EHS经理职位说明书模版

1、TobecompletedbyHRHR负责填写PositionTitle:岗位名称：EHS经理JobFamilyGroup:岗位族群：EHSJobFamily:岗位族：EHSJobCategory:岗位类别：NormallyReportsto：汇报对象：EHS经理职位说明书模版JOBDESCRIPTIONHayJobGrade:岗位职级:经理BU/Location:区域：Date:日期：Approvedby：直接主管审批：Approvedby:负责HR审批：(ImmediateSupervisor)(HR/SeniorManager)Tobecompletedbyimmediatesuperv

2、isor;supportbyHR直接主管填写，HR支持1.JobOverview岗位概述Brieflysummarisethejobsprimarypurpose(whythejobexists).简要总结工作的主要目的。（工作存在的原因）Thejobisresponsiblefor确保全厂安全、卫生、环保方面的合法合规，保障生产安全的开展。2.JobDimensions岗位衡量Indicatethesignificantdimensionsofthejob,e.g.Revenue,Budget,Expenditure,Numberofco-workersdirectlyreportingto

3、thisjob.说明工作的重要方面，例如收入、预算、支出、直接向该工作汇报的同事数量。Financial:Plants:Customer:Staff:3.PrincipalAccountabilities主要工作职责Whatarethekeyaccountabilitiesandtasksforthisrole?这个角色的主要职责和任务是什么？KeyAccountabilities主要职责：1、EHS总要求、方针、目标的规划：根据EHS法律法规、集团的要求及公司实际情况，主持制定EHS规划及要求，并主导在公司的推行；负责EHS目标与指标的设定，并将其分解至各部门。2、负责组织落实AmcorOH

4、SE标准，亚太区安全政策和大中华区各项安全规定3、EHS培训：制定公司年度的EHS培训计划；组织、实施EHS专业培训；推动公司安全文化的建立。4、EHS制度、活动的推行、应用与完善：建立健全公司的EHS管理体系；主导集团的EHS活动及项目在公司的开展；参与主导公司环境、设备、设施的安全评估工作；组织与协调EHS体系内审、外审及管理评审等工作；推动健全公司的EHS应急计划；定期主持召开公司的安全生产委员会会议。5、EHS检查：主持EHS检查项目、内容、周期等的确定，并制定检查计划；督促、实施EHS专项检查；客户、政府等第三方审核及集团的审核。6、事故调查及纠正、预防措施：主持并组织火灾、工伤、环

5、境等事故事件的调查；组织制定其纠正及预防措施；EHS重大不符合项目的改善与跟进7、其他：完成EHS周报、月报及其他报表；部门日常管理事务处理；与相关政府部门的沟通KeyActivities主要活动：4.Majorchallenges&complexities主要挑战和复杂性Describethemostdifficulttypesofproblemsand/ormajorchallengesfacedinperformingthejob./或描述在执行工作时遇到的最困难的问题和主要挑战类型。员工“零伤害”目标的实现；安全、卫生、环保等相关问题的处理。5.Relationships关系Listt

6、hetitlesofindividuals,departmentsandorganisationswithwhichthejobhasthemostfrequentcontact.Thisshouldincludecontactsbothinsideandoutsidetheorganisation.列出与工作有最频繁联系的个人、部门和组织的头衔。这应该包括组织内外的联系。Internal内部全部门所有人员。External外部政府安全、卫生、环保等行政部门。6.Qualifications/Requirements任职资格6.1FormalQualificationsandExperienc

7、e任职资格和经验KnowledgeandExperience知识经验1、具备扎实的业务知识：环境、健康与安全相关知识（含消防、环保、职业健康、机械防护装置、工伤事故调查及处理、高空作业、危化品管理、应急预案、承包商管理、特种设备、静电等EHS相关知识）。2、熟悉国家关于环境、健康与安全方面的法律法规。EducationandCertification教育证书1、至少8年以上环境、健康与安全管理的相关工作经验。2、本科及以上学历。安全工程或安全管理类或化工类或工程类专业优先。3、持有ISO14001及OHSAS18001内审员证书；持有国家注册安全工程师证书优先。6.2Knowledge/Ski

