公司知识产权管理办法

1、PAGE PAGE 37企事业单位知识产权管理制度目录TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc105381019 企事业单位知识产权管理制度概述 PAGEREF _Toc105381019 h 2 HYPERLINK l _Toc105381020 知识产权管理办法 PAGEREF _Toc105381020 h 4 HYPERLINK l _Toc105381021 专利管理理办法 PAGEREF _Toc105381021 h 88 HYPERLINK l _Toc105381022 发明创造造专利申申请表 PAGEREF _Toc105381022 h 113 H

2、YPERLINK l _Toc105381023 商标管理理办法 PAGEREF _Toc105381023 h 116 HYPERLINK l _Toc105381024 技术合同同管理办办法 PAGEREF _Toc105381024 h 199 HYPERLINK l _Toc105381025 技术合同同管理办办法 PAGEREF _Toc105381025 h 222 HYPERLINK l _Toc105381026 保密协议议 PAGEREF _Toc105381026 h 26 HYPERLINK l _Toc105381027 科研档案案管理规规定 PAGEREF _Toc1

3、05381027 h 299 HYPERLINK l _Toc105381028 知识产权权奖励办办法 PAGEREF _Toc105381028 h 333 HYPERLINK l _Toc105381029 发明创造造奖评分分表 PAGEREF _Toc105381029 h 355 HYPERLINK l _Toc105381030 成果排名名分配系系数与权权重系数数规定 PAGEREF _Toc105381030 h 338 HYPERLINK l _Toc105381031 附录知识识产权相相关法律律法规名名录 PAGEREF _Toc105381031 h 400知识产权权管理办办

4、法第一条 为了了加强对对本单位位知识产产权的保保护，规规范知识识产权管管理工作作，鼓励励员工发发明创造造的积极极性，促促进科技技成果的的推广应应用，根根据国家家有关法法律法规规规定，制定本本办法。第二条 本办办法所称称的知识识产权，包括： (一)专利权权和技术术秘密。主要指指新产品品、新技技术、新新工艺、新方法法、新材材料、新新设计、新配方方、新品品种等专专利权和和技术秘秘密； (二)商标权权和商业业秘密。主要是是指本单单位的注注册商标标、商号号等，以以及所拥拥有的未未公开的的工程、设计、市场、经营、服务、财务、管理等等信息； (三)著作权权(含计计算机软软件)。主要指指本单位位的产品品设计图

5、图纸及其其说明、计算机机软件及及文档资资料、集集成电路路布图设设计、地地图、摄摄影、录录像、艺艺术表演演、教材材、辞书书、规范范汇编等等； (四)国家法法律规定定保护的的其它知知识产权权。第三条 本单单位知识识产权管管理遵循循统一管管理、分分工协作作、规范范有序的的原则。第四条 本单单位设立立知识产产权管理理部，负负责知识识产权的的管理工工作。下下设专利利、商标标、商业业秘密等等各专业业管理岗岗位，在在各自的的业务范范围内负负责相关关知识产产权的管管理和具具体工作作。其他他各相关关业务部部门还应应指定本本部门知知识产权权管理工工作的兼兼职人员员。第五条 知识识产权管管理部的的主要职职责： (一

6、)制定知知识产权权各类管管理规定定，协调调知识产产权管理理工作，划分各各岗位的的管理范范围与职职责，指指导、监监督、检检查其他他部门的的知识产产权管理理工作； (二)审核业业务部门门的申请请，组织织和建立立知识产产权档案案管理； (三)代表本本单位负负责知识识产权的的申请等等对外工工作； (四)代表本本单位负负责知识识产权纠纠纷处理理、诉讼讼等对外外工作； (五)参与签签订或审审核涉及及本专业业知识产产权内容容的各类类合同、协议，建立知知识产权权合同档档案； (六)组织宣宣传和学学习有关关知识产产权的法法律知识识并交流流经验。第六条 本单单位员工工完成单单位工作作任务、利用单单位名义义、利用用

7、单位物物质条件件产生的的智力劳劳动成果果，属于于职务智智力劳动动成果，其持有有权属本本单位。 (一)完成本本单位工工作产生生的智力力劳动成成果是指指：1.执行行本单位位工作任任务所完完成的智智力劳动动成果：2.履行行本岗位位职责所所完成的的智力劳劳动成果果；3.完成成的智力力劳动成成果属于于所在单单位的业业务范围围；4.离休休、退休休、停薪薪留职、辞职或或调离的的员工在在离开原原单位二二年内完完成的与与其在原原工作岗岗位承担担的本职职工作或或分配任任务有关关的智力力劳动成成果。 (二)利用本本单位的的名义完完成的智智力劳动动成果是是指： 1利利用本单单位的名名誉、名名称或社社会地位位进行的的各

8、种行行为； 2利利用本单单位的人人力及未未公开的的技术情情报资料料完成的的智力劳劳动成果果； 3工工作时间间内完成成的智力力劳动成成果。 第七条条 一一切职务务智力劳劳动成果果的持有有(所有有)权归归本单位位，任何何其他单单位及个个人未经经允许不不得以任任何形式式转让、销售、使用或或侵吞本本单位持持有(所所有)的的职务智智力劳动动成果。 第八条条 职职务智力力劳动成成果的完完成人享享有在有有关成果果文件上上署名和和取得相相应荣誉誉、奖励励及获得得报酬的的权利。 第九条条 本本单位的的注册商商标、商商号等管管理工作作由专业业管理部部门依据据国家和和本单位位的规定定执行。 第十条条 技技术项目目完

