社团招新的策划书

1、第 页社团招新的策划书一、招新背景 又时崭新的一年冲冲来到，新一届的学子怀着激烈的心情闲逛踏入高校的殿堂，值此佳期，文学社全体成员欢迎各位同学的到来，希望通过这个活动让更多同学人了解文学社的基本状况，同时也真诚的邀请大家能参加到我们这个集体，一起携手，共同奋斗。在过去的时间里，文学社在有关领导的支持和各位新老团员的共同努力下开展一系列的文学类等活动并取得了辉煌的佳绩，得到了广阔师生的认可，故文学社在理工学院有着深远的历史与辉煌。 二、招新目的 随着时间的推移，许多社员成员迫于时间的压力不得已离开学校到社会发展，文学社也不例外，因此，注入簇新血液成为了一种必定，同时本社团也影响着理工学院的文化气

2、息，为此，为了本社团的发展须要，也为了主动响应学校的文化号召，本社团确定开展20 xx年的社员招新活动。希望能借此活动达到以下效果。 1、宣扬文学社，使其全部学生了解文学社了解社团的的基本状况。 2、招进对文学感情去的同学及其有特别实力的同学，赐予广阔学生一个自我发展的平台，让大家在此让自己的实力得到熬炼与升华，无论实在文字方面，还是在管理与组织实力方面使其自己物尽其用，以让我们的社团能因为有你而更加辉煌。 3、对于实力不足而又对此感爱好的同学，我们社团秉承无私的精神，让你在文学社得到应有熬炼与提升。 4、文学社常常与其他高校进行文学沟通活动，在此，可以让自己在熬炼的同时让自己随着文字走得更远

3、。 三、招新对象 理工学院全体同学 四、招新要求 1、酷爱文学，乐于上进。 2、听从组织支配，乐于奉献自己的时间。 3、工作主动，有上进心，敢于创新。 五、招生新式 1、通过海报传单等告知新同学有关文学社的报名的地点，时间等。 2、学期起先，设有先关的招生点，广阔新生可通过文学社设的点进行询问与报名。通过网站进行告知（新浪微博，腾讯微博，百度贴吧） 3、通过网站进行告知（新浪微博，腾讯微博，百度贴吧） 六、招新前期打算 1、由文学社社长拟定招生的基本形式及其相应的招新内容。 2、文学社社长组织社团各个部门干部开会进行探讨招新事宜并作相应的人员支配。 七、活动流程 1、提前两天到指定地点进行海报

4、的张贴。 2、在军训期间由文学社社员到指定的点进行现场招新。 3、活动结束后由社长做相应的工作总结。 八、人员支配 1、xxx 2、xx 3、xxx 九、活动用具 两套桌椅，宣扬海报，文学社社旗，展板两张，宣扬单若干，文件夹两个，注册表两套。笔记本一台（带有本社团ebook），签字笔两支 十、经费预算 略 社团招新的策划书2 一、活动时间：九月份开学后一周。 二、活动目的、目标及意义：招收新的会员，吸纳一些有才华、有实力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家供应一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪慧才智，物尽其用，人尽其才，以担当起本届建设好社团的重任，将协会在

5、全校做大做强，使法援成为我们大家的另一个课堂。 三、资源须要：1) 各部门的会干2) 桌子，椅子若干，新会员花名册、笔3至5支、发票(布置在食堂前边，有必要的话在新生宿舍门口布置招新地点)4) 招新横幅，宣扬海报，宣扬单5)定好详细时间，申请教室招新会干 四、各部门主要的活动支配1.策划部：负责招新工作的策划书，并主动帮助其他部门做好其他工作。2.宣扬部：负责于活动前一星期打算好海报、横幅及宣扬单等，在食堂门口张贴及派发。2.秘书部：布置招新地点，购买所需物品，如笔、纸张、发票等，做好新会员的花名册，负责收会费写发票。3.外联部：主动向新生介绍我们的协会，到各新生宿舍走访宣扬。向新生介绍我们的

6、特色活动。4.组织部：做好各环节、细微环节的组织，布置招新点，分发宣扬单等。5.每个部门派二到三人参与新会干的招新，并提前打算好所要提问的问题。尽量按各部门的特点适当的选择新会干。 五、招新形式：社团在制定位置设招新点，填表报名，招收会员，主要是面对大一新生。 六、宣扬方式：1、通过海报的形式供应同学们法律救济中心的招新报名时间和地点。2、在招新地点，我们将支配团内人员现场解疑和指导同学们报名。同时也会利用展板来宣扬我们的社团，多展示上一学年我们协会的活动照片和活动成果，详细介绍和展示其活动，吸引新生。3、团内人员在接待新生的时候也同时向新生们介绍本社团，主要向他们介绍我们协会的各种活动，如：

7、模拟法庭，法律学问竞赛，各种普法宣扬活动，以及到律师事务所的实习等等.4、派特地人员到学生寝室楼内走访并派发协会传单和对协会作相关的详细介绍，以期达到最大的宣扬效果。5、在社团招新之夜通过ppt的形式回顾上一学年的各种相关活动以及展示所获得的成果，重点突出对本协会特色活动的介绍，回顾过去的同时也展望将来，主动营造一种暖和和谐的气氛。 七、活动中应留意的细微环节及问题：在招新过程中，没课的协会成员应主动到招新会场，一心一意工作一周，为法援的明天注入新的血液。各招新工作人员应佩带好会员证，为协会树立良好的形象，各部门要仔细对待此招新活动，在活动过程中要耐性与新生沟通，做到有问必答。 社团招新的策划

