业务培训心得体会

1、业务培训心得体会业务培训心得体会我们有一些启发后，将其记录在心得体会里，让本人铭刻于心，这样我们能够养成良好的总结方法。很多人都特别头疼怎么写一篇精彩的心得体会，下面是我整理的业务培训心得体会，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。业务培训心得体会1建设一个和谐的社会，离不开一个良好有序的社会秩序，离不开一支城市管理的精英队伍城管。为了进一步提高执法队员的城市管理水安然平静执法技巧，组织了为期三个星期的春季培训。这次培训不但从提高法律法规，业务知识水平上入手，还将强化“1%的执法，99%的服务的执法理念。现就培训中获得的一些心得体会总结如下：一、坚持学习，全面提高本身素质通过短短的一个月天天

2、上午的军训，我深深体会到城管的半军事化作风，严谨的工作态度，下午的业务知识培训学习了行政强迫法、城镇户外广告和店招店牌设施设置技术规范、怎样规范一般程序案件的办理及优秀管理城市、示范路、示范社区标准及要求等。让我们进一步把握业务知识的同时还能够拓宽视野，不但从执法的角度去了解城管这份工作，愈加能够从被管理者的角度去了解我们的工作，做好我们的工作。二、树立“执法为民，服务于民的理念城市管理工作本质上是人对人的管理，在执法实践经过中，要坚持文明执法，把人性化管理贯穿于执法活动始终，处处体现“以人为本。平常要不断强化思想政治教育、职业道德教育、法律知识培训，提高本身的综合素质，在管理的同时要不断宣传

3、法律法规，加强对市民的行为引导，努力营造和谐执法环境，进而在管理者与被管理者之间构成良性互动，推动城市管理事业蓬勃发展。三、要加强党风廉政建设，牢固树立为民服务的意识牢固树立权利就是服务的意识。我们要坚持把文明执法作为执法工作的生命线，积极倡导以人为本的理念，牢固树立为民执法、执法为民的意识，心为民系、难为民解，积极推行人性化执法。作为党员干部，我们更要带头履行职责，深化实际、深化群众，不断加强党风廉政建设，坚持用心、用情执法，积极发挥求真务实的工作作风，努力塑造良好的执法队伍形象。最后在我们的工作中要注意城管形象，加强工作责任心和社会责任感，以身作责。从身边的事做起，从点点滴滴做起，以人为本

4、，以争创“市民满意的城管队伍为目的，认真履行工作职责。业务培训心得体会2一、西安市公证处简介西安市公证处成立于1956年，是全国成立最早的几个公证处之一。西安市公证处如今职人员110多人，其中有公证员资格的31名。仍在一线办证的公证员25人，全部公证员中，高级公证员9名，中级公证员11名。公证员全部具有本科以上学历，其中5人具有研究生学历。西安市公证处现有四个业务部太原称科及质量监督部、财务部和为返聘公证员专门设立的工作室。20 xx年4月17日以来，使用了现位于5层近20 xx平方米的办公场所另外在7层还有近1000平米接待大厅共设置7个公证接待室，另设置了翻译接待室，该窗口引入外部翻译公司

5、直接派出两名工作人员接待咨询并办理业务。同时还有复印窗口、交费财务窗口、公证书领取窗口。公证接待室均配备了相应的软硬件设施，包括拍照、电脑打印、复印、扫描、查验证件等功能齐备的一体化办公设备，使公证员能够高效率的完成公证受理所需的全部工作。同时，经过对全国先进公证处的学习考察，西安市公证处采用了广东的非凡公证专用软件。该系统集合扫描身份证、户口簿等并根据身份信息自动生成相应的公证文书，大大提高公证办理效率的同时，实现无纸化办公、网上审批等。以上措施，使公证员从大量的简单重复性的手工劳动中解脱出来，进而将有限的精神投入到公证业务的钻研与创新中来，这样愈加助力于公证事业的发展。在西安市公证处，公证

6、员在受理公证事项，并以为符合出证条件时，签注出证意见后，得益于流水化的工作分工流程，公证材料就从公证员处转出，公证员不必再操心公证书的制作、送达以及公证卷宗的归档。以上这些工作均由固定岗位上专人负责完成，这样的分工相较于我处的工作形式提升了公证员的公信力，有利于树立公证员的威信。西安市现有15家公证处，其中市区共8家，即省、市各一家，六个城区公证处各一家。公证处体制涵盖自收自支、差额及全额三种形式。西安市现有常住人口800多万，还有200多万高校学生，加上流动人口总人口有1100多万。西安市公证处年公证办证量在7万件左右，包括涉外公证3万件。另外的4万件公证里，强迫执行公证占到一半即约2万件，

7、其它普通民事类公证占到约2万件。由于西安未划分执业辖区，故西安公证机构间通过自律公约避免不正当竞争。考虑到区级公证处的发展，同时结合详细执法事项往往由区级行政机关详细负责，市公证处主动退出涉及协助政府部门的相关公证，比方相关执法行为的保全证据公证等。除了偏僻县区的公证处没有涉外资格，涉外类公证，强迫执行类公证西安市区的各公证处均能够办理。西安市公证处年公证业务收入3500万左右，强迫执行类公证收费占比大约能够到达70%。其强迫执行公证主要是办理银行的公司类贷款业务，另外二手房贷款合同也有所涉及，但一手房的按揭贷款基本不再办理，主要是由于公证收费低且近年来房价不断攀升，银行以为风险可控。关于民间

8、自然人之间的借贷合同，由于之前的诉讼中，公证界就出借人资金;的合法性审查标准上与法院发生了分歧，故考虑到风险可控程度与收益的费效比，西安市公证处不办理民间借贷公证。此行学习考察的另外一家公证处西安市莲湖区公证处，有12名执业公证员，其中11名在编。莲湖区公证处是西安市区级公证处里不管从收费还是办证量方面看，规模均是最大的。莲湖区司法局为方便当事人，将帮教社区矫正、法律援助和公证、司法鉴定及人民调解集合在一处，构成司法服务的“西安市莲湖区公共法律服务中心。莲湖区公证处由人员自由组合构成共九个公证业务部，每个公证部团队分配，处里将业务奖励拨款至每个业务部，由业务部内的公证员及助理自行分配。其实就是

