2023年经济法基础习题集答案解析

第一章总论第一节法律基础题例1：下列关于法的本质与特性的表述中，不对的的是（B）。A法是由国家制定或认可的规范B法是全社会成员共批准志的体现C法是统治阶级的物质生活条件所决定D法凭借国家强制力的保障获得普遍遵行的效力题例2：法凭借国家强制力的保证而获得普遍遵行的效力（对）。（2023）题例3：根据我国法律制度的规定，下列各项中，可认为法律关系主体的有（AC）。（2023）A自然人B商品C法人D行为题例4：下列各项中，可以成为法律关系主体的有（ABCD）。A国有公司B集体公司C合作公司D个人独资公司题例5：下列各项中，可以成为我国经济法律关系客体的有（BCD）。A自然人B发明专利C劳务D物质资料题例6：下列各项中，可以引起法律关系发生、变更和消灭的事实有（ABCD）A自然灾害B公民死亡C签订协议D提起诉讼题例7：下列法律事实中，属于法律事件的是（B）（2023）A订立遗嘱B台风登陆C租赁设备D买卖房屋题例8：下列各项中可以直接引起法律关系发生、变更或者消灭的是（C）A法律关系的内容B法律关系的主体C法律事实D法律关系的客体题例9：下列各项中，属于法律行为的有（ABCD）。A订立合作协议B签订协议C签订和解协议D签发汇票题例10：下列各项中属于法律事实中的相对事件范围的有（B）。A地震B战争C签订协议D发行公司债券解析：A地震是绝对事件；C签订协议、D发行公司债券属于法律行为。题例11：下列法的形式中，由全国人民代表大会及其常务委员会经一定立法程序制定颁布的规范性文献是（C）。（2023）A宪法B行政法规C法律D行政规章题例12：下列法的形式中，由国家最高权力机关制定，规定国家基本制度和主线任务，具有最高法律效力，属于国家主线大法的是（A）（2023）A宪法B法律C行政法规D特别行政区的法题例13：下列法的形式中，由全国人民代表大会及其常务委员会经一定立法程序制定颁布，调整国家、社会和公民生活中基本社会关系的是（B）。A宪法B法律C行政法规D行政规章题例14：下列形式中效力最低的是（C）（2023）A法律B行政法规C地方性法规D宪法题例15：下列选项中哪些不是我国法的重要形式（AD）A判例B宪法C法律D裁定书题例16：下列对法所作的分类中，以法的创制方式和发布形式为依据进行分类的是（A）。A成文法和不成文法B主线法和普通法C实体法和程序法D一般法和特别法题例17：下列对法所作的分类中，以法的空间效力、时间效力或对人的效力进行分类的是（D）A成文法和不成文法B主线法和普通法C实体法和程序法D一般法和特别法题例18：一个国家的现行法律规范分为若干个法律部门，由这些法律部门组成的具有内在联系的、互相协调的统一整体构成一国的法律体系。（对）第二节经济纠纷的解决途径题例19：对于平等民事主体当事人之间发生的经济纠纷而言，有效的仲裁协议可排除法院的管辖权。（对）题例20：仲裁与民事诉讼都合用于横向关系经济纠纷的解决方式。（对）（2023）题例21：下列争议解决方式中，合用于解决平等民事主体当事人之间发生的经济纠纷的有（AB）A仲裁B民事诉讼C行政复议D行政诉讼题例22：当事人采用仲裁方式解决纠纷，应当由双方自愿达成仲裁协议。（对）题例23：下列纠纷中，可以合用《仲裁法》解决的是（B）A甲乙之间的土地承包协议纠纷B甲乙之间的货品买卖协议纠纷C甲乙之间的遗产继承纠纷D甲乙之间的劳动争议纠纷题例24：下列纠纷不合用仲裁方式解决的有（CD）A租赁协议纠纷B房屋买卖协议纠纷C监护权归属纠纷D公司对工商局的处罚不服的纠纷题例25：甲、乙两公司因协议纠纷向某市仲裁委员会申请仲裁。仲裁庭作出裁决后，甲公司不服，拟再次申请仲裁，或向法院起诉。（错）题例26：根据《仲裁法》的规定，下列关于一裁终局原则的表述中，对的的有（）。（2023）A仲裁裁决作出后，当事人就同一纠纷向人民起诉的，人民法院不予受理。B仲裁裁决作出后，当事人可就同一纠纷向原仲裁委员会申请复议。C仲裁裁决作出后，当事人可就同一纠纷向司法行政机关申请复议。D仲裁裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。题例27：根据《仲裁法》的规定，下列关于仲裁委员会的表述中，对的的有（BCD）A仲裁委员会是司法机关B仲裁委员会不按行政区划层层设立C仲裁委员会独立于行政机关D仲裁委员会之间没有从属关系题例28：当事人申请仲裁，必须按照级别管辖和地区管辖的规定选择仲裁委员会。（错）题例29：根据《仲裁法》的规定，下列各项中，属于仲裁协议必备内容的有（ABD）。A仲裁事项B请求仲裁的意思表达C选定的仲裁人D选定的仲裁委员会题例30：根据《仲裁法》的规定，甲、乙两公司在建设工程协议中依法约定有仲裁条款，其后该建设工程协议被确认无效，则仲裁协议也无效。（错）题例31：根据《仲裁法》的规定，下列关于仲裁协议的表述中，对的的是（B）。（2023）A仲裁协议可以书面形式订立，也可以口头形式订立B仲裁协议对仲裁委员会没有约定，当事人又达不成补充协议的，仲裁协议无效C当事人对仲裁协议的效力有异议的，只能请求仲裁委员会作出决定D没有仲裁协议，一方申请仲裁的，仲裁委员会应当受理题例32：根据《仲裁法》的规定，下列关于仲裁协议的表述中，对的的有（ABCD）。（2023）A仲裁协议一经依法成立，即具有法律约束力B仲裁协议独立存在，协议的变更、解除、终止或无效，不影响仲裁协议的效力C没有仲裁协议，一方申请仲裁，仲裁委员会不予受理D仲裁协议应以书面形式订立题例33：甲、乙因协议纠纷申请仲裁，仲裁庭对案件裁决未能形成一致意见，关于该案件仲裁裁决的下列表述中，符合法律规定的有（AC）A应当按照多数仲裁人的意见作出裁决B应当由仲裁庭达成一致意见作出裁决C仲裁庭不能形成多数意见时，按照首席仲裁人的意见作出裁决D仲裁庭不能形成一致意见时，提请仲裁委员会作出裁决题例34：仲裁裁决作出以后，一方当事人不履行的，另一方当事人可向人民法院申请执行。（对）题例35：下列关于仲裁审理的表述中，符合仲裁法律制度规定的（ACD）。A除当事人协议外，仲裁开庭进行B仲裁人不实行回避制度B当事人可以自行和解D仲裁庭可以进行调解题例36：下列关于我国仲裁制度的表述中，符合《仲裁法》规定的有（ACD）A仲裁庭作出的仲裁裁决为终局裁决B当事人不服仲裁裁决可以向法院起诉C当事人协议不开庭的，仲裁庭可以不开庭进行D仲裁的进行以双方当事人自愿达成的书面仲裁协议为条件题例37：甲、乙发生协议纠纷，继而对双方事先签订的仲裁协议效力发生争议，甲提请丙仲裁委员会确认仲裁协议有效，乙提请丁法院确认仲裁协议无效。关于拟定该仲裁协议的效力应由丁法院对仲裁协议的效力作出裁定。（对）题例38：甲、乙因买卖货品发生协议纠纷，甲向法院提起诉讼。开庭审理时，乙提出双方签有仲裁协议，应通过仲裁方式解决。对该案件的下列解决方式中，符合法律规定的是（D）A仲裁协议有效，法院驳回甲的起诉B仲裁协议无效，法院继续审理C由甲、乙协商拟定纠纷的解决方式D视为甲、乙已放弃仲裁协议，法院继续审理题例39：下列案件中，合用《民事诉讼法》的有（ABD）。（注：平等主体）A公民名誉权纠纷案件B公司与银行因票据纠纷提起诉讼的案件C纳税人与税务机关因税收征纳争议提起诉讼的案件D劳动者与用人单位因劳动协议纠纷提起诉讼的案件题例40：下列关于我国审判制度有关内容的表述中，对的的有（ABCD）。A人民法院审理案件依法实行合议制度B合议庭评议案件实行少数服从多数原则C人民法院审理案件一律公开宣告判决D两审终审制度题例41：甲公司得知竞争对手乙公司在M地的营销策略将会进行重大调整，于是到乙公司设在N地的分部窃取乙公司内部机密文献，随这采用相应对策，给乙公司在M地的营销导致重大损失，乙公司通过调查掌握了甲公司的侵权证据，拟向法院提起诉讼，其可以选择提起诉讼的法院有（ACD）。A甲住所地法院B乙住所地法院CM地法院DN地法院解析：因侵权行为提起的诉讼，由侵权行为地（涉及侵权行为实行地、侵权结果发生地）或者被告住所地法院管辖。