8、书3 一、活动背景： 各个社团纳新已经全面结束，为进一步推动文化活动的蓬勃发展，丰富校内文化生活，活跃学习氛围，给新同学一个真正展示自我风采和志气的平台，同时也供应大家一个相互沟通的机会。传媒艺术协会、创业实践协会、经济探讨会以及中国特色社会主义理论体系探讨会联合举办社团迎新沟通会，通过联欢形式让各社团的新成员更快融入集体，增进社团成员之间的关系，为以后各社团的工作的开展打下基础。 二、活动目的： 1、增加兄弟协会间的友情; 2、增加社团各成员间的了解，培育友情关系; 3、呈现新一代高校生丰富多彩的课余生活; 4、呈现各社团的风采，吸引更多成员加入; 5、增加各社团影响力，使同学们对社团有进一

9、步的相识和了解; 三、活动时间：20 xx年10月17日19:00-22:00 四、活动地点：逸夫楼报告厅 五、活动参加人员：各协会会员及14级新生 六、活动流程： 1、开场舞 2、主持人开场致辞并介绍到场嘉宾 3、嘉宾发言。 4、相声表演：捧哏与逗哏 5、创业实践协会介绍，前任会长发言并现场抽奖自行车。 6、理事才艺表演。 7、传媒艺术协会介绍，前任会长发言。 8、互动嬉戏指手划脚 并颁奖。 9、经济探讨会介绍，前任会长发言。 10、乐器演奏，赠送吉他。 11、中国特色社会主义理论体系探讨会介绍，前任会长发言并现场抽奖自 行车。 12、互动嬉戏 XXXX 并颁奖。 13、理事才艺表演。 14

10、、理事大合唱。 15、主持人宣布活动结束。 七、活动期间各部门支配： 10月15日前做好嘉宾邀请，主持人沟通及宣扬资料打算工作，并完成和赞助商的洽谈。 10月15日起先，各个部协会联合进行活动宣扬，并招贴海报。 10月17日17:00布置会场并做好各项打算工作。 活动结束后引导与会人员有序退场并做好会场整理工作。 八、经费预算： 九、留意事项： 1、留意会场秩序的维持，留意平安问题。 2、主持人驾驭好晚会时间，敏捷应变。 3、出现意外状况时，刚好协调共同，并由相关部门沟通解决。 4、节目参演人员本着仔细负责的看法主动参加。 5、海报的打算及晚会场地申请和布置要提前做好，并通知到位。 6、主持人

11、适当调整活动气氛。 7、音箱、灯具、话筒等器具要严格检验和调试。要尽可能留好备用，便利更 换。 8、为确保活动的顺当进行，人员退推出或更换要刚好报告处理。 9、正式活动起先后工作人员限定好几个组长，其他工作人员进入观众区，以免现场过于混乱，同时工作人员留意维持现场秩序，避开随意走动引起的混乱。 传媒艺术协会 创业实践协会 经济探讨会 中国特色社会主义理论体系探讨会 20 xx年10月10日 社团招新的策划书4 一、活动时间： 九月份开学后一周。 二、活动目的、目标及意义： 招收新的会员，吸纳一些有才华、有实力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家供应一个自由发挥的舞台，让

12、大家能够尽情展示自己的聪慧才智，物尽其用，人尽其才，以担当起本届建设好社团的重任，将协会在全校做大做强，使法援成为我们大家的另一个课堂。 三、资源须要： 1） 各部门的会干 2） 桌子，椅子若干，新会员花名册、笔3至5支、发票 3）布置在食堂前边，有必要的话在新生宿舍门口布置招新地点 4） 招新横幅，宣扬海报，宣扬单 5）定好详细时间，申请教室招新会干 四、各部门主要的活动支配 1。策划部：负责招新工作的策划书，并主动帮助其他部门做好其他工作。 2。宣扬部：负责于活动前一星期打算好海报、横幅及宣扬单等，在食堂门口张贴及派发。 2。秘书部：布置招新地点，购买所需物品，如笔、纸张、发票等，做好新会

13、员的花名册，负责收会费写发票。 3。外联部：主动向新生介绍我们的协会，到各新生宿舍走访宣扬。向新生介绍我们的特色活动。 4。组织部：做好各环节、细微环节的组织，布置招新点，分发宣扬单等。 5。每个部门派二到三人参与新会干的招新，并提前打算好所要提问的问题。尽量按各部门的特点适当的选择新会干。 五、招新形式： 社团在制定位置设招新点，填表报名，招收会员，主要是面对大一新生。 六、宣扬方式： 1、通过海报的形式供应同学们法律救济中心的招新报名时间和地点。 2、在招新地点，我们将支配团内人员现场解疑和指导同学们报名。同时也会利用展板来宣扬我们的社团，多展示上一学年我们协会的活动照片和活动成果，详细介

