门店管理规章制度

1、门店管理规章制度门店管理规章制度11、树立顾客至上，服务第一的思想，有较强责任心，礼貌待客、热情服务、坚守岗位、不谋私利。2、具有良好的专业知识和会话能力，热情主动、有礼貌地接待来客，仪容端庄、反应灵敏、应变能力强，善于动用语言技巧为顾客提供最佳服务。3、负责顾客的安排、接待、预订及选样、取件等工作。4、熟悉影楼专业知识，能满足顾客提出的要求和解答疑难问题。5、严格遵守影楼的各项规章制度和员工守则，不擅离职守，讲求职业道德，努力把门市工作做好。6、向顾客做推销工作要有诚实、热情的态度，要自觉维护影楼的声誉，严禁出现违反职业道德的行业。7、送客时注意送上祝福语，服务中“请”字开头，“谢”不离口。

2、8、顾客走后，及时检查是否存遗留物品，如有，报告主管，一起清点，记录并通过顾客。9、服务中一定要留下顾客档案，服务后送交客户服务部。10、及时清理桌面、相册相框，桌？恢复原样以保持大厅的格调。11、服从主管安排，配合部门其他人员做好本职工作。12、客服时提醒顾客拍照时？足金额，如当日未？齐经手人负责。13、按规定站班列位，站班时严禁依靠桌椅、门柱，开单据（预约单、流程单、水单等）必须详细完全。14、选片时，看样门市必须在小样后标明规格并让顾客确认，若发生毛病，更改尺寸写错或出件数量写错，照价赔偿。15、门市赠送应确实依靠权限范围，具有成本观念，必须主管签字以减少不必要的成本浪费。门店办理规章制

3、度2第一条、小我仪表一、所有人员服装整齐清洁，仪态、微笑自然大方得体，做事彬彬有礼。2、发式要求：男员工必须短发，头发必须经常清洗，保持整洁，无头屑。女员工短发应经常清洗，梳理整齐，留海不盖眉。长发必须扎起。男女员工均不许夸张染发。三、工作服要求：清洁、合身熨烫，整洁无破损，工号牌须佩带于上衣的左胸处。衣袖裤管不准卷起，不得穿高领内衣。男员工衬衣纽扣必须齐全并扣好。佩带项链或其他饰物不能露出制服外。四、身体要求：常洗澡，无体味，保持牙齿清洁，口气清爽。男员工不得留胡须，女员工必须化淡妆，口色以红色为主，不许留手指甲，经常洗手，除佩戴结婚戒指、手表外不许佩戴其他饰物。第二条、工作服1、公司按员工

4、之工种发给其工作服，员工应在工作时代穿着，不得私自挪作他用。2、员工应按规定更换服装，保持制服整洁，如遇制服脱线应及时缝补，人为损坏须按价赔偿。第三条、考勤记录：员工必须按规定要求，进行上下班打卡确认签到，进行考勤记录，不得弄虚作假，托人或代人进行属违反店规，将受严重处分。第四条、私人财物：员工有责保管好自己财物，贵重物品不宜带进店内，若有遗失，公司恕不负责赔偿。第五条、拾遗：员工在店范围内拾到任何财物，必须立即送交店方处理，统一保管及登记。第六条、私人控访及电话1、员工不准在店营业场所内接待私人访客。2、员工在工作时间内，不得接打私人电话或玩手机，手机要开无声。第七条所有员工的茶水杯要统一摆

5、放在指定的地方，喝好水后请整齐摆放在规定的位置。处罚条例制度第一条、处罚原则：处罚是一种手段，不是目的，各级办理人员应以帮助下属员工为出发点，给予员工改正毛病的机会，主要以通过教诲、提醒、批评的方式为主，处罚形式为辅的办理原则，使公司与员工获得共同提升。第二条、纪律执行程序：每位员工必须遵守员工手册及公司规章制度，严格履行职责，积极做工作，反之员工如有犯规行为，将视情轻重以纪律处分。第三条、员工纪律规定：一、甲类过失：(1050元)1、上班不打卡(签到)2、迟到或早退10分钟以内者;3、工作时代未按规定着装和佩戴工卡者;4、工作时代不符合公司修饰要求者;5、当班时不注意小我仪表、仪容;6、不在