9、成后后，项目目负责人人须及时时向研究究项目下下达的主主管部门门报告，按本单单位的规规定提交交全部科科技档案案文件，并提出出申请专专利的必必要性和和可行性性，对可可申请专专利的项项目及时时办理申申请事项项，不宜宜申请专专利的技技术秘密密，应采采取相应应保密措措施。应应申请专专利而未未申请造造成本单单位经济济损失者者，要追追究直接接责任者者和单位位有关责责任人的的责任，包括在在研究过过程中已已具备申申请专利利条件者者。第十一条条 专专利是知知识产权权中的重重要内容容，在专专利管理理中涉及及的具体体问题，根据国国家和本本单位的的有关规规定执行行。 第十十二条 完成成科技项项目合同同约定或或计划任任务

10、书的的规定任任务后，研究人人员须将将全部实实验报告告、实验验记录、图纸、声像、手稿等等原始技技术资料料收集整整理交本本单位知知识产权权档案管管理部门门归档并并填写鉴鉴定申请请书，要要按照国国家和本本单位的的有关规规定及时时组织鉴鉴定。第十三条条 严严格执行行科技档档案的相相关制度度规定，包括档档案密级级制定、借阅程程序等，对涉及及本单位位技术秘秘密和商商业秘密密的科技技档案应应采取限限制阅读读措施。第十四条条 对对本单位位的技术术秘密和和商业秘秘密，应应严格执执行国家家和本单单位的有有关规定定，签定定保密协协议。第十五条条 在在与其他他单位进进行委托托研究、委托开开发或合合作研究究、合作作开发

11、时时，必须须订立书书面合同同，合同同中必须须有关于于知识产产权保护护的条款款。第十六条条 订订立技术术合同(包括技技术开发发、技术术转让、技术咨咨询、技技术服务务等合同同)必须须严格遵遵守国家家和本单单位关于于技术合合同管理理的相关关规定，明确约约定科技技成果有有关权益益的分配配等。任任何个人人未经同同意，不不得以单单位的名名义对外外签定技技术合同同。第十七条条 对对于在知知识产权权形成、保护、管理及及科技成成果转化化工作中中有突出出贡献的的，或有有效制止止侵权、维护公公司知识识产权合合法权益益成绩显显著的人人员，将将依据国国家和本本单位的的具体规规定，给给予包括括发放奖奖酬金、提职、提级、职

12、称评评定等物物质和精精神方面面的奖励励。第十八条条 属属于本单单位的技技术成果果在实施施或转让让后的收收益，按按国家和和本单位位的有关关规定进进行分配配。该项项职务科科技成果果的发明明人、设设计人可可按规定定提取酬酬金。第十九条条 违违反本办办法，剽剽窃、窃窃取、篡篡改、非非法占有有或者以以其他方方式侵犯犯本单位位知识产产权的，或造成成单位知知识产权权被侵犯犯的，由由知识产产权管理理部依据据规定追追究经济济责任。构成犯犯罪的，及时向向司法机机关举报报。第二十条条 侵侵害人为为本单位位员工的的，应责责令其改改正，要要追究直直接责任任者和部部门主要要负责人人的责任任，造成成损失的的，应当当追究其其

13、经济责责任。第二十一一条 侵害人人为司FF本单位位员工的的，应要要求其停停止侵害害，承担担责任；造成损损失的，应当赔赔偿损失失。必要要时，提提请政府府机关处处理或遵遵循法律律途径解解决。触触犯刑法法的要依依法追究究刑事责责任。第二十二二条 本办法法在执行行过程中中如有与与国家法法律、法法规相抵抵触的，以国家家法律、法规为为准。第二十三三条本办办法由知知识产权权管理部部负责解解释。第二十四四条本办办法自下下发之日日起执行行。原办办法同时时废止。点评： 知识识产权管管理办法法从其其在企业业管理规规范中的的地位上上来说，应当是是一个企企事业单单位管理理知识产产权事项项的核心心该规规范可以以有两种种方

14、案来来确定其其内容，一种方方案是仅仅仅在该该管理办办法中规规定一些些与知识识产权管管理相关关的原则则性规范范，另一一种方案案则是在在该文件件中将所所有与知知识广权权相关的的事项确确定下来来。一个个企事业业单位的的规章制制度也要要求保持持一定的的稳定性性这里所列列举的知识产产权管理理办法(下称称“办法”)是从从企业当当中实际际使用的的管理规规范中挑挑选出来来的该该管理规规范遵循循了第一一种方案案，规定定了知识识产权管管理制度度中一些些总则性性的内容容，对知知识产权权工作涉涉及到的的大体内内容和不不同种类类知识产产权包括括的共性性问题作作了概括括规定，在整个个企事业业单位知知识产权权管理制制度体系

15、系中起到到统领的的作用应在谊谊管理办办法之下下再制订订与知识识产权相相关的比比如专利利，商标标、著作作权等规规范文件件，而这这些文件件的可操操作性就就应当相相应地提提高。但是，本本办法在在其所需需要实现现的目的的上不是是很清楚楚这里里我们需需要注意意区分在在制订规规范中两两个不同同层次的的目的，一个是是指实施施知识产产权管理理所需要要达到的的目的，另一个个则是指指制订管管理规范范需要达达到的目目的，这这是两个个不同的的概念 另外，本“办法”在某些些具体条条文的规规定方面面也存在在一些问问题，尚尚需斟酌酌，如：第二条，在企业业的管理理规范中中，没有有必要对对知识产产权其外外延进行行规范，这也不不

16、是一个个企业的的管理规规范能够够做得到到的而而且在这这里的列列举中还还出现了了与国家家法律、国际公公约等不不一致的的地方。 第七、八条，这里实实际上需需要规范范定义的的是职务务作品、职务发发明等内内容，因因这方面面的内容容在法律律上已经经有规定定，所以以定义的的内容可可以省略略，而关关于权益益分配等等的内容容则往往往可以通通过具体体的劳动动合同等等方式来来确定，或者也也可以在在具体的的管理规规范中确确定，在在这里进进行统一一规定不不太合适适。第九条，此内容容法律已已作出规规定，这这里显得得多余。等等有关知识识产权的的事项，在相关关国际条条约、国国家法律律法规中中都有规规定一一般来说说，企业业的

