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第17页共17页供电所安全责任书为了全面落实营销部___年安全生产目标,进一步明确责任人在“保人身、保电网、保设备”方面的安全责任,让员工真正落实各自的工作任务,切实负起岗位职责,增强工作责任心,扎扎实实做好安全基础工作,以促进安全生产责任制的进一步落实和安全生产机制的进一步完善以及圆满地完成安全目标。供电所(甲方)与员工(乙方)签订安全生产责任书如下:安全目标一、安全生产目标1、不发生人身轻伤事故。2、不发生本人有责任的检修质量、运行质量造成的一般低压设备事故和负有管理责任而造成的诉讼赔偿事件。3、不发生由于恶性习惯性违章而引起的离岗培训事件。4、不发生因运行维护不到位造成管理片区倒杆断线事故和设备损坏事故。5、不发生违___电网公司执行八条禁令的行为。6、不发生一般误操作事故和误碰事故。7、不发生负有责任的或造成损失___元及以上的农村人身触电事故。8、严格控制管理片区违章建筑,切实履行监管责任。9、片区漏电保护器投运率达___%。二、交通安全目标1、不发生违反道路交通安全法行为;2、不发生本人负有责任的生产___通事故;3、不发生本人负有责任的车辆损坏事故;三、消防安全目标1、不发生本人负有责任的办公场所以及生产场所火警事故;2、不发生本人负有责任的电气设备火警事故;实现安全目标的措施一、实现安全生产目标的措施1、认真执行公司及供电所有关标准、制度和文件要求,严格执行电力行业一切规章制度,将安全工作摆到一切工作的前面,尽全力确保目标的实现。2、认真开展管理片区线路运行维护,及时发现存在的设备缺陷和隐患,对客户侧用电安全定期不定期进行检查,发现危急人身、电网安全的客户侧安全隐患及时向相关产权人填发《隐患整改通知书》。3、加强《安全供用电协议》管理,杜绝漏签协议的事件,管理片区《安全供用电协议》、《安全告知书》签定率达___%。4、严格执行___电网公司防止人身触电事故的事项措施和执行两票八条禁令,在工作中做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。5、接受公司、部门___的安全教育培训,主动学习安全工作规程制度,确保本岗位所需的安全业务技能知识。6、认真执行《电气操作导则》、《电气工作票技术规范》等规程制度及有关规定,杜绝无票工作或无票操作行为,杜绝违章行为;7、参加每周的安全活动,要严格执行会议精神或者积极提出合理性建议;参加定期的安全运行分析、事故预想及反事故演习。8、工作前认真对所使用的安全工器具进行检查,杜绝发生使用不合格安全工器具的行为。9、___开展供电所辖区安全用电宣传,及时规范客户不安全用电行为。10、辖区发生事故、障碍和不安全现象时,及时向部门领导汇报,并积极协助调查。认真分析事故原因,吸取教训。二、实现交通安全目标的措施1、严格执行《___道路交通安全法》,杜绝违章驾驶行为,例如:超速、酒后驾车、疲劳驾车、无证驾车等行为;2、严格执行公司车辆管理制度,落实摩托车限速措施,监督同事的违章行为,并接受同事及公司的监督,认真做好车辆日常保养、维护工作;3、发生交通事故后要及时通知部门领导,并积极协助调查。认真分析事故原因,吸取教训。三、实现消防安全目标的措施1、严格执行公司消防管理制度及部门的消防管理办法,贯彻落实消防管理措施;2、协助落实消防工器具和消防系统的检查工作,配合做好维护管理工作,保证其完好性、足够性以及可用性;3、严禁在消防重点部位吸烟等危险行为,不携带火种进入森林防火区。4、发生火警事故后,要及时报告部门领导,并积极协助调查,认真分析事故原因,吸取教训。奖惩按照瓜州电力公司《安全生产奖惩规定》、《___供电有限公司安全生产奖罚规定》、《供电所业绩动态(范本)考核实施细则》以及《___供电有限公司安全风险抵押金考核管理办法》的有关条款执行。并依据《___供电所业绩动态(范本)考核实施细则》、《___供电有限公司反违章考核办法》进行考核。附则1、本责任书经双方签字后生效,执行期限为___年___月___日至___年___月___日。2、本责任书在签字人任期内有效。签字人离任后,由继任人补签。3、本责任书一式两份,签字人双方各执一份。所长:责任人:签订日期:年月日第二篇:供电所安全责任书供电所,抄表运行维护员安全生产责任书为了全面落实营销部___年安全生产目标,进一步明确责任人在“保人身、保电网、保设备”方面的安全责任,让员工真正落实各自的工作任务,切实负起岗位职责,增强工作责任心,扎扎实实做好安全基础工作,以促进安全生产责任制的进一步落实和安全生产机制的进一步完善以及圆满地完成安全目标。