山东省济南市事业单位考试简

1、2013年山东省济南市事业单位考试简章2013年山东省济南市事业单位招聘公告、报名注意事项、考试大纲、海量免费备考资料下载：/ISdqx6一、招聘范围和条件（一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；（三）具有良好的品行和适应岗位的身体条件；（四）年龄在40周岁以下（1972年9月11日以后出生）；（五）具备招聘岗位所需的其他资格条件。定向、委培毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。属在职人员应聘的，应征得所在单位同意。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员不能应聘；在读全日制普通高校非应届毕业生不能应

2、聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘；现役军人及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计，以2013年9月11日为截止日期。根据国家和省里有关规定，由我省统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员（以下简称服务基层项目人员），服务满2年、考核合格，3年内（指2009年、2010年、2011年招募和选派人员，含2011年续聘的大学

3、生村官）报考的，实行定向招聘。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。二、招聘岗位和计划具体招聘岗位、招聘人数及条件要求详见2013年济南市市属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表（附件1）。三、报名和资格初审（一）报名时间与方式。报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。报名时间：2013年9月11日9:00-9月13日16:00查询时间：2013年9月12日9:00-9月14日16:00缴费时间：2013年9月12日9:00-9月14日24:00报名、缴费网址：济南市人力资源和社会保障局网济南人事考试网（二）个人报名。应聘人员登录指定的报名

4、网站，按照岗位要求和网上提示，如实填写相关个人信息并上传本人近期免冠电子照片。每人限报一个岗位，应聘人员在资格初审通过前多次登录填报报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过，不能更改。应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致。应聘人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报考资格且5年内不得参加事业单位公开招聘。（三）单位初审。招聘单位要指定专人负责资格初审工作，在报名期间（节假日不休息）查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查，并及时公布初审结果。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名；对未通过初审的人员，要

5、说明理由。网上报名期间，招聘单位要公布咨询电话并安排专人值班，提供咨询服务。对通过资格初审的人员，招聘单位须留存应聘人员的报名信息，以供资格审查时参考。（四）查询初审结果。应聘人员在网上提交报名信息后，须及时查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员，不能再报考其他岗位；报名资格尚未审查或未通过资格初审的人员，可以改报其他岗位。（五）网上缴费。通过资格初审的人员，要在规定时间内登录报名网站进行网上缴费，逾期未缴费的，视为自动放弃。笔试考务费的收取标准为：每人40元。缴费成功人员于2013年9月25日9:00至9月28日12:00,登录报名网站下载、打印笔试准考证，以及2013年济南市市属事业单位

6、公开招聘工作人员报名表和应聘事业单位工作人员诚信承诺书（参加面试时使用）。拟享受减免考务费的农村特困大学生和城市低保人员，不实行网上缴费，在招聘单位审核通过后，可由本人或委托他人携带有关证明材料于2013年9月14日9:00-17:00到济南人才市场（经十路22399号）办理现场确认和减免考务费手续。证明材料包括：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县（市）区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证；农村绝对贫困家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县（市）区扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡，或者出具由省人力资源社会保障厅、省教育厅核发的山东省特困家庭

7、高校毕业生就业服务卡。上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，原则上取消招聘计划；计划招聘2人及以上的，按规定的比例相应核减或取消招聘计划。报考定向招聘岗位最终确定的应聘人数若达不到计划招聘人数比例的，则取消定向招聘计划，取消的定向招聘计划调整到相应非定向招聘岗位（详见应聘须知）。对应聘取消招聘计划岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内给予一次改报其他符合条件岗位的机会。四、考试和资格审查考试采取笔试、面试（专业测试）相结合的方式进行，均采用百分制计分。（一）笔试。笔试采取统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行，由市事业单位公

8、开招聘主管机关统一组织。1.笔试科目。根据专业要求不同分为综合类（A类）、建筑类（B类）、医学类（C类）和园林类（D类）四大类，各类均考一科。综合类（A类）考试内容主要考察应聘者的综合分析能力、逻辑判断推理能力、基本知识的掌握情况以及运用基本知识分析判断的基本能力等；建筑类（B类）考试内容为建筑专业基础知识等；医学类（C类）考试内容为卫生专业基础知识等；园林类（D类）考试内容为园林专业基础知识等。2.笔试时间和地点笔试时间：2013年9月28日（具体事宜详见准考证）笔试地点：详见准考证。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由市事业单位公开招聘主管机关根据岗位招聘计划和笔试情况确定。

9、在笔试最低合格分数线以上，根据应聘人员笔试成绩由高分到低分，按招聘岗位规定的进入面试（专业测试）人员比例，依次确定面试（专业测试）人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；笔试合格人数达不到规定比例要求的，最低可按1:2的比例确定面试（专业测试）人选；达不到1:2比例要求的，计划招聘1人的，取消招聘计划；计划招聘2人及以上的，按规定的比例相应核减招聘计划。面试（专业测试）人选确定后，在济南市人力资源和社会保障局网站上公布。面试（专业测试）人选须按规定时间地点（另行通知）进行资格审查，逾期不进行资格审查的，视为弃权。（二）资格审查。对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。进行资格审

10、查的人员需按招聘单位有关要求，向招聘单位提交本人身份证、户口簿、相关证明材料及2013年济南市市属事业单位公开招聘工作人员报名表、应聘事业单位工作人员诚信承诺书、笔试准考证。相关证明材料主要包括：国家承认的学历、学位证书及岗位要求的其他证书，有工作单位的人员还要提交有用人权限部门或单位同意应聘的介绍信，对出具同意应聘的介绍信确有困难的，经招聘单位同意，也可在体检和考核前提供；招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明；留学回国人员应聘的，还要出具国家教育部门的学历学位认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。经审查不具备应聘条件的，取消其面试（专业测试）资格。因弃权或取消资格造成的空缺，在笔试合