17、知识识产权管管理规范范应当是是这些法法规在本本企业的的具体实实现，所所以应当当尽量采采用程序序化，组组织化的的规范来来确定法法规中的的内容在在本企业业具体实实现的方方式。专利管理理办法第一章 总则则 第一条条 为为规范本本单位的的专利工工作，促促进企业业技术创创新和形形成企业业自主知知识产权权，推动动生产技技术进步步，提高高公司市市场竞争争力和经经济效益益，根据据中华华人民共共和国专专利法、中中华人民民共和国国专利法法实施细细则等等有关规规定，结结合我单单位的具具体情况况，特制制定本办办法。 第二条条 本本办法所所称专利利是指发发明、实实用新型型和外观观设计。 第三条条 本本单位专专利工作作的

18、基本本任务是是贯彻执执行专利利法及其其实施细细则，宣宣传普及及专利知知识，激激发员工工发明创创造的积积极性，推动我我单位科科技进步步；提高高市场竞竞争力和和经济效效益。 第四条条 执执行本单单位的任任务或者者主要是是利用本本单位的的物质条条件所完完成的发发明创造造为职务务发明创创造。职职务发明明创造申申请专利利的权利利属于单单位。申申请被批批准后，单位为为专利权权人。 非职务务发明创创造，申申请专利利的权利利属于发发明人或或者设计计人：申申请被批批准后，该发明明人或者者设计人人为专利利权人。利用本本单位的的物质技技术条件件所完成成的发明明创造，单位与与发明人人或者设设计人订订有合同同，对申申请

19、专利利的权利利和专利利权的归归属作出出约定的的，从其其约定。第五条 在取取得专利利申请号号及取得得专利权权后，单单位应当当依据有有关规定定对职务务发明创创造的发发明人或或者设计计人给予予奖励；发明创创造专利利实施后后，根据据其推广广应用的的范围和和取得的的经济效效益，按按有关规规定对发发明人或或者设计计人给予予合理的的报酬。第六条 在专专利申请请公布或或者公告告前，专专利工作作者及有有关人员员对其内内容负有有保密的的责任。第二章 专利利的管理理第七条 本单单位的知知识产权权管理部部是专利利管理的的主管部部门，其其职责包包括： (一)制定并并实施单单位专利利战略，并纳入入技术进进步和现现代企业业

20、制度规规划中； (二)负责对对员工进进行专利利法和专专利知识识的宣传传培训； (三)鼓励员员工开展展发明创创造活动动，为职职工提供供有关专专利事务务的咨询询服务； (四)办理本本单位专专利申请请、专利利资产评评估、专专利合同同备案、认定登登记和专专利权质质押合同同登记以以及专利利广告证证明等事事宜； (五)保护本本单位专专利权和和防止侵侵犯他人人的专利利权，办办理有关关专利纠纠纷、专专利诉讼讼事务； (六)管理单单位专利利资产，防止专专利资产产的流失失； (七)组织专专利技术术实施，管理专专利实施施许可贸贸易； (八)管理、利用与与本单位位有关的的专利文文献和专专利信息息，为科科研、生生产、贸

21、贸易经营营全过程程服务； (九)研研究制定定本单位位的专利利战略，为经营营决策服服务；(十)做做好技术术和产品品进出口口中有关关的专利利工作：(十一)依法办办理对职职务发明明创造的的发明人人或者设设计人的的奖励与与报酬；(十二)筹集和和管理本本单位的的专利发发展专项项资金；(十三)其他与与公司专专利工作作有关的的事务。第八条 本单单位专利利资产管管理包括括如下内内容： (一)专利技技术开发发； (二)专利申申请、维维持、放放弃的确确定，职职务与非非职务发发明的审审查，科科研档案案和发明明或设计计人员流流动的管管理； (三)专利评评价、评评估； (四)专利申申请、优优先权、署名权权、专利利权；

22、(五)专利申申请权转转让、专专利权转转让、专专利许可可及专利利权质押押； (六)专利战战略研究究与制定定； (七)专利诉诉讼和向向海关提提请知识识产权备备案； (八)其他与与专利资资产有关关的事项项。 第九条条 本本单位有有下列情情形之一一的，应应进行专专利资产产评估： (一)转让专专利申请请权、专专利权的的； (二)以国有有专利资资产与外外国公司司、企业业、其他他经济组组织或个个人合资资、合作作实施的的，或者者许可外外国公司司、企业业、其他他经济组组织或个个人合资资、合作作实施的的； (三)以专利利资产作作价出资资成立有有限责任任公司或或股份有有限公司司的； (四)需要进进行专利利资产评评估

23、的其其他情形形。 第十条条 单单位的专专利资产产评估，应委托托有专利利资产评评估资格格的资产产评估机机构办理理。 第十一一条 本单位位在产品品、技术术开发立立项之前前，知识识产权管管理部必必须和相相关业务务部门一一起进行行专利文文献的检检索与分分析，避避免重复复研究与与侵权，同时运运用专利利制度的的规则，提出能能获得最最大市场场利益的的有关技技术路线线和技术术解决方方案的建建议。在在研究开开发过程程中及完完成后，要进行行必要的的跟踪检检索。第十二条条 单单位开展展对外贸贸易有下下列情形形之一的的，应由由知识产产权管理理部进行行项目专专利检索索： (一)技术、成套设设备和关关键设备备的进出出口；