供电所(甲方)与员工(乙方)签订安全生产责任书如下:安全目标一、安全生产目标1、不发生人身轻伤事故。2、不发生本人有责任的检修质量、运行质量造成的一般低压设备事故和负有管理责任而造成的诉讼赔偿事件。3、不发生由于恶性习惯性违章而引起的离岗培训事件。4、不发生因运行维护不到位造成管理片区倒杆断线事故和设备损坏事故。5、不发生违___电网公司执行八条禁令的行为。6、不发生一般误操作事故和误碰事故。7、不发生负有责任的或造成损失___元及以上的农村人身触电事故。8、严格控制管理片区违章建筑,切实履行监管责任。9、片区漏电保护器投运率达___%。二、交通安全目标1、不发生违反道路交通安全法行为;2、不发生本人负有责任的生产___通事故;3、不发生本人负有责任的车辆损坏事故;三、消防安全目标1、不发生本人负有责任的办公场所以及生产场所火警事故;2、不发生本人负有责任的电气设备火警事故;实现安全目标的措施一、实现安全生产目标的措施1、认真执行公司及供电所有关标准、制度和文件要求,严格执行电力行业一切规章制度,将安全工作摆到一切工作的前面,尽全力确保目标的实现。2、认真开展管理片区线路运行维护,及时发现存在的设备缺陷和隐患,对客户侧用电安全定期不定期进行检查,发现危急人身、电网安全的客户侧安全隐患及时向相关产权人填发《隐患整改通知书》。3、加强《安全供用电协议》管理,杜绝漏签协议的事件,管理片区《安全供用电协议》、《安全告知书》签定率达___%。4、严格执行___电网公司防止人身触电事故的事项措施和执行两票八条禁令,在工作中做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。5、接受公司、部门___的安全教育培训,主动学习安全工作规程制度,确保本岗位所需的安全业务技能知识。6、认真执行《电气操作导则》、《电气工作票技术规范》等规程制度及有关规定,杜绝无票工作或无票操作行为,杜绝违章行为;7、参加每周的安全活动,要严格执行会议精神或者积极提出合理性建议;参加定期的安全运行分析、事故预想及反事故演习。8、工作前认真对所使用的安全工器具进行检查,杜绝发生使用不合格安全工器具的行为。9、___开展供电所辖区安全用电宣传,及时规范客户不安全用电行为。10、辖区发生事故、障碍和不安全现象时,及时向部门领导汇报,并积极协助调查。认真分析事故原因,吸取教训。二、实现交通安全目标的措施1、严格执行《___道路交通安全法》,杜绝违章驾驶行为,例如:超速、酒后驾车、疲劳驾车、无证驾车等行为;2、严格执行公司车辆管理制度,落实摩托车限速措施,监督同事的违章行为,并接受同事及公司的监督,认真做好车辆日常保养、维护工作;3、发生交通事故后要及时通知部门领导,并积极协助调查。认真分析事故原因,吸取教训。三、实现消防安全目标的措施1、严格执行公司消防管理制度及部门的消防管理办法,贯彻落实消防管理措施;2、协助落实消防工器具和消防系统的检查工作,配合做好维护管理工作,保证其完好性、足够性以及可用性;3、严禁在消防重点部位吸烟等危险行为,不携带火种进入森林防火区。4、发生火警事故后,要及时报告部门领导,并积极协助调查,认真分析事故原因,吸取教训。奖惩按照瓜州电力公司《安全生产奖惩规定》、《___供电有限公司安全生产奖罚规定》、《供电所业绩动态(范本)考核实施细则》以及《___供电有限公司安全风险抵押金考核管理办法》的有关条款执行。并依据《___供电所业绩动态(范本)考核实施细则》、《___供电有限公司反违章考核办法》进行考核。附则1、本责任书经双方签字后生效,执行期限为___年___月___日至___年___月___日。2、本责任书在签字人任期内有效。签字人离任后,由继任人补签。3、本责任书一式两份,签字人双方各执一份。所长:责任人:签订日期:年月日第三篇:城区供电局供电所安全责任书为了认真贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,确保安全“三个百分之百”,开展创建“无违章班组”活动;认真贯彻“四个服务”的宗旨,提升服务水平,强化管理,明确责任。根据局考核和目标要求,特签订本责任书。一、责任目标:各责任人要认真学习安全生产和优质服务《百问百查活动学习手册》,坚决贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针和“四个服务”的宗旨,加强我所的安全生产管理工作和提升我所的优质服务水平。强化规范管理和标准化作业,忠于岗位职责和职业道德,齐心协力努力达到以下安全目标:全年不发生上报考核安全事故;杜绝线路、设备被盗和损坏;杜绝恶性误操作事故;避免发生同等责任及以上农村人身触电伤亡事故;杜绝负主要及以上责任的一般及以上交通事故。