题例42：根据我国有关法律的规定，因票据纠纷提起诉讼，享有诉讼管辖权的法院有（BC）A原告住所地法院B票据支付地法院C被告住所地法院D票据出票地法院题例43：甲、乙因某不动产发生纠纷，甲欲通过诉讼方式解决。其选择诉讼管辖法院的下列表述中，符合法律规定的是（C）。A甲只能向甲住所地法院提起诉讼B甲只能向乙住所地法院提起诉讼C甲只能向该不动产所在地法院提起诉讼题例44：甲、乙在X地签订协议，将甲在Y地的一栋房产出租给乙后乙未近期支付租金，双方发生争议。甲到乙住所地人民法院起诉后，又到Y地人民法院起诉。Y地人民法院于3月5日予以备案，乙住所地人民法院无3月8日予以备案。根据民事诉讼法律制度的规定，该案件的管辖法院应当是（D）。A甲住所地人民法院B乙住所地人民法院CX地人民法院DY地人民法院题例45：根据民事法律制度的规定，过了诉讼时效期限，丧失（C）。（2023）A上诉权B申诉权C胜诉权D实体权题例46：下列关于诉讼时效期间届满后法律后果的表述中，符合法律规定的是（C）A当事人在诉讼时效期间届满后起诉的，人民法院不予受理（可受理但没有胜诉权）B诉讼时效期间届满，义务人自愿履行了义务后，可以以诉讼时效期间届满为由主张恢复原状。（人民法院不予支持，搞不懂！）C诉讼时效期间届满后，当事人自愿履行义务的，不受诉讼时效的限制。D诉讼时效期间届满后，权利人的实体权利消灭（胜诉权消灭但实体权并不消灭）题例47：王某租赁张某一套住房，租赁期间为2023年1月1日至12月31日，约定2023年6月30日之前支付房租，但王某一直未付房租，张某也未催要，根据民事诉讼法律制度关于诉讼时效的规定，张某可以向法院提起诉讼，主张其民事权利的法定期间是（A）。A2023年6月30日之前B2023年12月31日之前C2023年6月30日之前D2023年12月31日之前解析：延付或者拒付租金的诉讼时效期间为1年，诉讼时效期间，均从权利人知道或者应当知道权利被侵害时起计算。题例48：根据民事法律制度的规定，对始终不知道自己权利受侵害的当事人，其最长诉讼时效期间是（）。A2年B5年C2023D30年题例49：甲于2023年3月20日将小件包裹寄存乙处保管。3月22日，该包裹被盗。3月27日，甲取包裹时得知包裹被盗。根据《民法通则》的规定，甲规定乙补偿损失的诉时效期间届满日是（B）。A2023年3月22日B2023年3月27日C2023年3月22日D2023年3月27日题例50：在诉讼时效期间的最后6个月内，因不可抗力或者其他障碍致使权利人不能行使请求权的，则诉讼时效期间计算合用的情形是（B）。A诉讼时效期间的计算不受影响，继续计算B诉讼时效期间暂停计算，待障碍消除后继续计算C已通过的诉讼时效期间归于无效，待障碍消除后重新计算D权利人可请求法院延长诉讼时效期间题例51：根据民事法律制度的规定，下列关于诉讼时效期间中止的表述中，对的的有（ABCD）（2023）A引起诉讼时效期间中止的因素出现时，诉讼时效期间暂时停止计算B引起诉讼时效期间中止的因素消除之日起，诉讼时效期间继续计算C引起诉讼时效期间中止的因素是不可抗力或者其他障碍致使权利人不能行使请求权D诉讼时效期间中止只能发生在诉讼时效期间的最后6个月内题例52：根据民事法律制度的规定，有关诉讼中止和中断对的的有（ABD）。（2023）A当事人提起诉讼是中断的因素之一B引起中断的因素发生，已过的诉讼时效所有归于无效C当事人一方批准履行，是中止因素之一D引起中止因素消除，诉讼时效继续计算题例53：根据民事法律制度的规定，下列各项中，可导致诉讼时效中断的情形有（ABC）A当事人提起诉讼B当事人一方提出规定C当事人批准履行义务D发生不可抗力致使权利人不能行使请求权题例54：关于诉讼时效期间的表述中，对的的有（ABCD）。（2023）A诉讼时效可发生中止或者中断B诉讼时间期间从权利人知道或者应当知道权利被侵害时起计算C诉讼时效期间届满，权利人丧失胜诉权D身体受到伤害规定补偿的，诉讼时效期间为1年题例55：2023年5月5日，甲拒绝向乙支付到期租金，乙忙于事务一直未向甲主张权利。2023年8月，乙因出差遇险无法行使请求权的时间为20天。根据民法通则的有关规定，乙请求人民法院保护其权利的诉讼时效期间是（A）A自2023年5月5日至2023年5月5日B自2023年5月5日至2023年5月25日C自2023年5月5日至2023年5月5日D自2023年5月5日至2023年5月25日解析：租金诉讼时效期间为1年；不可抗力发生在前6个月内而非后6个月内。题例56：当事人不服人民法院第一审判决的，有权在法定期限内向上一级人民法院提起上诉，该法定期限是指（D）。A判决书作出之日起10日内B判决书作出之日起15日内C判决书送达之日起10日内D判决书送达之日起15日内题例57：根据《行政复议法》的规定，下列情形中，公民、法人或者其他组织可以申请行政复议的有（ABC）。A对行政机关作出的没收违法所得的行政处罚决定不服的B申请行政机关履行保护财产权利的法定职责、行政机关没有依法履行的C认为行政机关侵犯其合法的经营自主权的D不服行政机关对民事纠纷作出的调解的题例58：行政机关工作人员对行政机关作出的下列决定不服提起的行政诉讼，法院不予受理的有（ABCD）。（2023）A任命决定B免职决定C记过决定D奖励决定解析：四个选项都是非具体行政行为，所以法院均不予受理。题例59：根据《行政复议法》的规定，下列各项中，属于行政复议范围的有（ABC）。A公民对行政机关作出限制其人身自由的行政强制措施决定不服的B公司对行政机关作出责令其停产停业的行政处罚决定有服的C社会团队对行政机关作出其有关资质证中止的决定有服的D行政机关工作人员对单位给予其行政处分的决定不服的题例60：根据《行政复议法》的规定，下列各项中，不属于行政复议范围的是（B）。A张某不服某税务局对其作出的罚款处罚决定B村民李某不服某镇政府作出的关于李某与高某之间土地承包经营权纠纷的调解C甲公司不服某工商局作出的吊销其营业执照的决定D郑某不服某公安局对其作出的行政拘留处罚决定解析：B项属于民事纠纷题例61：行政复议机关受理行政复议申请，可以向申请人收取行政复议费用（错）。题例62：根据《行政复议法》的规定，下列各项中，不属于行政复议参与人的是（D）。A申请人B被申请人C第三人D行政复议机关题例62：某公司对甲省乙市地税部门给予其行政处罚的决定不服，申请行政复议。下列各项中，应当受理该公司行政复议申请的机关是（BC）。A乙市地税部门B乙市人民政府C甲省地税部门D甲省人民政府解析：B项为本级人民政府；C项为上一级主管部门题例63：行政复议期间被申请人认为具体行政行为需要停止执行的，具体行政行为可以停止执行。（对）（2023）题例64：根据《行政复议法》的规定，被申请人的下列具体行为中，行政复议机关应当予以撤消、变更或者确认违法的有（ABCD）。A重要事实不清、证据局限性的行政行为B违反法定程序的行政和为C超越或者滥用职权的行政和为D合用依据错误的行政行为题例65：行政复议决定书一经送达，即发生法律效力。（对）题例66：根据《行政复议法》的规定，行政复议决定书发生法律效力的时间是（B）。A该决定书作出之日B该决定书送达之日C该决定书作出之日起第15日D该决定书送达之日起第60日题例67：下列有关行政复议的表述中，符合规定的是（AC）。A不服行政机关对民事纠纷作出的调解，不能申请行政复议B申请行政复议必须采用书面形式C不服行政机关作出的行政处分，不能申请行政复议D行政复议决定书自作出之日起发生法律效力题例68：根据行政复议法律制度的规定，下列关于行政复议的表述中，对的的有（BCD）（2023）A行政复议决定书一经作出即发生法律效力B申请人申请行政复议，可以书面申请，也可以口头申请C申请人在申请行政复议时同时申请补偿D一般采用书面审议，对重大、复杂的案件，申请人提出规定或者行政复议机构认为必要时，可以采用听证的方式审理。