助理每周工作计划5篇

1、第 第 页助理每周工作计划5篇助理每周工作计划范文1 一、依法优质办园，规范办园行为。 1.加强学习，统一思想，提高认识。我园将组织全体教职工通过学习充分认识规范办学行为的重要性和须要性。学习宣扬：通过组织学习有关文件精神，使全体教职工明确幼儿园工作规程内容;排查对比：对比规程内容，排查存在问题，摸清缘由，加强整改。 2.明晰目标，建章立制，强化落实。完善各项制度，规范办学行为，尤其是从规范招生收费等热点问题，做到制度在先，规范在先，保证幼儿园在依法办学的轨道上全面、健康、持续进展。加强师资队伍建设，规范老师管理。加强老师的职业道德，提高老师的业务水平，建立新型的师生关系。一切工作都以提升老师

2、、进展幼儿园为目的，树立幼儿园的良好形象。 3.加强领导，明确责任，强化监督。期初组织教职工重温各岗位工作职责，明确责任范围和详细责任人，落实详细工作责任。定期开展“老师测评”“家长测评”等民主评议活动，并依据评议看法，整改到位。期初进一步完善园务公开制度，推行园务公开，加强办园的透亮度。 二、强化安全管理，创建平安学校。 1.从严格制度落实入手。制定幼儿园安全工作计划。严格落实“一岗双责”仔细落实学校安全生产责任落实测评体系细那么，完善幼儿园安全机构网络图，各项管理制度上墙，明确责任人，层层签订安全责任书，做到有计划，有总结，有反馈。 2.从安全隐患排查入手。每周召开行政例会，依据当前社会治

3、安形式，要求幼儿园安全领导小组成员定期进行全园安全隐患排查，杜绝一切安全事故发生。 3.从幼儿安全接送入手。每月召开全体教职工安全工作会议，重温幼儿园安全工作制度，对幼儿在园一日活动中的组织环节及幼儿接送时的安全工作进行重点部署，特别对幼儿园门卫保安工作提出要求：把好入园第一关，严格执行接送卡制度，防止不法分子进入幼儿园。 4.从家园多方联系入手。通过多渠道的家园联系，实现安全无缝对接。通过老师和家长面对面的沟通、发布园务通、微信平台、电话联系等方式督促家长持卡接送幼儿，1人1卡，排队刷卡，做到无卡不得入园，争取家长的支持、理解和协作，共建和谐家园。 三、全面落实指南，促进孩子进展。 1.学习

4、沟通。组织全园老师继续学习36岁儿童学习与进展指南的内容，做好学习笔记，写好心得体会。对老师通过试卷测试的形式进行掌控指南精神的考核，促进老师自觉贯彻指南精神，提升科学保教技能。 2.观摩研讨。利用周四教研日、听评课活动，在幼儿园内开展观摩研讨活动，相互学习并探讨在实施过程中存在的问题。从科学、健康、语言、艺术、社会五大领域探究实施促进幼儿学习与进展的途径与方法。继续开展幼儿园三大游戏观摩研讨活动，巩固区域活动成果,提高区域活动水平。 3.宣扬教育。围绕本学期学前教育宣扬月主题，开展致家长一封信、利用微信平台发短信、园务通、向家长发放宣扬资料等，让家长学习指南，了解3-6岁幼儿学习与进展的基本

5、规律和特点，建立对幼儿进展的合理期望，普及科学育儿知识，提高家长科学育儿水平。 助理每周工作计划范文2 1、帮助校优点理学校日常行政事务，协调平衡各部门的工作，了解、督促、检查学校决断的执行状况，实时向校长反馈信息，为学校决策提供依据。 2、负责筹备、组织学校召开的综合性会议，负责学校行政会议的记录和整理。 3、负责幼儿园的材料撰写及上传信息的审稿工作，并实时上传。 4、代表学校对外的宣扬、联络、接待工作，提高学校与上级部门、兄弟学校、单位之间的关系。 5、负责与上级教育行政主管部门及学校各部门的联系，做好上传下达工作。 6、帮助校长做好各类人员的聘用、培训、考核、晋升、奖惩等人事管理工作和各

