学校校务工作计划七篇

1、Word - 18 -学校校务工作计划七篇 学校校务工作方案 篇1 依据学校工作方案的精神，紧紧围绕学校中心工作，在学校领导的带领下，在全体教职工的支持和协作下有目的的、有条理的、高效益地开展工作，充分发挥办公室的职能，当好校领导行政助手，协调好各部门关系，努力做好服务工作。 一、指导思想 紧紧围绕学校工作的总体要求，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进同学进展、老师进展、学校进展为根本。坚持以为教育教学及全体师生服务为宗旨，充分发挥办公室的参谋、协调和服务职能，努力改进工作方法，提高工作效率，使办公室工作达到制度化、规范化。 二、详细任务 （一）帮助校领导和有关部门做好重点工作。 1、协作学校

2、抓好本学期重点工作的组织支配，推动学校工作顺当开展，确保学校工作政令畅通。 2、办理公文、文函等日常公文处理工作、接待来访工作，构建协调和谐的运转机制。 3、帮助学校各部门搞好各级各类活动的组织支配工作，保证各级各类活动的圆满胜利。 （二）仔细做好各种会议的筹备工作。 组织协调学校重大会议以及各类教育教学会议，支配好会场，准时记录学校工作纪要，做好会议记录，仔细整理睬议纪要。 （三）仔细地完成办公室常规工作并搞好档案管理工作。 1、根据要求仔细整理好各类档案，对上级下发的文件要仔细、规范、准时处理，做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和丢失，收集整理各项档案资料并装订成册。做好人事管理工作，把握

3、基础数据，按要求准时上报信息。 2、做好学校上传文件、外传报告等文字材料的撰写和整理存档工作。 3、在校领导指导和关心下，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作。 4、仔细抓好考勤工作。做好老师例会、行政会议等与会人员的出勤记录。 5、做好教职工职称评聘、学期考核、年度考核等工作。进一步完善岗位设置工作，以此推动和加强老师队伍建设。 6、做好学校每个月的绩效工资及年终嘉奖性绩效工资等核算工作。 7、准时写稿报道学校的重大新闻及先进典型，仔细做好学校20 xx年大事记整理工作。 8、与教育局协商做好老师的连续教育证办理、报名及每年度的学分登记工作。协商做好老师资格认定工作。

4、 9、协调各部门工作，准时向校长反馈；重视加强对外联系与接待工作，做好校务公开工作。 10、做好学校公章使用登记工作。 11、准时出好会议通知、工作支配通知、节假日放假支配等通知。 12、做好学校网站信息更新和维护工作。 13、做好学校领导交办的其他工作。 三、详细措施： 1、制定和完善严格的工作规范，加强工作规范化建设。工作上树立“服务第一、进展至上”的理念，严格根据岗位职责办事。加强与各处室、广阔教职工的沟通、沟通和了解，准时上报、反馈工作中消失的看法和建议，为领导决策供应信息依据，全心全意做好本部门的工作。 2、严格执行学校的有关制度，搞好考勤工作，准时统计公布考勤结果，做到公正公正，赏

5、罚严明。 3、对于评先树优、学期考核、年度考核等教职工关怀的热点、焦点问题，严格根据相关文件精神制定实施方案，并交由学校办公会讨论通过，实行阳光操作，对于要求公开的事项准时公开，做到公正公正，坚决维护学校的良好形象。 4、加强学校网站的建设，乐观征集信息，准时维护和更新，从而使之成为师生沟通思想、传递信息，猎取学问的重要渠道，使网站成为学校对外宣扬的主要窗口。 5、加强学校的对外宣扬，准时总结、搜集、挖掘、撰写学校的典型阅历和事迹材料，利用多种媒体加大宣扬报道力度，扩大社会声誉，提升学校的形象。 6、加强档案管理，增加责任心和保密意识，为学校工作服务，对学校档案要按相关规定准时归档，做好对各种

