安全文明施工教育制度

1、安全文明施工教育制度为了贯彻“安全第一、预防为主”的目标，加强安全教育，提升施工现场作业人员的安全技术素质，加强全员安全文明施工意识，依据电力建设安全健康与环境管理工作规定，公司现场状况，特拟订本制度。安全宣传教育21各施工进入施工现场后，一定立刻组织力量，利用通信报导、广播、录像、黑板报、口号、标记牌等各样形式，宽泛宣传国家、地方、行业相关安全施工、文明施工的目标、政策、法规、法律以及上司相关文件精神，本单位安全文明施工目标、计划、举措、制度等，创建一个优秀的安全文明施工环境和气氛。22在“安全月”、“反习惯性违章”活动中，各单位要组织全员学习规程，学习事故事例，提升全员安全文明施工意识。2

2、3坚持“三级安全教育”。各承包商对新入厂的人员（包含正式工、合同工、暂时工、实习人员及参加劳动的学生）在分派工作前一定进行现场性公司、工地、班（组）“三级安全教育”。现场性公司教育内容：国家、地方、行业、国电科技环保集团公司相关安全健康与环境保护法例、制度、标准；本公司各样安全管理制度、安全工作特色；工程项目安全状况；安全防备知识；典型事故事例。工地级教育内容：本工地安全施工状况、特色；工种安全技术要求；专业作业地区主要危险部位、场所，及有毒、有害作业第1页共3页场所的安全要乞降环境卫生、文明施工要求。班（组）级教育内容：本班（组）、本工种安全施工特色、状况；施工范围所使用工具、机具的性能和操

3、作要领；作业环境、危险源的控制举措及个人防备要求、文明施工要求。进行三级教育后，要逐级填写卡片存档。卡片的填写要实事求是，要有时间、有内容、有考试成绩等。24联合施工现场部位、分项分部工程的不一样特色、作业场地变化、施工季节、平面和立体交错作业等进行实时的、有针对性的教育。25坚持班前班后的站班制度，仔细进行三交（交任务、交安全、交技术）、三查（查穿着、查三宝、查精神状态），部署和讲评一天安全文明施工状况。26坚持每周的安全活动日制度，要健全活动台帐，仔细记录活动时间、内容、参加人数。按期与不按期安全知识及安全技术考试31每年六月份，在“安全月”活动结束时，国电公司将组织本单位全体员工进行安全

4、知识、安全规程考试。32在全国“安全月”活动时期，国电公司公司将实时认识各承包商的活动状况，检查其对全员教育、培训、查核状况并作出评论。33对新进入工地的人员，各承包商一定按规定进行“三级安全教育”，经考试合格后，方能进入工地参加施工作业。34班（组）长应经过班（组）长培训，经考试合格后持证上岗。第2页共3页35电气、起重、焊接、厂内灵活车驾驶员、机械操作工、特别高处作业人员和架子工等特别工种作业人员，一定经过专业技术培训和安规学习，经相关部门考试合格后方可持证上岗。对上述人员每年一定按规准时间进行技术复核，不合格者回收证件。36国电公司公司将不按期的检查、抽查各重要岗位、要点施工部位作业人员持证上岗状况和各施工单位员工（包含暂时工、合同工）、干部安全考试状况。37对因违章及事故责任而下岗的员工，一定经过安规教育、培训，经考试合格后方可从头竞争上岗。对暂时工的安全教育41各单位对暂时工负有管理责任。所以，各单位一定将他们的安全施工文明施工列入本单位管理的重要议事日程，在他们进入施工现场前，要坚持做好“三级安全教育”，未经“三级安全教育”或考试不合格者一律不得录取。42各施工对应依据施工任务和施工部位的变化、施工季节的变换，对全体员工（包含暂时工）进行安全技术交底和安全教育。5对重要暂时设备、重要施工工序、特别作业以及采纳新工艺、新技术、新资料的项目，施工