14、绍和展示其活动，吸引新生。 3、团内人员在接待新生的时候也同时向新生们介绍本社团，主要向他们介绍我们协会的各种活动，如：模拟法庭，法律学问竞赛，各种普法宣扬活动，以及到律师事务所的实习等等。 4、派特地人员到学生寝室楼内走访并派发协会传单和对协会作相关的详细介绍，以期达到最大的宣扬效果。 5、在社团招新之夜通过ppt的形式回顾上一学年的各种相关活动以及展示所获得的成果，重点突出对本协会特色活动的介绍，回顾过去的同时也展望将来，主动营造一种暖和和谐的气氛。 七、活动中应留意的细微环节及问题： 在招新过程中，没课的协会成员应主动到招新会场，一心一意工作一周，为法援的明天注入新的血液。各招新工作人员

15、应佩带好会员证，为协会树立良好的形象，各部门要仔细对待此招新活动，在活动过程中要耐性与新生沟通，做到有问必答。 社团招新的策划书5 为了熬炼我校高校生口才，提高我校高校生综合素养，迎合时代的潮流，继承优秀教化传统，让有辩论实力的同学发挥自己的优势!实现个人的价值!现今在系里绽开招新! 一、招新对象：X届商贸系全体新生 二、招新时间：X年9月26号 三、招新流程 1.在系内各班逐个绽开大力宣扬【海报+人员】，同时在各个饭堂设立报名点 报名截至日期：X年9月27号 2.第一轮面试： 时间：9月26，27号中午12：:002:30 下午6：0010:30 地点：教学楼406，教学楼407等候室由三人

16、负责看管 流程： 1、自我介绍【自带简历，贴上相片】 2.、抽选题目、对题目进行解说阐述 3、提问：可要求两人相互提问，提问问题可针对以上自由辩论题目，也可自由提问。但前提不行针对人身攻击。或者考官针对详细情境做提问。 考察标准;着装外表与看法、表达实力、反应实力、理解实力 注明：时间限制不肯定，考官可依据详细情形弹性限制。通过人数不限，视状况而定 4、其次轮面试 面试时间;待定 流程;小组安排，小型辩论赛【细微环节再商讨】 5、实战辩论赛 面试时间;待定 流程：提前3-5天通知辩论题目。按正规赛方式进行竞赛。 ps：此为初步方案，可作修改。 社团招新的策划书6 一、 活动背景： 为了熬炼我校

17、高校生口才，提高我校高校生综合素养，迎合时代的潮流，xx学院学生会学习部打算组建辩论队，借着上学期举办的辩论赛之风，争取组建一个有个人特色的辩论队，承袭学院优秀教化传统，让有辩论实力的同学发挥自己的优势!实现个人的价值! 二、活动目的： 社团一年一度的招新是关乎其兴衰的重要活动，是使社团可持续发展和不断壮大的“源泉”，同时它也影响着全校的社团文化氛围。因此，为了协会的发展与壮大，武汉理工高校演讲与辩论协会将在校学生会社团部(社团联合会)的管理指导与支配下进行全校性的社团招新。 三、活动时间与地点： 时间：20 xx年10月17、18日 地点：高校南湖校区与升升公寓区(详细时间与地点将遵照武汉理

18、工高校学生会社团部的支配)。 四、招新对象: 高校在校本科生(主要为南湖校区及升升公寓区的大一新生) 五、活动细则： 前期打算： 1、 协会宣扬展板两个(展板内容见附件1) 2、 招新宣扬单一式五百份(宣扬单内容见附件2) 3、 招新成员登记表格一式六份(有社团部供应) 4、 协会招干表格一式两百份(可以招新是干脆发给会员) 5、 签名笔两支 6、 招新须要用的帐篷、桌椅(由社团部供应) 7、 笔记本电脑一部，主要用于招新是放映经典演讲或辩论赛，让同学干脆了解演讲与辩论的艺术。 前期宣扬 1、 协会将派四个人于10月16日晚上在南湖寝室发传单宣扬，以便让同学们更干脆更全面了解我们协会。 2、

19、协会将派人在南湖以及升升的可宣扬地方进行宣扬单的张贴。南湖主要包括宿舍楼下面几食堂下面，升升待定。 期间工作 协会招新期间，主要是根据社团部规定进行。届时，协会将支配大量内部人员进行现场对同学指导及宣扬。因此，招新期间，协会会长、副会长、部长如无特别状况必需到场工作。如有特别状况，需向会长请假方可离开。会长请假需征得大家同意。招新期间，中饭自己解决。 后期工作： 每天招新结束，各负责人必需留下来清理现场以及归还相应物品,并且保管好协会的资料及财产。 六、经费预算(待定) 展板 2* 宣扬单 500* 招干表格 200* 签名笔 2* 总计 社团招新的策划书7 一、活动目的及意义：展示xx英语社

20、的风采，让更多的学生了解xx英语社，扩大影响力，同时为吸纳一批有实力的同学，为xx英语社将来的工作的发展输送新的人才，注入新的活力，增加发展的动力。 二、招新时间：20 xx年10月10日 三、招新地点：贵州师范学院奋斗广场 四、活动的详细流程： 1活动前期之打算阶段：召开全体大会，探讨关于招新的有关细微环节，完善招新流程(收集建议)，安排详细任务(包括物资、人员安排等)，同时对面试官进行针对性培训。 2活动前期之宣扬阶段：1、通过贴海报的形式供应同学们方舟的招新报名时间和地点，展示真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动;2、通过校内摆摊的形式派发宣扬单及其报名表; 3、通过博客、微博等网

