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文档简介

1、第PAGE3页共NUMPAGES3页2022年消防安全责任制1、总经理：全面负责本组织的消防安全工作；2、消防队长：(1)协助总经理处理日常消防安全工作；(2)协调本企业内部的消防工作及调控下属各小组的日常工作；(3)指挥灭火救灾。(4)负责公司消防安全制度的建立、健全及执行；(5)宣导消防知识，组织消防演习；(6)督促各小组安全的开展、日常消防巡查及保管好检查记录；(7)公司消防安全各标识牌的申购；(8)负责同当地消防(政府)机构的业务联系；3、各小组负责人：(1)协助消防队长开展工作；(2)负责对本组内人员作消防安全督促；(3)制定组内消防安全工作计划；(4)检讨日常消防安全缺失；(5)火

2、灾情况下服从上级指挥。4、警戒组：(1)日常情况下消防器材的维护及检查；(2)发生火灾情况下负责报警；(3)引导消防车及消防人员；(4)迅速打开各通道及疏散口；(5)维持秩序，严防趁火打劫或破坏者；(6)其他临时指派任务5、灭火组：(1)日常情况下消防器材的维护及检查；(2)发生火灾情况下全体人员赶到现场，参加灭火行动；(3)电源的截断。6、机动组：(1)疏散人员及抢救时拆除所有障碍物；(2)防火体的设立；(3)抢救贵重或危险物资；(4)人员疏散及应急措施；(5)负责伤患者的抢救及紧急医护，送医院急救；(6)协助灭火组灭火；(7)其他临时指派任务。(8)各小组有人员缺职时，将作适当替补，不再公

3、布。2022年消防安全责任制（二）一、集团公司法人代表坚持“谁主管，谁负责”的原则，实行法人代表和分管领导“双长”负责制，法人代表亲自负责防火安全工作，分管领导全面管理、落实，严格要求，确保防火安全。将消防安全工作纳入公司的经营、运作管理工作之中，做到同计划、同布置、同检查、同考核、同总结。二、工作小组成员贯彻中华人民共和国消防条例和实施细则，对全体员工进行广泛的消防安全教育，提高防火安全意识，增强自我防范以及对突发事件的应急应变能力。平时定期和不定期的开展检查和抽查，发现隐患和漏洞及时对有关部门督促整改，加强对义务消防队的领导，经常开展活动，对所有员工进行防火安全教育培训，及时对每个新进员工

4、进行防火安全教育，确保公司的经营活动安全、正常地进行。三、常务工作落实、执行经理室的各项安全工作布置，直接负责消防安全工作的落实，结合实际制订消防安全管理制度，针对防范措施经常加以检查监督，确保消防设施的优良工作状态，改进和完善公司的消防设施和消防安全条件。建立、健全消防安全工作档案，接受公安消防机关的监督和指导，杜绝不安全因素的存在。四、各分公司经理：贯彻集团公司的各项安全工作布置，积极对员工进行防火安全教育，增强员工的防火安全意识，对本公司的消防设施和器材进行检查和管理，落实整改防范措施，防患于未然。执行“三清三关”制度。杜绝重大火灾事故的隐患存在。所有员工必须接受防火安全培训，合格后才能上岗工作。五、安全保卫人员：协助物业部的消防安全工作，参与各

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