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文档简介
1、. :.;重庆市职工工伤申领工伤保险待遇条件及程序重庆市工伤职工所在单位,应在职工发生工伤事故或者按 HYPERLINK lawtime/info/zhuanti/2021071446700.html t _blank 职业病防治法规被诊断为职业病之日起30日内,向劳动行政部门提出书面工伤认定恳求,超越30日后才提出工伤认定恳求的,恳求之日前的工伤待遇由单位负担。职工因工死亡,应在劳动行政部门作出工伤认定后恳求工伤保险待遇,职工因工受伤应在完成工伤认定及 HYPERLINK lawtime/info/zhuanti/2021071546707.html t _blank 劳动才干鉴定后恳求工伤
2、保险待遇,当地社保局医保部担任受理工伤保险待遇申报业务。一、重庆市工伤职工因工死亡,单位在向当地社保局恳求工伤保险待遇时,应提供如下资料:1、;2、原件及复印件;3、复印件;4、职工伤亡前12个月的复印件;5、;6、门诊病历原件及复印件,住院费用明细清单原件;7、医疗机构出具的 HYPERLINK lawtime/info/zhuanti/2021071546709.html t _blank 医疗费用收据原件;8、重庆市工伤工亡职工供养 HYPERLINK lawtime/info/zhuanti/2021072248840.html t _blank 亲属户口簿及身份证复印件、供养证明、生
3、存证明或在校就读证明,丧失劳动才干者提供劳动才干鉴定部门出具的丧失劳动才干证明。二、重庆市工伤职工因工负伤或患职业病,单位在向当地社保局恳求工伤保险待遇时,应提供如下资料:1、;2、原件及复印件;3、原件及复印件;4、复印件;5、职工工伤前12个月的;6、门诊病历原件及复印件,提供住院费用明细清单、出院诊断证明或疾病诊断证明书原件;7、医疗机构出具的医疗费用收据原件;8、;9、。三、重庆市工伤职工在因工外出期间发惹事故或在抢险救灾中下落不明的,单位在向当地社保局恳求工伤保险待遇时,应提供如下资料:1、;2、原件及复印件;3、复印件;4、职工因工下落不明前12个月的复印件;5、下落不明职工供养亲
4、属户口簿及身份证复印件、供养证明、生存证明或在校就读证明,丧失劳动才干者提供丧失劳动才干证明。四、重庆市工伤职工申报辅助器具费用时应提供如下资料:1、;2、原件及复印件;3、上次领取待遇的复印件;4、复印件;5、经劳动才干鉴定部门赞同的。6、辅助器具配置协议机构出具的证明书。7、医疗机构或辅助器具配置机构出具的费用收据原件。五、重庆市工伤职工评定伤残等级后仍需 HYPERLINK lawtime/info/zhuanti/2021072248836.html t _blank 治疗的,单位在向当地社保局恳求工伤保险待遇时,应提供如下资料:1、;2、原件及复印件;3、经协议医疗机构及社保局赞同的
5、;4、复印件;5、上次领取待遇的复印件;6、门诊病历原件及复印件,住院费用明细清单、出院诊断证明或疾病诊断证明书原件;7、医疗机构出具的医疗费用收据原件。六、重庆市工伤职工进展康复治疗的,单位在向当地社保局恳求工伤保险待遇时,应提供如下资料:1、;2、原件及复印件;3、经劳动才干鉴定部门及协议医疗机构赞同的;4、复印件;5、门诊病历原件及复印件,住院费用明细清单、出院诊断证明或疾病诊断证明书原件;6、医疗机构出具的医疗费用收据原件。七、因工下落不明者被法院宣告死亡后,单位应按因工死亡的要求恳求工伤保险待遇,同时提供法院宣告死亡的文本原件及复印件。八、因工下落不明职工重新出现的,单位应及时向当地
6、社保局提交书面报告,并担任退还已发放的待遇。九、重庆市工伤职工恳求待遇重核的应提供如下资料:1、单位盖章的工伤保险待遇重核恳求书;2、上次领取待遇的复印件;3、待遇重核的其他证明资料。本卷须知:复印件资料一概采用A4纸复印。医疗费用收据需按治疗时间及治疗医院顺序张贴在A4纸上,并填写费用总额。重庆市工伤保险待遇审理程序一、医疗保险部任务人员接到工伤保险待遇恳求后,将当场对恳求人的资历和恳求资料的完好性进展检查。对已参与当地直工伤保险,且恳求资料完好的,该当场受理,发给。二、对有以下情况之一的,不予受理:1、因工受伤时该人员未参与当地直工伤保险的;2、因工受伤时单位未缴交工伤保险费;3、未获得及
7、、或评定伤残等级后仍需治疗同意证明的;4、未经劳动才干鉴定部门确认,擅自安装、配置、维修、改换康复器具的;5、恳求资料不完好的。三、医疗保险部在受理工伤保险待遇恳求后,经办人应在20个任务日内对恳求资料的真实性进展审查,并核定其各项待遇。四、单位经办人持在商定的时间到医疗保险部领取。五、单位或恳求人假设对当地社保局核定的待遇有疑问,应60日内向当地社保局提出。确实有误者,可恳求重核。重庆市工伤保险待遇发放程序一、领取的当月,当地社保局将工伤保险待遇一次性拨到单位,单位担任按规定发放。二、伤残津贴、护理费、供养亲属抚恤金普通每年7月调整一次。工伤待遇需求调整时,当地社保局将发文通知有关单位,并对符合条件的领取工伤长等待遇人员的待遇进展核定,打印,经过单位发给享用待遇人员。三、领取伤残津贴或供养亲属抚恤金人员,该当在每年6月和12月的20日前向当地社保局提供由居住地户籍管理部门出具的生存证明,才干继续领取待遇。逾期不能提供者,当地社保局将从下一个月起暂停发放有关待遇,待补报资料后确认符合继续享用待遇的,予以补发。四、领取供养亲属抚恤金的人员有以下情况之一的,停顿
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