2022年培训处创先争优情况小结

1、第PAGE7页共NUMPAGES7页2022年培训处创先争优情况小结在_年我们按照学院党委的创先争优安排，制订了培训处党支部创先争优活动实施方案，以“重学习、强作风、树形象、促发展”为具体活动主题，充分发挥了党支部和党员在服务大局、服务学生、服务社会中的先锋模范带头作用。为使该活动有序高效地开展我们做到了及时点评和总结，具体做法如下：一、点评内容：(一)自觉学习的模范。是否认真学习实践_，刻苦钻研业务知识，努力提高自身的党性修养和知识水平。(二)实干卓越的模范。是否积极响应党的号召，在本职岗位上埋头苦干、开拓创新，在实实在在干事中锻炼本领、增长才干，努力追求卓越的工作业绩。(三)为人师表的模范

2、。是否修身塑行，以大德树大师形象。(四)自主创新的模范。是否树立严谨、求实、钻研的科学精神，不断追求创新成果。(五)团结协作的模范。是否树立大局意识和团队精神，以团队协作争创培训的高层次成果。二、点评方式：(一)集中点评。我们在年终岁初，分别于_年_月_日、_年_月_日召开党支部党员大会，结合_会进行了集中点评。(二)现场点评。我们经常深入党员工作的岗位，及时了解掌握党员在本职工作中的情况，及时对其优点进行表扬，对其不足提出批评。(三)个别点评。我们经常通过面对面交流的方式，对党员进行点评，实事求是，言之有物，肯定成绩、指出问题、指明方向。(四)随机点评。我们根据工作需要，采取随机抽样的方法，

3、确定点评对象，使每一个党员每时每刻都保持高度的政治责任感和先进性。三、点评效果：(一)领导班子。我们深入学习实践_，全面贯彻党的教育方针，认真落实党建工作责任制，正副职爱岗敬业，各司其职，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。(二)党员队伍。我们严格党内_生活制度，加强对党员的教育、管理和监督，党员整体素质高，先锋模范作用突出。党员内部能坦诚相待，谈心交心，互相帮助，共同提高。(三)工作机制。我们规章制度比较完善，管理措施比较到位，工作运行有序，有分工有协作，配合默契。(四)工作业绩。我们能够做到党建工作与各项工作统筹兼顾，有机结合，相互促进，围绕中心，服务大局，较好地完成了各

4、项培训任务。(五)师生反映。党支部在师生员工中、党员在群众中都有良好的形象。四、努力方向：我们虽然取得了一些成绩，但离创先争优的要求还有差距，党员的素质、培训工作的数量及质量都有待于提高。2022年培训处创先争优情况小结（二）年我处深入贯彻党的_会议精神围绕全省经济、经贸工会议提出的工重心按照“_”期间全省企业经营管人员培训纲要的要求克服非典影响继续以工商管培训为重点积极有效地开展了全省企业经营管人员培训工主要有如下几个方面：一、加强对全省企业经营管人员培训工的宏观指导根据江西省委_做好大规模培训干部工_要求我委会同省委企业工委联合下发了年至年江西省企业经营管人员培训实施方案。要求在五年内培训

5、各类所有制企业经营管人员_万人次重点进行工商管、现代企业制度基本规范、WTO基本规则、企业信息化管等知识的培训在全省形成大教育、大培训的格局。转发了国家经贸委_进一步规范全国企业经营管人员培训市场_顿了我省企业经营管人员培训市场秩序。要求全省的企业经营管人员培训工由省经贸委统一归口管凡对企业经营管人员进行工商管培训以及开展各类职业资格制度培训的机构必须取得省经贸委的资格审定和资质认证。二、继续举办和规范工商管培训年举办了两期全省大中型企业领导人员工商管培训班。在培训过程中不断改进教学方法和培训内容注重加强案例教学切实保证和提高了教学质量。在举办工商管培训班的同时积极支持企业开展工商管培训。帮助

6、新余钢铁有限责任公司开办了两期工商管培训班共有_余人参加了学习。三、积极开展了各类适应性短期培训1、为培养一批掌握市场经济规律熟悉国际项目运规则的高级管人才举办了一期项目管(PMP)高级研修班。聘请国内知名专家对项目管的九个知识领域和五个过程进行了深入的讲解共有_名企业高层管人员参加了培训。2、举办了两场大型报告会。年初邀请全国经营系列任职资格考评委员会主任周建国了题为经营师概论的报告主要介绍经营师职业资格在国际、国内的发展概况以及对培养高素质经营管人才的重要用。八月份邀请复旦大学金融研究中心副主任朱强教授、上海大学成教院副院长朱砚龙教授分别了题为金融在微观经济决策中的应用和领导科学领导艺术的