题例69：行政复议需要事先预交费用。（错）（2023）题例70：根据《行政诉讼法》的规定，下列各项中，不应当提起行政诉讼的有（ABD）。A某某直辖市部分市民认为市政府新颁布的《道路交通管理办法》侵犯了他们的合法权益B某税务局工作人员吴某认为税务局对其作出的记过处分违法C李某认为某公安局对其罚款的处罚决定违法D某商场认为某教育局应当偿还所欠的购货款解析：A选项属于抽象行政行为不能提起行政诉讼；B选项属于行政内部的奖惩；D选项属于平等主体之间的民事纠纷。题例71：家住甲地的张某与家住乙地的王某和家住丙地的赵某打架，被丁地派出所拘留并罚款，张某可以提起行政诉讼的法院有（AD）。A甲地人民法院B乙地人民法院C丙地人民法院D丁地人民法院解析：对限制人身自由的行政强制措施不服提起的诉讼，由被告所在地或者原告所在地人民法院管辖。题例72：人民法院审理行政案件，可以对当事人双方进行调解，促其达成调解协议。（错）（2023）题例73：根据行政诉讼法律制度的规定，下列关于人民法院审理行政案件是否合用调解的表述中，对的的有（ABCD）。A人民法院审理行政案件，不合用调解，但存在例外情况B人民法院审理行政补偿的案件，可以调解C人民法院审理行政补偿的案件，可以调解D人民法院审理行政机关行使法律、法规规定的自由裁量权的案件，可以调解题例74：下列各项中，属于行政责任的是（）。A停止侵害B罚款C返还财产D支付违约金题例75：根据刑事法律制度的规定，下列各项中，属于拘役法定量刑期的是（B）。（2023）A15天以下B1个月以上6个月以下C3个月以上2年以下D6个月以上2023以下题例76：剥夺政治权利的范围有（ABCD）。（2023）A选举权和被选举权 B担任国家机关职务C担任国有公司、公司的领导职务D担任事业单位、人民团队的领导职务题例78：根据民事法律制度的规定，下列各项中，属于民事责任形式的有（AC）（2023）A返还财产B没收非法财物C补偿损失D罚款题例79：下列各项中，不属于行政处罚的是（A）。A罚金B吊销许可证C警告D没收违法所有题例80：下列选项中，属于附加刑的有（ABCD）。（2023）A罚金B剥夺政治权利C驱逐出境D没收财产

第二章劳动协议与社会保险法律制度第一节劳动协议法律制度题例1：下列单位与劳动者建立劳动关系，合用《劳动协议法》的有（ABCD）。A外商投资公司B会计师事务所C民办医院D出租车公司题例2：下列情形中，订立劳动协议的当事人具有主体合法性的是（B）A未满16周岁的小赵与某餐厅签订的劳动协议B未满16周岁的小钱与某杂技团签订的劳动协议C未满16周岁的小孙与某快递公司签订的劳动协议D未满16周岁的小李与某保安公司签订的劳动协议解析：劳动者需年满16周岁，但文艺、体育、特种工艺单位录用人员可以例外。题例3：2023年4月，赵某应聘到甲公司工作，双方口头约定了一个月试用期，但未订立书面劳动协议。关于双方劳动关系建立的下列表述中，对的的是（）。C赵某与甲公司之间的劳动关系自赵某进入公司开始工作时建立。解析：用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。题例4：2023年3月1日，甲公司与韩某签订劳动协议，约定协议期限1年，试用期1个月，每月15日发放工资。韩某3月10日上岗工作。甲公司与韩某建立劳动关系的起始时间是（B）。A2023年3月1日B2023年3月10日C2023年3月15日D2023年4月10日题例5：用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动协议的，视为用人单位自用工之日起满一年的当天已经与劳动者订立无固定期限劳动协议。（对）题例6：张某2023年8月进入甲公司工作，公司按月支付工资。至年终公司尚未与张某签订劳动协议。关于公司与张某之间劳动关系的下列表述中，对的的有（CD）。A公司与张某之间可视为不存在劳动关系B公司与张某之间可视为已订立无固定期限劳动协议C公司应与张某补订书面劳动协议，并支付工资补偿D张某可与公司终止劳动关系，公司应支付经济补偿题例7：周某于2023年4月11日进入甲公司就职，经周某规定，公司于2023年4月11日才与其签订劳动协议。已知周某每月工资2023元，已准时足额领取。甲公司应向周某支付工资补偿的金额是（C）元。A0B2023C22023D24000题例8：2023年7月5日，王某到甲公司上班，但甲公司未与其签订书面劳动协议。根据劳动协议法律制度的规定，甲公司该行为法律后果的下列表述中，对的的有（BCD）。A甲公司和王某之间尚未建立劳动关系B甲公司应在2023年8月5日前与王某签订书面劳动协议。C若甲公司在2023年10月5日与王某补订了书面劳动协议，王某有权规定甲公司向其支付2个的双倍工资。D若甲公司在2023年10月5日与王某补订了书面劳动协议，王某有权规定甲公司向其支付11个月的双倍工资。题例9：2023年3月12日，吴某应聘到甲公司工作，每月2023元，直至2023年2月12日甲公司才与其签订协议。甲公司应补偿吴某（B）元。A18000B20230C22023D44000题例10：根据劳动协议法律制度的规定，下列情形中，用人单位与劳动者可以不签订书面劳动协议的是（B）。A试用期用工B非全日制用工C固定期限用工D无固定期限用工题例11：根据劳动协议法律制度的规定，下列关于非全日制用工的表述中，对的的有（ABCD）。A双方当事人可以订立口头协议B用人单位终止用工不需向劳动者支付经济补偿C小时工资计酬不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准，且用人单位可以按小时、日或周为单位结算工资。D劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日题例12：根据《劳动协议法》的规定，下列对无效劳动协议的表述中，对的的有（ABD）。A用人单位免去自己的法定责任、排除劳动者权利的、劳动协议无效。B对劳动协议的无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认C无效劳动协议自劳动争议仲裁机构或者人民法院确认无效之日起没有约束力D劳动协议被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。解析：无效劳动协议，从订立时起就没有法律约束力。劳动协议部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。题例13：下列选项中，属于劳动协议必备条款的有（BC）。A服务期B劳动报酬C社会保险D试用期题例14：根据劳动协议法律制度的规定，下列各项中，除劳动者提出订立固定期限劳动协议外，用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动协议的情形有（ABD）。A劳动者在该用人单位连续工作满2023的B连续订立2次固定期限劳动协议，继续续订的C国有公司改制重新订立劳动协议，劳动者在该用人单位连续工作满5年且距法定退休年龄局限性2023的D用人单位初次实行劳动协议，劳动者在该用人单位连续工作满2023且距法定退休年龄不中2023的题例15：赵某工作已满2023，2023年7月1日调到乙公司工作，提出补休年休假的申请，则赵某可以享受的年休假是（B）天。A0B5C10D15解析：赵某工作已满2023，可享受年休假10天。赵某7月1日调到乙公司，还可在新单位享受的年休假上：184/365*10=5（天）题例16：根据劳动协议法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休假的有（ABC）。