妇产科三基培训考核计划_第1页
妇产科三基培训考核计划_第2页
妇产科三基培训考核计划_第3页
妇产科三基培训考核计划_第4页
妇产科三基培训考核计划_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、 2017年妇产科护理“三基”培训考核计划 为不断提高我科护理人员业务素质,推进优质护理服务深入开展,提升护士为患者提供整体护理的能力,妇产科在认真落实“三基三严”培训的基础上,对各层级护理人员着重培训对患者病情评估、诊断、计划、实践技能、有效沟通、人文关怀、健康指导等内容,从而全面提升护理质量与服务效果。特制定我科三基培训计划:具体方案如下:(1) 培训及考核目的1. 规范护理人员的护理基本操作流程;2. 强化临床护理基本操作技能;3. 提高护理人员基本理论、基本知识和专科理论知识。(2) 培训及考核目标1. 全科护理人员三基培训考核参与率100%;2. 全科护理人员基本理论和基本技能考核合

2、格率100%;(三)组织架构组长:余桦 副组长:王俊 成 员:胡兰芳 饶婷 陈小玉 温黎黎 唐晓英 陈秀容 张茜 黄秀芳 周菊萍 尹希 毛红 雷秀丽 廖雪梅 伍柠谕 李璐 赵思思、张利君、王爱萍 伍李明 蒋丽 钟华英 考核时间及人员安排: 1、考核小组成员:余桦 王俊 唐晓英 温黎黎 饶婷 陈秀容 陈小玉 尹希 周菊萍 胡兰芳 伍柠谕 2、考核人员请大家按照科室的具体名单参加每月的考核,没有特殊情况,名单不做另外调整。 (四)培训及考核要求1、 本年度妇产科护理人员业务培训及考核继续以护理人员“三基”实用指导手册、临床护理操作规范、护士岗位技能训练为教材,以分层培训、专科培训、全员培训为原则,

3、以业务知识为主,护士礼仪、人文知识为辅作为培训内容,实行分层次培训和考核。1、 考核内容为:基础理论及技能;专科理论及技能;病情观察能力;人文知识、护士礼仪、法律法规;优质护理;应急预案;护理常规;核心制度(查对制度、分级护理制度、交接班制度、安全输血等核心制度)、岗位职责;安全管理;护理操作规程;职业防护安全与消毒隔离知识;意外伤害处理;危重症护理相关知识;等级医院评审细则、应知应会内容;护理管理等相关内容。2、 每周五小讲课一次。每月业务学习一次,护理部有新知识及时进行学习。3、考核方式:科室考核:护士长根据护理部计划培训要求,对本科护士的学习和工作情况进行考核。N0级护士每月考核一次,N

4、1、N2级护士每季度考核一次,N3级护士每半年考核一次。操作考核:心肺复苏科内人人达标,其余项目以2017年护理部重点培训内容为主。4、 考核时间: N0级护士每月周一由高年资护士进行理论操作培训,第二周周一进行考核, NI、N2级护士科室每季度第二周周一下午进行理论操作培训,每月第二周周五下午进行理论操作考核。N3、N4级护士科室6、12月第一周周一下午进行理论操作培训,周五下午进行理论操作考核。成绩上报护理部。5、理论考核80分合格,操作考核85分合格。每次考核不及格处罚100元,每差一分扣5元,补考不及格者加扣100元,无故不参加者扣除当月绩效工资的50%,理论考试作弊者按0分处理。6.

5、补考办法:操作考核不合格者补考,由护士长监考:理论考试不及格者当月参加补考护士长监考。7.年度内2次以上考核不及格者报护理部。 (五)理论培训及考核安排基础理论及专科理论具体安排如下:护士层级科内安排1N0级护士基础(临床三基实践指南)为主70%、专科(妇产科护理)30%及制度职责(核心制度,医院及科室相关职责)、应急预案(护理应急预案及程序)、人文知识(护士礼仪、感恩心做人、责任心做事)科内每月考核2N1、N2级护士专科(妇产科护理)50%,基础(临床三基实践指南、护理质量标准与持续改进)50%、制度职责(核心制度,医院及科室相关职责、品管圈的应用)、应急预案(护理应急预案及程序)、人文知识

6、(护士礼仪、医务工作者必备的八种职业精神)、护理管理知识科内每季度考核3N3、N4级护士各专科(妇产科护理)80%,基础20%(临床三基实践指南、护理质量标准与持续改进、)、制度职责(核心制度,医院及科室相关职责、护理敏感质量指标实用手册、品管圈的应用)、应急预案(护理应急预案及程序)、人文知识(医务工作者必备的八种职业精神)、护理管理知识科内每半年考核(六)操作培训及考核安排护士层级季度及项目安排操作者N0级护士一季度一月胎监、雾化吸入、吸痰尹希二月氧气吸入、导尿张惠三月铺产台接生、新生儿窒息复苏王爱萍二季度四月心肺复苏、心电监护张利君五月电除颤、口服给药饶婷六月婴儿洗浴、脐血流黄秀芳三季度

7、七月胃肠减压、静脉输液伍柠谕八月静脉输血、外科洗手陈小玉九月会阴冲洗、产后康复胡兰芳四季度 十月静脉采血、静脉注射张茜十一月肌肉注射、心电监护雷秀丽十二月胎监、新生儿窒息复苏温黎黎N1、N2级护士一季度1.2.3月静脉输液、静脉输血、胎监周菊萍、钟华英二季度4.5.6月导尿、心肺复苏、动脉采血周菊萍、蒋丽三季度7.8.9月轴线翻身、胸腔闭式引流、产后康复唐晓英、陈秀容四季度10.11.12月造口护理、鼻饲、脐血流伍李明、陈秀容N3、N4级护士 上半年6月心肺复苏、PICC护理王俊 下半年12月电除颤、气切护理余桦(七)专科项目附后,考核方法同上。专科操作培训考核计划专科操作:科室每月进行培训考

8、核产科专科月份项目1月听诊胎心音 (伍柠谕)2月骨盆外测量、测宫高、腹围 (张茜)3月外科刷手 (张茜)4月胎心监护 (伍柠谕)5月铺产台 无创接生 (王爱萍)6月新生儿窒息复苏术 (毛红)7月脐血流监测 (伍柠谕)8月新生儿窒息复苏术 (雷秀丽)9月徒手心肺复苏 、复苏气囊 (温黎黎)10月子宫按摩术 (黄秀芳)11月新生儿洗浴 (周菊萍)注:徒手心肺复苏、复苏气囊的使用必考。 2017年妇产科业务学习安排表日 期 学 习 内 容主 讲 者1 月护理部计划李丹2 月优质护理服务尹婷3 月职业素质胡兰芳4 月手卫生管理制度伍柠谕5 月医院感染暴发报告和处置预案控制措施毛红6 月护理风险管理及防范措施张惠7 月院感知识雷秀丽8 月法律法规张茜9 月文化素养尹希10 月护理管理李璐11 月护理不良事件原因分析及整改措施王爱萍12 月护理质量与持续改进黄秀芳 妇产科201

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论