6、指定区域、时间内用工作餐者;7、不随手关水龙头，以致呈现长流水现象者;8、在工作场所奔跑者(紧急情况除外);9、随地吐痰、乱扔杂物及其他卫生和行为;10、当班时吃零食、看书、追逐游玩，交谈与工作无关的事;11、工作间隙时间内喝酒，在禁止吸烟处(营业场所)吸烟;12、上班时未经批准接待来访亲友;13、上班时未经批准接打私人电话;14、上班时代在店内大声喧哗者;15、上班时代聊天、游玩、阅读无关职务工作之书报、杂志或从事规定以外之工作者;16、使用公物不爱惜，情节轻微者;17、因小我过失发生工作毛病，未造成经济损失的;18、一个月内两次未按时完成工作任务，但未造成重大影响者;19、一个月内两次下班

7、时未关闭电脑、空调、电灯等用电设施者;20、擅自离开工作岗位;21、卫生包干区域打扫不认真、不达要求;22、下班或非工作日无故勾留在店里;23、未经允许让已离职人员进入门店工作区域者;24、犯有性质与上述情况相类似的行为者。2、乙类过失：(50100元)1、不按工作程序执行工作任务，情节轻微者;2、藐视公司各项规章制度，并宣扬自身不良情绪者;3、初次不服从主管人员合理指挥者;4、因疏忽造成物料遗失，情节轻微者;5、对下属督导不严致使工作失误，情节较重者;6、不能适时完成重大或特殊工作任务，情节较轻者;7、因玩忽职守造成公司损失，情节轻微者;8、离开办公场所未将重要文件摒挡整理者;9、下班后未将

8、食材摒挡整理而造成损失者;10、工作不负责任，经常产生废品、损坏设备工具、浪费物料、食料者;11、指定上课或开会人员，无故不参加者;12、同事之间彼此谩骂吵架，影响正常工作秩序者;13、对下级有指示或有期限的敕令，无正当理由未如期完成或处理不妥者;14、未做好上下班次交接工作，造成不良后果者;15、因过失导致门店正常经营工作停止2小时以下者;16、无故矿工半日以上3日以下者;17、虚报工作业绩或伪造工作记录者;18、偷吃门店或客人的食物及饮品。19、因过失导致客户赞扬，情节轻微者;20、在店内售卖私人物品。21、擅自撕毁，涂改门店通告及张贴栏。22、恶意中伤同事及上司。23、伪造骗取病假单，欺

9、骗上司隐瞒事假理由。24、故意损坏公司，客人及同事的财物。25、向客人索取小费。26、在紧急情况下不服从主管指派、不采取有用措施而造成不良后果。27、因疏忽大意或操作不妥导致自身或其他同事受伤者;28、利用公司电话拨打私人长途及声讯电话者;29、在当班时睡觉。30、三次触犯甲类过失。31、犯有性质与上述情况相类似的行为者。门店办理规章制度3本制度适用所有在包头草原立新食品有限公司营销中心专卖店工作的员工，并对其进行办理约束。第一条 工作时间办理工作时间不得迟到、早退。擅自离岗。1.在总部住宿的销售人员按照出车时间准时上下班。2.在总部以外的销售人员按照各店规定的出勤时间上下班。货车到店之前必须

10、到店，否则按公司考勤制度执行。3.营业时间内不得擅自离岗，如需外出必须经店长同意并上报区域司理批准方可离岗，否则按公司考勤制度执行。4.公休由区域司理统一安排，任何人不得私自调休或换班，必须经区域司理批准。5.店内签到表不得代签，否则按旷工处理。第二条 着装办理1.公司要求销售人员淡妆上岗，按公司要求统一着工装，短袖工衣不得套长袖衣物，工作时间不得穿膝盖以上五厘米的短裤或短裙。工裤和工鞋以黑色为主，店内最多留有一双工鞋，并有盒子统一放置。2.工帽、口罩佩戴整齐头发不许外露，上班前头发梳理整齐，工作场所不允许梳头发。不许留指甲，染指甲，戴戒指、戴夸张首饰。3.工装一天一洗，做到无污渍、无褶皱;小