21、络形式大力宣扬; 4、在招新地点，我们将支配团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣扬我们社团; 五、正式的招新工作阶段： 第一阶段 1.全体动员大会。入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。支配好第一阶段的工作。 2.空闲表的制作。越早做好空闲表越好，而且空闲表是接下来支配工作的基础，这是第一阶段的首要任务。力求第一星期完成。(秘书处) 3.传单设计。(技术)双面，一面是社团宗旨和部门介绍，一面是报名表。 4.招新海报。其次周内完成，详细招新时间先不填写。(宣扬部) 其次阶段 1.确定可摆摊和初试时间。亲密留意校方动态，依据团委的政策调整 2.申请摊位和展板

22、位置。假如时间紧，可顺便把申请面试课室。秘书处 第三阶段 1.支配摆摊人员。留意午餐时间的交接工作，放学期间人手要多些。 2.申请初试，复试课室。一般申请明德楼5楼课室，512为候试室。 第四阶段 1.摆摊。每一位摆摊的成员都应熟透招新的基本信息，而且要心中有一套劝服别人加入xx英语社的方案。 2.收表。 第五阶段 1.支配面试官。每个部门至少要两人。事前打算好面试的形式和内容。 2.现场工作：1)签到也许设置3个签到点作新生签到、内部签到和现场报名和领报名表用，约须要2人。(留意资料的整理和分类)正式面试时，签到人员顺便宣读面试名单，假如可以，支配同事来限制气氛，为新生供应询问和面试指导。

23、2)引导人员要约2人，引导新生到正确的课室，限制好纪律。 第六阶段 复试各部门自行提前策划。 六、招新人员分工： (一)、宣扬工作：由外联部和宣扬部负责。 (二)、招新现场招新现场由各部门人员轮番值班，对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关状况，并争取吸引到我协会。 部分开会内容未定，其它未涉及事情再做支配。 社团招新的策划书8 前言： 依据社团联合会的招新要求，本学期社团招新统一分为两大块： 1. 正式招新前的宣扬; 2.招新期间的宣扬。 一. 主题：招新活动 二. 时间：十月上旬(详细时间待定) 三. 地点：学院第一食堂门口 四. 主办单位：社团联合会 承办单位：魔术协会 五. 活

24、动背景：又是一年开学季，我们迎来了更多的学弟学妹，为了给他们创建一个主动开放的校内环境，同时也为了给社团注入簇新的血液，本社团在社团联合会的组织下，进行新学期额招新活动。 六. 活动目的：展示魔术协会的风采，让更多学生了解魔术协会，扩大影响力，同时为吸纳一批有实力的同学，为魔术协会将来的工作发展输送新的人才，注入新的活力，增加发展动力。 七. 招新的详细流程： (一) 活动前期之打算阶段：召开魔术协会全体大会，探讨关于招新的有关细微环节，完善招新流程(收集建议)，安排详细任务(包括物资、人员安排等)。 (二) 活动前期之宣扬阶段： 1、通过贴海报的形式供应同学们魔术协会的招新报名时间和地点，展

25、示真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动; 2、通过校内摆摊的形式派发宣扬单极其报名表; 3、通过博客、微博、新生群等网络形式大力宣扬; 4、在招新地点，我们将支配团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展示架来宣扬我们的社团; 5、协调支配到学生寝室楼内派发魔术协会的简介传单进行宣扬; (三)正式招新工作阶段： 1、全体动员大会。入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。支配好第一阶段的工作。 2、传单设计。魔术协会的宗旨和部门介绍。 3、招新海报。其次周内完成，详细的招新时间先不填写。 4、新生住宿分布调查。了解新生居住的楼层，制作成电子版，共享，为全部宿舍宣扬

26、工作人员打好基础。 5、确定可摆摊和招新时间。亲密留意校方动态，依据社团联合会的政策调整。 6、确定社团摆摊和申请板的位置。 7、支配宿舍宣扬人员。选好时间，不能太早，不能太晚，酌情考虑。 8、支配摆摊人员。留意午餐时间的交接工作，放学期间人手要多些。 (四)留意事项： 1.摆摊。每一位摆摊的成员都应熟透招新的基本信息，而且心中要有一套劝服别人加入魔术协会的腹案。 2.收表。收表是要登记好序号，并告知新生。 3.发传单。不能只等新生来询问，要主动发给新生，但不能发的太多，酌情考虑。 八.人员安排： 为了争取在此次招新工作中取得较好的成果，我对协会内部成员进行了一系列份工作指导。 (一)、宣扬工

27、作 1、宣扬单的制作由策划部负责。 2、展板和海报的制作由宣扬部以及组织部负责，由宣扬部做主导。 3、另外会旗会徽的打算，后期的资料汇总和统筹由办公室负责。 (二)、招新现场由各部门轮番值班，对前来观看和报名的新生予以接待和讲解协会的相关状况，并争取吸引到我协会。 (三)、对外联系：此次活动的对外赞助和广播媒体的联系由两位社长完成。 九.经费预算： 1、招新宣扬单300张：240元，0.8元/张。 2、p海报6张。300元，50元/张。 3、活动后勤费用及相关车费：50元。合计： 十.活动要求：工作人员服装整齐，统一穿魔术协会制服，细心讲解，耐性回答，具有肯定的魔术基础。 社团联合会 魔术协会

