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文档简介

有效时间管理的策略时间管理的第一策略目标管理与计划哈佛大学有一个非常著名的25年跟踪调查：对象是一群智力、学历、环境都差不多的年轻人，调查发现 ：27%的人没有目标60目标模糊10有清晰但较短期的目标3有清晰且长期的目标目标是前进的罗盘如何由目标到计划工作方法的三段论目标方法行动计划计划是从目标到方法的桥梁时间管理的第二策略分清工作的轻重缓急 四大类型工作原则A（碎石型的事务）危机 急迫的问题 有期限压力的计划B(石块型事务）准备事项 发掘新机会 规划 改进产能 预防工作 C（细沙型的事务） 不速之客的接待 某些电话、文件的处理 某些凑热闹的活动 某些必要而不重要的会议D（水型的事务）细琐、忙碌的工作 一些可做不可做的杂事一些不必要的应酬 浪费时间的事 重要不重要紧急不紧急时间管理的第三策略养成良好的习惯 如何养成良好的习惯 1、随时记录、及时存盘、及时丢弃 2、一日之计在于昨夜 3、系统化工作 4、马上行动 5、避开高峰期 6、避免争论 7、学会速读总结希望你能够: 看到自己的问题在那里 要改变生活的习惯和工作方式 订立目标, 策略, 行动去应付每一个挑战 在自己所能控制的情况下, 把握每分钟

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