24、 (二)未在国国内销售售过的原原材科和和产品的的进口； (三)未在其其他国家家和地区区销售过过的原材材料和产产品的出出口。第三章 专利利的申请请第十三条条 申申请专利利的目的的在于获获得专利利权，保保护发明明创造现现在和潜潜在市场场，以获获得一定定的经济济效益。第十四条条 在在新产品品、新技技术的开开发，新新材料、新工艺艺的研究究、技术术改造，引进技术术的消化化、吸收收等工作作中做出出的发明明创造，凡符合合专利授授予条件件的，应应及时申申请专利利，以取取得法律律的保护护。第十五条条 专专利申请请的提出出 (一)凡欲申申请专利利的，发发明人或或设计人人应填写写本单位位发明创创造专利利申请表表(见

25、见附件)，发明明人或设设计人在在填写“申请专专利的主主要内容容”栏时，应对申申请专利利的发明明创造的的技术特特点包括括新颖性性、创造造性、实实用性、有益效效果作出出清楚完完整的说说明，并并根据已已知技术术对发明明创造的的专利性性作出评评价； (二)部门专专利管理理员应在在“部门初初审的意意见”栏，就就专利申申请是否否符合专专法有关关规定作作出初审审的意见见； (三)部门专专利管理理员将此此表交至至知识产产权管理理部； (四)专利申申请审批批需要加加快的，专利申申请部门门应当以以书面形形式提出出，说明明需加快快理由，同(专专利申请请表一一并交到到知识产产权管理理部。 第十六六条 专利申申请的审审

26、批 (一)知识产产权管理理部由专专职人员员对申请请专利的的友明创创造进行行专利文文献检索索和专利利性审查查，并将将检索的的情况及及专利三三性审查查意见填填入专利申申请表中； (二)知识产产权管理理部领导导审查专利申申请表并签字字； (三)知识产产权管理理部将专利申申请表报公司司主管技技术副总总经理审审批； (四)公司主主管技术术副总经经理批准准后，知知识产权权管理部部将“专利申申请表”复印件件返回到到申请部部门，进进行专利利申请办办理。 第十七七条 专利申申请的办办理 (一)专专利申请请根据其其经济价价值、市市场竞争争价值的的大小分分为：普普通级，重要级级、重大大级。 1普普通级专专利申请请，

27、是指指经济价价值和市市场竞争争价值的的大小均均一般的的专利申申请； 2重重要级专专利审请请，是指指具有一一定经济济价值或或市场竞竞争价值值的专利利申请； 3重重大级专专利审请请，是指指创造性性高，属属国内外外首创，代表技技术潮流流或发展展方向，能给公公司带来来巨大经经济效益益，使公公司处于于市场优优势地位位的专利利申请。 (二)部门专专利管理理员通知知发明人人或设计计人按专利申申请须知知(附附件)的的要求，提供专专利申请请技术交交底书或或专利申申请文件件交知识识产权管管理部。 (三)知识产产权管理理部根据据专利申申请重要要性等级级的不同同，按不不同的方方式办理理。1普通通级专利利申请的的办理：

28、外观设设计的专专利申请请由知识识产权管管理部直直接办理理，发明明或实用用新型专专利申请请由知识识产权管管理部直直接办理理或组织织本单位位专利申申请人办办理；2重要要级专利利申请的的办理：知识产产权管理理部在组组织本单单位专利利代理人人、发明明人、相相关技术术人员或或专利代代理机构构代理人人进行讨讨论，确确定最佳佳保护范范围和方方式后，组织单单位内部部专利代代理人或或委托专专利事务务所代理理；3重大大级专利利申请的的办理：知识产产权管理理部组织织本单位位优秀专专利代理理人、发发明人、相关技技术骨干干或资质质较深的的专利代代理机构构优秀代代理人员员进行详详细讨论论，确定定最佳保保护范围围和方式式后

29、，组组织单位位内部优优秀专利利代理人人或委托托资质较较深的专专利事务务所代理理。 第四章专利的的许可使使用第十八条条 本本单位与与其他单单位合作作研究、开发或或者委托托研究、开发签签订相关关合同时时，合同同应当包包括专利利申请权权和专利利权等技技术成果果归属的的条件，并符合合国家和和本单位位相应规规定。 第十九九条 本单位位与国内内外组织织或者个个人签订订的合作作研究、开发或或者委托托研究、开发的的合同中中应包括括下列内内容： (一)项目中中产生的的专利申申请权、专利权权和相关关技术秘秘密的归归属； (二)本单位位与合作作方或者者承接方方对项目目中产生生的专利利的转让让、许可可等的管管理权限限

30、和管理理方式； (三)本单位位与合作作方或者者承接方方投入的的物质条条件、资资金及研研究人员员智力劳劳动各自自所占比比例以及及对专利利实施取取得收益益的分享享办法和和比例。未签订订合同或或者合同同未约定定的，项项目中产产生的专专利权和和相关权权益由承承担者持持有或所所有。第二十条条 本本单位在在引进技术术，进口口产品或或建立中中外合资资企业外外方技术术、产品品作为投投资时，责任部部门应将将其技术术、产品品包含的的专利技技术项目目，报知知识产权权管理部部进行检检索。知知识产权权管理部部根据检检索情况况，提供供检索报报告，为为谈判、签约提提供依据据。第二十一一条 引进技技术涉及及第三方方专利时时，