9、构成了一种团队合作形式，在团队里大家合得来的人一起办理业务，构成协作关系。这里主要讲一下其业务构成。莲湖区公证处年办证量大概3万件左右，同样以强迫执行公证作为其主打业务。在年收入1000多万中比例也大概到达70%。由于各个银行一般由市级支行出面联络公证处，所以通常情况下，同级的西安市公证处办理了借款、担保合同的强迫执行公证后，补充一下：当地银行通常要求由其指定的担保公司出面来为借款人提供担保，担保公司提供担保后，出于降低风险的考虑，会要求借款人提供反担保。往往担保公司位于各个市辖区，出于方便，反担保合同的公证担保公司会向各个区里的公证处申请赋予强迫执行效力。这样，市区两级公证处实际上就同一贷款

10、事项，均办理了相关强迫执行公证，均收取了相应的公证费。这也就不难理解西安市的公证量大的问题了。还有一个亮点，西安市莲湖区司法局正在出面帮助协调质监、食药监、工商局等单位，由公证处为他们执法的经过办理保全证据公证。曾经发生的行政执法局与被执法人的诉讼中，西安相关法院未采信执法人员随身记录仪里记录的内容，但在对执法经过办理保全证据公证后，法院直接采信了执法证据，故如今西安执法的行政机关下一步均有可能引入公证机构保全执法经过的公证形式。另外，西安交警部门在交通事故的证据保全、事故受伤人员医药费的提存使用上也引入了公证。交警根据经历估计相应数额的医药费由机动车驾驶人预交给公证处，伤者使用上述款项时，要

11、有交警签字的提款证实，再由公证处支付给伤者一方。这样避免了交通事故双方由于分歧耽搁伤者的救治。二、学习心得通过考察学习，笔者以为在下面方面值得太原公证行业借鉴。一我处目前的工作流程相比于西安的形式有很多能够改良的地方。我处公证员从公证受理直到公证卷宗的归档，全部都要亲身办理。接待当事人咨询后，符合受理条件时，首先需要指导当事人填写申请表，同时告知需要复印哪些证件，必要时伴随当事人到我处大厅一起复印。计算公证费，假如是房产还要使用专门的评估电脑进入评估系统评估。填写收费通知单通知当事人交费。由于大多数人都没有办理过公证，加上公证事项多，每种公证又差异很大，单就申请表就需要解释很多。其次，又要告知

12、当事人怎样填写受理通知回执，第三，根据不同的公证事项打印告知书并将相关法律规定告知当事人。第四，开场一问一答填写谈话笔录。这一经过相当费时间，但程序合法是公证合法的前提，万不敢省略。第五，这之后还需要在电脑系统里编号，编完号还要亲身起草、打印公证书，这一经过也同样费时间。打印好公证书之后，公证员还要填写审批表并将公证材料统一亲身交给审批公证员，等审批完毕之后，需要领取公证专用纸并登记，再打印并将打好的公证书装订好贴上公证书皮，再回到盖章处盖章。这样，制作好的公证书通知当事人领取，当事人领取并签收后。公证员还需要整理公证档案，并将档案移交档案室。这其中需要公证员花费大量的时间及精神，但实际上这些

13、工作中有很大一部分是简单机械重复性的劳动。人的精神是有限的，上述情况必然导致公证员无法保证在公证业务钻研、业务开拓上投入相当的时间。这样，从长远看客观上必然会影响公证处的发展。我处目前的工作形式，也无法调动全处工作人员的工作积极性，无法做到人尽其用。西安市公证处使用了当代化的办公设备，公证员接待咨询符合受理条件时，不需要出接待室，直接扫描所有证件、证实材料，构成电子档案审批时用，同时复印出所需的材料。摄像头给当事人拍照后，设备读取当事人身份证时自动将当事人身份信息录入系统，当事人的身份信息同时出如今了申请表，谈话记录等相关公证材料中无需手填，常见的公证事项自动调取出告知、谈话记录等，点击打印后

14、，按顺序打印出一套只需当事人签名的公证材料。例如，买卖房产的委托书及公证词能够自动生成。这时公证员将公证卷宗签注电子出证意见后，无需奔波，审批公证员即可在远端看到公证材料进行审批。到此为止，公证员的工作已经基本结束，剩下的程序由流程化的其它岗位完成。出证窗口接到电脑系统通知，得知有公证事项被批准出证后，点击打印，打印并装订好，通知当事人领取公证书。比照工作效率，西安一上午能够办理八件委托公证，我们最多办两件。从管理上，建议将来实行业务办理的当代化、流程化，相应的岗位设立专职人员。公证书打印、出证、领取公证书、整理档案均实行流程化管理，提高办公效率的同时，专业化分工还能够统一相关岗位工作质量标准

15、，提高公证质量。二关于公证审批。西安市公证处设立了专职审批岗位。据介绍，这样统一了出证标准，避免了“同案不同判的尴尬，有利于树立公证书的威信和使用效果。目前，我处实行的审批制度，由于审批人不同，每名审批人把握的公证受理尺度不同，就会发生一个公证申请人在甲公证员处被拒绝受理的事项，在乙公证员处却被受理并出证。事情的结果就是给当事人造成混乱，客观上降低了公证行业整体的可信度，同时增加了管理的难度和被投诉的几率。建议设立专门的审批岗位，由专人负责，该审批人专职审批，不办理公证。能够一人或几人，遇上重大疑难公证事项再集体协商。三建议尽快引入公证专业软件系统。这是能够短时间内实现的，且使用专业软件后，效