A依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的B请事假累计20天以上，且单位按照规定不扣工资的C累计工作满1年不满2023，请病假累计2个月以上的D累计工作满2023以上，请病假累计满3个月的题例17：根据劳动协议法律制度的规定，下列关于职工带薪年休假制度的表述中，对的的有（ABCD）。A职工连续工作1年以上方可享受年休假B机关、团队、公司、事业单位、民办非公司单位、有雇工的个体工商户等单位的职工均可依法享受年休假C国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期D职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入题例18：根据劳动协议法律制度的规定，下列关于用人单位向劳动者支付劳动报酬的表述中，对的的有（AB）。A工资应以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付B劳动者在法定休假日期间，用人单位应支付工资C约定的工资支付日如遇节假日或休息日，应在此后最近的工作日支付（提前）D劳动者在婚丧假期间，用人单位可不支付工资（应当支付）题例19：根据劳动协议法律制度的规定，关于劳动报酬支付的下列表述中对的的有（BCD）。A用人单位可以采用多种形式支付工资，如货币、有价证券、实物等B工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。C对完毕一次性临时劳动的劳动者，用人单位应按协议在其完毕劳动任务后即支付工资。D约定支付工资的日期遇节假日或者休息日，应提前在最近的工作日支付。题例20：错某的工作为标准工时制，日工资为160元。由于工作需要，单位安排她在“十一”国庆长假期间加班3天，其中占用法定国庆节假期1天，占用周末休息日2天，没有安排补休。计算错某10月可以获得多少加班工资。假如公司拒绝支付加班工资，钱某可以得到什么救济？解析：加班3天的工资=160*3*1+160*2*2=1120（元）；560元以上1120元以下的补偿金。题例21：工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品所有报废，给工厂导致经济损失6000元。工厂规定李某补偿经济损失，从其每月工资中扣除，已知李某每月工资收入1100元，本地月最低工资标准900元。该工厂可从李某每月工资中扣除的最高限额为（）。解析：110-1100*20%=880<900，即最多扣除200元。题例22：公司职工甲因工作疏忽给公司导致经济损失10000元，已知甲每月工资收入2500元，本地月最低工资1800元，根据劳动协议法律制度的规定，该公司可从甲每月工资中扣除的最高限额为（A）元。A500B700C800D1000题例22：同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。（对）题例23：某公司拟与张某签订为期3年的劳动协议，关于该协议试用期约定的下列方案中，符合法律制度规定的有（ABCD）。A不约定试用期B试用期1个月C试用期3个月份D试用期3个月解析：协议期限大于等于3年的，试用期不得超过6个月。题例24：下列选项关于试用期的表述中，对的的有（AD）A丙公司与白某订立无固定期限劳动协议，约定试用期4个月B甲公司与陆某订立以完毕一定工作任务为期限的劳动协议，试用期为1个月C丁公司约定李某从事非全日制用工，试用期为半个月D乙公司与赵某订立产1年期劳动协议，约定试用期为2个月题例25：甲公司与孙某签订劳动协议，约定协议有效期1年，月工资2023元，试用期3个月，试用期工资为月工资的60%。分析该劳动协议是否有效。（甲公司所在地最低工资标准为1500元）解析：关于试用期与试用期工资的条款无效；1年期的劳动协议试用期不能超过2个月。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动协议约定工资的80%（1600元），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准（1500元）题例26：某公司为员工张某支付培训费10000元，约定服务期为5年。3年后，张某以劳动协议期满为由，不愿再续签协议。公司规定其支付违约金。请问：张某是否应支付违约金？数额是多少？解析：5年均摊10000万，服务期尚有两年，所以应支付违约金4000元。题例27：用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。（对）题例28：根据劳动协议法律制度的规定，关于用人单位和劳动者对竞业限制约定的下列表述中，对的的有（ABCD）。A用人单位和劳动者约定的竞业限制期限不得超过2年B用人单位应按照双方约定，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿C竞业限制约定合用于用人单位与其高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员之间D劳动者违反竞业限制约定的，应按照约定向用人单位支付违约金题例29：用人单位发生合并或者分立，原劳动协议终止，不再履。（错）题例30：根据劳动协议法律制度的规定，下列情形中，劳动者可以单方面与用人单位解除劳动协议的有（ABCD）。A用人单位未为劳动者缴纳社会保险费B用人单位未及时足额支付劳动报酬C用人单位未按照劳动协议约定提供劳动保护D用人单位未按照劳动协议约定提供劳动条件题例31：根据劳动协议法律制度的规定，劳动者单方面解除劳动协议的下列情形中，不能获得经济补偿的有（AD）。A劳动者提前30日以书面形式告知用人单位解除劳动的B劳动者因用人单位未按照劳动协议约定提供劳动保护而解除劳动协议的C劳动者因用人单位未及时足额支付劳动报酬而解除劳动协议的D劳动者在试用期内提前3日告知用人单位解除劳动协议的题例32：劳动者不能胜任工作岗位，用人单位应先通过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，方可按程序与其解除劳动协议。（对）题例33：张某在甲公司做销售员，签订有1年期劳动协议，公司对销售员每月定有销售指标，规定3个月完不成指标属于不能胜任工作。张某已连续3个月没有完毕指标。下列分析判断中，对的的有（BCD）。A甲公司可以以不能胜任为理由告知解除与张某的劳动协议关系，不需向其支付经济补偿。B假如甲公司和张某协商解除劳动协议，张某表达批准，则双方可以解除劳动协议，但甲公司应支付张某经济补偿。C假如甲公司和张某协商解除劳动协议，张某不批准，则甲公司应对张某进行培训或者调整工作岗位，张某仍不能胜任工作，则甲公司可以提前30日书面告知张某解除劳动，并向张某支付经济补偿。D假如甲公司和张某协商解除劳动协议，张某不批准，则甲公司应对张某进行培训或者调整工作岗位，如张某仍不能胜任工作，则甲公司在额外支付张某1个月工资的情况下可以告知张某解除劳动协议，并向张某支付经济补偿。解析：A选项，非张某主观上的过错所以应支付经济补偿。题例34：根据劳动协议法律制度的规定，下列各项中，可导致劳动协议终止的情形有（）。A劳动协议期满B劳动者达成法定退休年龄C劳动者开始享受基本养老保险待遇的D用人单位决定提前解散题例35：根据劳动协议法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动协议关系终止的有（ABC）。A劳动协议期满B劳动者达成法定退休年龄C用人单位被依法宣告破产D女职工在哺乳期题例36：用人单位与劳动者终止劳动协议的下列情形中，用人单位需要支付劳动者经济补偿的有（ABCD）。