11、我卫生做到四勤：勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲、勤洗手。店内卫生做到四无：无灰尘、无杂物、无污渍、无异味;店外卫生做到无垃圾、无杂物;要求每周二进行大扫除。第三条 卫生办理专卖店每天最少进行两次卫生清理，卫生项目包括柜台、橱窗、电子秤、货盘、毛巾、地面、洗手间、墙壁等，必须做到保持物件本色。第四条 行为办理1.工作时间禁止接打私人电话玩手机或看电子产品。2.工作时间禁止会客，如有特殊情况需在柜台外，会客时间不得超过五分钟，严禁非工作人员进入营业区域或工作间，禁止员工带孩子进入工作区域。中午或晚上没有顾客时柜台前必须留2名工作人员(特殊门店除外)。第五条 服务办理1.要求工作人员具有良好的小我品德，能

12、够不断提升小我的业务水平，具有良好的团队意识与合作意识，听从店长的工作安排;服从区域司理的调动。2.工作人员要有良好的服务意识，坚持微笑服务，做到来有迎声(您好，需要点什么或来点什么等，不得间接发问要点什么)，去有送声(慢走、欢迎下次光临等);唱收唱付，对销售过程中顾客的问题进行耐心解答处理，不得与顾客发生吵嘴或争执。第六条 财务办理工作人员不得私自挪用公司财、物。如遇特殊情况，必须先请示店长或区域司理，批准前方能使用。第七条 销售办理1.店面账目要清晰、完成、无误。退货单、赠送单需顾客签字方为有用，特殊情况需两名或两名以上营业员签字。否则该小票金额不能算入退货或赠送金额。具体内容见公司损耗制

13、度。2.每售完一次货物后要对货物进行整理，保持盘内整齐，案板清洁。3.员工在店内消耗享有公司优惠待遇，禁止为自己或亲朋称货收款，要由店长或其他店员代为称货收款，员工不可同时享有打折优惠和赠送，只能享有一项优惠。4.公司所有数据均属于公司机密，不得对任何公司以外的人泄露公司数据。5.顾客物品或找零如有遗忘在店内，员工应妥善保管，等待顾客索取，不得将钱物藏匿占为己有。6.店面员工均有责任把好质量关，如发现质量问题不允许出售，及时上报下级领导并有书面反应信息。7.按照公司规定时间闭店，货车到店时间未到店内人员要控制闭店时间，闭店前货物不得装箱更不得拒绝售货。第八条 日常办理1.各店店长每天要组织店员

14、开例会并做记录，单人店要有工作日志，每月公司店长会交由销售司理。2.离职员工需提前20天向公司提交辞职报告一份，经公司同意方能离职。否则，扣除培训费。如不申请擅自离岗，按主动离职处理，并接受公司相关处罚。3.员工不得用店内无纺布袋装私人物品，工装只能用白袋，不得用印字袋。第九条 附件本制度由店长对店员进行监督办理，并执行。公司不定期巡查。对违反规章制度的员工加以处罚，按比例连带两级且作为晋级和评星的依据。如发生有损公司形象、对公司造成经济损失的，给予严厉处分，追究其法律责任。第十条本制度自颁布之日起实施，最终解释权归营销中心班级规章办理制度1为了给同学们创造一个舒畅的进修和生活环境，使班级工作