16、果立竿见影。能够大大提高公证办理效率，减少过失，缩短当事人等待的时间，降低劳动工作强度，节约人力成本，配合流程化改造同时进行，将有限的人员调整到需要的岗位。业务培训心得体会3职业及收入证实中国邮政储蓄银行支行：兹有同志，证件名称、号码，系我单位合同制/临时/返聘职工，在我单位工作年，合同期至20年月，在(部门)任职务，其税后月均收入为人民币大写元含工资、补贴、奖金和分红，月住房公积金的单位缴存部分为人民币大写元。特此证实。本单位声明：一上述证实真实无误，我单位对此承当相应的法律责任。二此份职业及收入证实复印无效。人事劳资部门公章：日期：20年月日1单位全称：2法定地址：3邮政编码：4人事劳资部

17、门负责人姓名：5联络电话固定电话：业务培训心得体会4本人有幸地成为省骨干老师培训对象，并于20 xx年12月在培训基地和来自全省16个地市及省属学校的29位教师，开场了为期一个月的集中培训。在此期间，我始终态度端正，积极学习，聆听专家讲座，观摩课堂教学实践。用心去领悟他们观点，汲取精华。同时能积极参加教学专题互动学习活动，认真听讲，主动介入，真心讨论。带着累累的硕果，回到学校继续从事职教工作之际，回顾培训历程，发现本人的职教观念得到了更新，当代教育技术理论学习得到了提升，对于中职学校学生教育与管理、老师的情商等的理解，都有了新的感悟。一、更新了教育观念省教育厅职成处的左其琨处长，在百忙之中，抽

18、出时间，专门为我们培训班学员做了一场（就业形势与中等职业教育的发展对策）的报告。左处长给培训班学员的感觉是擅长研究专家型政府官员，他的报告用数字和事实讲话，从宏观就业形势分析开场，展开对就业形势，十分是中职教育面临的形势分析入手，在全面阐述中职学生所面临的就业压力的同时，也从内外部分析了中职教育的优势和发展空间，让我获益匪浅。中等职教的发展，要更新职业教育观念，牢固树立“就业为导向、服务为宗旨的职教新观念;政府要加大对职教的投入，加强职业学校基础能力建设，改善办学条件，提高教育教学质量，适应工业化建设需求;职业学校的专业建设是一个职业学校的基础、核心、灵魂，是职业学校发展的根本途径，是应对就业

19、高峰的根本策略，要强化“专业立校新理念;同时要改革办学形式，积极探索集团化、校企合作、中外合作办学等办学形式;而最关键的是狠抓教育教学改革与创新，实现由培养单一专业型人才的“就业教育向培养复合集成型人才的“综合职业素质教育的转变;教学任务由培养“认知能力为主向“职业综合能力为主转变;教学内容由“基础学科为主向专业理论、技能及职业活动课程为主转变;教学体系由“学科知识中心型向“能力本位型转变;教学经过，主要按职业技术等级标准和职业任职资格的要求组织教学;职业学校老师的教学观由“单一型、绝对权威型向“一专多能型、行为引导型转变;学生的学习观由“被动接受、模拟型向“主动实践、手脑并用的创新型转变;教

20、学组织形式，由“班级固定教室、集体授课向“课内外专业教室、实习车间、小组化、个别化教学转变;教学手段由“口授、黑板加简单化教学向“多媒体、网络化、当代教育技术转变。对照左处长的报告，我觉得本人的职教思想有了根本的转变。在学校多年的历练中，我也接触到很多新的职业教育理念，可就没有向今天这样，在头脑里构成如此明晰的印象。我深深的感觉到，作为老师只要热情是远远不够的，只会“传道授业解惑也不是好的老师，只要与时俱进，遵守师德，勇于探索，敢于创新，尊重学生，具有专业化知识和技能，才能够做一个好的，遭到学生普遍欢迎的职业学校老师。二、广泛全面学习教育技术理论职业学学院非常重视这次省级骨干老师培训工作，安排

21、了学院黄玲、范万生、张震、王勇、马大峰等专家教授，在教育技术理论等方面的阐述扼要精辟，为我们的教学实践起了提纲挈领的作用，为我们的教育技术理论注入了源头活水。黄玲教师的（Windows20 xx操作系统），系统的讲授Windows20 xx操作系统的概述、基础操作等，十分是中文Windows20 xx的文件管理及定制Windows20 xx的工作环境，都系统的进行了讲解。通过学习，我对Windows20 xx的应用有了新的认识，同时也对今后Windows20 xx系统下的当代教育技术研究奠定了良好的基础。范万生教师（Word20 xx中文处理）的解读，着重在Word20 xx的功能、文档的录入

22、与编辑、排版、Word表格的基本操作、Word文档的图文混排等都为我们作了精辟的阐述。他深化浅出，结合详细的案例教学，侧重于应用技巧，使我们对Word20 xx中文处理有了全新，透彻的认识，对今后的教学影响深入。张震教师（Excel20 xx中文电子表格）的教学，则侧重于老师的实际应用方面，十分是在Excel表格的建立与编辑、格式化工作表、数据图表化、Excel数据管理等方面我们平常不大注意的地方都做了具体讲解，并采用互动教学，将教学成果贯穿在整个教学经过，使看似枯燥无味的学习变的生动起来，培训学员也有学习兴趣。王勇副教授的（Powerpoint20 xx电子演示文稿）由于在我们平常的教学中，

23、应用十分广泛，王教授则在讲授Powerpoint20 xx电子演示文稿的功能、创立的基础上，主要侧重于Powerpoint20 xx电子演示文稿的编辑与修饰，在任务驱动下，通过项目培训结束后的测试，所有参训学员们都基本上把握了怎样利用Powerpoint20 xx电子演示文稿设计与制作精巧的课件，大家一致的感觉是培训的可比性。而马大峰教师的（AuthorWare7多媒体应用教程）固然相对于一般培训学员来讲，由于属于专业课件制作软件，学习难度较大，但马教师能捉住教学的切入点，从制作最基础的课件入手，一开场就打消了学员们的畏难情绪，激发了我们的学习兴趣。通过学习，绝大多数学员都能独立完成制作情境交