6、文档材料的收集、归类、整理工作。建立健全教职工人事档案，加强对教职工的人事管理。 7、协作帮助各处室做好教育教学、后勤基建、平安保卫、招生就业、方案生育等学校各项工作。 8、管理学校公章使用工作，做好使用记录工作。 9、处理好各项临时性的工作，完成领导交办的其他工作。 四、工作支配 二月份： 1、制定、公布20 xx年度学校工作方案。 2、老师基本状况信息收集、整理，输入电脑。 3、督促、收齐学校各部门工作方案。 三月份： 1、教职工通讯录更新及整理。 2、建立教职工专项人事档案。 四月份： 1、学校档案材料系统整理 2、帮助做好20 xx年度招生宣扬工作 五月份： 1、师生看法反馈及测评工作

7、。 六月份： 1、上半年出勤统计。 2、本年度职评老师统计。 3、督促、收缴各部门工作总结。 4、撰写上半年工作总结及下半年谋划。 七、八月份： 1、送审校本培训报告册。 2、帮助学校的新生入校报名工作。 3、文档及材料整理。 4、老师职称材料学校初审及职评材料上交。 学校校务工作方案 篇2 本学期，我校将连续推动校务公开，接受全体老师的监督，遵循校务公开“合法性、真实性、时效性、规范性、创新性”的原则，不断规范办学行为，提升服务质量，促进学校教育改革健康、稳定、快速进展。 一、健全组织，明确体制 建立校务公开工作领导小组和监督小组，校长为组长，全面负责校务公开工作的详细实施，校务公开监督小组

8、成员由学校老师代表组成，全面负责校务公开工作的监督。形成了主要领导负责，层层抓落实的领导体制，为校务公开的全面推行供应了强有力的组织保证。 学校坚持统一领导校务公开工作，校长负责，组员协调、监督，全体老师乐观参加校务公开领导体制和工作机制建设。学校将推行校务公开与加强学校廉政建设紧密地结合起来，切实履行全体老师的知情权、参加权、管理权、监督权等民主权利。 二、规范运作，周全公开 本学期，学校将制定一系列规章制度：利用电子显示屏，常常性地宣扬学校的动态，让家长准时了解学校。在保安室旁公布举报电话,随时接受老师、同学家长及群众的监督。 三、校务将公开的内容 1学校规章、进展规划、各项工作方案等。学

9、校规章、进展规划、工作方案等内容先通过学校行政会议进行酝酿、沟通、审议和通过并在全校老师会议中解释说明，组织大家进行沟通争论，做到透亮、公开。 2仔细落实收费公示制度，大力推行“阳光收费”，准时向社会公布收费政策，凡涉及同学的学校收费项目和标准必需向社会公示，切实维护群众的知情权、监督权。 3财务管理状况公开，包括学校财务预、决算，收入及支出、福利安排方案等。每个月于校务公开栏张贴财务经费报表。 4大宗物品选购公示。我校严格根据上级文件精神，对于选购大宗物品均按规定执行，选定正规商家，制定合同，行政会议争论，并通过教委办财务中心转帐支付。程序公开、公正、公正。 5师生获奖公示：每星期公示三评结

10、果，按低班级、中班级及高班级颁发流淌红旗；师生参与各级各类竞赛，准时公示获奖状况。 6评优、评先。公开文件，建立评比小组，按文件规定操作，并在公示栏进行公示。如每一个季度的绩效考核，我校将严格按文件规定积分，评出优秀、良好、合格。 学校校务工作方案 篇3 XX年是反腐倡廉的巩固年，为进一步加强学校风廉政建设，促进学校民主管理及民主监督的作用，增加广阔教职工的仆人翁意识，激发广阔教职工的才智和制造力，从而推动学校的改革和进展，制定XX年学校校务公开工作方案。 一、指导思想 以加强风廉政建设、调动全校教职工当家作主的乐观性和制造性为目标，以促进我校教育的改革稳定进展、努力提高学校管理水平和办学质量