28、 XX年10月日 社团招新的策划书9 一、招新背景； 又时崭新的一年冲冲来到，新一届的学子怀着激烈的心情闲逛踏入高校的殿堂，值此佳期，xx文学社全体成员欢迎各位同学的到来，希望通过这个活动让更多同学人了解xx文学社的基本状况，同时也真诚的邀请大家能参加到我们这个集体，一起携手，共同奋斗。在过去的时间里，xx文学社在有关领导的支持和各位新老团员的共同努力下开展一系列的文学类等活动并取得了辉煌的佳绩，得到了广阔师生的认可，故xx文学社在xx理工学院有着深远的历史与辉煌。 二、招新目的： 随着时间的推移，许多社员成员迫于时间的压力不得已离开学校到社会发展，xx文学社也不例外，因此，注入簇新血液成为了

29、一种必定，同时本社团也影响着xx理工学院的文化气息，为此，为了本社团的发展须要，也为了主动响应学校的文化号召，本社团确定开展20 xx年的社员招新活动。希望能借此活动达到以下效果。 1：宣扬xx文学社，使其全部学生了解xx文学社了解社团的的基本状况。 2：招进对文学感情去的同学及其有特别实力的同学，赐予广阔学生一个自我发展的平台，让大家在此让自己的实力得到熬炼与升华，无论实在文字方面，还是在管理与组织实力方面使其自己物尽其用，以让我们的社团能因为有你而更加辉煌。 3：对于实力不足而又对此感爱好的同学，我们社团秉承无私的精神，让你在xx文学社得到应有熬炼与提升。 4：xx文学社常常与其他高校进行

30、文学沟通活动，在此，可以让自己在熬炼的同时让自己随着文字走得更远。 三：招新对象： 四：招新要求 1：酷爱文学，乐于上进。 2：听从组织支配，乐于奉献自己的时间。 3：工作主动，有上进心，敢于创新。 五：招生新式 1：通过海报传单等告知新同学有关xx文学社的报名的地点，时间等。 2：学期起先，设有先关的招生点，广阔新生可通过xx文学社设的点进行询问与报名。 3：通过网站进行告知。 六：招新前期打算 1：由xx文学社社长拟定招生的基本形式及其相应的招新内容。 2：xx文学社社长组织社团各个部门干部开会进行探讨招新事宜并作相应的人员支配。 七：活动流程 1：提前两天到指定地点进行海报的张贴。 2：

31、在军训期间由xx文学社社员到指定的点进行现场招新。 3：活动结束后由社长做相应的工作总结。 八：人员支配 九：活动用具 两套桌椅，宣扬海报，xx文学社社旗，展板两张，宣扬单若干，文件夹两个，注册表两套。笔记本一台（带有本社团ebook），签字笔两支。 十：经费预算： 策划单位： xx文学社社长： 策划人： 社团招新的策划书10 一、活动背景： 随着如今社会对临床医生的临床技能要求越来越高，医学生也更加留意在学习专业学问的同时培育自己的临床技能，作为全国一流医学院的川大华西医学院的医学生们更是如此。川大华西临床技能协会主要面对医学生，为其供应一个学习沟通临床技能及相关专业学问的平台，并致力于向大

32、众进行基本临床技能如BLS（基本生命支持）等相关学问的科普。临床技能协会在不断的学习与沟通中培育了大批临床技能高手。 二、活动目的： 汇合我校酷爱临床并且想要提高自己临床技能的医学生，为其供应熬炼、沟通的平台和众多学习的机会，提高其临床技能及综合素养。 三、活动时间： 11月21日。 四、活动地点： 青春广场。 五、活动打算： （一）、制作海报 由宣扬部制作活动所需电子版海报一张，海报应主题明确且吸引眼球。 （二）、制作宣扬单 由宣扬部制作活动当天现场派发宣扬单80份，宣扬单内容应涵盖协会概况及基本信息，背面应附上协会报名表。 （三）、现场小嬉戏相关工具打算 由实践部出题，宣扬部制作答题所用十

33、六宫格展板，展板应附有答题规则及奖品等相关信息。 （四）、物资打算 由实践部打算以下物资： 大物件：2桌子、4椅子； 笔：马克笔、签字笔； 纸张：小便签纸、招新报名表及宣扬单、制作答题展板用纸； 小奖品：温度计20支、糖果两大包、宣扬册50份； 其他：透亮胶、剪刀、大头针等。 六、活动流程 （一）、协会宣扬及招新 1、活动起先前一个小时（7：30）布置活动现场。领取现场所需桌子、椅子等物品后，布置场地。 2、派人员分发宣扬单。尤其是在下课或吃饭时的人流高峰期分发传单，同时可以招揽感爱好的同学到协会展示处了解协会相关状况并参加展示处实行的小嬉戏。 3、有意愿加入协会的同学可在现场填写报名表报名，

34、或领取宣扬报名表自行填写后交至协会展示处。 （二）、招新现场小嬉戏 1、部分人员在展示处前场地主持小嬉戏并招揽参加者。嬉戏形式为“bingo”，即用展板制作十六宫格的答题板，每个宫格有不同的与临床技能基础学问相关的小题目，参加者选取其中一格进行答题，能胜利将所答题目所在宫格连成一条四宫格的直线或对角线者即为胜利。 2、奖项设置：答题胜利的参加者可获得温度计一支、临床技能中心供应的技能学问宣扬册一份及糖果数个；失败者可领取宣扬册一份及糖果数个。 （三）、活动结束 整理场地，整理收据发票和报名表，记录活动的细微环节，为活动总结打算资料。 七、后期工作： 1、招新结束后48小时内写好新闻稿、活动总结