24、融的AuthorWare多媒体课件，大家都有一定的成就感。三、拓展视野，把握最新教学理念吕炳君的（教育新理念），用生动鲜活的案例解析，使我的教育观、教学观、学习观、老师观、评价观及课程资源观等都发生了根本的改变，真正认识到教育本身就是一种促进人和谐发展的的经过。学校教育要回归生活世界，关注学生的发展后劲。而教育的本质不是知识的传递，是意义的建构，教学经过的本质是交往，要放飞学生的思维，学会学习比学会知识更重要。在教学、学习中，带着问题进行探究学习，在学习的经过中学会合作，我们体验的经过实际也是学习，重要的问题是介入。老师作为教学活动的开发者、组织者、引领者，要蹲下身来，用赏识的态度看学生。我理

25、解了职业学校的老师是职业，更是专业，而我们专业化发展主要是实践智慧的积累。老师同时也要学会反思，反思是教育智慧的源泉。老师在教学经过中要用发现课程资源的眼睛，去用“用教科书教的态度，创立情境与环境，让学生去介入、去体验。而对学生的评价经过中，在适当的批评的同时，更多的是要给于夸奖的鼓励。四、学会情商合肥师范学院教育系的李群教授在（情商人生的CEO）讲座中，倡导后天的情商训练，除了在老师的语言艺术、老师礼仪等情商训练方面有其独到的见解与真知灼见，其中有这么一句话让我感触颇深：假如把学生看成是“要管好的人，就会把本人置于学生的对立面，造成师生关系紧张，给老师带来很多烦恼。假如把学生看成是“有独立人

26、格的人，就会尊重学生，也会博得学生的尊重;假如把学生看成是“成长中的人，就会宽容学生，对学生始终有自信心，对本人的教育行为也有成就感。讲实话，作为一名年轻的职业学校教师，有时由于面对的群体，学生表现不好或学得不好，也会去讥讽嘲笑学生，严重伤害他们的自尊。听了李群教授的讲座，我认识到宽容也是对生命体验的尊重、对个体差异的尊重，宽容也是一种爱的教育。要面对差异化的学生，采取和而不同的态度，和睦相处，并保留各自的独特性。课堂上老师应该真诚，恰如其分地给学生鼓励，认真倾听学生的意见，给犯错的学生一个台阶，防止伤害学生的自尊。在今后的教学中我将会多一些宽容，少一些怒斥;多一些关爱，少一些冷漠;多一些欣赏

27、，少一些打击。这次培训，对于我来讲是一次难得的充电时机。怎样在中等职业学校施行职业能力培养与测评，怎样进一步提高专业教学及管理水平，提高教学科研能力，推动中职学校老师专业化发展水平的提高，是摆在我们每个中职教师面前最现实的问题。今天职业学院给我们提供了这个再学习、再提高的时机，让我们全省各地市中职学校的骨干老师能聚集在一起互相沟通，共同学习，扬长避短，共同提高。在这里，我们不仅学到了丰富的知识，也进一步提高了业务素质。我们坚信通过学院领导和教师们对我们的教育和引领，以及通过本身的勤奋努力，相信我们会成为我省中职教育战线上真正的骨干。我们将愈加致力于本人钟爱的职教事业，以愈加饱满的热情，积极投身

28、于中职学校一线教学实践工作中去。业务培训心得体会5在当前公安各项工作繁重、社会形势严峻的情况下，警衔培训为民警创造了一个集中学习警务理论知识和实战技能的良好时机。我们基层一线民警，长期在一线执法，工作量大，在超度负荷的工作状态下，很多民警对于警务理论及技能方面的学习严重滞后。这次培训中安排有办理行政案件、做好群众工作、车辆查控、人员盘查、抓捕、防卫与控制等，这些课程贴近实际，与工作严密相接，使我能学以致用，将学到的理论知识与实战技能充分运用到实际工作中去，发挥它最大的作用，为更好地做好公安工作提供良好的基础。通过学习，使本人愈加清醒地认识到人民警察一心一意为人民服务的宗旨意识、坚持实事求是的务

29、实作风和树立严格公正文明执法的法制观念,其意义是重大的，应该更有更高的政治敏感性和政治责任感，自觉地加强本人的政治理论学习和法律知识、业务知识的学习，通过学习使本人的政治、思想素质有极大的提高，牢固树立一心一意为人民服务的宗旨;热爱本职工作，认真钻研业务，对有关的法律、法规和相关的法律业务程序等方面进行系统学习，使本人具备较强的工作能力，具有崭新的工作观念。1、学法用法，争取主动通过培训我感到，作为人民警察，要在纷繁复杂的环境中执法办案，保护自我，把握工作主动权，最行之有效的办法就是认真学习法律法规知识，强化法律法规意识，坚持严格执法、依法办事，做一个“学法、懂法、用法的明白人。2、践行“警词

30、，履行职责通过培训，我愈加清醒地认识到人民警察一心一意为人民服务的宗旨意识、坚持实事求是的务实作风和树立严格公正文明执法的法制观念,其意义是重大的，应该更有更高的政治敏感性和政治责任感，自觉地加强本人的政治理论学习和法律知识、业务知识的学习，通过学习使本人的政治、思想素质有极大的提高，牢固树立一心一意为人民服务的宗旨;热爱本职工作，认真钻研业务，对有关的法律、法规和相关的法律业务程序等方面进行系统学习，使本人具备较强的工作能力，具有崭新的工作观念。社会在不断变化、要不断更新知识，结合本人的工作来学习，坚持理论联络实际，从对社会有何奉献、对警务工作有何推进来入手，选准本人的突破口，不断学习，改造

31、本人的世界观，进而提高个人的综合素质。本次学习因培训内容丰富实用，授课教官精心授课，结合基层工作实际，学习了廉政纪律教育、情报信息的收集，治安和刑事案件办理、法律法规知识、社区警务等，加强了警体技能的锻炼，强化了本身业务技能，本人深入地体会到平常对自我强化的重要性，只要加强本身的改造，弥补缺乏，做好表率，公正执法，不徇私情;勤政廉洁，高效文明执法，热切为群众排忧解难，办实事、做好事，自觉遵守职业道德和纪律，严格要求本人，才能更好地开展工作。通过培训，我找到了答案，那就是每个警察都在默默地兑现入警“誓词。是的，入警“誓词句句铿锵有力，字字掷地有声，只要始终谨记“誓言，并将其作为我们行为的标准，甘

