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文档简介
1、小学年度春季数学教研组工作参考计划_0小学XXXX年度春季数学教研组工作打算一、指导思想本学期数学教研二组在学校校长室、教科研处的直截了当领导下,依照学校师资开展目的“一年熟悉,三年成熟,五年骨干”的培养方针,落实“爱生乐业、悦己乐群、善教乐研”的老师开展目的,深化“老师教研才能提升”活动,构建“以校为本”的教研方式,及时处理日常教学中遇到的实际咨询题,为我校教育教学工作顺利开展打下夯实根底。二、工作目的1常规教学紧抓不懈,加强备、讲、批、辅、查等常规工作的治理。2健全教研机制,积极开展校本研修活动。紧紧围绕“课堂教学”开展校本研修,老师从实际教学中遇到的咨询题中构成咨询题研究单,通过“自我反
2、思”、“同伴协助”、“专业扶持”等方式,分析咨询题,寻找处理策略。3开展青蓝互助活动,推进新老师有效课堂教学。加强新老师备课、教案撰写、上课、作业布置、辅导学困生等常规工作的治理。4. 鼓舞老师积极参加接着教育,扎实参加各项讲坛活动及每月教学日记撰写活动,促进老师专业又快又好的成长。三、措施料想1专业引领,明确方向没有专业引领的研究活动,老师的研究非常难上升到一定的高度,或者至少消耗比拟多的时间。除了老师个人的学习研究之外,我们将从以下两个方面给老师提供学习时机。(1)校内:开展新老老师传帮带活动。采纳“师徒结对”的方式,成立了“青蓝结队工程”,签订师徒带教协议,拟开展“师徒听课日”及“师徒备
3、课日”活动,要求师徒双方在听课日当天互听对方一节课,并进展议课、备课等指导,以此来推进新老师课堂教学的实效性。并及时进展师徒互助的记录,以便接受晋江市适岗期老师培训的考核。本学期的师徒结对是:蔡秀丽洪伊雯 廖冬敏王金龙 洪背清柯纯纯(2)校外:走出去请进来。一是有打算地安排老师外出学习;二是学校邀请市教育局、老师进修学校的领导、教研员进展实地指导,本学期拟聘请卓xx和姚xx等两位老师对学校的校本研修、课题研究、课堂教学、老师成长等方面进展有针对性的跟踪和指导,让校本研修标准化,课题研究常态化,课堂教学标准化,老师成长专业化。(3)专业学习:XX版课标犹如教学“宪法”一般,为老师的日常教学实践指
4、引着方向,让课堂教学效度最大化的提升。本学期,学校校本教研工作重点将加强课标学习,每周安排专员负责课标解读工作,以“思维导图”为研究手段,用新的课标理念为教学导向,让周周校本教研真正处理一线老师最亟待处理的教育教学咨询题,让各学科课程标准的有效落实,充分发挥老师教与学生的学高效提升。2立足课堂,深化改革课堂是施行素养教育的主阵地,提高课堂教学实效是深化推进素养教育、全面提高学生素养的主攻方向,也是我们开展教研活动的最终目的。(1)集体备课,互动研讨积极探究备课制度改革,试行集体备课制,总体思路是“分块备课、集体评议、个人修正、注重反思”16个字。即老师先分块备课,然后是教研组集体评议,在此根底
5、上老师依照教学实际修正,课后必需要有反思。反思要把课堂中的闪光点与失败处、学生的错例、二次教学建议等都记录下来。教案建议采纳电脑输入,倡导备多板块、挪动式、个性化的教案。如此既加强了老师之间的学习交流,做到资源共享,同时又减轻了老师的工作负担,提高了备课实效。组长组织好每一次的小组教研活动。结合本学期的教研专题,围绕专著的学习、课题研究,以教材分析、视频学习、上课、评课为主,定时、定人、定内容,从而到达教研活动的有效性。(2)主题研讨,提高效益针对新办校老师队伍年轻化、教学经历教浅的实际情况,提高老师群体的业务素养成了当务之急。课堂教学是老师专业成长的首要阵地,本学期设立三个研讨主题,包括“新老师汇报课”、“同课异构研讨专题”、“年段专题研讨课”。引领老师梯度成长,让更多的年轻老师更快地成为学科骨干老师和名老师。3群文共享,加强交流“备、教、批、改、辅、考、思、研”是学校教学工作必备工程,唯有勤思、善学、肯做,才能使教研工作扎实、迅速前进。本学期,我们将接着加强老师随笔、反思的记录,并跟进网络平台,做到资源共享。(1)撰写教学日记倡导老师们能及时记录在日常备课中的某些经历,某些发觉,某些奇思妙想,某些缺乏,某些火花。通过教学反思、随笔、论文等方式记载下来,本学期每人各撰写3篇“教学日记”。 要求围绕每月主题进展撰
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