35、； 2、办公室做好记账报账工作； 3、从报名同学中选取会员，人数30人以内； 4、刚好整理睬员信息，建立会员群。 八、人员支配表： 项目 完成时间 负责部门 负责人 联系方式 策划、统筹及安排各部门的任务 11月13日 办公室 葛格 宣扬单、报名表制作 11月14日 宣扬部 王雯婷 宣扬单打印 11月15日 办公室 葛格 海报、答题板的制作；答题环节问题的撰写 11月17日 宣扬部 王雯婷 活动整体物资打算 11月20日 实践部 温心瑜 活动现场的布置 11月21日 实践部 温心瑜 主持及控场 11月21日 实践部 温心瑜 社团招新的策划书11 活动背景： 金秋的华师校内，又迎来了一批批满怀期

36、盼与幻想的新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热忱，他们定会给我们的菁菁校内带来一片绚丽亮丽的天穹，给校学生会的工作带来新的活力和希望，让精神永存!为了注入新的血液，为提高纳新工作质量，扩大社团影响力特组织一场新生入团面试，以下是开展此项工作要做好的几个方面。 一、纳新目的 为了保证轮滑社团有簇新的血液的注入，有足够高的后备力气，能更有效地开展工作，实现干部的新老交替，培育和壮大队伍，保证工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。 二、招新领导小组 负责人 Crazy-轮滑社团社长 Crazy-轮滑社团各部长 三、招新细则(一)招新对象 20 xx级新生

37、以及20 xx级学生 (二)招新要求 1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。 2、思想品德好，工作主动主动，耐性细心，责任心强，肯吃苦耐劳。 3、有肯定的自我熬炼，自我管理意识，有组织实力，学习成果良好。 4、具有团队合作精神，能够主动主动向组织靠拢。 (三)招新人数 各部门依据自身实际状况自由把握，在招新活动进行前，应将初步安排招收人数上报主席团。 (四)招新形式 在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，由各部门分别进行面试，合格后经轮滑社团批准方可进入社团工作。 (五)招新时间及地点 时间：纳新时间段 地点：行政楼后广场 (六)联系电话策划部

38、长 四、招新流程 (一)前期宣扬 1、详细流程 宣扬部利用海报，横幅的形式告知轮滑社团招新的信息。 2、要求 (1)海报，横幅内容新奇，形式多样化。 (2)在全院指定宣扬栏内张贴海报，在保证相关活动的宣扬的状况下,可以体现赞助 商的利益。学生公寓宣扬栏，置于校内人口流淌量大的路上和食堂前，建议设计海报(展板)，宣扬单，节目单,以求对社团的宣扬达到最好最全面的效果。 (3)发布纳新新信息时，不仅要发布详细的时间支配，还要将详细各个部门的职能做 一一介绍，便利大家选择自己合适的部门。 (4)横幅 在教学楼、食堂天桥、球场铁丝网等醒目地点悬挂，活动前一天悬挂，直到活动结束。 3、时间 纳新时间段。

39、4、表演 (1)纳新当天，组织人员穿戴鞋子现场表演，基础动作。 (2)留意平安，勿伤行人。 (3)作为吸引轮滑爱好者们的一大亮点。 (4)表演人员，社团五人特工队。 (二)报名面试阶段 (1)纳新当天，由负责人统一支配各部门人员从活动中心搬运肯定数量的桌椅到指定 地点，搬运之前统计好桌椅的数目。 (2)每个部门前张贴自己部门具体介绍以及招新要求的海报。 (3)设置Crazy轮滑社团特约询问处，由社团成员负责。应聘者可以在询问处就自己 关切的一些问题，比如社团的详细运作，前期训练，以及装备问题，部门设置工作成果，发展方向，工作人员的要求等问题赐予解答。 (4)纳新当天9：00招新工作正式起先。

40、五、活动须要 (1)办公桌2张，椅子2张，宣扬横幅，矿泉水一箱。 (2)自带轮滑装备。 (3)表演人员由社长支配。 (4)备用物品向社联申请。 六、活动经费 (1)矿泉水一箱24元 横幅10元 装备自带0元 其他费用50元 总计90元 七、活动留意 表演时候留意自身平安，以及行人平安，发扬Crazy轮滑社团主动向上的精神，呈现青春的活力与激情，点燃新生的幻想与爱好。希望社联支持我们轮滑社团的运作，给于帮助。 八、活动人员 主要人员 Crazy轮滑社团负责人 Crazy轮滑社宣扬部 Crazy-轮滑社外联部 Crazy轮滑社策划部 Crazy-轮滑社团社员 学校学生 其他人员 外校轮滑社团社员

41、轮滑社团盟友! 社团招新的策划书12 湖南环境生物职业技术学院高校生社团联合会，是湖南环境生物职业技术学院学生社团的自治组织。多年来，在院党委的领导和院团委的指导下，主动主动地开展工作，取得了令人瞩目的成果。湖南环境生物职业技术学院社团联合会本着“勤思慎行，博才多艺”的原则，不断加强自身队伍的建设，同时注意探讨本校学生工作的新特点，不断创新，广泛开展各类学生社团活动，注意在全方面开展的素养教化中充分发挥学生社团的力气。 金秋的湘环校内，又迎来了一批满怀期盼与幻想的新生。他们他们睿智、他们热忱，他们定会给我们的菁菁校内注入新的朝气与活力！ 一、招新目的 为了保证我院社团联合会有簇新的血液注入，有