32、于吃苦，乐于奉献，警察队伍一定会拥有永久的精神支柱，拥有取之不尽、用之不绝的气力之源。业务培训心得体会6通过这次学习我真正感觉到步入社会后我们要学得的东西很多，差距还是有的，专业课知识的欠缺、动手能力缺乏等等，我也知道这不是一天两能够学会的，不过我坚信我能做到这一点。这次实习对我的毕业设计也有很大的帮助，我想能够在以后的设计经过中体会到很多东西。礼仪就是人们在社会交往经过中应共同遵守的行为规范和准则。礼仪能够讲是一个人内在修养和素质的外在体现。在我们同样学习的同学中，唯一不同的就是每个人的行为举止，此即礼仪。在大家面试的经过中，礼仪显得尤为重要。所以它对就业是非常重要的。实习是每一个大学毕业生

33、必须拥有的一段经历，他使我们在实践中了解社会，让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识也打开了视野，长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础，实习是我们把学到的理论知识应用在实践中的一次尝试。作为大二的学生，面对一个最为重要的问题就是就业问题。当然在就业之前就必须做好就职前的准备，如着装准备和礼仪准备等。在课程中我们进行了比拟系统的面试准备，如准备三分钟自我介绍和简历的准备。当然在面试之前我们需要了解面试企业的相关信息。所谓“知己知彼，百战不殆。这些看似很小的问题在面试中都是极其关键的。面试首先是自我介绍，其中尤为重要的就是自我特色的突出。教学经过中也学习怎样应对面试环节的提问。只要

34、真实的展现自我特色就好。我们的就业方向主要是针对金融领域而衍生的服务。金融业的服务是最高级的服务，所以必须注重自我素质的培养和提高。教师在教学经过中也及其注意我们这方面的培养。为了让我们更好的适应社会需要，我们进行了相关礼仪的培训。如接待客户和电话营销等内容的配训。所谓细节决定成败，教师在教学经过中也催促我们要注意细节，如着装的整洁、动作以及讲话能否得体。三年的专业学习，不仅仅是基础知识的学习，同时也学会怎样与人沟通等。这要感谢教师对我们严格的要求和催促，让我们严格的规范本人的言行，为我们之后走入职场奠定基础。职场会认识新的同事和新的领导，怎样与他们相处是非常重要的，我相信我们所学习的理财综合

35、实训是能够应对职场问题的。不管是金融领域的服务员还是其他服务业，其中最重要的法宝就是微笑，我相信微笑能够拉近和同事之间的距离，让我们能够更好的在职场中立足，能够更好适应职场，早日成为职场中的人。人们常讲，大学是个象牙塔。确实，学校与职场、学习与工作、学生与员工之间存在着宏大的差异。在角色的转化经过中，人们的观点、行为方式、心理等方面都要做适当的调整。所以，不要老抱怨公司不愿招聘应届毕业生，有时候也得找找本人身上的问题。而实习提供了一个时机，让大家接触到真实的职场。有了实习的经历，以后毕业工作时就能够更快、更好地融入新的环境，完成学生向职场人士的转换。而如今，我能体会到了。有些挫折，有些压力，有

36、些伤害是无法避免的，这是成长所带来的阵痛。想起之前很不屑的看待家人的安排，和不知深浅，没遮拦的向教师阐述本人的愤青思想，我真该反省了。找准本人的定位，探明本人的道路，看清本人的实力，高瞻远瞩，兢兢业业，我想我们会走得更远，会看到更多的风景。最后用教师的一句话和同学们共勉：毕业以后的日子，大抵如此，这就是现实。实习，只是体验了一把罢了。实际上很多时候要的不是你的知识和技能，要的只是一种精神。这个精神的名字叫：坚持。最后还应该感谢教师给的此次时机，让我真正学到了很多专业和社会知识。业务培训心得体会7我通过一学期的业务理论学习，逐步感到幼儿教育的重要性，现就个人的学习经过，谈谈本人的学习体会：幼儿教

37、育需要创设有利于幼儿发展的时机与条件，通过幼儿自主的创设活动，促进幼儿发展，在教育教学活动中着重创造各种条件和环境力求在幼儿的启蒙阶段为他们作好铺垫，充分觉察他们的想象力，创造力为今后成长打下坚实的基础。其次，幼儿园的教育资料是全面性的，启蒙性的，各领域的资料互相浸透，从不一样的角度促进幼儿情感，态度，潜质，知识技能等方面发展。在以后的工作中，我会根据（幼儿园教育指导纲要），结合本班幼儿的实际状况，制定切实可行的工作计划并灵敏地执行。最后通过学习，我深深的体会到，幼儿教育务必坚持保教相结合的原则，在幼儿园的教育工作中，保教结合的原则证实了幼儿园教育与其它教育的重要区别，同时也显示出幼儿园教育本

38、身的独特性。因而，我更应提高本人的文化素质水平，通过各种教育活动的观摩，评价本人或别人的教育行为，互相沟通，扬长避短，提高教育质量，促进幼儿发展。业务培训心得体会8为期六天的新进检察人员业务培训结束了，在这六天的时间里，我从一个懵懂的毕业生，在院里各位领导的授课下，逐步探入了检察人员的世界。曾经对于电影（全民目睹）中童检在庭审中气势磅礴的辩论向往不已，而如今，通过对于检察院职能以及各部门详细职能的初步了解，检察人员从一直以来在电影里接触的形象剔去了那些浮夸的艺术修饰，以其最接地气的相貌展如今了我的眼前，让我受益匪浅，感触良多。一、工作初识培训课是每个部门所用的大体专业知识和基本的业务技能。讲课