A用人单位被依法宣告破产而终止劳动协议的B用人单位被吊销营业执照而终止劳动协议的C用人单位被责令关闭而终止劳动协议的D用人单位决定提前解散而终止劳动协议的题例37：韩某在甲公司已工作2023，经甲公司与其协商批准解除劳动协议。已知韩某在劳动协议解除前12个月平均工资为7000元，本地人民政府公布的本地区上年度职工平均工资为2023元，甲公司应向韩某支付的经济补偿金额是（C）元。A20230B24000C60000D70000题例38：甲公司因公司重整与李某解除劳动协议，已知李某在甲公司工作期限为5年，协议解除前12个月李某的平均工资为10000元，上年度本地职工月平均工资为3000元。根据劳动协议法律制度的规定，劳动协议解除时，甲公司应向李某支付的经济补偿为（A）元。A45000B15000C50000D10000题例39：2023年4月1日，吴某到甲公司担任高级技术人员，月工资15000元，2023年7月1日，吴某得知公司未依法给他缴纳基本养老保险，随后告知甲公司解除劳动协议，并规定支付补偿。已知甲公司所在地上年度职工月平均工资为4000元。则下列对的的是（A）。A甲公司向吴某支付补偿6000元B甲公司无需补偿C甲公司向吴某补偿7500元D甲公司向吴某补偿2023元题例40：劳务派遣制度中，用工单位对劳动者的义务涉及（ABCD）。A告知工资报酬B劳动保护C提供相关福利D相关的岗位培训题例41：根据劳动协议法律制度的规定，关于劳务派遣的下列表述中，对的的有（AB）。A劳动协议关系存在于劳务派遣单位与被派遣劳动者之间B劳务派遣单位是用人单位，接受以劳务派遣形式用工的单位是用工单位C被派遣劳动者的劳动报酬可低于用工单位同类岗位劳动者的劳动报酬D被派遣劳动者不能参与用工单位的工会题例42：劳务派遣公司应甲公司规定，将张某派遣到甲公司工作。下列关于该劳务派遣用工的表述中，对的的是（）。A乙公司可向张某收取劳务中介费B甲公司可将张某再派遣到其他用人单位C甲公司与张某之间存在劳动协议关系D乙公司应向张某按月支付劳动报酬题例43：根据劳动协议法律制度的规定，下列劳动争议中，劳动者可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁的有（ABCD）。A确认劳动关系争议B工伤医疗费争议C劳动保护条件争议D社会保险争议题例44：用人单位与劳动者发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。（对）题例45：关于劳动调解，下列说法对的的有（BCD）。A对于设有劳动争议调解委员会的公司，其调解委员会主任由工会主席担任B当事人申请劳动争议调解可以书面申请，也可以口头申请C调解协议书由双方当事人署名或者盖章，经调解员署名并加盖调解组织印章后生产D自劳动争议调解组织收到调解申请之日起15日内未达成调解协议的，当事人可以依法申请仲裁解析：公司劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任；题例46：劳动者与用人单位发生劳动争议申请仲裁时，用人单位被吊销营业执照或者决定提前解散、歇业、不能承担相关责任的，其出资人，开办单位或者主管部门应作为共同当事人。（对）题例47：劳动者因用人单位拖欠劳动报酬发生劳动争议申请仲裁的，应当在仲裁时效期间提出。关于该仲裁时效期间的下列表述中，对的的有（CD）A从用人单位拖欠劳动报酬之日起1年B从用人单位拖欠劳动报酬之日起2年C劳动关系存续期间无仲裁时效期间限制D劳动关系终止的自劳动关系终止之日起1年解析：选项A，没有这种说法；仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。题例48：根据劳动仲裁法律制度的规定，下列各项中，属于仲裁人在仲裁劳动争议案件时应当回避的情形有（ABCD）。A私自会见争议案件代理人B私自接受争议案件的当事人请客送礼C是争议案件代理人的近亲属D是争议案件当事人的近亲属题例49：根据社会保险法律制度的规定，下列关于职工基本养老保险制度的规定，对的的有（ABC）。A职工基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合B城乡个体工商户和灵活就业人员的缴费基数为本地上年度在岗职工平均工资C职工基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成D个人缴纳的基本养老保险费应计入个人所得税的应税收入解析：选项D：个人缴费不计征个人所得税，在计算个人所得税的应税收入时，应当扣除个人缴纳的养老保险费。题例50：职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算（对）题例51：某公司职工王某工资为8500元，本地社会平均工资为2400元。计算该职工每月缴纳的基本养老人费。解析：一方面计算缴费基数：为本地职工月平均工资的3倍（7200元）；个人每月应缴纳的基本养老保险费=7200*8%=576（元）。拓展：假如王某的月工资为1200元，王某个人每月应缴纳的基本养老保险费为：=2400*60%*8%=115.2（元）题例52：根据社会保险法律制度的规定，参与职工基本养老保险的下列人员中，基本养老保险费所有由个人缴纳的有（BD）。A实行公司化管理的事业单位职工B未在用人单位参与基本养老保险的非全日制从业人员C城乡私营公司的职工D无雇工的个体工商户解析：无单位的就只有自己交了。题例53：根据基本养老保险法律制度的规定，下列表述不对的的有（AB）。A非全日制劳动者缴纳关系保险的所有划入个人账户B公司职工与单位缴纳养老保险金的所有划入个人账户C养老保险账户的存款利息免征利息税D养老保险不得提前领取题例54：某公司王某的月工资为5000元。计算王某个人医疗保险账户每月的储存额。解析：王某每月从工资中扣除5000*2%=100（元）存入医疗保险个人账户；单位每月缴费中转入王某个人账户额=5000*6%*30%=90（元）；王某个人医疗保险账户每月的储存额为：190（元）。题例55：甲公司职工周某的月工资为6800元。已知本地职工基本医疗保险的单位缴费率为6%，职工个人缴费率为2%，用人单位所缴医疗保险费划入个人医疗账户的比例为30%。源于，周某个人医疗保险账户每月存储额的下列计算中，对的的是（）。解析：6800*2%+6800*6%*30%=258.4元题例56：吴某在定点医院做外科手术，共发生医疗费用18万元，其中在规定医疗目录内的费用为15万元，目录以外费用3万元。本地职工平均工资水平为2023元/月。起付线：2023*12*10%=2400元。封顶线：2023*12*6=144000元。吴某可报销：（144000-2400）*90%=127440元题例57：医疗期是指公司职工因工负伤停止工作，治病休息的期限。（错）题例58：下列关于医疗期间的表述中，符合法律规定的有（ABCEF）。A实际工作年限2023以下的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为3个月B实际工作年限2023以上的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期间为6个月C实际工作（在本单位）年限2023以上2023以下的，医疗期间为12个月D实际工作（在本单位）年限2023以上的，医疗期没有限制（24个月）E医疗期内遇劳动协议期满，则劳动协议必须续延至医疗期满F病假工资可以低于本地最低工资标准支付，但不得低于本地最低工资标准的80%题例59：根据社会保险法律制度的规定，下列行为视同工伤的有（AD）。A在工作时间突发疾病死亡的B因工作外出期间，由于工作因素受到伤害或者发生事故下落不明的C在上班途中，由于非本人责任受到的交通事故伤害D在抢险救灾等维护国家利益活动中受伤的题例60：一次性工亡补贴金，为上一年度全国城乡居民人均可支配收入的（D）。