15、能够正常有序进行，使信管061班成为一个团结优秀的集体，特建立此班级办理制度。具体内容如下：一、班级日常办理制度1、进修：大学生的主要任务是进修，大家必须充分正视，努力做到：按时上课，不迟到，不早退，不逃课。2、有事不能上课要按照有关程序请假，获得批准方可。3、积极配合相应科代表的工作，认真完成作业，按时上交。4、遵守课堂纪律，尊重老师，体现出大学生应有的风度。2、卫生：宿舍是大学生举动的重要场所，宿舍卫生状况间接影响同学们的生活环境，因此，宿舍卫生必须保持：1、宿舍内部要制定相应的卫生制度（周一按军训标准，其他必须保持整洁），实行责任到人制，宿舍长及班干部负责监督。2、宿舍卫生逐日打扫，值日

16、生要尽职尽责，认真对待，为同学们创造整洁舒适的生活环境。3、切实执行宿舍办理中心的各项规定，做好卫生打扫工作，认真对待卫生检查。4、重视小我卫生。3、举动因为班级、院、校开展各种各样的举动，故有以下规定1、对于班级组织的各项举动，同学们要热心关注，积极参与，共建一个团结界奋进的班级体。2、对于院、校组织的举动，同学们也应认真对待，敢于挑战自我，为班级和小我的荣誉拼搏。3、同学们要积极的为班级发展献计献策，使本班的举动搞得有特色，有意义。2、班级奖惩制度1、评优、评先依据安徽工业大学学生手册进行评选。2、推荐党校学员采取民主与集中相结合的原则进行评选。3、在校为班级争得荣誉或在集体举动中表现突出

17、的小我或团体，将推荐学院予以表扬，或予一定的物质奖励。4、因小我原因使班级受到院级以上（包括院级）通报批评的小我或团队，取消其本学期评优、评先及参选资历。5、凡考试中有舞弊行为的，经查证属实，取消本学期评优、评先及参选资历。6、在班会及其他须到的班级举动中迟到、早退的同学将给予批评并根据实际情况进行惩罚。7、班会无故缺席三次以上的同学，将予以批评，并影响其本学期考核成绩（需要点到的班级举动处理方式同上）。请假的同学需出请假条及相关证明，经班级辅导员或班长批准方可请假。8、对有重大毛病，影响班级荣誉的同学可考虑取消其助学金等各项资历。9、每周由副班长对课堂的出勤情况进行检查，每周抽查一次，对是否

18、旷课迟到将做记录并作为期末评优参考。10、课堂会议上应把自己的手机调成振动或关机。三、班委办理制度1、班干部由民主选举产生，并每学期总评换届选举。2、班干部职责：班长（纪检委员）：负责班级全面工作，及班级对外事宜；召集班委会、班会的召开，制订工作计划草案；做好班委会会议记录；协调各班委之间工作；做好和团学联的交流工作；定期检查其他班委记录。副班长（生活委员，心理咨询）：协助班长做好工作，在班长不在时，代理负责全面工作，做好课堂考勤工作和学校以及学院举动的考勤（每周上课抽查点名一次），做好班会会议记录。副班长须做好女生干部与男生间的交流工作和定期的卫生检查制度，做好班级工作总结和学年计划。生活委

19、员：负责班费的保管，每学期或大型举动后向同学发布班费收支情况，为同学做好日常生活服务，提醒大家注意天气变化。了解班级的贫富总体情况，便于展开工作。负责卫生评比、卫生大检查、寝室设计大赛等举动。进修委员：营造全班进修气氛，动员大家共同进步，掌握学术前沿信息；负责沟通师生之间的信息交流，向学术部反映学生对教学的意见，组织班级学生开展各类进修举动和根本技能训练；按照学术部的要求定期开展学术交流举动。负责期末成绩登记、总分、平均分计算、排名等工作；负责收取进修方面的用度。体育委员（班级志愿者服务队队长）：负责开展经常性的体育举动及组织参加各种体育比赛；组建并办理各体育队；尤其注意多开展女生体育举动；做