11、为目的，在仔细贯彻执行上级有关精神的前提下，把我校校务公开工作的引向深化。 二、工作目标 连续以依法公开、真实公开、注意实效、有利监督为基本原则，进一步贯彻落实的全心全意依靠广阔教职工办学的根本指导方针，坚持和完善民主管理、民主监督的学校管理形式，乐观推行校务公开制度，从根本上引导和爱护教职工参加学校管理的仆人翁乐观性；团结全体教职工，同心同德，努力奋斗；促进学校风廉政建设，进一步亲密学校群关系、干群关系，使学校在平稳过渡中得以提高和进展。 三、公开内容 (一)向社会公开的内容 1、各类向同学收费的项目，包括收费标准，收费范围，批准收费的部门及监督电话等。 2、各类招生方案、招生人数及招生录用

12、程序方法等。 3、三好同学评比，优秀同学干部评比吧。 (二)向教职工公开的事项. 1、学校进展规划、学校工作方案、学校工作总结、工会换届选举事宜、重大改革方案等。 2、各级各类教职工评优考核的对象、条件、名额、结果等；对违法违纪教职工处理看法结果等。 3、学校行政干部的选拔、任用，教职工提薪、聘任、晋升的条件、程序和结果等。 4、教职工工资调整，奖金福利安排方案，医保及其他社会保障基金缴纳状况等。 5、按上级有关规定应当公开或上级教育行政部门要公开的其他内容。 学校应当全面公开这些内容，接受民主监督，并听取教职工、同学及家长的看法。对规定以外的内容，在工作中依据需要可由学校政打算准时公开。有些

13、具有肯定保密性的校务，在校办公会议或校总支会议上公开。 四、公开形式 1、教职工代表大会或教工大会。学校教育教学改革与进展的方针政策、重大改革方案、涉及教职工利益的重要规章制度和奖惩方法、教职工福利安排方案、干部评议状况等必需提交教代会争论、审议和通过。 2、行政办公会议及总支会议。有肯定保密性的校务在办公会议或总支会议上争论或通报。 3、利用学校网站等媒体向教职工、同学、家长通报有关校务。 4、建立固定的校务公开栏，依据不同的时期，定期公开学校校务。 5定期召开家长会和家长会成员会议，通报学校管理、教育教学等工作的实施状况。 五、保障措施 1、加强组织领导，强化责任落实。根据组织统一领导，行

14、政领导主抓，工会参加，群众督促，监督小组、评议小组督办检查的工作格局，仔细做好校务公开工作。 2、学校定期召开不同类型的座谈会（班级、学科组长座谈会、青年教工座谈会、女教工座谈会、退休教工座谈会等），多渠道听取建议，共商学校进展改革大计。 3、定期做好校务公开工作的总结和考核，以求实务真的态度，不断改进和完善校务公开各项工作。 4、加强检查，以检查促进步和提高。发觉问题，准时解决。 学校校务工作方案 篇4 全面推行校务公开，是加强风廉正建设和行风建设的重要举措，是切实订正行业不正之风的重点和实行民主管理、民主监督的有效形式。为了不断加强我校校务公开工作的制度化和规范化管理，制定20 xx20

15、xx学年度校务公开工作方案。 一、校务公开领导小组： 组长：颜阿亮 成员：董拴魁 曹慧妮 赵晓妍 二、校务公开监督小组： 组长：王东志 成员：董志儒 苟公宽 三、工作职责： 1、 领导组：（1）制定校务公开监督制度，组织实施校务公开有关工作；（2）主动接受群众监督，虚心倾听群众看法，对群众来访做到件件落实，事事有回音，对合理建议要准时接受；（3）讨论确定校务公开的内容、时间、范围和形式；（xx）建立健全校务公开的档案，做好文书整档归类工作、总结阅历、完善制度。 2、 监督组：（1）了解有关政策规定，依法监督校务公开工作，促进公开制度的实施;(2）深化群众调查讨论，准时反馈群众看法和建议;（3）