A5倍B10倍C15倍D20倍题例61：职工发生工伤事故但所在用人单位未依法缴纳工伤保险费的，不享受工伤保险待遇（错）题例62：李某与甲公司签订为期3年的劳动协议，2023年6月协议期满后，双方未续订，但公司继续安排李某在原岗位工作，并向其支付相应的劳动报酬。2023年8月10日，李某上班时不慎受伤，经本地劳动和社会保障局认定为工伤，七级伤残。解析：李某与甲公司的劳动协议虽期满后未续订，但公司让李某继续本来的工作，并向其支付相应劳动报酬，已构成事实上的劳动关系，同样受劳动法律保护。李某在此期间发生工伤，享受工伤保险待遇，甲公司应支付工伤保险待遇。甲公司不支付，应从工伤保险基金中先行支付，由甲公司偿还。题例63：累计缴费2023，领取失业保险金的最长期限是（D）。A24个月（10以上）B18个月（5-2023）C12个月（1-5年）D10个月题例64：王某因劳动协议终止而失业，已办理登记并有求职规定，此系王某初次失业，已知王某与用人单位累计缴纳失业保险费满7年，王某领取失业保险金的最长期限是（18）。A6个月B12个月C18个月D24个月题例65：根据社会保险法律制度的规定，下列社会保险项目中，由用人单位和劳动者共同缴纳的有（ABD）。A失业保险B职工基本养老保险C工伤保险D职工基本医疗保险题例66：下列各项中属于生育保险待遇的有（BC）。A婴儿的费用B生育津贴C生育医疗费用D医疗事故的相关医疗费用题例67：用人单位应当自用工之日起（）内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。A60日B30日C45日D90日题例68：下列各项中，属于用人单位不准时足额缴纳社会保险费应承担的法律后果有（ABCD）A由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足B用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户C用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以申请有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面告知其开户银行划拨社会保险费D用人单位账户余额局限性的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相称于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。题例69：2023年下半年，实行标准工时制的甲公司在劳动用工方面发生下列事实：（1）9月5日已累计工作6年且本年度从未请假的杨某向公司提出年休假申请（2）因工作需要，公司安排范某在国庆期间加班4天，其中占用法定休假日3天，占用周末休息日1天。范某日工资为200元。（3）10月20日尚处在试用期的马某在上班途中受到非本人重要责任的交通事故伤害，住院治疗2个月（4）11月10日公司通过口头协议聘用郑某从事非全日制用工，试用期1个月。12月29日公司发现郑某与乙公司也订立了非全日制用工劳动协议，便告知郑某终止用工规定：根据上述资料，分别回答下列小题：1.杨某可依法享受的最长年休假期限是（B）。A15天B5天C20天D10天解析：职工累计工作已满1年不满2023的，年休假为5天2.甲公司向范某支付国庆期间加班工资拟采用的下列方案中，符合法律规定的是（CD）。A甲公司事后安排范某补休国庆节当天法定休假日，向其支付1600元的加班工资（1800）B甲公司事后安排范某补休国庆节3天法定休假日，向其支付400元的加班工资（1800）C甲公司事后未安排范某补休，向其支付2200元的加班工资。（200*3*3+200*2*1=2200）D甲公司事后安排范某补休周末休息日，向其支付1800元的加班工资。3.关于马某受伤住院治疗法律后果的下列表述中，对的的是（D）。A甲公司可按照不低于本地最低工资标准的80%向马某支付治疗期间的工资B因在上班途中，马某本次受伤不能认定为工伤C因尚处在试用期，马某本次受伤不能认定为工伤D甲公司应按照双方在劳动协议中约定的劳动报酬向巴马某支付治疗期间的工资解析：A工伤和医疗期不同样，假如是医疗期按照这个标准是可以的，工伤必须足额发放；B上、下班途中非因本人因素发生的交通事故都属于工伤；C劳动关系从用工之日建立，只要劳动关系建立那就属于工伤；4.关于甲公司与郑某之间非全日制用工劳动关系的下列表述中，对的的是（ABC）。A甲公司与郑某可订立口头用工协议B郑某有权与甲公司和乙公司分别订立劳动协议C甲公司可随时告知郑某终止用工D甲公司与郑某可约定试用期第三章支付结算法律制度题例1：根据支付结算法律制度的规定，下列非钞票支付工具中，属于结算方式的有（CD）A票据B银行卡C汇兑D委托收款解析：结算方式涉及：票据、银行卡和汇兑、托收承付、委托收款等人民币非钞票支付工具涉及“三票一卡”和结算方式。三票一卡：汇票、本票、支票和银行卡结算方式：汇兑、托收承付、委托收款题例2：根据支付结算法律制度的规定，下列各项中，属于单位、个人在社会经济中使用的人民币非钞票支付工具的有（ACD）。A本票B股票C支票D汇票题例3：办理支付结算的原则有（ABC）。A恪守信用，履约付款B谁的钱进谁的账，由谁支配C银行不垫款D文明服务题例4：根据支付结算法律制度的规定，下列行为中，属于伪造票据的是（D）。A挖补票据金额B覆盖票据到期日C涂改票据收款人名称D假冒票据签章解析：“伪造”签章是假；“变造”：对票据上除签章以外的记载事项加以改变（签章是真）。题例5：支票上的收款人名称不得更改，更改的支票无效。（对）解析：票据上的出票金额、出票日期、收款人名称绝对不得更改题例6：某公司签发一张商业汇票。根据支付结算法律制度的规定，该公司的下列行为中，对的的有（D）。A公司盖章B公司法定代表人李某盖章C公司法宝代表人李某署名加盖章D公司盖章加公司法定代表人李某盖章解析：单位票据必须有公司盖章和法人或法人授权的代理人签章。签章：署名、盖章或者署名加盖章题例7：根据支付结算法律制度的规定，出票日期“3月20日”的规范写法是（C）。A零叁月零贰拾日B零叁月贰拾日C叁月零贰拾日D叁月贰拾日题例8：某票据的出票日期为“2023年3月15日”，其规范写法是（）。（贰零壹壹年叁月壹拾伍日）解析：月为：壹、贰、壹拾；日为：壹至玖和壹拾、贰拾、叁拾；前加零日为：壹拾至拾玖：前加壹题例9：根据支付结算法律制度的规定，下列关于票据填写规定的表述中，不对的的是（C）A单位名称应当记载全称或者规范化简称B银行名称应当记载全称或者规范化简称C出票日期可以选择使用中文大写或者阿拉伯数字D金额以中文大写和阿拉伯数字同时记载，两者必须一致解析：票据的出票日期必须使用中文大写题例10：根据支付结算法律制度的规定，下列各项中，属于无效票据的有（ABCD）。A更改出票金额的票据B更改出票日期的票据C更改收款人名称的票据D金额中文大写与数码记载不一致的票据题例11：下列说法中，对的的有（BC）。A对票据上的日期可以使用阿拉伯数字B票据和结算凭证金额以中文大写和阿拉伯数字同时记载，两者必须一致C票据和结算凭证上的签章和其他记载事项应当真实，不得伪造、变造D票据上除金额之外的其他事项可以更改，更改时应当由原记载人在更改处签章证明书解析：支票上的“金额”、“收款人名称”可由出票人授权补记！题例12：根据《人民币银行结算账户管理办法》的规定，下列账户的开立，需要经人民银行核准的有（AD）。A基本存款账户B一般存款账户C因注册验资开立的临时存款账户D预算单位专用存款账户解析：核准类账户涉及：基本存款账户、临时存款账户（因注册验资和增资验资除外）、预算单位专用存款账户、合格境外机构投资者在境内从事证券投资开立的人民币特殊账户和人民币结算资金账户（简称：AFⅡ）；除了核准类就是备案类。