8、lls/Abilities/Behaviours知识/技能/能力/行为Pleaserefertotheorganizationalstructureexpression（Annex1）toreflectthereportingrelationshipofthepositionandtheorganizationalstructurewithinthedepartment请参考附件1中的组织架构表达方式，体现该职位的汇报关系及部门内组织架构。PleasealsorefertothecorecompetenciesreflectedintheAmcorLeadershipFramework(App

9、endix2)inadditiontodefininganykeytechnicalskillsorotherkeyattributesspecificforthisposition请参考AMCOR领导力框架（附录2）中反映的核心能力，定义任何关键技术技能或该职位的其他关键属性。1、性格外向，较强的逻辑思维能力，强烈的责任心。2、具有良好的组织、计划、沟通协调能力和团队合作精神，能在压力下工作。3、英文读写熟练，听说良好，CET-4，熟练使用Office系列软件。7.OccupationalHealth,Safety&Environment(OHS&E)Responsibilities&Aut

10、hority职业健康安全与环境（OHS&E）职责与权限ThisisanessentialrequirementforallPositionDescription这是所有职位描述的基本要求。Regional/SiteManagers区域/工厂经理Apersonal(andongoing)awarenessofthehazardsandriskswhicharisefromAmcorsundertakinginrelationtoindividualareaofresponsibility.OHS&EandSustainabilitydevelopmentpoliciescommunicateda

11、nddeployedinarea.Ensureallco-workers,contractorsandvisitorshaveundertakendepartmentalOHS&Einductions.SafeOperatingProcedures(SOPs)tobedevelopedandimplementedinaccordancewithdepartmentalriskprofile.Ensuresafesystemsofwork(SOPs,JSEAs,riskassessment,workplaceinspectionsetc)areimplementedandmonitoredasp

12、ertheOHS&Emanagementsystem.Ensuresafetyisanagendaiteminallteammeetings.EnsurerequiredOHS&Etrainingisundertaken.Ensureallhazards/incidentsarereported,documentedandinvestigatedandcorrectiveactionsareaddressed.ResourcesareallocatedtoWHSEfunctionsintheareaofresponsibility.SupportOHS&ETeamtomanageOHS&Ere

13、latedfunctionswithintheirresponsibility.Consultwithco-workers,contractorsandvisitorsinrelationtohealthandsafetymattersfortheirworkplaceTheAuthoritytomakedecisionsandactonanymatterofWHSEmanagementwithintheirareaandlevelofresponsibility.个人（和持续）意识到AMCOR在个人责任领域的工作所产生的危害和风险。在区域内传达和部署职业健康安全与环境和可持续发展政策。确保所

14、有同事、承包商和访客都接受了部门职业健康安全与环境入职培训。根据部门风险状况制定和实施安全操作程序（SOP）。确保按照职业健康安全与环境管理体系实施和监控安全工作体系（SOP、JSEA、风险评估、工作场所检查等）。确保安全是所有团队会议的议程项目。确保进行所需的职业健康安全与环境培训。确保报告、记录和调查所有危险/事件，并采取纠正措施。资源分配给职责范围内的WHSE职能部门。支持职业健康安全与环境团队在其职责范围内管理职业健康安全与环境相关职能。与同事、承包商和访客就其工作场所的健康和安全事宜进行协商。在其职责范围和级别内，有权对任何有关WHSE管理的事项作出决定和采取行动。AllCo-wor

15、kers所有员工TakereasonablecareforownhealthandsafetyandofthosearoundthemTakereasonablecareforthehealthandsafetyofpersonswhomaybeaffectedbytheiractsoromissionsataworkplaceFollowsafeworkinginstructionsandproceduresatalltimesCo-operatewithemployerrepresentativeswithrespecttoanyactiontakenbyAmcortocomplywithanylegislativerequirementsNotintentionallyorrecklesslyinterferewithormisuseanythingprovidedattheworkplaceintheinterestsofOHS&EInformthecompanyofanymedicalconditionsthatmayimpactontheirhealthandsafetyReportanyOHS&EissuesReportallinjuriesandincidents,i