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第3页共3页处分通知书精选15篇处分通知书1各部门、车间:关于20xx年xx月xx日晚11:40左右车间员工CNrenc员工违纪处分通知书、xxx、xxx、xx与xxx在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下:一、事件调查20xx年xx月xx日晚,员工xxx未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒,同楼层xx、xxx等也在宿舍喝酒,约11:30分左右双方因言语产生纠纷,在外来人员的挑衅下,xx、xxx等人冲进xxx宿舍欧打外来人员,xxx维护外来人员进展帮架,后经人劝架拉开。二、处理结果根据公司管理制度相关规定,对造事责任人处理如下如下:1.xxx严重违背公司规定:晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的主要原因,给予罚款1200元,立即开除出厂,外来私自进厂人员交由派出所处置;2.xx、xxx在宿舍喝酒闹事带头动手打人,严重违背公司规定,给予每人罚款1000元,留厂查看一个月后再处理。3.刘方林、司志博在宿舍喝酒后闹事协助打架,严重违背公司规定,给予每人罚款800元,留厂查看一个月后再处理。4.当班保安xx未尽到岗位职责,遇事不能及时汇报处置,罚款200元,后勤主管xx对宿舍管理监管不力,罚款200元。5.即日起,公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒,一经发现给予罚款500元处分。6.即日起,凡私自带人进厂者,查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的处分,同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置!希望全厂人员以此为戒,实在遵守公司相关规定,特此通报!行政部20xx年xx月xx日处分通知书2先生/女士(部门职位):签发人:_________先生/女士签发日期:_________一、处分详情:_________二、鉴于上述情况,给予如下处分:□细微过失,并在当月考核中减分□一般过失,关在当月考核中减分□严重过失,并在当月考核

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