力争各类违章为零。全年不发生上报考核优质服务事故,搞好优质服务工作,不发生违法乱纪,严重影响企业形象和投诉___事件。争创安全“无违章班组”及“先进供电所”。二、检查考核依据《城区供电局对违章和因违章造成事故或障碍的人员进行处理的规定》和《南郊供电所工作标准及考核办法》的相关标准和规定进行检查考核。三、本责任书经双方签字后生效,如双方未续签和重新签订责任书,本责任书继续有效。本责任书一式二份,双方各执一份。所长:责任人:___年___月___日第四篇:供电安全责任书喜迎___供电安全承诺书为了迎接___大的召开,根据公司安全生产目标的总体部署,严格遵守国家法律法规,自觉履行法定义务;持续开展安全生产标准化建设,完善安全生产管理体系,建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程;扎实做好安全生产各项工作,贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,因此,我郑重承诺在以后的工作中做到以下几点:1、认真贯彻执行安全生产的各项规章、制度和上级有关指令,对他人违章作业有责任劝阻,对违章指挥有权拒绝执行,并及时报告。2、按要求参加公司的重要安全活动、会议,学习安全技术知识,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增加事故预防和应急处理能力。3、自觉遵守各类设备的安全操作规程,正确使用安全工器具,服从班组长的指挥。4、积极参加各类事故应急预防演练,做到正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和防护器材、消防器材。部门:承诺人:年月日第五篇:运管所安全责任书安经营户:全生产管理制度一、安全生产操作规程1、严格遵守安全生产法律法规及工作规范,严格安全生产操作规程,落实各项安全生产工作制度,___开展安全生产活动知识学习,提高全员安全生产意识。2、对道路运输驾驶人员要求做到“八不”。即“不超载超限、不超速行车、不强行超车、不开带病车、不开情绪车、不开急躁车、不开冒险车、不开酒后车”。保证精力充沛,谨慎驾驶,严格遵守道路交通规则和交通运输法规。3、做好危险路段记录并积极采取应对措施,特别是山区道路行车安全,要做到“一慢、二看、三通过”。4、不运送法律、行政法规禁止运输的货物,法律、行政规定必须办理有关手续后方可运输的货物,应当按规定检验有关手续,符合要求的方可承运。5、保持车辆良好技术状况,不擅自改装营运车辆。6、做到反三违。不违反劳动纪律、不违章指挥、不违反操作规程。7、发生事故时,应立即停车,保护现场,及时报警、抢救伤员和货物财产,协助事故调查。8、采取必要措施,防止货物脱落、杨撤等。9、不违章作业,驾驶人员连续驾驶时间不超过___小时。10、安全行车十一条禁令;⑴严禁无驾照、无从业资格证人员驾车;⑵严禁违反行车命令行车;⑶严禁酒后行车、疲劳行车;⑷严禁超员、超载行驶;⑸严禁车辆带病行驶;⑹严禁携带易燃、___危险品上车;⑺严禁车未停稳时上下人;⑻严禁在通过无人看守铁路道口时与火车抢道;⑼严禁车辆载客加油和发动机运转中加油;⑽严禁直流供油、严禁冬季明火烤车;⑾严禁雨雪道路和涉水后高速行驶。二、安全生产和岗位责任制1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,遵守《___道路交通安全法》、《___道路运输条例》、等法律、法规、规章,守法经营,落实各级道路运输管理部门安全生产管理规定,___从业人员学习安全生产知识,最大限度地控制和减少道路交通事故的发生。2、道路运输经营者负责经营许可范围内的安全生产工作是安全生产第一责任人,对安全生产工作负责。3、聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员,并与驾驶员签订安全生产责任书,将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位,职责明确,责任分清,层层落实安全生产责任制。4、积极参与各项安全生产活动,设立安全生产专项经费,保证安全生产工作的开展。5、落实事故处理“四不放过”的原则,即。事故原因不清不放过;事故责任者没处理不放过;整该措施不落实不放过;教训不吸取不放过。6、建立营运车辆维护、检测工作制度,督促车辆按时做好综合性能检测及二级维护,确保车辆技术状况良好。三、安全生产监督检查制度1、每月至少进行一次全面安全检查,重点检查安全生产责任制、规章制度的建立完善、安全隐患整改应按照有关法律法规及会议精神的学习贯彻落实情况,做好记录。