6、职能部门的考核、评估工作。 7、负责做好信访工作和来访接待事宜。 8、做好幼儿园招生、编班、业务档案、资料积累等行政事务工作。 9、负责做好学校的各项沟通接待安排工作。 10、完成校长交办的其他工作。 助理每周工作计划范文3 1、老师纪律常规： 严抓老师纪律，重在平常，成立3人组成的检查组，每月不定时的进行关于园服、手机、一般话的检查，作好记录。对于常常违反幼儿园要求的老师，在晨会上通报批判，并按要求罚款。 2、蹲组听课工作： 尽量的多抽出时间听课，并且实时要和讲课老师沟通，确定优点，指出不足;对蹲组的各项工作作以监督，多方位的听取老师的看法，关怀老师，尽技能解决老师生活工作中遇到的困难。 3

7、、学校宣扬工作： 加大黑板报宣扬力度，按要求分到班级组，要求各班级组实时出好黑板报，并将每次出的黑板报以照片的形式打印出来，装订成册。加大对外宣称力度，将外宣任务分到各行政部门，由部门领导负责整理自己工作亮点和开展的活动，以文字材料上班办公室，经办公室或者园长批阅再向上级相关部门投递信息。 4、校讯通及博客管理工作： 开学时，统计各班校讯通资料，上交移动公司;在45岁以下老师中继续开展个人博客方面的读书笔记活动，要求老师在自己的博客上面需要建立一项日志类别“读书笔记”，并且要依据实际状况把读后感受，那怕就就几句话也行，真实的表达出来，坚决不允许完全照搬。 5、老师考勤及量化工作： 老师考勤制度

8、本期计划要做调整，需要在班子会议上进行商榷。计划在老师请假所交罚金和代课金的数目上作以调整。制定好后在期初园本培训中向全体老师贯彻重新修订后的制度要求，期底根据制度去量化考核。 6、其他方面： 积极组织老师开展老师节、国庆节和元旦活动。具体制定方案，着重过程落实，到最末的活动总结都安排周密，力争活动开展有效;安排好值班老师状况，确保值班人员到位;关于老师钢笔字练习，本期每人一本字帖，每周要求两张方格纸的书写任务，每月最末一周周一上交，加大检查力度以促进老师书写水平的提高;收集档案材料，并按要求整理，装订入盒。 助理每周工作计划范文4 在新的一年，社工站本着起好步、开好局、带好头的工作理念，听从

9、领导、踏实工作、仔细总结，基本完成一零年至一一年的交接任务，第一周工作总结及下周计划。各项工作依依践行。现将本周工作状况总结如下。 一、完成状况 1、本周主要以“法制宣扬活动”为侧重点，借鉴“12.4活动”相关阅历，与社区、街道办等单位强强联合，周密筹划、积极预备、妥当安排，力争开创平山区社工站新年新局面。 2、继续了对于“每周一文”、“自学活动”、“创新争优”等活动的深入开展，保证了社工在工作上的责任感、紧迫感、使命感。连续了社工专业素养的先进性、服务工作的自觉性以及帮扶工作的科学性。为社工站进展不断注入新动力，将其推向新高度。 二、任务分工 会议记录(赵琦) 网络信息的健全、维护(站文斌)

10、 本周总结(李家何) 内部文本整理、专业学习、每周一文(全员) 三、下周计划 (01月10日01月16)值班：站文斌 本站随着一零年各项工作的完成，基本步入收尾阶段。除夕将至，下步本站依据领导安排，预备适当予以假期安排，相关要去另行通知。 助理每周工作计划范文5 呈：公司总经理_ 由：酒店总经理_ 事由：本周工作总结及下周工作计划 日期：_年12月26日 1、关于酒店全年任务、月任务经营责任状，客房二次消费品嘉奖提成计划、酒水提成计划以及扒餐、饮品提成计划在本月底以会议的形式通报给各部门。 2、关于元旦节日当天餐厅特惠酬宾活动，做好服务培训工作及出品计划，跟进节日当天员工加餐等事宜。 3、继续主持组织星期一主管会议及星期三部门沟通会议，针对部门需协调及沟通协作问题进行会议上解决。 4、制做客房捆绑销售计划，跟进广告公司制做餐厅20元现金餐饮券和酒店100元、500元现金代金券，跟进西餐厅VIP卡的回货工作。 5、继续跟进酒店各部门的人员聘请工作，实时的进行补充，能够维持酒店正常营运工作。 6、联系周边小区和花园，找一间二房一厅承租，给鑫圣公司钟宏居住。 7、保证酒店流淌资金正常运转，合理的进行还款。本周将对陈总2万元的工资借款进