题例13：根据《人民币银行结算账户管理办法》的规定，存款人开立专用存款账户一定期间后，方可使用该账户办理付款业务，该一定期间是（自正式开立之日起3个工作日后）题例14：需要在开户后五个工作日到中国人民本地支行备案的是（B）。A预算单位专用存款账户B个人银行账户C基本存款账户D临时经营的临时存款账户解析：2日核准，5日备案，3日付款题例15：甲公司因结算需要，向W银行申请开立一般存款账户。W银行为该账户办理付款业务的起始时间是（正式开立该账户之日起3个工作日后）。题例16：根据支付结算法律制度的规定，基本存款账户自（）可以办理付款业务。解析：正式开立之日起3个式作日后“正式开立之日”：核准类账户为核准之日；非核算准在账户为办理开户手续的日期。题例17：撤消银行结算账户时，应先撤消基本存款账户，然后再撤消一般存款账户、专用存款账户和临时存款账户。（错）解析：银行基本存款账户最后撤消解析：撤消银行结算账户时，应先撤消一般存款账户、专用存款账户和临时存款账户，将账户资金转入基本存款账户后，方可办理基本存款账户的撤消。题例18：根据支付结算法律制度的规定，下列存款人，不得开立基本存款账户的是（A）。A临时机构B非法人公司C异地常设机构D单位设立的独立核算的附属机构题例19：根据《人民币银行结算账户管理办法》的规定，公司支取钞票用于工资、奖金发放，只能通过规定的银行账户办理，该银行账户是（B）。A一般存款账户B基本存款账户C临时存款账户D专用存款账户解析：平常经营活动的资金收付及其工资、奖金和钞票的支取，应通过基本存款账户办理。题例20：甲公司成立后在某银行申请开立一个用于办理平常转账结算和钞票收付的账户，该账户的性质属于（A）A基本存款账户B一般存款账户C临时存款账户D专用存款账户题例21：根据支付结算法律制度的规定，下列各项中，属于存款人在开立一般存款账户之前必须开立的账户是（A）。A基本存款账户B单位银行卡账户C临时存款账户D专用存款账户题例22：根据《人民币银行结算账户管理办法》的规定，下列各项中，属于一般存款账户使用范围的有（ABD）。A办理借款转存B办理借款归还C办理钞票支取D办理钞票缴存题例23：一般存款账户既可办理钞票缴存，也可办理钞票支取。（错）解析：一般存款账户可以办理钞票缴存，但不得办理钞票支取。题例24：根据支付结算法律制度的规定，下列各项中，属于存款人因对其特定用途资金进行专项管理和使用而开立的账户是（D）A基本存款账户B一般存款账户C临时存款账户D专用存款账户题例25：预算单位应向（）申请开立零余额账户。（B）A中国人民银行B财政部门C上级主管部门D社保部门题例26：下列银行结算账户中，不能支取钞票的是（D）A党、团、工会经费专用存款账户B个人银行结算账户C预算单位零余额账户D单位银行卡账户解析：单位银行卡账户的资金（备用金）必须由其基本存款账户转账存入，该账户不得办理钞票收付业务。题例27：下列款项中，可以转入个人银行结算账户的有（ABCD）A工资、资金收入B继承、赠与款项C农、副、矿产品销售收入D个人贷款转存解析：个人合法收入即可题例28：根据支付结算法律制度的规定，下列资金中，可以转入个人人民币账户的有（ABC）A个人合法的劳务报酬B个人合法的投资回报C工资性款项D单位的款项解析：单位的款项打入自己的银行卡账户那就是挪用、贪污题例29：下列各项中，可以提现的有（CD）。A一般存款账户B收入汇缴账户C个人存款账户D临时存款账户解析：一般存款账户，只存不取；B选项是往上缴的。题例30：关于存款人银行结算账户管理的下列表述中，不符合法律规定的是（C）A存款人应以实名开立银行结算账户B存款人不得出租结算账户C存款人可以出借银行结算账户D存款人不得运用银行结算账户套取银行信用题例31：单位银行结算账户涉及（ABCD）。A基本存款账户B一般存款账户C专用存款账户D临时存款账户E零余额账户题例32：下列说法中，对的的有（BCDE）。A个人银行卡账户可以出租、出借B临时存款账户的有效期限最长不得超过2年C单位银行卡账户的资金必须由其基本存款账户转账存入，该账户不得办理钞票收付业务D财政预算外资金、证券交易结算资金、期货交易保证金和信托基金专用存款账户不得支取钞票E基本建设资金、更新改造资金、政策性房地产开发资金、金融机构存放同业资金账户需要支取钞票的，应在开户时报中国人民银行本地分支行批准题例33：发卡银行给予持卡人一定的信用额度，持卡人可在信用额度内先消费、后还款的银行卡是（A）。A贷记卡B专用卡车C转账卡车D储值卡题例34：下列银行卡分类中，以是否具有透支功能划分的是（信用卡与借记卡）。解析：信用卡是否向发卡银行交存备用金分为贷记卡和准贷记卡题例35：张某3月1日向银行申请了一张贷记卡，6月1日一次性取现2023元，针对张某的上述行为，说法对的的是（A）。A张某一次性取现2023元符合法律规定B张某取现2023元可享受免息还款期待遇C张某申请该卡须向银行交存一定金额的备用金D张某取现2023元可享受最低还款额解析：选项BD贷记卡持卡人支取钞票、准贷记卡透支，不享有免息还款期和最低还款额待遇；选项C准贷记卡才需要交备用金题例36：根据支付结算的法律制度的规定，下列各项中，属于发卡银行追偿透支款项和诈骗款项的途径有（BCDE）。A冻结持卡人银行结算账户B通过司法机关的诉讼程序进行追偿C依法解决抵押物和质物D向保证人追偿透支款项E扣减持卡人保证金题例37：下列关于单位人民币卡结算使用的表述中，不符合法律规定的有（ABC）。A单位人民币卡账户的资金可以与其他存款账户自由转账B单位人民币卡账户销户时，其资金余额可以提取钞票C用单位人民币卡办理商品和劳务结算时，可以透支结算D不得将销货收入直接存入单位人民币卡账户解析：选项A只能和基本存款账户进行转账；选项B销户时转回基本存款账户；选项C用单位人民币卡可办理商品交易和劳务供应的结算但不可以透支结算题例38：赵某所持贷记卡透支余额为1万元，根据支付结算法律制度的规定，其首月最低还款额不低于（A）元A1000B1500C2023D2500题例39：贷记卡透支按月计收复利，准贷记卡透支按月计收单利（对：万分之五）题例40：贷记卡持卡人选择最低还款额方式用卡的，不再享受免息还款期待遇（对：2选1）题例41：根据支付结算法律制度的规定，下列银行卡中，发卡银行对其账户内存款不计付利息的是（B）。A准贷记卡B贷记卡（储值卡）C专用卡D转账卡题例42：关于银行卡账户及交易管理规定的下列表述中，不对的的是（D）。A单位人民币卡账户的资金一律从其基本存款账户转账存入B单位外币卡账户的资金应从单位的外汇账户转账存入C单位人民币卡账户不得存取钞票D单位人民币卡账户可以存入销货收入题例43：下列关于银行卡的说法中，对的的有（BC）。A个人银行卡账户可以出租、出借B临时存款账户的有效期限最长不得超过2年C单位银行卡账户的资金必须由其基本存款账户转账存入，该账户不得办理钞票收付业务D用单位人民币卡办理商品和劳务结算时，可以透支结算题例44：李某购买不记名预付卡6万元，下列关于办理机构的做法符合规定的有（ACD）A规定李某提供微分证原件复印件B规定李某钞票支付C登记李某支付总金额D规定李某实名办理题例44：预付卡发卡机构取得的客户预付资金不是其自有资金，应开立（专用存款账户），并与开户银行签订存管协议，接受银行监督。题例45：根据支付结算法律制度的规定，下列关于预付卡使用的表述中，对的的有（ABCD）。A记名预付卡可挂失，可赎回，不得设立有效期B有资金余额但超过有效期的预付卡可通过延期、激活、换卡等方式继续使用C记名预付卡不得设立有效期D不记名预付卡有效期可设立为3年题例46：根据支付结算法律制度的规定，汇款人委托银行将其款项支付给收款人的结算方式是（汇兑结算方式）。A汇兑结算方式B信用证结算方式C托收承付结算方式D委托收款结算方式题例47：采用汇兑结算方式，汇款回单可以作为该笔汇款已转入收款人账户的证明。