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文档简介
1、2022年学校锅炉工聘用合同范本甲方:乙方:第一条 合同期限:_年_月_日至_年_月_日终止。第二条 工作内容:乙方同意根据甲方工作需要,担任司炉员岗位工作。劳动保护条件:甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。第三条 劳动报酬:每月工资_元。在合同结束时,甲方以货币形式一次性付给乙方应得的工资。第四条 劳动纪律:乙方应遵守甲方依法规定的规章制度,严格遵守操作规程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德,按公司要求去做。乙方违反劳动纪律,甲方可依据锅炉工岗位职责和规章制度,给予纪律处分和必要的罚款,直至解除本合同。第五条 经济补偿与赔偿:经与乙方
2、协商一致,甲方解除合同的,甲方按乙方的实际工作时间给发放定额工资,如果乙方中途解除劳动合同,未能征得甲方同意,甲方按乙方违约,可以扣发乙方一个月工资,做为对甲方的损失补偿。第六条 甲方以具体岗位职责和具体工作内容作为本合同的一个附件。甲方(盖章):_ 乙方(盖章):_代表人:_ 代表人:_年_月_日 _年_月_日2022年学校锅炉工聘用合同范本(二)甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)甲乙双方根据国家有关法律、法规及政策规定,依法确定双方的劳动关系,明确双方的劳动权利、义务,经双方协商达成以下协议:一、合同期限:年月_年_月_日终止。二、工作任务:(一)甲方根据工作需要,安排乙方在锅炉
3、工岗位工作,承担冬季供暖临时工作任务。(二)乙方要严格遵守安全操作规程,自觉遵守单位制定的各项规章制度,坚守岗位,不脱岗、睡岗,保持锅炉房干净整洁。(三)乙方在工作中,如发现设备隐患,要及时向主管负责人汇报,并配合后勤人员进行简单维修。(四)乙方在工作期间应视天气情况,保证师生取暖前提下适量用煤,并保证暖气设施不得冻坏(包括周末)。三、劳动报酬:按国家有关规定和单位实际情况,甲方按月以现金形式支付乙方工资元月,食宿单位负责。四、经济补偿与赔偿:(一)经与乙方协商一致,甲方按乙方的实际工作的时间发放工资,如果乙方中途解除合同,未提前征得甲方同意,甲方按乙方违约,扣发乙方半个月工资作为对甲方的损失
4、赔偿。(二)如果由于乙方的工作失误及违章操作所产生的任何损失由乙方自行承担,后果严重的解除合同。五、其他:乙方必须身体健康,熟悉供暖工作,若因自身原因未能完成供暖任务和发生其他事故,由乙方本人承担。六、其他未尽事宜,双方协商解决。2022年学校锅炉工聘用合同范本(三)甲方(用人单位)用人单位名称:电话:用人单位住所:栖霞区法定代表人:乙方(劳动者)姓名:_马远贵_性别:_男_出生年月:_年_月_日文化程度:_ 户籍所在地址:_;_居民身份证号码:_ 联系电话:_甲、乙双方根据中华人民共和国劳动法、江苏省劳动合同条例及有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合
5、同。一、劳动合同期限:甲乙双方约定按下列方式确定“劳动合同期限”:以完成学校安排的工作任务为劳动合同期限,自_年_月_日起至_年_月_24_日止完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日,二、工作内容及要求1、乙方根据甲方要求,经过协商,从事学校服务工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。(具体工作由乙方所在工作部门规定)2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。三、工作时间和休息休假1、甲乙双方在工
6、作时间和休息方面协商一致选择确定,平均每周工作四十小时:甲方实行每天_小时工作制。(月工作15天)四、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动。1、甲方承诺每月_30_日为发薪日,月工资为_元。2、乙方病事假期间,甲方扣除工资的标准为_月工资/15天_。五、福利待遇1、甲方同意为乙方提供如下福利待遇:端午、中秋、春节教师福利的一半。2、甲乙双方需要约定的其它事项:六、劳动合同终止的条件(一)经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止劳动合同:1、劳动合同期满的;2、不胜任工作,不能完成规定的任务,工作完成不及时,质量不到位;3、不服从学校管理,不遵守相关内部规定。4、其他违规行为。(二)有下列情形之一的,本合同终止,合同终止甲方依法可不支付经济补偿:1、劳动合同期满的;2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;4、甲方被依法宣告破产的;5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定
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