39、的各位领导固然没有做非常具体的介绍，但听完他们的讲述后，我震惊地发现，这些专业知识即便一部分我已经在大学学过，但是运用起来却像一张白纸，不知从何下手。例如刘东处长提到的在复杂的详细案件中对于成心伤害和寻衅滋事的界定，固然课本上对两个罪名的介绍只要短短的几行字，但是运用起来却需要根据详细的案件事实来做仔细的判定。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。我深深地体会到了应然和实然的差异，体会到了实践对于检察业务的重要性，更深入地感遭到了本人要学的东西还很多。毕业不是学习的终点，而是学习的起点。纪检、职侦、公诉、侦监、民行、控申，警务，每一个部门都是由非常庞大的专业知识和独特的业务技能支撑起来的，高度的专业

40、性和熟练性使检察工作如同一方精细的仪器，吸引着我去学习、探索有关的知识和技能。二、职业品格严谨、公正、理性、自律，是我在培训课后对于检察业务的感受，也是在我院学习了接近一周后各位领导和同事给我留下的最深入印象。第一节课是由纪检的邢处长讲授的检察人员纪律和有关检察人员近几年渎职犯罪的案例，一组组的犯罪数额和刑期触目惊心。在最后一天的下午，我们参观了鲁西监狱。通过三道检查口后，真实的铁窗生活展如今了我的眼前。严肃威武的狱警、灰蓝色的囚服、床位卡上充满悔恨的照片一切都冲击着我的心灵。三位职务罪犯的亲身报告更是让在场的领导和同事都唏嘘不已。优秀的成绩、顺利的成长、辉煌的过去、美满的家庭都让对于金钱和权

41、利的欲望冲进了谷底，留下的只要颓败的枯泽。在这一刻，我深切地明白了检察职业的易腐蚀性。只要时时在心头挂一盏灯，才不会被突来的黑暗吞没。大学选择了法学专业，我对法律有着浓厚的兴趣。但是通过这六天的培训，我对我的专业从单纯的热爱和敬畏逐步衍生出了一种责任感。作为将来法律的保卫者和执行者，我深入地明白了检察职业的意义。法律是社会的一杆秤、一支枪，是公民维护权利的最后一道防线，而检察工作，就是这道防线上最坚固的防火墙。因而，做一名合格的检察人员，是国家、社会乃至每个公民寄予我们的深切厚望。三、作为新人工作已经开场，这是我人生中新的起点，也是一座新的里程碑。作为新人，首先要从精神意识上成为一名合格的检察

42、人员，即工作和做事上永远以事实为根据，以法律为准绳，不断提高本人的道德修养，并时时对法律保持一颗敬畏的心。其次，要从能力上成为一名合格的检察人员，即不断地强化本人的专业知识和业务能力，以短板效应时时鞭策本人，学无止境。最后，除了尽快地把握工作知识，熟悉实践技能外，还有一项更为远大的任务，那就是努力地成长。成长为高新区检察院的一棵笔直大树，单独承当工作，圆满完成任务。我想，我已经走在了做一名合格检察人员的路上。业务培训心得体会9过去的几个星期，全行领导和员工一起参加了礼仪，企业文化以及职业道德等方面的培训课。此次培训内容丰富、紧凑，通过这段时间的学习，我的知识得到了更新，精神得到了提升，感觉收获

43、颇丰、感触颇多。一、学习收获。1、了解到银行的企业文化精神，核心价值观，以及服务等相关理念。通过这些使我们认识到，作为银行员工，我们要永远把顾客放在首位。由于只要银行发展做大做强了，我们本身发展才会更优，才能真正实现自我价值。2、了解到银行业的特征、发展形势，熟悉了银行内部各项规章制度等内容，这些知识的补充，为我们以后愈加娴熟地开展工作，提高业务水平打下了坚实基础。3、对员工礼仪规范、有效沟通艺术的学习，使我们受益终身。通过学习，我们的个人修养和气质得到了提升，精神风貌也将随之改善。尤其是有效沟通技巧的运用，在我们服务型企业里，更是每一位员工不可或缺的基本素质。通过几个星期的学习，让我对职场礼

44、仪等有了正确认识，使我本身有了更进一步的提高，同时也找到了本身的缺乏。业务培训心得体会10十月九号至十三号我很荣幸地参加了义务教育小学语文新课程骨干老师培训，整个培训活动内容从专业引领、名师论教、经历共享、学员等多方面为我们制定了详尽的培训计划。各位知名专家、学者和一线的几位知名教师从本人亲身的经历体会出发，畅谈了他们对教育教学各个领域的独特见解。使我在思想上和理论上得到了很大的提升。我受益良多，下面是我的点滴体会：一、原先对课程改革的认识不到位，总觉得改不改没什么大不了的，有这个必要吗？通过培训后认识到：课程改革的目的是把学生怎样获得知识转变为怎样获得技能，就如古人讲的“授人以鱼不如授人以渔

45、，作为一名老师，我以为这个观念的构成是很重要的。有了这个观念的引导，在今后课程改革中尽管可能会碰到各种各样的问题、挫折，但我会去探索、解决，而不是躲避，由于希望就在前面！二、我认识到要想上出一堂优质高效的语文课老师必需要认真解读文本，在此基础上课堂上教师才能把握教材编者的意图、才能游刃有余的驾驭课堂，才能使得师生的情感产生碰撞进而撞出智慧的火花。三、和谐高效的课堂上老师不能高高在上，要与学生平等对话。四、语文课要上出语文味。有语文味的课堂才有生命力和吸引学生的魅力。五、制定大量阅读的计划，读什么书、如何读书、如何鼓励学生读好书，如何与学生家长携手搞好低年级的亲子阅读，如何评价等这些都是我们老师