16、帮助解决、理顺校群关系，乐观解答群众疑问。 四、工作重点 1、加强学习、更新观念、充分熟悉校务公开的重要性和必要性，为学校公开工作的开展奠定基础。 2、制定学校校务公开实施细则，使校务公开工作详细化，操作规范化。 3、加强组织领导，定期召开领导小组会议，讨论协调、部署和指导学校校务公开工作，保证校务公开的长期化、深化化。 xx、充分发挥监督小组作用，以公开内容、形式为抓手，定期开展信息反馈、检查、监督及测评活动，从而确保公开真实性和公开实效性。 5、在实践中准时总结阅历，找出不足，逐步完善校务公开工作。 6、仔细准时地做好校务公开资料归档工作。 校务公开工作总结 办好一所学校要依靠全体教职工，

17、学校的一切工作应让每一个教职工了解，这是敬重教职工的体现，是敬重民主，发扬民主的有效管理方式。我校依据校务公开实施细则，仔细执行校务公开方案，为学校的进一步进展夯实了基础，现总结如下： 1、学校政工重视校务公开工作，在年度工作方案中都把校务公开工作作为一个管理目标来实施。学校也加强校务公开领导小组和监督小组的建设，年初制订了相应的工作方案，中间常常召开小组成员会议，讨论问题，探讨方法，总结阅历，年末加以小结。同时，我们还重视把校务公开工作向教代会报告，让教职工了解学校的每一件事。我们的工作得到了大家的欢迎和确定。 2、我校的校务公开能突出重点，学校进展的一切规划、涉及到老师利益的全部举措，我们

18、都真实地向教职工公开，如每学期的学校工作方案、老师和政及中层干部的考核方法与结果、学校结构工资的调整方案、对老师和干部工作的嘉奖措施等全部经过教职工的审议、修订、通过而实施，做到了公开、公正、公正。 3、让教职工以仆人翁的态度乐观地投入到校务公开的工作中来。我们通过召开座谈会，通过个别交谈等形式让教职工畅所欲言，发表看法，提出建议。学校领导集思广益，制订相关的管理文本。我们也乐观地组织教职工参加监督学校的各项工作，组织老师乐观竞聘管理岗位，目前学校教研员就是通过竞聘上岗的。组织教职工客观公正地考评政及中层干部的工作，让大家无记名投票，并由教职工代表统计。我们组织教职工乐观推优，让教职工从自己的

19、身边发觉优秀，如今年局xx%优秀人选以及3%晋级工资，学校的王宙老师和王桂英老师就是脱颖而出的。对于同学中的评优，我们同样也发扬民主，让同学推选，并征求老师看法，而后公布。 xx、我校的全部财务工作也能够向教职工公开。从大宗仪器的选购、基建工程的经费使用以及食堂招标等，都让教职工参加知晓。学校的年度经费使用状况以及三产租借状况、教职工的“四金”交纳状况、师生用书订阅状况都向教职工汇报，增加了透亮度，让教职工满足。 5、我校通过“校内传送”及校长信箱，准时向社会和家长公布学校工作状况，对于每年的招生工作、同学评优都张榜公布，收费及使用状况都以“告家长书”发送给每一个家长，学校进展的主要举措以及老

20、师的师德师风也都通过家委会、家长会或校长信箱让大家了解，从而取得家长和社会的支持与协作。 总之，我们的校务公开工作促进了学校民主化管理的进程，提高了办学的效益，受到了显著的成效 学校校务工作方案 篇5 本学期的工作重点是：抓老师的职业道德建设及同学的思想道德建设，推动有效教学，提高课堂教学效率。加强校本课程建设，进一步完善校本课程管理。加强书香校内的建设及讨论型老师群体的建设。 详细工作： 一、 老师职业道德建设 利用好每一次的政治学习，提高老师的政治觉悟，树立良好的职业道德风尚，使老师们形成锐意进取的高尚品质。利用多元的老师评价体系促进老师的职业道德水平的提高，鼓舞老师们向身边的榜样学习，不

