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文档简介

1、 有两种忠诚:有两种忠诚:1 1、行为忠诚、行为忠诚 就是不是不想走、而是想走已经走不了。就是不是不想走、而是想走已经走不了。2 2、情感忠诚、情感忠诚 就是感动、付出、让她不好意思离开。就是感动、付出、让她不好意思离开。 政策不公政策不公 忽视维护忽视维护 缺少规划缺少规划 信息滞后信息滞后 付非所求付非所求 指导不足指导不足 忽略情感忽略情感 操之过急操之过急 手段单一手段单一 内耗严重内耗严重 拜访不专拜访不专 平均使力平均使力 专业留客小卡留客细节服务 中卡留客感动服务大卡留客 情感服务综合卡留客顾客在享受拓客卡期间的服务标准: 1、专人持续服务、不可中途更换人服务 2、每次服务后、顾

2、客对服务满意度进行评价 3、前3次不准向顾客销售、获得顾客的信任 4、每次服务环节必须做到标准化 5、在服务4次前必须填写好新顾客资料表 6、重点在专业上加强服务和差异化销售小卡环节标准: 1、小卡金额不易太高、一般是15003000元 2、小卡销售标准是拓客卡的50成功率 3、设立销售小卡奖金、为小卡金额的20 4、服务拓客卡手工按一个 固定多少钱计算 5、小卡奖金分二次支付、小卡在规定时间内做完支付另一部分、提出时间不支付。 6、小卡使用期限根据小卡内容中多少项目来定细节服务环节标准: 1、做好卖中卡的时间、应是喜欢的项目做完时、 2、重点在顾客的爱好、性格上加强服务、 3、观察顾客对本店

3、哪些项目感兴趣和不喜欢、 4、培养顾客对比较喜欢项目的习惯、 5、有意无意的向顾客介绍老板的故事和店的文化 6、中卡的内容设计由美容师与顾问共同设计、销售中卡环节标准: 1、中卡内容一定是顾客比较喜欢的项目年卡、 2、中卡的销售责任人是美容师、指导人是顾问、 3、中卡销售时期应是在顾客信任美容师时、 4、销售中卡的成功率应是小卡的50以上、 5、中卡应该设计A B两个方案、供顾客选择。感动服务环节标准: 1、感动顾客不能有回报之心、应有一颗感恩心。 2、感动不能让顾客有准备、应让顾客惊喜。 3、感动目的是与顾客成为无话不说的朋友。 4、感动应在服务中卡的过程中、每月感动。 5、此过程也填写顾客

4、66问的过程。销售大卡环节标准: 1、销售大卡时间、应在小卡项目都做完前。 2、大卡设计内容、应是顾客喜欢的多个项目年卡。 3、大卡成功率、应是中卡的50以上。 4、大卡销售责任人是美容师、顾问是指导人。 5、销售大卡的目的是留住顾客一年时间。情感服务环节标准: 1、在服务年卡期间、需要深度感动顾客。 2、情感服务目的不是交朋友、而是感恩顾客、每月来店4次、不想去其他店消费。 3、情感服务责任人是美容师、参与人是店长顾问。 4、情感服务标准是看顾客是否喜欢你、离不开你。销售终合卡环节标准: 1、销售综合卡时期,在顾客大卡结束前三个月。 2、卡内容是顾客习惯并喜欢的项目3年以上、 3、前提是顾客

5、喜欢的美容师与店签订5年以上。 4、销售责任人是美容师、指导人是顾问。 5、销售综合卡成功率应是大卡的50以上。不认识不认识 认识认识 融洽融洽 信信 任任 交交 心心 交交 易易体体 验验 不卖不卖 了解了解 小感动小感动 大感动大感动 朋朋 友友拓客卡拓客卡 服务服务 小卡小卡 中中 卡卡 大大 卡卡 综合卡综合卡小卡的设计方法:小卡的设计方法: 1、812个项目各4次、共3248个项目。 2、有效期为34个月、价格15003000元 3、让顾客知道这卡是限量版的、 4、每个项目4次不可相互调换、切记! 5、小卡服务实行责任人、不可换人、切记!中卡的设计方法:中卡的设计方法: 1、一个很喜

6、欢的项目年卡、可以5070次。 2、有效期为12个月、根据顾客情况可以延长。 3、让顾客知道这卡是限量版的、 4、价格根据店的年卡标准设定、应设计A B两方案。 5、卡中服务实行责任人、不可换人、切记!大卡的设计方法:大卡的设计方法: 1、24个很喜欢的项目年卡、可以50150次。 2、有效期、主卡为一年、副卡为13年。 3、让顾客知道这卡是限量版的、 4、价格是主卡价格上浮30、应设计A B两方案。 5、大卡服务实行责任人、不可换人、切记!综合卡的设计方法:综合卡的设计方法: 1、多个很喜欢的项目、3年以上的卡。 2、有效期、主卡为3年、副卡为310年。 3、让顾客知道这卡是限量版的、 4、

7、价格是主卡价、应设计A B两方案。 5、大卡服务实行责任人、不可换人、切记!卡的设计注意点:卡的设计注意点: 1、注明顾客年龄段:3055岁之爱美女性使用。 2、注明有效期: 拓客卡3040天、小卡34个月、中卡1年 4、卡上不要注明价格、只注明多少个项目多少次。 5、联系方式一定要留手机和店里电话 6、卡设计要简单 大方 清爽1、拓客卡转小卡率低于标准、美容师小卡奖励降低50。2、小卡转中卡率低于标准、美容师中卡奖励自动降低50。3、中卡转大卡率低于标准、美容师大卡奖励自动降低15。4、小组拓客卡转小卡低于标准店长顾问小卡业绩提成降305、小组小卡转中卡低于标准 店长 顾问中卡业绩提成降106、小组中卡转大卡低于标准、店长 顾问大卡业绩提成降107、ABC美容师的考核重要标准应是A客量和业绩量。8、美容师小卡成功率低于50标准、停止分配新顾客。1、顾客享受拓客卡期间、重点训练员工如何填写新顾客资料表如何填写、

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