2、做好出车前、停车后的准备、检查工作,确保行车安全,发现隐患要及时修复后方可出车。3、装货时严查超载和擅自装载危险品。4、行车前要检查车辆的安全装置、灯光信号、证件。发现问题的不得出车。5、检查驾驶员是否带病或疲劳开车,是否违反安全生产操作规程。要定期对驾驶员做健康体检及心理的职业适应性检查。6、要不定时检查消防设施是否安全有效,检查车辆是否符合安全管理规定。7、建立安全生产奖惩制度,依制度进行奖惩。8、对道路运输管理部门检查发现的安全生产隐患整改事项,按时逐项予以整改、落实。9、对安全隐患不及时整改的责任给予从严追究。四、从业人员安全管理制度1、驾驶员必须遵守《___道路交通安全法》、《___道路运输条例》及有关交通安全管理的法规规章规定,安全驾车。2、聘用驾驶员须签订聘书,聘用条件为:⑴须持有合法的驾驶执照;⑵年龄不超过___周岁;⑶取得道路运输管理部门颁发的从业资格证;⑷经面试、考核、试用合格。3、驾驶员的管理、考核、宣传、教育⑴聘用的驾驶员应当树立良好的职业道德和敬业精神,为货主提供安全、及时、便捷、舒适的运输服务。⑵驾驶员应爱惜车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要几件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修,确保车辆正常运营,保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。发现车辆有故障时要立即检修。不会检修的,应立即报告车主。⑶驾驶员对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。行车里程超过四小时的,必须配两名驾驶员,确保连续驾驶不超过四小时。⑷驾驶员须按时参加有关部门___安全教育、职业道德教育、业务知识和操作规程培训和考试,考试不合格的,不得上车。4、车主要经常提醒和教育驾驶员提高安全意思,监督、检查和纠正驾驶员的不良思想和行为。5、聘用的驾驶员须遵守“安全行车十一条禁令”,违反者一律解聘。五、安全例会制度为了更好的学习、贯彻国家安全生产法律、法规和主管部门有关安全生产的文件、会议精神,有针对性的解决安全生产工作中出现的问题,不断改进和完___全生产管理工作,根据实际情况,特制定安全例会制度。一、例会制度分为:1、全员安全例会。每月召开一次,全体职工参加。2、管理人员安全例会。每周召开一次,全体管理人员参加。3、每周五为安全活动日,认真___召开,做到时间、内容、人员三落实。二、时间安排1、全员安全生产例会:每季度初有第一周召开;2、管理人员安全例会:每周星期二召开;3、安全紧急会或临时会议。根据情况另行通知。三、会议管理1、每次会议应填写会议签到表,统计到会人数。2、按时参加会议,遇有紧急情况不能参加会议或中途有事需要处理的,必须得到主持人的同意,不得无故缺席。3、会议纪录员应认真记录会议内容,妥善保存。六、安全培训和教育学习制度一、安全培训教育的基本原则1、提高职工的安全生产意识和安全行车素质,训练地掌握安全生产技能,自觉地贯彻执行各项规章制度,防止伤亡事故,保障安全生产。2、使职工牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,深刻认识到安全生产的重要性和在安全生产中应负的责任,熟悉和掌握工作范围内的安全知识和操作技能,提高预防事故和自我保护的能力。二、全培训和教育的形式和内容安全教育的主要形式有。管理人员的安全教育、职工上岗、转岗前的安全教育培训学习、在岗驾驶员培训、对严重违章或肇事司机的培训、专项教育、季节性教育、多种形式的宣传教育。三、安全培训和教育的内容1、管理人员的安全教育。学习国家关于加强安全生产颁发的法律、法规、通告、方针和政策,熟悉安全生产规章制度及安全操作技术。每年至少培训学习一次。2、职工上岗、转岗前的安全教育培训。职工在上岗、转岗前必须经过各级安管部门安全教育培训和考核,合格者与之鉴定安全责任书后,方可上岗或转岗。3、在岗驾驶员培训。对在岗的司、助人员每年普遍进行一次教育、培训、考核,对重点人员的教育要专门建档。4、对严重违章、肇事司机的培训。对严重违章、肇事司机每年进行一次安全培训;发生重大以上事故的要进脱产培训。5、专项教育。春游、黄金周、节假日之前进行专项教育培训。6、季节性教育。针对不同季节和气候特点,提出季节安全行车注意事项,进行季节性安全教育,不断提高驾驶员的判断和应变能力,保证行车安全。7、多种形式的宣传教育。利用各种宣传工具,板报、标语、
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