42、足够高素养的后备力气，能更有效地开展社团联合会工作，实现社团联合会干部的新老交替，培育和壮大社团联合会干部队伍，保证社团联合会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。 二、招新细则 （一）招新对象 *级新生 （二）招新要求 1、承认高校生社团联合会章程，自觉遵守高校生社团联合会各项规章制度。 2、思想品德好，工作主动主动，耐性细心，责任心强，肯吃苦耐劳。 3、有肯定的自我熬炼，自我管理意识，有组织实力，学习成果良好。 4、性格开朗，擅长交往，具有团队合作精神，富有创建性思维,有剧烈的工作热忱和责任感。 5、工作看法端正，能够吃苦耐劳，听从上级领导安排的工作。 6、以部门工作为

43、己任，在工作中提升自己的实力。 7、能够为部门工作及整个团队建设提出建议和看法。 （三）招新人数 各部门依据自身实际状况自由把握，在招新活动进行前，应将初步安排招收人数上报社团联合会办公室。 （四）招新形式 在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。由各部门分别进行面试，合格后即可进入高校生社团联合会。 （五）招新时间及地点 时间：9.109.14 地点：学生食堂门口 三、前期宣扬 1、详细流程 （1）宣扬部利用海报的形式告知全校社团联合会招新的信息。 （2）外联部联系院广并利用广播的形式宣扬招新信息，并且具体介绍各部门的职责。 （3）在学生网站上发布招新信息，同时也可以

44、在群里等访问量比较大的网站上发帖进行宣扬。 2、要求 （1）海报内容新奇，形式多样化。 （2）宣扬海报在多个地点张贴，支配人员在公寓楼，商业街，教学楼等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣扬。 （3）外联部联系院广支配相应时间，特殊是中午12点到13点，以及下午18点到19点进行肯定数量的必要宣扬。 3、招新点展台 （1）时间：9月10日到9月14日（设招新展台时间为期5天） （2）地点：食堂门口 （3）人员支配：由办公室制作招新展台人员值班表，根据值班表进行工作安排。 4、其他可行性措施 制作富有社团联合会特色的调查表（待定），社团联合会各部门成员可以利用课余时间走访新生宿舍，对新生所提出的疑

45、问赐予解答，同时能够和新生进一步沟通，让新生充分了解社联，主动参加到社团联合会的活动中来，对招新活动进行进一步地宣扬。 四、招新流程 （一）招新期间工作 （1）招新的早上8：00，由负责人统一支配各部门人员从院团委搬运肯定数量的桌椅到食堂门口前，搬运之前统计好桌椅的数目。 （2）设置高校生社团联合会特约询问处，由办公室成员负责。应聘者可以在询问处就自己关切的一些问题，比如社团联合会的详细运作，社团联合会的部门设置，社团联合会的工作成果，社团联合会的发展方向，社团联合会工作人员的要求等问题赐予解答。 （3）上午8：30，招新工作正式起先。 （4）工作起先后，各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学

46、介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成果等，对于应聘者关切的问题赐予耐性细致的解答。 （5）应聘者可以在各部门人员处领取招新表，仔细填写并刚好上交。 （6）晚上19：00，由策划部部负责组织理事成员，清点桌椅数量将桌椅搬回院团委，放置指定地点。 （7）如有变动，办公室与策划部部应刚好支配并通知到位。 （二）面试期间工作： （1）面试前期，将社团联合会在教室进行简洁的布置，分为两个教室，便利进行面试。 （2）晚上6:00起先面试工作，共7个部门，分为两组在两个教室分别面试；到晚上10：00结束。 分组如下： 第一组：财务部办公室宣扬部新闻部 其次组：外联部社团管理中心策划部 （3）面试内容：

47、 简洁自我介绍（不超过三分钟）。 应聘者回答评委的问题。 对应聘者某些方面实力有特别要求的部门，可以进行现场测试。 （4）面试详细问题依据各自部门特点，自行支配，形式不限。 （三）审核确定人员名单 1、各部门相关人员，依据面试结果以及招收人数等信息和要求，初步确定各部门人选名单，并上报主席团。 2、临时主席团审核复查后签字同意上报名单，并进行登记。 3、公布干事名单。（宣扬部负责出海报）。 五、招新阶段工作要求： （1）各个部门负责看管好分发给各自部门的桌椅，晚上依据支配，按时上交，如有缺损，刚好上报财务部。 （2）各个部门支配好值班人员名单，保证招新处有值班人员。 （3）宣扬部要提前做好此次

48、活动各个部门的海报，每个部门前的海报内容应包括部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成果等，加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等，更加便利大家了解社团联合会工作。 （4）社团管理中心做好维持招新现场的秩序和工作人员的饮水等服务工作。 （5）主席团和策划部负责招新现场物品的领取和总体调配工作 （6）宣扬部和办公室负责招新表的发放和统计工作。 （7）外联部联系广播站做好进一步宣扬和现场一些事宜的通知工作。 （8）社团管理中心负责现场处理突发事务或者特别状况、维持现场秩序。 （9）新闻部、宣扬部负责照相及宣扬 六、留意事项 1.假如在此期间遇到下雨等天气，致使无法设置