20、好体育举动的后勤保障工作。文艺委员：负责开展班级的文艺举动，丰富课余生活，指导参加校内院内文艺举动。（文艺委员每学期必须组织一次班级文艺举动），注意发现文艺人才。团支书（班级邓研会会长）：负责团员的思想政治工作，全面负责团员教诲、评议、推优工作，鼓励同学向党组织靠拢；负责团日志的记录；构思、筹划、举办每学期的团日举动；负责每月的党章进修举动。监管班级帐目。宣传委员：做好班级举动及班委宣传的工作，并及时宣传时事信息。负责张贴海报及向团学联上接班级自行组织的各类举动报告书。组织委员：负责租借教室，组织班级同学参加各种举动，班级信息处理工作，协助班长，团支书开展各项举动：配合学院组织部工作。班级规章

21、办理制度21.学校集会要迅速，安静，不得缺席，并关闭电灯、风扇。缺席一次，扣小我积分2分。2.上课及时束窗帘，尊敬老师，不玩手机，不随意喝水、喝牛奶。专心听课，积极思维，踊跃发言。若课堂上发现手机，一律没收，写检查，叫家长，将严惩不贷，并扣小我积分10分。若发言积极，每举手回覆一次问题加1分，正确再加1分。3.课间不得游玩打闹，不得做危险游戏，不得开过火的玩笑。4.每天按时就寝，按时进课室，不迟到、不早退。认真完成各科作业。每迟到早退一次，扣2分。5.晚自习保持安静，不许自习时代打水，不许随便下位。6.注意仪容仪表，经得起任何人任何形式的检查。仪表不合格扣2分。7.遵守学校的各项规章制度，不打

22、架、不酗酒、不抽烟。打一次架，喝一次酒，抽一次烟，叫家长写检查并扣10分。8.服从生活老师办理，服从门卫检查、服从值周班同学检查。不得翻围墙，不得私自出校门，若私自出校门，叫家长带回。9.按时完成学校所分配的各项任务。10.值日生必须提早做教室、寝室卫生，打扫卫生要彻底干净。打扫不彻底扣2分，没按时打扫扣4分。班级规章办理制度3为进一步增强师生安全意识，确保班级公物和学生的人身安全，特制订本制度。1、班主任要做好班级学生安全教诲和办理工作。、2、班主任要对学生进行安全教诲，防止火警、交通、中毒和其它意外事故的发生。3、班主任要经常检查教室内的电源开关、电线、门窗、照明灯具是否安全、牢固，发生问

23、题要及时报告总务处维修，并告之学生注意安全。4、班主任要组织好班级各项举动，对安全隐患要有预见性，并采取积极有用的预防措施，要教诲学生注意安全。5、班主任要每天检查学生的出勤情况，及时与无故未到校的学生家长取得联系。6、学生要做到：不打架骂人、不看色情、凶杀的书刊、不做损人利己的事、不吸烟喝酒、不损害公物、不在教室内打闹。7、严禁学生携带棍棒、利器等不安全物品进入学校。8、学生在校时代因特殊情况离校，需持班主任签发的出门证，方可出校门。9、上课时代禁止学生会客。如遇公安机关来校约见学生，一般情况下，必须班主任或保卫干部在场，陪同询问。公安机关要将学生带离学校，必须向校领导汇报，并同时通知学生家

24、长，方可将学生带离学校。10、学生出入教室，上、下楼梯要有礼貌、有秩序，严防混乱、拥挤造成的.意外伤害事故的发生。班级规章办理制度41、每周有针对性的对学生进行安全教诲。要对学生进行紧急突发问题处理方法、自救互救常识的教诲。紧急电话（如110、119、122、120等）使用常识的教诲。2、教诲学生遵守学校规章制度，按时到校、按时回家，防止意外事故发生。3、加强防火安全教诲。按消防法的要求，做到人人都有维护消防安全、保护消防设施，预防火警，报告火警的义务。要做到人人都知道火警报警电话119，人人熟知消防自防自救常识和安全逃生技能。4、不带与进修无关的小刀、利器、易燃易爆等不该带的物品进校。5、课