31、应有有担保条条款，明明确双方方在涉及及第三方方专利时时的权利利、义务务和责任任。第二十二二条 知识产产权管理理部根据据单位发发展要求求，应积积极为单单位实施施国内外外专利技技术服务务。各部部门对单单位持有有或所有有的专利利技术，应积极极实施，本单位位无条件件或不能能充分实实施的，应适时时进行转转让或许许可他人人实施。第二十三三条 本单位位实施他他人专利利技术或或许可他他人实施施本单位位专利技技术，应应签订专专利实施施许可合合同。专专利实施施许可合合同应当当到合同同签订地地或者被被许可方方机构注注册地或或专利实实施地专专利管理理机关认认定登记记。 第二十十四条 专利利实施许许可合同同或含有有专利

32、许许可内容容的技术术转让合合同的谈谈判、签签订，应应有知识识产权管管理部专专利管理理人员参参加，并并按照国国家和本本单位有有关技术术合同的的规定执执行。第五章 专利利的保护护第二十五五条 单位及及员工有有权保护护本单位位专利权权不受侵侵犯，维维护单位位的合法法权益，发现侵侵权行为为；应及及时报知知识产权权管理部部；并帮帮助做好好调查取取证工作作，必要要时可请请示专利利管理机机关处理理或向人人民法院院起诉。同时，单位应应避免侵侵犯他人人的专利利权。第二十六六条 侵犯本本单位专专利权的的行为包包括： (一)未经我我单位许许可生产产、销售售与本单单位专利利相同或或相近似似的产品品。 (二)未经我我单

33、位许许可进口口与本单单位专利利相同或或相近似似的产品品。 (三)将我单单位专利利号标记记在产品品上进行行销售，假冒本本单位专专利产品品的行为为。 (四)使用上上述侵权权产品的的行为。(五)未未经我单单位许可可展示与与本单位位专利相相同或相相近似的的产品和和技术，以及从从事招投投标活动动。 第二十十七条 本单单位专利利权益涉涉及海关关保护的的，要按按照知识识产权海海关保护护条例要要求，及及时向海海关总署署申请办办理专利利权海关关保护备备案。 第二十十八条 请求求调处专专利纠纷纷和进行行专利诉诉讼。由由知识产产权管理理部负责责办理，必要时时可委托托专利代代理机构构或法律律事务部部办理。对委托托专利

34、代代理机构构办理专专利诉讼讼的，应应有法律律事务部部参与，并将有有关材料料送法律律事务部部备案。第二二十九条条本单单位对其其专利或或专利申申请，应应依法及及时交纳纳年费或或申请维维持费，维持其其有效。对拟在在法定期期限届满满前放弃弃或终止止的专利利和专利利申请，要予以以论证确确认并建建立管理理档案。具体事事宜由知知识产权权管理部部负责。第三十条条本单单位应充充分利用用专利信信息，掌掌握与本本企业有有关的国国内和国国外申请请专利的的动向，对有损损于本单单位权益益且不符符合授予予专利权权条件的的他人专专利，应应及时提提出撤销销专利权权请示或或提出宣宣告无效效请示，排除不不应授权权的专利利。具体体事

35、宜由由知识产产权管理理部负责责。第六章附则第三三十一条条本办办法在执执行过程程中如有有与国家家法律、法规相相抵触的的，以国国家法律律、法规规为准。第三三十二条条本办办法由本本单位知知识产权权管理部部负责解解释。第三三十三条条本办办法自下下发之日日起执行行。原办办法同时时废止。附件：发发明创造造专利申申请表发明创造造专利申申请表编号：名称申请部门门申请日期期发明人或或设计人人联系方式式专利申请请类别（在对应应类别前前划）发明实用新新型外观设设计专利申请请等级（在对应应类别前前划）普通级级重要级级重大级级申请专利利的主要要内容部门初审审意见部门专利利管理员员：年月日部门领导导意见部部门领导导：年年

36、月月日日检索及审审查意见见公司专专利管理理员：年年月月日日主管部门门领导意意见是否加快：加快不加快知识产产权管理理部门意意见：年年月月日日审批意见见主主管技术术副总经经理：年年月月日日申请发明明专利或或实用新新型专利利提供资资料的要要求：1.所属属的技术术领域及及有关的的现有技技术、引引证反映映现有技技术的文文件，写写明所做做的检索索或查阅阅到的现现有技术术资料，包括本本技术的的历史背背景和现现状，说说明现有有技术的的缺陷、不足或或存在的的弊病。2.在对对背景技技术作了了简要描描述和评评价的基基础上，针对最最接近的的现有技技术存在在的问题题结合发发明所取取得的效效果提出出本发明明或实用用新型的

37、的目的，也就是是本发明明或实用用新型所所要解决决的任务务。3.清楚楚、完整整地写明明发明或或实用新新型技术术内容，以发明明必要技技术特征征综合形形式来阐阐明发明明或实用用新型的的实质内内容，以以必要的的附加技技术特征征对发明明或实用用新型作作进一步步的描述述。4.与现现有技术术相比具具有的优优点，即即构成本本发明或或实用新新型技术术解决方方案的技技术特征征所带来来的效果果。5.具体体描述实实现发明明或实用用新型的的最佳实实施例，详细描描述实施施的方式式，列出出各种参参数与条条件，并并对照附附图加以以说明和和描述。6.对发发明创造造进行保保护的技技术特征征，即区区别与现现有技术术的技术术特征。7

38、.摘要要，内容容包括发发明或实实用新型型所属技技术领域域、需要要解决的的技术问问题、主主要技术术特征和和用途。文字不不得超过过2000字。8.绘图图工具绘绘制的附附图一套套，例如如：电子子产品的的电路框框图、电电路原理理图、机机械产品品视图、立体图图等，每每张附图图大小不不得超过过18XX25厘厘米。点评： 专利管管理工作作是企事事业单位位尤其是是技术型型企业的的生命线线，专利利管理工工作的好好坏将对对企事业业单位的的发展将将产生深深远的意意义。专专利管理理制度包包括了技技术产生生、利用用和保护护等一系系列环节节的内容容，它将将直接影影响企事事业单位位自主知知识产权权的产出出和核心心竞争力力的

