系列各级专业技术职务人员,掌握本职岗位所需的基本技能。(二)身体健康,品德优良,恪守职业道德,能够认真履行岗位职责,在本职岗位取得较好成绩。二、岗位申报的业务条件(一)专业技术三级岗位业务条件同教授三级岗位业务条件。(二)专业技术四级岗位学校已聘正高级专业技术职务人员,满足岗位申报基本条件。(三)专业技术五级岗

2、位学院已聘副高级专业职务人员,满足岗位申报基本条件和下列条件之一可以申报:1、 综合评价为优秀,且已聘副高级专业技术职务十年及以上或已办理退休手续的人员;2、 综合评价为良好,且已聘副高级专业技术职务十年及以上或已办理退休手续的人员,或综合评价为优秀且已聘副高级专业技术职务五年及以上的人员,须满足下列条件之一;综合评价为良好且已聘副高级专业技术职务五年及以上的人员,须满足下列条件中的两项:1)参加省部级及以上科研项目(教改项目)1项,前三位负责人;2)获省部级科技奖励三等奖或大连市科技奖励一等奖及以上奖励1项,前五位完成人(含相应级别教学成果和人文社会科学奖励);3)以大连医科大学为作者单位在

3、核心期刊上发表论文1篇,前三位完成人;4)国家规划教材的副主编或参编3万字,或其配套教材、视听教材的副主编。(四)专业技术六级岗位学院已聘副高级专业职务人员,满足岗位申报基本条件和下列条件之一可以申报: 1、综合评价为良好,且已聘副高级专业技术职务十年及以上或已办理退休手续的人员;综合评价为优秀且已聘副高级专业技术职务五年及以上的人员; 2、综合评价为合格,且已聘副高级专业技术职务十年及以上或已办理退休手续的人员,或综合评价为良好且已聘副高级专业技术职务五年及以上的人员,或综合评价为优秀且已聘副高级专业技术职务三年及以上的人员,须满足下列条件之一;综合评价为合格且已聘副高级专业技术职务五年及以

4、上的人员,或综合评价为良好且已聘副高级专业技术职务三年及以上的人员,须满足下列条件中的两项:1)参加省部级及以上科研项目(教改项目)1项,前五位负责人;2)获省部级科技奖励三等奖或大连市科技奖励一等奖及以上奖励1项,等级内额定人员(含相应级别教学成果和人文社会科学奖励);3)以大连医科大学中山学院为作者单位在核心期刊上发表论文1篇,前五位完成人;4)参编国家规划教材及其配套教材、视听教材。(五)专业技术七级岗位学院已聘副高级专业技术职务人员,满足岗位申报基本条件。(六)专业技术八级岗位学院已聘中级专业技术职务的人员,具有硕士学位,聘任中级职务满两年;具有大学本科学历,聘任中级职务满五年;具有大

5、专学历,聘任中级职务满七年;未达到以上学历(学位)要求的,其聘任中级专业技术职务的时间需达到十年及以上。满足岗位申报基本条件和学历(学位)及相应任职年限的要求,综合评价为优秀的人员可以申报;综合评价为良好的人员满足下列条件之一可以申报:1)参加省部级及以上科研项目(教改项目)1项,前三位负责人;2)获省部级科技奖励三等奖或大连市科技奖励一等奖及以上奖励1项,前五位完成人(含相应级别教学成果和人文社会科学奖励);3)以大连医科大学中山学院为作者单位在省级及以上期刊上以通讯作者(第一作者)身份发表论文3篇。(七)专业技术九级岗位学院已聘中级专业技术职务,具有硕士学位,聘任中级职务满一年;具有大学本

6、科学历,聘任中级职务满三年;具有大专学历,聘任中级职务满五年;未达到以上学历(学位)要求的,其聘任中级专业技术职务的时间需达到八年及以上。满足岗位申报基本条件和学历(学位)及相应任职年限的要求,综合评价为优秀的人员可以申报;综合评价为良好的人员满足下列条件之一可以申报;综合评价为合格的人员满足下列条件中的两项可以申报:1)参加省部级及以上科研项目(教改项目)1项,前五位负责人;2)获省部级科技奖励三等奖或大连市科技奖励一等奖及以上奖励1项,等级内额定人员(含相应级别教学成果和人文社会科学奖励);3)以大连医科大学中山学院为作者单位在省级及以上期刊上以通讯作者(第一作者)身份发表论文1篇。(八)

7、专业技术十级岗位学院已聘中级专业技术职务,满足岗位申报基本条件。(九)专业技术十一级岗位具有硕士学位,聘任初级专业技术职务满一年;具有大学本科学历,聘任初级专业技术职务满两年;具有大专学历,聘任初级专业技术职务满三年;聘任初级专业技术职务五年及以上,没有学历限制。满足岗位申报基本条件和学历(学位)及相应任职年限的要求,综合评价为良好及以上的人员可以申报。(十)专业技术十二级岗位学院已聘初级专业技术职务,满足岗位申报基本条件。(十一)相关说明1、所有岗位条件中要求的业绩材料均是任现职以来近五年所取得的,时间截止到2009年12月31日。2、省部级科技奖励的等级内额定人员:省部级科技奖励一等奖计前十一名,省部级科技奖励二等奖计前九名,省部级科技奖励三等奖计前七名。3、国内发表的论文系指在经国家或省新闻出版行政部门批准并公开出版发行的学术刊物

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