下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、如何进步高职学生的求职才能【摘要】如何使高职业院校教育变被动为主动,以不断适应社会主义市场经济建立的需要,是学校和教育工作者所面临的严峻课题。【关键词】高职院校;就业指导;求职才能为适应社会主义市场经济体制改革的要求,我国的教育体制改革也逐渐进入正轨。随着教育体制的不断深化,高职院校毕业生的分配制度已经由国家统包统分转向市场就业。如何使高职院校教育变被动为主动,以不断适应社会主义市场经济建立的需要,增强办学育人的活力,使高职院校学生做到一专多能,适应社会的选择和需要,是高职院校和教育工作者所面临的严峻课题。面对21世纪就业大军的到来,面对充满失业恐惧的时代,作为高职院校和毕业生来说,掌握好眼前
2、和长远人才供需市场的情况,加强高职院校毕业生求职择业的根本技能和素质的培养、训练,增强择业意识和主动适应社会的才能。如何帮助毕业生适应这种变化,具备这些素质,以在剧烈的市场竞争中,选择最合适自己的职业,成功地步入社会,又成为高职院校和教育工作者面临的一个崭新的课题。一、重视“就业指导是进步学生求职才能的根底一个人对社会奉献的大小,收入程度的上下,生活方式的选择等等,在相当大的程度上取决于他的职业。择业是人生的关键问题之一,它直接影响到一个人的前途与幸福,假如处理得不好,将会导致一系列的反复和曲折。从教育内部来看,高职院校教育大致分为:招生、培养和就业三大块。招生和培养的目的是为了社会主义现代化
3、建立输送合格人才。而就业,就是这个目的的详细实现。只重视前者,而无视就业指导工作,不把好这最后的关口,那么,招生和培养就失去它本身的意义。二、分阶段的“就业指导是进步高职院校学生求职才能的有效途径一学习阶段的就业指导求职才能之源泉根据目前高职院校和学生的实际,学生学习阶段的就业指导内容包括:学生应具备的思想素质、心理素质和专业素质。思想素质主要是指对国情、省情的认识,对党和社会主义的态度,对社会和人民的使命感和责任感,它反映了学生在政治方向、政治态度、理想信念、人生观、价值观等方面的状况和程度。同时,是否具备科学而又灵敏的思维方式,详细的动手动脑才能。随着毕业分配制度和劳动人事制度的改革,要想
4、顺利就业并获得事业上的成功,光有文凭是不够的,还必须具备较高的职业才能,职业才能直接影响人的工作效率和成就程度,是职业走向成功的根本条件。职业才能包括自我决策才能、独立工作才能、适应社会才能、动手操作才能、写作才能、外文根底和口头表达才能、社交才能和组织管理才能等。二毕业前夕的就业指导求职才能之理论对高职院校学生毕业前夕的就业指导主要在于:毕业生求职择业的心理思想训练。1.教会学生正确衡量和评价自身的优劣,从而客观地认识自己。“知己知彼、百战百胜,可见,认识自己是求职成功的重要前提。自我评价应包括:人生态度、自我兴趣和爱好、实际才能、身体状况、性格特征、气质类型等。人生态度包括积极的态度还是消
5、极的态度。兴趣和爱好是工作的内驱力,对有兴趣的工作会不知疲倦,竭尽全力,不怕失败。甚至觉得是一种享受,容易专心致志。人的性格是千差万别的,不同性格的人适应的工种也有所不同。气质类型有四种:多血质型、胆汁质型、抑郁质型和粘液质型,认识自己的气质类型,寻找与自己气质相合适的职业,对激发的工作兴趣,工作的积极性和创造性,努力地把工作做好然后让专积极的作用。毕业生最好还承受一次人才测评,分析他的专长,指出最适宜的就业范围并给予一个职业生涯规划建议,对职业有透彻理解后,对将来也就有了一个发现才能选择的方向,只有在正确评价识别自己的实际根底上找到合适自己的职业。转贴于论文联盟.ll.2.保持良好的择业心态
6、,包括:就业心理状态分析、最高期望以及情绪调控等。就如有关的就业指导专家指出的一样,心态问题已成为毕业生就业的第一障碍,调整除去心理障碍,放下包袱,争创一个美妙毕业生的择业心态的将来。3.英勇地承受社会挑战,百折不挠,自信乐观,正视现实等。面对剧烈的职业竞争遇到一些挫折,摔几跤肯定是在所难免的,这是人生的第一次挑战,这样的挫折在日后的岁月里还将不断面对,年轻人多经历些风雨,对今后的人生和职业涯开展起到重要的影响作用。同时还要相信自己,放眼将来目光要长远,按一般人的职业开展规律,避开人才最剧烈地方,正视现实,把就业的期望值降低,这对自己工作经历积累早日走向成功做好准备。4.介绍并帮助毕业生理解社
7、会需求信息。就业除了取决于才能和素质,社会现实等因素外,就业信息媒介也决不可无视。所以要培养毕业生正确地选择和分析所能利用的就业信息,“去伪存真主动出击。三毕业就业后的指导求职才能之反应最后,当学生走上工作岗位,这无疑是人生的一个重要转折点,怎样才能顺利圆满地完成这个转折点,成功地走向社会,还需要高职院校的教育和就业的延伸指导。由高职院校进入社会,我们要协助他们尽快完成角色的适应和转换指导他们主动地认培养新观念以及调节生活节奏等,认识自己的弱点并加以克制,定期去理解他们在工作单位的情况,及时解决他们所遇到的问题让他们顺利地从不适应期过渡到适应期,再塑自我,立志成才。高职院校毕业并不等于成才,合格的人才有全面的要求要在单位中有所开展,在竞争中处于不败之地,就必须不断地学习,不断地完善自己,作为高职院校职业指导的老师,需要鼓励高职院校毕业生求上进,只有这样,才能使自己与社会真正结合,在平凡的工作岗位上干出不平凡的成绩来。参考文献1任丽民.高职专业
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 巴中市“筑梦巴蜀万才兴农”岗位招聘笔试真题2025
- 天水市秦安县教育局所属事业单位选调笔试真题2025
- 济宁太白湖新区招聘社区专职工作者笔试真题2025
- (正式版)DB34∕T 4196-2022 《饲料生产环节防控非洲猪瘟技术规范》
- 2026 年血透室护生透析安全带教管理
- 2026年秋季中学开学第一课:未来由我创
- 2026年感染性疾病科多重耐药菌专项护理
- 某食品集团公司员工考核细则
- 某制药公司知识产权保护制度
- 某建筑公司员工培训制度
- 高中数学 加练 专题5 第50练 复 数
- 贵州省黔东南州2025-2026学年七年级下学期期末考试英语试卷(含答案)
- SYT 6649-2025《油气管道管体缺陷修复技术规范》
- 2026年高考地理真题山东卷含答案
- 2026中国新材料技术在航空航天领域应用趋势及投资前景报告
- 高支模(盘扣式)监理实施细则
- 连续性肾替代治疗抗菌药物剂量调整专家共识(2026年版)
- 分布式光伏施工劳务承包合同
- 恒瑞人防工程监理实施细则范文
- 桥梁养护工作计划
- 人大换届选举培训提纲
评论
0/150
提交评论