46、要考虑的。六、“用教材教，还是教教材？在这次培训中我听到几位教师都提到这样一句话。对啊，教材是教学经过中的载体，但不是唯一的载体，它就是一个凭借，所以课堂上老师捉住一个词语、一个句子或者一段话对学生进行或者是语言的训练、情感的激发、或者是开发学生的思维和想象能力就足够了，不要面面俱到。老师凭借一篇教材能使学生到达一种能力就很不错了。七、小学阅读教学是培养学生阅读兴趣和习惯的经过。语文老师首先要培养学生的阅读兴趣，如何培养？每位老师都有本人不同的做法，但是共同的都离不开老师创设的丰富多彩的、生动有趣的、诗意盎然的令学生喜欢的语文课堂；此外，阅读兴趣要及早激发，能从一年级开场就不要拖到二年级。最后

47、我要讲的是，在培训经过当中，我所碰到的每一位专家、每一位一线老师都是那样的博学敬业，他们擅长钻研，擅长反思，擅长总结，所以才成就了他们富有诗意的课堂、作文生活化的教学思路，也成就了他们幸福的人生旅程。而我呢，固然教龄不短了，但是教学之路还很漫长，吾将上下而求索吧！业务培训心得体会117月5日，我有幸参加国土局组织的新闻培训学习会，对于我这个初入此行的人来讲，面对陌生的新闻写作，这次培训学习显得意义非凡。在为期一天的培训中，优秀的新闻工作者叶红玲、白起文教师为我们进行了深化浅出的讲解，从新闻写作的最基础知识：标题、导语、正文和结尾怎样着手，到怎样发现新闻采点的着眼点，到举例讲明新闻写作中容易进入

48、的误区，另外两位教师还将本人多年的写作经历和成功经历毫无保留的传达给我们，这使我受益良多。在这次培训学习中对于我的入门工作有了很好的帮助，对怎样做好新闻工作有了新的启发，要用一颗敏感的心和敏锐的双眼去感受，去观察生活，留心生活中发生的点点滴滴，才能开掘出更有意义的新闻素材，才能写出更好，更有价值的作品，同时写新闻必需要先研究新闻，多读报纸，多研究报纸，从中学习写新闻的技巧，不断积累知识，总结经历，使新闻写作的量变到质变，才能到达新闻写作水平提升的效果。通过这次紧张有序的培训学习，我对新闻有了更系统的了解，以后的工作中，我将勤观察，多写勤练，将这次培训学习的内容融入到工作中，发现工作中每一个可贵

49、细节，记录下公司事业稳健发展的足迹。业务培训心得体会12读懂“成功始于此-8.16培训第一天我是个土生土长的巩义人，固然祖籍新密。我熟悉巩义的山山水水，却不认识“成功，由于她的年轻，更由于我的冷淡。依稀记得高三那年，教师提起过有一位老人将要在巩义办一所独立院校，名为“城东大学，忙于高考的我们，对这样的消息充耳不闻，由于那年，她不关我们的事。八年过去了，我已然从雨季的青葱走到了如今的成熟，研究生也肄业了，当我回到家乡，蓦地发现，她的美丽与静谧，是令我心动的。然而，我来到成功的道路，多少有些坎坷，使我不免对她产生过些许误解与犹疑。可是，培训第一天的讲座，让我对她有了更深化、积极地了解。从张院长的报

50、告中，我了解到：她是由王广亚老人创办于20 xx年。创办人是河南巩义大峪沟海上桥人。自1948年至今，他创办了十所学校。之所以在巩义创办高校，不为其他，只为回馈乡梓，报答亲恩。从徐书记的报告中，我学习到：创办人教育思想与中国优秀传统文化思想是严密结合的。安步在成功校园，看到过很多字刻，均是广亚老人的书法，如“伦理、创新、品质、绩效，被视为办学理念；“节俭、朴实、自力、更生，被列为校训；“爱国爱校、宁静好学、礼让整洁，被奉为办学精神；“计划创新、执行彻底、考核严谨、赏罚分明，被尊为行事准则，等等。被称为“亚圣的儒家思想代表孟子曾讲：君子有三乐，而王天下不与存焉。父母俱存，兄弟无故，一乐也；仰不愧

51、于天，俯不怍于人，二乐也；得天下英才而教育之，三乐也。创办人正是这样，在他耄耋之年仍孜孜不倦投身于教育事业，他是乐在其中的。“成功在创办人的悉心呵护和广大同仁的共同努力下，走过了她初始的七年，并逐步走向成熟和完备。她的成功，是令人赞叹的。而我，作为“成功的一名新任老师，更作为一名巩义人，对她的感情是深厚的。在这样良好的环境中，我愿意，自觉自愿地适应好各项规则制度；我更会努力，尽好老师的基本职责，做到真正意义上的“传道、授业、解惑，成为学生的良师益友，进而实现本身的存在价值。“成功的要素：制度plus严管-8.17培训第二天没来到“成功之前，早有耳闻其制度的严格。譬如：老师实行坐班制，学生要上早

52、、晚自习，请假、调课程序费事，等等，一不注意就会有扣工资或者解聘的危险。刚从相比照较自由的国度留学回来的我，听到这些传言，不勉内心有些发怵，甚至略带些许不满。然而，今天的讲座，让我在比传闻更严格的规章制度前，能够坦然面对，理解万岁。在张处长的带领下，我们新聘老师、职员共同学习了（教职工手册）。其从到职、服务、差假、福利、离任几个方面，具体制定了各种规章制度以及赏罚办法。初见识到这些个条条框框，我有种眩晕感。还好在崩溃的边缘，张处长及时主动解释了“为什么要进行严格管理这一问题：首先，从生源角度看，考虑到三本院校，学生自控力相对较差，严格要求，可使学生在将来就业中凸显优势；其次，从人性角度来看，人

53、性有善、恶因子，严格管理，能在一定程度上扼杀恶因子，或转恶为善。张处长用了“破窗理论，生动地向我们阐释了制度以及严管的必要性。至此，我方能理解：制度是为了更好的约束群众，若不严格遵守，制度就会被质疑，进而无法执行。之后，张处长具体分析了怎样用“制度精神做事。首先要深入理解制度内涵，吃透制度精神；而且，要敢于考虑，慎于考虑，勤于考虑，反思制度精神，“不能够让本人的大脑成为别人的跑马场；按制度办事同时，还要灵敏运用制度，使之发挥最大成效，执行好制度精神。在下午的讲座中，优秀老师梁教师，向我们新同仁教授了他的教学心得。从他的报告中，能够看出他平常备课的认真，讲课功底的扎实。年纪与我们相仿的他，讲课能