49、户外招新场地可实行以下措施： （1）将招新领表场所设置体育馆大厅内。 （2）假如无法实现，可以支配各部门人员在二教大厅入口处设置招新表的发放处。 （3）在公寓等处重新张贴海报，说明状况，应聘者可自行进行面试。 （4）假如报名人数太多，在一天时间内无法完成面试任务，可以推迟时间完成面试安排。 2.各部门面试人员对每个应聘者一视同仁，公允公正，对每个应聘者依据自身详细状况进行面试，细心、耐性。 3.假如报名工作中出现某个部门报名人员扎堆，某个部门报名人数相对较少时，可依据招新表状况初步选择一些相对合适的应聘者实行电话征求看法确认的方法，支配其到人数较少的部门进行面试。 4.假如遇到突发事务和特别状

50、况，刚好向主席团与社团管理中心反应并支配解决。 七、招新总结： 9月16日开会总结本次校社团联合会招新工作，9月18日将招新总结材料上报院团委。 社团招新的策划书13 一.招新时间：9月24日10月11日 二.招新地点：南院一食堂门口;北院宣扬栏旁边 三.招新小组：组长 吴建华 副组长 吴欢欢 组员全体干事 四.招新目的： 1、宣扬我们社团“挖掘财宝，从这里起先”的核心文化，让广阔新老同学相识、了解我们社团。 2、吸纳一些有才华、有实力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家供应一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪慧才智，“物尽其用，人尽其才”，以担当起本届建设好

51、社团的重任。 3、给个别实力较弱却主动进取，想得到熬炼的同学创建机会，在社团活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的实力，让他们更好的适应高校生活，完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。 4、另外，也吸引一些有着共同志趣的同学加入，共同学习，共同体验英语的魅力。 五.招新形式： 社团在制定位置设招新点，填表报名，招收会员，主要是面对大一新生 六、宣扬方式： 1、通过贴海报的形式，供应同学们社团的招新报名时间和地点; 2、在招新地点，我们将支配团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣扬我们社团。 3、可多展示真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动，吸引

52、新生 前期宣扬1、9月23日 到学生寝室楼内派发协会传单以及以海报的形式在宣扬栏进行宣扬2.现场招新(9月24日到10月11日)(1)场地供应，外加帐篷和一张桌子以及展板。协会再打算一些凳子，以现场询问的方式介绍协会。(2)由财务部负责开销预算。(3)现场询问由协会干部轮番值班。(4)招新结束后由协会干部整理场地。(5)对整个活动进行总结。 七、活动经费：传单，、海报、水、杯子等 备注： 海报内容： 1、 社团简介(即所设部门)并附招新要求 秘书部：主要负责招新、入会审批和社团工作人员的档案管理;审批各个成员的表现，刚好反馈;负责本协会人员的评优;按时参与学院学校的各项会议，做好记录 招新要求

53、：工作仔细细致，主动性强，具有较强的责任心 外联部：主要负责社团对外业务联系，洽谈，为社团争取赞助和合作;加强社团和社团各届的联系;加强与学校、学院各社团的联系，借鉴先进管理阅历 招新要求：擅长和他人打交道，工作热忱，有始有终，注意细微环节，有较强的责任心 组织部：主要负责召集、组织项目活动，负责组织活动的各部门细微环节事宜 招新要求：具有肯定的组织实力，注意细微环节，擅长组织人员，具有肯定的策划安排实力，有较强的责任心 宣扬部：主要负责活动的宣扬工作，在这里我们将为你供应一个展示自己才能的舞台，提高你得交际实力和团队协作实力 招新要求：富有创新精神，工作仔细负责，主动主动，有写作，书法之技的

54、同学优先考虑 理事部：主要是对社团各项业务的负责 招新要求： 1.做事情善始善终，仔细负责，主动性高 2、我们致力打造最好的校内外沟通平台;我们力创校内第一学习服务型社团;期盼更多同学加盟 3、之前的一些活动照片(附说明) 社团招新的策划书14 一、活动背景 九月，伴随着新生的到来，使我们郑州高校的校内抓住了仲夏的尾巴，喷发出了青春的热忱。对他们而言，从中学来到高校，一切都是新颖好玩的，对高校的生活充溢了激情，特殊须要一个适合自己的广袤舞台去熬炼和呈现自己的实力，去挥动自己的青春。 十月下旬，为旺盛我校社团文化，展示社团风采，吸取新的社团激情血液，在校团委和社联的悉心关怀指导下，郑州高校社团联合会特筹划举办20_年的全校社团集体招新的大型活动。我文娱协会主动响应校团委和社联的号召，特与本协会全体成员共同努力，主动筹划组织招新大事。本协会的此次招新倍受学校、老师和大一学生们的重视，因此，我协会全体成员特隆重举办了本协会的招新活动。 二、活动目的及意义 为了给大一新生供应一个广袤的平台去呈现、发挥自己的才能，使得大家能够相互学习和沟通，扩大大家的学问面和交际圈，同时丰富大家的课余文化生活，调动大家对社团活动的主动性，使大家度过一个丰富多彩的高校生活。 为了使本协会能及吸取新的生命力，注入新的血液，汲取一批更有热忱、活力和实力的会员，使本协会以后