7、报告。两场报告会共有_余人参加。江西日报、江西卫视等媒体了相关报道。3、举办了三期知识讲座。邀请复旦大学张国春教授、华东师范大学郭毅教授、上海明德学习型组织研究所副所长、_发展研究中心研究员朱煜善教授分别了题为知识经济时代的知识管、市场营销企业经营管、资本运的知识讲座。专家们深入浅出的讲解、生动诙谐的语言深受会的好评。共有_余人听取了讲座。四、开展了_轮训为贯彻落实_在全党兴起学习贯彻_新高潮_根据省委组织部_今年下半年对我省县处级以上领导干部进行_轮训_我委会同省委企业工委举办了三期省管企业高层管人员和四期省管企业中层正职经营管人员学习贯彻_专题研讨班共安排_人参加学习。五、加大高层次复合型

8、人才的培养力度年加大了培养高层次复合型人才的力度。在去年江西财经大学、对外经济贸易大学培养MBA硕士研究生的基础上今年又增加了两所大学、两个专业分别是南京工大学工业工程硕士和华中科技大学电子政务硕士。为做好今年的企业经营管人员在职攻硕士学位推荐报考工我处专门召开了招生工会积极宣传招生、录取等方面的新政策鼓励各类企业和政府经济管部门的管人员踊跃报考。在我委的积极推动下今年共有_余名各类人员报名参加在职攻硕士学位全国联考。为不断提高我省企业经营管人员的素质迎接经济全球化的机遇和挑战我处上海浦东经人才研修学院联合举办了高级工商管硕士研究生课程进修班。该班课程经过精心安排由上海着名高校的资深教授悉心讲

9、授学员们经过一年时间的努力学习全部顺利结业共有_名学员获得了美国西南国际大学的毕业证书和硕士学位证书。六、举办了全省职工职业技能大赛为了提高全省职工职业技能素质增强职工投身经济技术创新活动的能力促进我省企业技术进步和产业升级我委会同省总工会、省科技厅、省劳动和社会保障厅联合举办了全省职工职业技能大赛。大赛分车、钳、焊、铣四个工种分别在南昌和景德镇两地举行共有_名技术工人参加。经过_天的角逐共决出_名优胜选手和_支优胜参赛队。大赛取得了圆满成功。七、表彰了全省职业教育先进单位及先进个人为深入贯彻党的_会议精神和_力推进职业教育改革发展的决定适应新形势对职业教育提出的新要求我委省教育厅、省劳动和社

10、会保障厅决定适时召开全省职业教育工会议传达全国职业教育工会议精神总结交流近年来我省职业教育工典型经验表彰全省职教先进单位和先进个人。我委经过认真评选确定江西铜业团公司、新余钢铁有限责任公司、凤凰光学仪器(团)有限公司等三家企业为全省职业教育先进单位确定江铃汽车股份有限公司培训中心主任周蔚为全省职业教育先进个人。八、积极开展了全省经营系列任职资格培训、考评工为加快我省企业经营管人才队伍建设的步伐促进岗位任职资格市场化、制度化、规范化经全国经营系列任职资格考评管办公室批准我委成立了江西省经营系列任职资格考评委员会并举办了全省首届经营师系列任职资格培训班。经过严格的资格审查、高质量的授课培训、慎密的

11、考核评审第一批_名学员顺利结业获得了高、中、初级经营师任职资格证书。为稳步扩大规模使经营师任职资格评审工持久开展下去我委采取了滚动报名、常年招生的办法第二期培训班将于_月下旬开学。九、切实做好了政务环境评议评价工按照江西省经贸委开展政务环境评议评价工实施意见的要求我处认真学习了省直单位政务环境评议评价工电视电话会议精神对照政务环境评议评价内容进行了认真的自查向省经贸委政务环境评议评价工领导小组了培训处政务环境评议评价工汇报并递交了培训处政务环境评议评价工改报告提出要在不断加强制度建设、坚决依法行政、增强政务公开透明度等方面不断改进工方法树立服务意识努力为全省经贸工服务。年工思路年企业经营管人员

12、培训工将全面贯彻_精神以_为指导围绕_完善社会主义市场经济体制若干问题的决定和全省经贸工中心任务要求认真落实年至年全省企业经营管人员培训实施方案努力构筑江西人才高地为实现江西在中部地区崛起培养一支数量大素质高能力强具有责任、使命和创新意识的优秀企业家队伍努力形成多层次、多渠道、大规模开展企业经营管人员培训的新格局。1、多层次、多形式继续开展工商管培训。以国际上最先进的工商管内容为基础应用先进的教学方法和案例不断提高培训质量。2、多渠道地开展适应经济市场化不断发展趋势和企业改革发展需要的各类培训。发挥国内外高校的教育资源针对企业经营管人员开展MBA教育、工程硕士教育以及项目管任职资格、经营师资格、财务管执业资格等培训。