54、够那么出色，当然，一颗认真热忱负责的心是必不可少的，但是也不能否认，与学院的各种制度与严管是分不开的。马书记讲：一批志同道合的人，聚在一起做本人喜欢的事，即成功。我是赞同的，而且，我以为，不仅要去做，更要全力以赴，才会有所建树，进而内心才会得到更持久的安静冷静僻静与幸福。备课“成功方可备好人生-8.18培训第三天逝者如同斯，不吝昼夜。转眼间，培训已是第三天。三天前，我对“成功的理解还仅限于一所“三本院校。可如今，我已然能够侃侃而谈其制度、精神以及年轻的文化。记得当初接到培训的通知，心中还有着些许不屑：又是一套形式主义。可如今，不得不由衷感慨，此次培训是多么的难能可贵。既然选择了“成功，首先就要

55、备课“成功，方可备好今后在“成功的人生。教务处胡科长的报告，让我们更进一步了解了“全员考核，量化管理的内涵。通过对（教学事故认定与处理办法）的学习，我们新任老师进一步了解了所为与所不能为，从思想上高度重视起我们的个人职责所在和对“成功的学生们应履行的责任。令我更感欣慰的是，从王科长的报告中，我们认识到，“成功固然很年轻，却仍然十分鼓励青年老师努力搞科研，让我们身在成功的每个人都能享遭到浓厚的学术气氛。既然作为一名老师，最根本最直接的任务即是：教书育人。要想真正做到这点，对于我们年轻老师是有相当难度的。督导组组长萧教授针对这个问题，从十个方面罗列了年轻老师授课中的通病，有的放矢的教诲我们怎样克制

56、通病，真正的上好每堂课。河大教授李桂荣的专题讲座“教学艺术与教学规范，生动的从“课前、课堂、课后三个环节为我们解读了一堂好课的精华所在。课前备课是上好一堂课的基础，要做到：备内容、备学生、备策略；课堂上，要注意准确的表达、组织，与适度的生发；课后，一定要注意反思和研究，才会使本身的教学逐步完善、成熟。李教授是采取PPT教学，她的PPT真正意义上起到了如虎添翼、锦上添花的作用，从其PPT的设计、布局以及典型事例的链接，让我们听众能够感遭到她准备一堂讲座所花费的时间、精神。作为一名老师，现阶段，我只能讲是处于“资格预备期，距离“专家，还有longlongwaytogo，在这漫长的经过中，我希望本人

57、一直能遵守职责，始终保持如今就有的热忱的心，踏踏实实，一步一个脚印的，走好本人在“成功路上的每一步。李教授与青年老师谈教学-8.19培训第四天今天是培训的第四天了。天气略微转凉了些，真的有些像秋天了。我是第一个来到教学楼的，却没有开门。心中不免暗自思忖，今天会是谁给我们做报告呢？原来是来自中国航空工业管理学院的李印清老教授。他通过一堂生动的示范课，跟我们青年老师讨论了多年来的教学经历。刚开场了解到李教授选择了C语言：数组概念这一章作为示范课时，我还私下里暗自发笑，对着一帮文科出身的教师来讲解这么枯燥抽象的计算机知识，不睡着一大片才怪。可是，李教授50分钟的授课，却听得我们津津有味，没有一丝睡意

58、。他的课，从引入，到讲解，到板书，再到讲明，以及练习，融会贯穿，浑然一体，让我们这些毫无经历的老师真正意义上领略到了何谓教学中的“高手。更难得的是，一位老教授，他写讲稿的那种具体认真，是很多青年老师都不能及的。给我们讲课时，他用的是板书；可他还另外准备了一套完好的课件。由此，能够看出，他对待每堂课的认真、悉心。之后，他带领我们一起讨论了师德师风、备课、授课以及教学改革等问题。其中，他指出：关爱学生是做好教育工作的基础。无论表扬或是批评，方式十分重要。另外，他具体向我们解读了怎样写讲稿，要包含五个部分：教学目的、要求，每章目的、要求、学时分配，正文越详尽越好，每章小结，作业，并且建议我们把教学方

59、法融入到教学内容的组织与讲解中。对于讲稿，李教授还叮嘱了几项注意事项：例题的选择一定要简单；讲稿不能下载，一定要本人手写；讲稿是动态的，每节课讲完要及时总结经历，修改、更新讲稿。这些讲解和叮嘱对于一个从来还没写过讲稿的新教师，是非常有意义的。另外，李教授强调了一点：要敢于抓课堂纪律。他讲纪律是上好课的保证。当讲解重、难点时，一定要确保每位学生听进去，这样才能到达事半功倍的效果。通过这堂讲座，我又一次领略了一堂好课的真理。希望本人，像所有的优秀老师一样，在教课经过中，能探索出属于本人的一套教学方法，成为一名受学生们爱戴的称职的好教师。拓展训练生而为赢-8.20-21培训第五、六天培训最后两天，是

60、拓展训练。地点在巩义新中杨树沟。由于集合时间是早上6点，我选择住在宿舍，融入集体，才能更有把握不迟到的。这天集合时，天空飘起了毛毛雨。在训练之前，我一直以为，这次训练，无非类似于之前的大学军训。真正领略之后，方知本人又错了。从这次训练中，还是学到蛮多的。训练第一项，是在雨中进行的，大约40分钟。佐罗教官为测试我们的身体健康状况，做了个小测试：一分钟之内鼓掌的次数。第一次，只要少数几个队员合格；第二次，佐罗教官强调：要全力以赴；数数时只数从一到十。这次，奇迹发生了，55名队员中，多半到达了目的。从这个小小的事件中，我们认识到：做一件事，不一样的态度，会导致不一样的结果。另外，在雨中训练时那种不舒