（错）解析：只能作为汇出银行受理汇款的依据题例48：关于汇兑的下列表述中，符合法律规定的有（AB）。A单位和个人均可使用汇兑B汇款人和收款人均为个人的，方可办理钞票汇兑（只要有一方为单位均不可使用钞票汇兑）C汇兑以收账告知为汇出银行受理汇款的依据（汇款回单）D汇兑以汇款回单为银行将款项确已转入收款人账户的凭据（收账告知）题例49：关于托收承付结算方式使用规定的下列表述中，不对的的是（C）。A托收承付只能用于异地结算B收付双方使用托收承付结算方式必须签有合法的购销协议C收款人对同一付款人发货托收累计3次收不回货款的，收款人开户银行应暂停收款人办理所有托收业务D付款人累计3次提出无理拒付的，付款人开户银行应暂停其向外办理托收题例50：2023年3月1日，甲公司销售给乙公司一批化肥，双方协商采用托收承付，验货付款方式办理货款结算。3月4日，运送公司向乙公司发出提下货单。乙公司在承付期内未向其开户银行表达拒绝付款。已知3月7日、8日、14日和15日为法定休假日。则乙公司开户银行向甲公司划拨货款的日期为（3月16日）。解析：验货付款的承付期为10天，从运送部门向付款人发出提货告知的次日起，如遇法定假日顺延。3月5号加10天，即3月15日刚好是法定假日顺延至3月16日。题例51：委托收款以单位为付款人的，银行应于当天将款项积极支付给收款人。（错）解析：以银行为付款人的是当天，以单位为付款人的接到银行告知的当天书面告知银行付款。题例52：我国国内信用证开具后，在有效期内，非经信用证各有关当事人的批准，开证银行不得修改或者撤消。（对）题例53：国内信用证结算方式合用于单位和个人之间商品交易产生的贷款结算。（错）解析：只合用于国内公司之间商品交易产生的货款结算。题例54：关于国内信用证特性的表述中，不符合法律规定的是（ACD）。A国内信用证为不可撤消信用证B受益人可以将国内信用证权利转让给别人（不可转让）C国内信用证结算方式只合用于国内公司之间商品交易的货款结算D国内信用证中能用于转账结算，不得支取钞票题例54：根据支付结算法律制度的规定，关于国内信用证的下列表述中，对的的是（D）。A可用于支取钞票B开证申请可以是个人C有效期最长不得超过9个月（6个月）D开证行在决定受理该项业务时，应向申请人收取不低开证金额20%的保证金。题例55：根据支付结算法律制度的规定，不列结算方式中，仅合用于单位之间款项结算的是（托收承付、国内信用证、商业汇票）题例56：能提供担保功能的第三方支付品牌涉及（AB）。A支付宝B财付通C银联商务D快钱解析：网上支付的重要方式有：网上银行、第三方支付；网上银行又被称为“3A银行”。（Anytime/Anywhere/Anyway）题例57：个人网上银行具体业务功能涉及：（ABC）A账户信息查询B人民币转账业务C外汇买卖业务DB2B网上支付（B2C）解析：公司网上银行的重要功能：账户信息查询、支付指令、B2B、批量支付题例58：本票的基本当事人涉及（AC）。A出票人B保证人C收款人D背收人解析：本票的“付款人”与“出票人”合二为一都是出票银行；汇票、支票的基本当事人涉及出票人、收款人和付款人。题例59：下列各项中，属于票据基本当事人的有（ABC）。A出票人B收款人C付款人D保证人题例60：下列票据中，不属于《票据法》调整范围的是（D）。A汇票B本票C支票D发票题例61：公司拿一张未到期的汇票到银行去进行贴现，体现了票据的（C）功能。A支付功能B汇总功能C融资功能D结算功能E信用功能解析：票据的融资功能是通过票据的贴现、转贴现和再贴现实现的题例62：下列各项中，属于票据特性的有（ABCDEF）。A完全有价证券B文义证券C无因证券D金钱债权证券E要式证券F流通证券题例63：甲公司持有一张商业汇票，到期委托开户银行向承兑人收取票款。甲公司行使的票据权利是（付款请求权）。题例64：代为清偿票据债务的保证人和背书人不是行使票据追索权的当事人。（错）解析：行使追索权的当事人除票据记载的收款人和最后被背书人外，还也许是代为清偿票据债务的保证人、背书人。题例65：票据权利涉及（）。付款请求权：追索权：向其前手请求偿还票据金额及其其他法定费用的权利（第二顺序权利）；假如有几个前手可以不按先后顺序，对其中任何一个、数人或者全体行使追索权。注：票据在谁的手上谁就有权利。题例66：张某因采购货品签发一张票据给王某，胡某从王某处窃取该票据，陈某明知胡某系窃取所得但仍受让该票据，并将其赠与不知情的黄劳动模范某，下列取得票据的当事人中，享有票据权利的是（A）A王某B胡某C陈某D黄某解析：由于票据权利不得优于前手的权利，胡某没有票据权那他后面的人均没有票据权。票据取得的原则：具有真实交易关系和债权债务关系；必须给付对价；不得优于前手题例67：下列票据中，在丧失后可以挂失止付的有（ABC）。A银行承兑汇票B支票C商业承兑汇票D未填明“钞票”字样的银行本票解析：只有拟定付款人或代理付款人的票据丧失时才可进行挂失止付题例68：下列选项所述票据丢失后，可以挂失止付的有（BCD）。A未承兑的商业汇票B转账支票C钞票支票D填明钞票字样的银行本票题例69：挂失止付不是票据丧失后采用的必经措施，是一种暂时的防止措施，最终要申请公示催告或提起普通诉讼。（对）题例70：下列说法中，对的的是（C）。A票据权利时效期间是指指提醒付款期间B持票人对支票出票人的权利，自出票日起3个月（6个月）C持票人对前手的再追索权，自清偿日或者被提起诉讼之日起3个月D持票人对前手的追索权，在被拒绝承兑或者被拒绝付款之日起3个月（6个月）题例71：汇票上可以记载《票据法》规定事项以外的其他出票事项，但该记载事项不具有汇票上的效力。（对）（记载不产生票据法上的效力的事项）题例72：甲公司收到乙公司一张支票，该支票记载了“不得转让”字样，该记载事项不影响甲公司将支票背书转让。（错）解析：“不得转让”事项属于任意记载事项，不记载时不影响票据效力，记载时则产生票据效力。题例73：下列选项签章无效而导致票据无效的是（A）。A出票人的签章B背书人的签章（签章之前的有效，之后的无效）C承兑人的签章（承兑无效，其他有效）D保证人的签章（保证无效，其他有效）题例74：下列票据记载事项中，属于相对记载事项的有（ABCD）。A背书日期B承兑日期C保证日期D被保证人E出票日期（必须记载事项）题例75：委托收款背书的被背书人不得再以背书转让票据权利。（对）解析：背书分为转让背书和非转让背书，非转让背书涉及：委托收款背书和质押背书题例76：下列票据背书中，属于转让票据权利的背书有（CD）。A质押背书B委托收款背书C贴现背书D转让背书题例77：下列关于商业汇票提醒承兑期限的表述中，符合法律规定的有（BD）。A商业汇票的提醒承兑期限，为自汇票到期日起10日内B定日付款的商业汇票，持票人应当在汇票到期日前提醒承兑C出票后定期付款的商业汇票，提醒承兑期限为自出票日起1个月内D见票后定期付款的商业汇票，持票人应当自出票日起1个月内提醒承兑题例78：承兑仅合用于商业汇票。（对）题例79：商业汇票未按照规定期限提醒承兑的，持票人丧失对其前手的追究索权。（对）题例80：银行承兑汇票的出票人于汇票到期日未能足额交存票款的，承兑银行可以向持票人拒绝付款。（错）解析：承兑后就不能反悔。银行作为承兑人必须付款。题例81：根据支付结算法律制度的规定，票据或粘单未记载下列事项的，保证人仍需承担保证责任的有（BC）。A保证人签章B保证日期C被保证人名称D“保证”字样题例82：根据支付结算法律制度的规定，关于票据保证的下列表述中，对的的有（BCD）。A票据上未记载保证日期的，被保证人的背书日期为保证日期（出票日期）B保证人未在票据或粘单上记载被保证人名称的已承兑票据，承兑人为被保证人。C保证人为两人以上的，保证人之间承担连带责任D保证人清偿票据债务后，可以对被保证人及其前手行使追索权题例83：关于票据签章当事人的下列表述中，对的