25、间休息文明举动，不追跑撵打。6、上下楼梯靠右走，单列行进，不推，不挤，不抢，不滑楼梯扶手。7、上下学路队要文明有序，三人成列，两人成行。8、团结同学，不开过分玩笑，互帮互助，共同进步。9、共同保持班级清洁，不损坏班级公物。10、文明就餐，吃饭时不说话，不浪费，爱惜粮食，勤俭节约。11、时刻以班级为荣，主动维护班级荣誉，不做有损集体的事情。12、时刻遵守中小学生守则、小学生行为规范。13、对学生进行安全教诲，防止火警、交通、中毒和其它安全意外事故的发生。14、经常检查教室内的电源开关、电线、门窗、照明灯具是否安全、牢固，发生问题要及时报告有关部门维修，并告之学生注意安全。15、组织好班级各项举动

26、，对安全隐患要有预见性，并采取积极有用的预防措施，要教诲学生注意安全。16、班主任要每天检查学生的出勤情况，及时与无故未到校的学生家长取得联系。17、学生要做到：不打架骂人、不看色情、凶杀的书刊、不做损人利己的事、不吸烟喝酒、不损害公物、不在教室内打闹。18、严禁学生携带棍棒、利器等不安全物品进入学校。19、集会、站队快静齐，不说话，不打闹，不拥挤。20、学生在校时代因特殊情况离校，需班主任与家长联系，由家长到校接，方可出校门。21、学生出入教室，上、下楼梯要有礼、有序，严防混乱、拥挤造成的意外伤害事故的发生。班级规章办理制度5第一章总则第一条：为使班级办理科学化、民主化、制度化而制定本条例第

27、二条：本条例对班级有用，所有班级成员（包括班主任）都必须遵守。第二章班级办理办法第三条：班级办理采用量化办理方法，量化办理基础分为50分。a：扣分内容（一）进修纪律1、早上7点钟进教室，服从老师或课代表安排。违者扣1分。2、早自习前将当天要交的作业放在课桌上，由组长统一收取。缺交一次扣一分，并向班主任说明情况。3、作业独立完成，禁止抄袭，违者扣1分，超过3次通报家长。4、上课、自习无故迟到整学期不超过2次，每迟到一次扣2分，有特殊情况先向老师说明。5、预备铃响时做好“课堂三有（书、练习本、笔）”，上课音乐一响即保持绝对安静，违者扣1分。6、上课时不得说话、打瞌睡，不做与当堂课无关的事，未经老师

28、同意时不得离开座位去专柜取进修资料，一次扣0.5分。7、课堂被老师点名批评者，扣2分，并写400字检讨。8、晚自修时说话者，扣2分，经提醒一次仍然说话写600字检讨，检讨书累计3份通知家长。9、晚自修中途不得接水、上厕所、到专柜取资料、无故离开教室，违者扣1分，老师同意不扣分。10、禁止将手机带到教学区域，违者按校规处理（没收、学期末家长领回）并扣2分，开一份违纪单。11、诚信考试，考试作弊者扣5分，写1000字检查。12、禁止将大型球类（如排球、足球等）带到教室，违者扣1分。（二）清洁卫生13、每人负责自己座位周围的纸屑、脏物，离开教室时，无垃圾遗留，违者扣0.5分。14、值日生在早上6：5

29、0、下午4：30到6点、晚自习后按时按要求高质量完成打扫工作，检查项目扣分的，负责该项目的同学扣1分。15、周五下午离校前按要求完成值日工作，违者扣2分，如有特殊情况，先向卫生组长请假，坐班车同学应提前完成值日工作。16、打扫卫生脱逃者每次扣2分。（三）礼仪风貌17、同学之间和睦相处，互帮互助，发生矛盾应自我省察，不以暴力解决问题，违者扣5分，并写500字检查。18、文明用语，不说脏话、不叫别人侮辱性绰号，违者扣1分。19、课间不追逐打闹，不大声喧哗。违者扣1分。20、注意仪表整洁、佩戴好团徽，违者扣1分。21、爱护电子白板、教鞭、电脑、饮水机、门窗等班级公共财物，不小心损坏公物者，如主动承认