39、建设设 这里列列举的专利管管理办法法较好好地具备备了规范范的完备备性首首先，谊谊管理办办法申明明确了企企业实施施专利管管理的机机构及其其职责，从组织织上给予予了保证证；其次次该管理理办法规规定了从从提交专专利申请请开始的的一系列列与专利利相关的的事项的的处理方方法，在在程序上上具较强强的可操操作性；再次，该管理理办法还还规范了了与专利利事项相相关的人人员的职职责，使使得分工工合理，权责明明确。 但是，该管理理办法存存在以下下几个方方面的不不足：11.规范范的章节节划分没没有依据据一个统统一的标标准；22.较多地地引入了了国家法法律规范范甲的内内容，但但是这些些内容又又没有注注意到相相关概念念在

40、法律律上的完完整含义义，所以以使得规规范与法法律规则则在一定定程度上上具有差差异，可可能导致致相关人人员在实实施该管管理办法法时与国国家法律律相违背背 下面就就谊管理理办法的的一些具具体规定定提出一一些意见见： 第6条条，本义义是在企企业提交交了相关关的专利利申请之之后，包包括发明明人在内内的有关关人员均均负有为为单位保保密的责责任。但但在这里里只是提提出“专利工工作者及及有关人人员”而没有有具体提提到发明明人等人人员，而而且保密密的时限限也没有有进行规规定。 第9、10条条，谊条条的本义义是说单单位专利利资产评评估应当当按照正正规的手手续来进进行，但但由于国国家法律律对此已已经有规规定，所所

41、以这条条在这里里显得有有点多余余。 第199条，谊谊条的本本义是使使企业的的合同签签订人员员具有更更多的可可参照性性的内容容，但是是这里将将合同的的一些内内容进行行规范，可能会会影响合合同签订订人员在在谈判时时的决定定权力商标管理理办法第一章 总则则第一条 商标标管理的的目标：通过正正确运作作商标战战略和策策略，不不断提高高商标的的信誉价价值，争争创驰名名商标，利用商商标推动动产品开开拓市场场，参与与竞争，发展生生产，提提高企业业效益。第二条 商标标管理的的策略：建立规规范的商商标管理理制度；确保本本单位商商标的显显著性、独创性性和价值值性；确确保商标标国际国国内注册册的及时时性；确确保商标标

42、依法正正确使用用；确保保商标所所指定产产品质量量与创新新；确保保商标服服务信誉誉；确保保合理宣宣传投入入；确保保商标专专用权不不容侵犯犯与价值值的不断断增值。第二章 商标标的管理理第三条 本单单位的知知识产权权管理部部是商标标管理的的主管部部门，其其职责包包括：(一)负负责制定定本单位位商标管管理的规规章制度度；(二)负负责本单单位商标标的申请请、注册册、续展展、转让让、评估估、使用用许可的的审核及及办理，对暂不不使用的的其他类类别商标标，应每每三年公公告一次次； (三)负责对对印制前前的商标标标识物物品的样样板进行行审批； (四)指导或或参与解解决本单单位商标标被侵权权及纠纷纷案工作作； (

43、五)指导和和监督本本单位各各部门商商标使用用工作，以核准准注册的的文字、图形或或其组合合为准； (六)负责本本单位商商标的档档案管理理、信息息处理； (七)向本单单位有关关人员提提供商标标专业知知识咨询询与培训训； (八)负责有有关商标标的其他他事项。第四条 在新新产品开开发初期期，必须须同时考考虑新产产品商标标使用的的合法性性，即提提前向本本单位知知识产权权管理部部申报商商标查询询和商标标注册。 (一)提出名名称：商商标使用用人向本本单位知知识产权权管理部部以书面面形式提提出拟用用商标名名称或图图案、产产品内容容及使用用原因等等内容的的申请报报告： (二)商标查查询：本本单位知知识产权权管理

44、部部在两个个工作日日内向国国家商标标局进行行商标查查询，并并在三个个工作日日内将结结果反馈馈给申请请人； (三)注册申申请和核核准注册册：申请请人应根根据商标标查询结结果会同同知识产产权管理理部作出出是否注注册商标标的决定定，并报报请有关关领导批批准后，由知识识产权管管理部负负责会同同申请人人做好商商标申请请前的有有关手续续办理； (四)知识产产权管理理部要在在五个工工作日内内向国家家商标局局提出商商标注册册的申请请。第五条 本单单位知识识产权管管理部门门应根据据集团公公司的经经营战略略需要，按国际际商标注注册的规规则办理理境外商商标注册册。第六条 为避避免注册册商标在在相关类类别或类类似商标

45、标被他人人抢注，各位员员工有义义务配合合本单位位知识产产权管理理部做好好联合商商标、防防御性商商标的设设计与注注册。第七条 商标标查询日日起至国国家商标标局对商商标申请请核准注注册之日日止，为为本单位位特定的的商业秘秘密保护护期。第八条 做好好商标的的档案管管理。应应遵循维维护档案案资料的的完整性性、真实实性、安安全性的的原则，统一存存档管理理。商标标的档案案管理应应按以下下内容分分类：商商标注册册资料；商标侵侵权案、纠纷资资料；广广告资料料；品牌牌在市场场中的相相关数据据：同类类产品的的商标使使用情况况：国内内外相关关企业商商标注册册情况。第三章 商标标的许可可和受让让使用 第九条条 对对拟