21、断加强老师的职业道德建设。 二、 同学的思想道德建设 1、加强班级的管理，以创建优秀班级为载体，要求班主任依据本班的实际状况的制定切实可行的工作方案，使班级形成一股乐观向上、和谐的力气。 2、注意加强对同学进行文明、礼貌及卫生习惯等的养成教育，连续发挥值周评比的检查的促进作用，使各班级内形成一种“比、学、赶、帮、超”的向上氛围。 3、加强班级的文化建设，利用现有的物质资源鼓舞班级设计凸显班级特色的文化，使各班级自己的特有文化，成为分散班级精神的标志。 4、利用多样的德育活动，拓宽育人渠道，建构行为习惯教育的平台，让同学在活动中养成良好的行为习惯，形成良好的道德品质。 三、教育教学工作 1、重常

22、规检查，完善教学管理。抓好教学常规工作的检查，在备课方面，每位老师在学期初都须对教材进行全程备课，吃透教材，对每一节课都要注意三维目标的有效性，并注意教后反思，在反思中积累，在反思中提升，在反思中成长。在课堂教学方面，突出同学为主体的学习过程，课堂上要求老师以饱满的热忱和精神面貌对待孩子们，把每一节课当做公开课去上，把每一个孩子当做人才去培育。在作业批改方面提倡面批面改，并注意作业批改中对同学激励语言的运用。在对同学辅导方面，注意对学困生的关注。实施抓两头带中间的方法来提高全班的教学水平。 教育处人员抓好常规检查工作，.用随堂听课，检查备课，作业辅导等形式，促进教学的管理。 2、把科研工作抓稳

23、抓实。 以课堂教学为平台，开展扎实有效的课题讨论工作。每个年组以教研组为单位确立一个教学特色并进行讨论。每组每位老师上好课题课，建立组内老师互听课制度，准时总结阅历，有效扎实的开展课题讨论。每月进行一次业务学习，在同伴互助中共同学习和提高。 四、 讨论型老师群体的建设 1、 定目标找的新学期初，请老师们依据各自的实际状况的制定出自我进展规划，并按各自的方案努力实施，学年终做出总结及反思，在反思中成长，在反思中提升，在反思中转变是形成了民主参加、民主决策、民主管理、民主监督的深厚氛围;是起到了聚民心、聚民智、聚民力的作用。要不断地巩固校务公开工作的成果,总结推广好的做法和阅历,把校务公开工作推上

24、新台阶。 3、抓责任,健全机制 校务公开领导小组成员,特殊是主要负责人,要加强对校务公开工作的领导,进一步健全和完善组织机构,充实人员。完善与健全“两个机制”,确保校务公开的不断深化、巩固和进展。 三、公开项目: 1、本校的进展方案、年度方案、学校工作方案; 2、人事制度改革方案,教职工调配方案、教职工评聘方案; 3、财务收支状况; 4、师生申报或评定先进个人、先进班级的评比; 5、老师年度考核,教学奖惩等; 6、招生工作,招生方案、招生结果、学籍变动等; 7、其他需要公开事项。 四、组织形式: 1、校务公开领导小组 2、校务公开监督小组 我校将仔细做好校务公开工作,使之更趋完善,为依法治校、

25、依法治教做出贡献。 屯东学校 学校校务工作方案 篇7 为加强学校民主监督和民主管理工作提高管理水平和办学效益,依据上级有关文件精神,结合我校实际,特制定我校20 xx年推行校务公开工作方案。 一、校务公开的主要内容 (一)向社会和同学公开的事项和时间 1、收费公开:包括收费项目、标准、范围、批准文号、代收代办的收费项目和标准等。公开时间为每学期开学后,即3月份和9月份。 2、招生事务公开:包括招生方案和政策,录用名单和分数线,招收特长生的规定和录用同学名单。公开时间为8月份招生期间。 3、同学管理制度、方法公开:包括同学奖惩方法,评优评先规定,班级量化评比结果,贫困同学资助方法等。公开时间为每学期开学后。 (二)向教职工公开的事项和时间 1、财务管理公开:包括财务决算、财政拨款、正常收费、方案外收费、勤工俭学收入、重大财务开支、资金使用和管理等状况。公开时间为教代会期间。 2、工程建设项目公开:对工程项目的审批,资金来源,招投标状况,工程总