30、并赔偿，不予追究，若有意损坏公物而且不诚实甚至抵赖的照价赔偿并扣3分。22、每人负责桌椅的维护，不得乱画乱刻或有其他损坏，违者按有意损坏公物论处，扣1分。23、食堂就餐后清理桌面，带走食物残渣，违者扣1分（四）体育锻炼24、认真上好体育课，违纪者（如课前集合不认真、无故逃课、不按老师要求训练，举动时代到教室进修等）扣2分25、认真做好眼保健操、广播操，做操不认真者每次扣1分（五）寝室26、在规定时间内就寝，熄灯后不得说话、玩手机，违者扣1分。27、晚自修后不无故串寝、未经他人允许，不随意拿别人物品，违者扣1分。28、早上迟起床者每次扣1分。29、认真完成所承担的卫生工作，因小我责任心不强导致寝

31、室扣分的，每次扣1分30、不得在寝室里做任何有违中学生道德规范的事，违者扣2分。（六）班团干部31、进修组长及时收作业，卫生组长负责卫生办理，纪律组长监督各组纪律，表现突出者奖励1分，若有不尽责的扣1分，三次不改的撤销其组长职务。课代表工作主动积极，受到任课老师表扬的，每次加1分，工作拖拉、被动，被任课老师批评的每次扣1分，超过三次撤销其职务。32、班团干部应起带头感化，做好本职工作，并积极参与班级事务办理，工作负责且能力突出的奖励1分，若因班团干部工作不尽责导致班级扣分及造成不良影响的扣2分，3次发现不能很好办理事务撤销其职务b：加分内容33、为班级在学校赢得荣誉的，加2分，为学校赢得集体荣

32、誉的，加6分。34、做有益于班级、学校、社会的事，由立法委员会集体讨论，视情况加分，为班级着想并作出贡献的，视情况加0.53分。35、参加省市校各种竞赛并获奖的，视情况加6、4、2分36、期中、期末考试总分居年级前10名加3分，1160名加2分，61100名加1分，单科成绩突出者，视情况加12分。37、上课积极发言、演讲杰出，被老师公开表扬的每次加1分。38、黑板报小组成员每次认真负责出一期黑板报加0.5分，在学校评比中获得第一名的该期编写人员每人加1分。39、在思想和进修上有明显进步（年级进步20名以上）的加1分40、主动帮老师做事情、关心同学的，视情况加0.51分。41、积极向老师提问、被

33、任课老师肯定、表扬的加1分，追着老师提问甚至把老师问怕的同学加2分。42、班委、课代表、值周组长在期末述职评审通过的，各加2分。43、连续三天满分寝室每位加0.5分，连续一周满分寝室每位加1分。连续2周以上满分寝室每位加2分。44、班级值日连续一周满分，负责相应项目的同学加0.5分说明：量化办理的记分、统分工作由纪律委员和各组纪律组长负责组织进行，相关班委负责检查、执行。基准分为50分，到学期末低于45分的同学不能参加各项评优，期末积分前三名的同学获得班级文明之星称号、受到奖励，每人家长会收到贺信。（七）老师45、老师铃响后两分钟内未下课算拖堂，每次扣2分，并上台表演，能坚持做到不拖课的加2分

34、46、不能侮辱学生，发现者扣2分，并罚做其它科目题目47、若体罚或变相体罚学生，扣5分取消期末班级评选资历。48、积极负责，耐心指导学生学业并给予鼓励的加2分。49、能明显提高学生学业成绩的加5分。50、每学期末对任课老师进行评选，排名前三的，受到班级奖励。（八）四大组量化考核1、基础分50分，从进修、纪律、卫生三个方面竞争。积分成效每周在班级博客上公示。2、期中期末考试各科全组平均分第一的加3分，第二的加1分。3、小我因进修、纪律、卫生加分的，该同学所在的组也相应加分；小我因进修、纪律、卫生扣分的，该同学所在的组也相应扣分。4、没有最差，只有更好。每个月积分第一的大组有奖励。第三章附则第四条：本条例修改权