46、使用用本单位位注册商商标企业业，应由由企业提提出书面面申请，并填写写商标使使用许可可申请表表，同同时提供供企业营营业执照照、财务务报告等等资料。第十条 知识识产权管管理部对对所提交交资料进进行综合合考察，对经审审核和考考察合格格的企业业，可与与其签定定商标使使用合同同，并提提供许可可使用商商标的文文字和图图形标准准。 第十一一条 使用合合同文本本可采用用商标局局规定的的范本，其主要要内容有有：合同同双方名名称、地地址，使使用许可可的商标标名称、注册证证号码，使用许许可商标标的商品品范围和和期限，使用许许可商标标标识的的提供方方式，被被许可人人保证商商品质量量的措施施及相应应的生产产规模，使用许

47、许可的报报酬、数数额和支支付方式式，双方方争议的的处理方方式及违违约责任任等，双双方也可可在此基基础上另另行商议议， 第十二二条 合同签签定后，视情况况将合同同副本送送交国家家商标局局备案。 第十三三条 许可合合同双方方必须严严格依照照合同约约定事项项履行。发生合合同纠纷纷时，双双方均有有义务配配合纠纷纷处理。 第十四四条 本单位位知识产产权管理理部门依依据中中华人民民共和国国商标法法、本本办法和和许可合合同对被被许可企企业使用用商标进进行监督督。第十五条条 本本单位因因经营需需要的确确需要受受让他人人注册商商标的，需对受受让商标标进行充充分论证证、并确确认该商商标权利利人没有有与第三三人发生

48、生商标权权利纠纷纷和质押押后，方方可受让让商标。第十六条条 向向本单位位知识产产权管理理部门提提出受让让商标的的申请，并提供供有关该该商标的的所有资资料，由由知识产产权管理理部门审审核通过过后签署署受让合合同。第四章 商标标的保护护第十七条条 本本单位各各部门在在使用注注册商标标时，负负有维护护商标完完整性的的责任。本单位位员工对对商标侵侵权的行行为负有有举报的的义务，对举报报有功者者予以重重奖。第十八条条 本本单位知知识产权权管理部部门员工工负有对对本公司司商标档档案保守守秘密的的责任，第十九条条 因因商标申申请注册册产生的的纠纷案案件，由由本单位位知识产产权管理理部按照照国家商商标局有有关

49、规定定和程序序处理。第二十条条 本本单位市市场管理理部负责责处理市市场出现现的侵权权商标行行为事宜宜，对无无法解决决的可移移交本单单位知识识产权部部门按有有关规定定和程序序处理。第二十一一条 知识产产权管理理部对受受理的商商标侵权权案件应应及时进进行调查查取证，各相关关部门应应予以配配合。对对经初步步审核涉涉嫌侵权权的案件件，应分分别采取取报请工工商行政政部门查查处、与与侵权方方协商赔赔偿、对对侵权方方提出诉诉讼等方方式处理理。第五章附附则 第二十十二条 本办办法在执执行过程程中如有有与国家家法律、法规相相抵触的的，以国国家法律律、法规规为难第二十三三条本办办法由本本单位知知识产权权管理部部负

50、责解解释。 第二二十四条条本办法法自下发发之日起起执行。原办法法同时废废止。点评：商标是企企事业单单位知识识产权内内容中极极其重要要的一部部分。调调查表明明，外国国政府和和企业对对我国商商标权保保护的关关注程度度最高各单位位应对商商标资源源予以充充分重视视并合理理利用。这里列列举的商商标管理理办法给给予了企企事业单单位的商商标应有有的重视视，并提提出了系系统的管管理办法法，制定定这样的的管理办办法无疑疑对大多多数企事事业单位位现行的的商标管管理工作作是巨大大的促进进但本办法法在逻辑辑上还有有所欠缺缺，表现现在章节节的划分分缺乏统统一的标标准，第第一章商商标的管管理和第第二章商商标的许许可和受受

51、让使用用不是千千个层次次的概念念。在可可操作性性上，该该管理办办法对商商标的申申请规定定了过于于繁复的的程序，有可能能导致失失去应有有的商机机在完完备性方方面尚可可。 另外这这份管理理办法制制订的技技巧方面面尚有较较多缺陷陷，下面面具体说说明： 第三条条本义是是用来规规范公司司商标管管理主管管部门的的职责，但在第第二项上上却规定定了应对对不使用用的商标标每三年年公告一一次，对对于一般般的企业业来说，是没有有必要也也没有手手段来公公告本公公司的商商标的，而且公公告商标标对于企企业来说说没有实实质性的的商业意意义 第四条条本义是是用来规规范企业业的生产产部门在在决定新新产品上上使用商商标时应应当遵

52、循循的程序序，但是是本规定定对于一一般的企企业来说说大复杂杂。第六条本本义是希希望企业业的所有有员工都都在企业业的商标标保护上上尽力，但是要要求所有有的员工工却将注注意力放放在商标标事项上上，稍显显不妥 第七条条本义是是给企业业的商标标申请规规定一个个确定的的保密期期，但本本条所规规定的期期限不很很合理 第二十十条本义义是希望望企业的的市场管管理部在在发现商商标侵权权和解决决商标侵侵权事宜宜上尽力力，但是是企业市市场管理理部的能能力和权权利是有有限的该条应应当将市市场管理理部处理理这方面面事项的的具体事事项和权权利进步细化化。技术合同同管理办办法第一章 总则则 第一条条 为为贯彻“科教兴兴国”

53、战略，加快科科技发展展，使本本单位的的技术合合同管理理法制化化、规范范化，使使单位的的知识产产权和发发明创造造人的合合法权益益受到有有效维护护，根据据国家相相关法律律法规的的规定，特制订订本办法法。 第二条条 本本办法适适用于本本单位职职务技术术成果的的转让(专利申申请权、专利权权、专利利许可权权、技术术秘密和和其他非非专利技技术)、技术开开发(委委托、合合作开发发)、技技术服务务、技术术咨询、技术培培训、技技术引进进、技术术消化、技术创创新及技技术产品品销售等等技术合合同(或或契约或或协议)。第三条 技术术合同的的类型包包括 (一)技术开开发合同同(包括括委托开开发、合合作开发发合同)； (

