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文档简介

1、单选题（共7题，每题5分）1、国际上最早的劳动安全卫生立法规范是（）。答案：D、日本工人赔偿法正确答案：B、美国职业安全和卫生法2、社会保险关系的各方主体是特定的，被保险人特定为（）。答案：C、用人单位和职工正确答案：A、职工4、集体合同的效力范围及于（）答案：A、企业工会的全体会员正确答案：D、工会所代表的全体劳动者多选题（共6题，每题5分）1、劳动法与民法的区别在（）。答案：A、调整对象不同、主体不同、调整的原则不完全相同、内容不同正确答案：A、调整对象不同、主体不同、调整的原则不完全相同2、违反劳动法的法律责任，主要包括（）等形式。答案：A、民事责任、行敏责任、经济责任正确答案：A、民事

2、责任、刑事责任、行政责任4、劳动法监督检查的主体是依法享有监督检察权的（）。答案：A、劳动保障行政部门、其他群众性组织及个人正确答案：A、劳动保障行政部门、其他有关行政部门、工会组织、其他群众性组织及个人5、劳动法上所指的工作时间包括（）。答案：A、职业培训时间、女职工母乳婴儿时间、用于上班的交通时间正确答案：A、职业培训时间、停工待料的时间、女职工母乳婴儿时间6、关于劳动合同约定的试用期的说法中，正确的有（）。答案：A、以完成一定工作任务为期限的劳动合同，约定的试用期不得超过1个月、劳动合同期限3个月以上不满1年的，约定的试用期不得超过2个月、劳动合同期限3年以上的，约定的试用期不得超过6个月、无固定期限的劳动合同，约定的试用期不得超过6个月正确答案：C、劳动合同期限3年以上的，约定的试用期不得超过6个月、无固定期限的劳动合同，约定的试用期不得超过6个月判断题（共7题，每题5分）1、工资应当以货币形式按年支付给劳动者本人。答案：正确正确答案：错误3、休息时间既包括工时制度规定时间之外的时间，不包括节假日和年休假时 间。答案：正确正确答案：错误5、在我国，未成年工是指未满18周岁的劳动者。答案：正确正确答案：错误6、就业保障，是指国家为了保障公民实

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