54、二)技术转转让合同同(包括括专利权权转让、专利申申请权转转让、技技术秘密密转让、专利实实施许可可合同)； (三)技技术服务务合同；(四)技技术咨询询合同；(五)技技术服务务合同等等等。上述各类类技术合合同的定定义见中华人人民共和和国合同同法。第二章 技术术合同的的管理第四条 本单单位技术术合同归归口管理理部门为为单位知知识产权权管理部部。第五条 技术术合同的的订立，必须遵遵守中中华人民民共和国国合同法法及相相关法律律法规，合同双双方当事事人应本本着“自愿、平等、互利、有偿和和诚实信信用”的原则则。技术术合同一一经生效效，应严严格履行行合同。 第六条条 技技术合同同的订立立、变更更和解除除一律采

55、采用书面面形式。不同类类型的技技术合同同原则上上应采用用相对应应的国家家有关部部门统一一制定的的格式文文本。 第七条条 合合同项目目负责人人到知识识产权管管理部领领取统一一合同表表格，提提出技术术合同文文本。我我方合同同项目负负责人与与对方共共同协商商，写出出合同书书初稿，经对方同同意后，项目负负责人填填写(技技术合同同审批单单，并并同时提提供转让让的可行行性、咨咨询服务务的准确确性、实实施的可可能性等等进行相相应的可可行性论论证材料料，由知知识产权权管理部部和主管管领导人人审查通通过后方方可签定定合同。 第八条条 技技术合同同经当事事双方法法定代表表人、委委托代理理人签字字并加盖盖双方有有效

56、公章章后生效效；对方方为自然然人的，由该自自然人签签字并注注明其身身份证号号码、住住所地等等方可生生效。在在合同书书中，由由合同项项目负责责人作为为我方“委托代代理人”签字，使用本本单位公公章，“法定代代表人”处加盖盖法人名名章。无无本单位位书面授授权，本本单位其其它盖章章一律无无效。第九条 所签签定合同同应根据据有关规规定报知知识产权权管理部部备案。第十条合同项项目负责责人不得得随意更更换。合合同项目目负责人人若遇出出国、培培训、病病休等特特殊情况况而可能能影响合合同进度度的，合合同项目目负责人人应安排排合适人人选负责责继续履履行合同同，并写写出书面面报告经经所在部部门批准准，报知知识产权权

57、管理部部门备案案。第三章技技术合同同条款第十一条条 订订立技术术合同，应明确确下列主主要条款款：(一)项项目名称称；(二)合合同主体体：一方方必须是是本单位位；(三)项项目内容容、范围围、技术术要求；(四)技技术信息息和资料料，要求求提交的的期限、地点和和方式(五)履履行合同同的计划划、进度度、期限限、地点点和方式式：(六)双双方当事事人的权权利和义义务；(七)技技术秘密密的范围围和保密密期限；(八)技技术成果果所有权权的界定定、归属属和分享享比例：(九)承承担风险险责任的的界定；(十)项项目验收收的技术术标准、方式；(十一)技术使使用费或或报酬的的价款、支付方方式和时时间；(十二)违约金金或

58、损失失赔偿的的计算方方法； (十三)后续技技术改进进的提供供、技术术所有权权归属的的份额、经费来来源；(十四)争议的的解决办办法、方方式；(十五)名词和和术语等等的界定定、解释释；(十六)合同的的有效期期。第四章 技术术合同的的价款及及支付方方式第十二条条 技技术费用用的计价价，取决决于技术术的先进进性、经经济性、社会性性、实用用性，也也取决于于技术本本身的复复杂程度度、投资资额度的的大小，更取决决于该技技术的经经济效益益，由合合同双方方当事人人及法人人代表协协商确定定。第十三条条 技技术合同同的价款款应包含含以下费费用： (一)原材料料、仪器器设备、外协加加工、测测试、资资料、差差旅及其其他

59、需实实际支出出的费用用；(二)人人工费：(三)水水、电、气等能能源消耗耗费；(四)设设备折旧旧费；(五)公公共条件件费；(六)管管理费；(七)技技术使用用费；(八)税税费： (九)其其他。第十四条条 技技术合同同的价款款可参考考下列方方式之一一支付：(一)一一次总算算、一次次总付；(二)一一次总算算、分期期支付；(三)提提成支付付；(四)提提成支付付附加预预付入门门费。约定提成成支付的的，应当当在合同同中约定定我方查查阅有关关会计帐帐目的办办法。第五章技技术入股股第十五条条 凡凡我单位位职务技技术成果果以技术术入股形形式与合合作单位位成立股股份有限限公司或或有限责责任公司司(以下下简称“公司”

60、)的，由知识识产权管管理部归归口管理理。相关关负责人人就技术术入股事事项写出出书面报报告，经经知识产产权管理理部签署署意见后后，报主主管领导导批准。第十六条条 技技术入股股的操作作，应按按国家及及地方有有关规定定办理，所发生生的费用用，由我我单位承承担。第十七条条 我我方在公公司任职职的管理理人员由由相关部部门和主主管领导导共同协协商拟定定人选，并报领领导批准准。第十八条条 在在成立公公司的协协议中可可以约定定归属我我方的技技术股份份分为单单位法人人股，有有杰出贡贡献的技技术发明明人也可可占个人人股。个个人股占占我方技技术总股股份的比比例，参参照我单单位现行行知识产产权奖励励办法中中提成的的比