2023年下学期工会工作总结

2023-2023下学期工会工作总结1、开展师德师风专题教育活动。

2023年1月，防控疫情，在学校党支部的统一安排下，我们共组织各项线上学习十余次，内容涉及科学防控疫情、《教师职业道德标准》、《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《未成年人爱护法》、《教师违反职业道德标准的惩罚方法》、《教师执教行为八不准》、职代会制度、民主治理制度、国家中长期教育改革和进展规划纲要等等，使大家明确职业道德行为的标准要求及违规处理的规定，从思想观念上增加依法执教的意识。

学校党支部和工会于2023年5月在全体教职员工中开展师德标准教育自查自纠活动，着力解决师德师风中存在的主要问题。要求教师仔细对比《教师执教行为八不准》严格自查自纠，并写出书面自查报告，分年级组沟通，落实自纠措施，限期整改。对重点的人和事在全校进展帮教。然后进展师德问题调查问卷，召开家长和学生座谈会，请家长到校开展评教助学活动。

学校工会于6月份开展师德师风考评，考评内容为政治思想，教书育人，时代品质，为人师表，四大块20条进展自评，评估组评。同时我们非常注意典范的正面引导和鼓励作用。评出十大感动校园人物，鼓舞广阔教职工向先进学习看齐，有力地促进了师德师风的明显好转。

2、开展主题教育月活动，全面提高教师队伍的思想素养。

五月份开展“把微笑带入校园，把欢快带进课堂，把文明带到社区，把温情带回家庭，把诚信留给自己”的活动；

六月开展共性主题教育月活动，目的是弘扬师生共性，促进两代人共同成长。

3、进行各种有益于教师身体安康和心理安康的活动，如合唱竞赛、朗读竞赛等，目的是为了进一步塑造红旗小学教师安康向上的良好形象，增加教职工爱岗敬业的自觉性，提高全体教师的工作、生活质量。

二、扎实线上教学，争当课改标兵

接到延迟开学的通知后，红旗小学各科教研组就着手探究线上教学的方法，详细做了以下几个方面：首先，制定线上教学规划，明确了教学目的，教学方式，并制定了详细的教学措施。2月3日，制定《临沂红旗下学在线教学工作规划》。2月4日召开教研组长视频会议，商讨每个年级、每个学科不同年级的在线教学规划。2月5日，制定各年级教学工作规划，并分年级召开教师视频会议，大家献计献策争论了多种多样的线上学习形式，并制定自己的教学规划。其次，从2月10线上开学开头，学校领导深入到每个班级的钉钉群，观摩指导教学；

各教研组长每天一调度，一反思，一总结；

每当一节课完毕，教师们都自觉的在教研组内流线上教学的得失，学习好的阅历，教学规划一改再改。第三，开展了教干推门听课活动，协作学校教学工作组织一学期一次的全方位的大规模听课活动，从领导到教师人人上好一节线上课。

三、坚持履行维护职能，为教职工说话办事。

工会是群众组织，是教职工的知心朋友，应当把教职工的冷暖时刻放在心上，随时了解教职工关怀的热点、难点问题，全心全意为他们效劳，为他们办事。近半年来，学校领导针对教职工代表在教代会中提出的建议案，有针对性的赐予解决和预备解决。工会时刻把教职工的冷暖放在心上，教职工生病无论在职还是已经退休的；

无论是病休在家还是住院治疗的，工会都代表行政前往探望，教职工家中的丧事，无论在本地还是在外地，都派人前往吊唁和慰问。学校工会还时刻关注沂蒙工众上的优待活动，共享给教职工。通过上述方法，工会把学校党政的关心送教职工心中，使每一位教师深感集体的暖和。

四、严格履行教代会制度，加强民主治理与监视。

教职工代表大会制度是保障教职工依法行使民主权利的主要平台和有效载体，是学校治理体制的重要组成局部。我们坚持每年至少召开1次教代会，去年12月学校工会组织召开了临沂红旗小学第四届三g次教代会，增补了新的教职工代表，为教代会输入了新奇血液。会上，校长彭振环做《举一面旗帜，脚踏实地做教育》的2023年度学校工作报告。张文勋同志作了《学校工会工作报告》；

总务处王兆峰主任作了《学校财务工作报告》；

副校长李艳霞同志宣读了《临沂红旗小学教师综合量化评估实施细则》；

副校长袁春生同志对上届教职工提案进展了落实状况反应，同时对本届梳理的教职工提案进展了具体的解答；

唐学成主任宣读评比出的优秀提案（并进展嘉奖）；

张美菊主任宣读民主表决决议。

五、推行校务公开，促进民主化治理

校务公开是依法落实教职工民主参加、民主治理和民主监视的权利，有利于全心全意依靠教职工，有利于学校改革进展与稳定。我校大力推动校务公开、民主治校、民主管校，主要实行三种公开形式：一是教代会、教职工大会、党支部大会、家长委员会等；

二是公众号、公开栏、墙报、意见箱、家长信、联系卡。我们在公开的程序上实行“五步”加大透亮度：第一步根据校务公开的内容进展整理，列出清单；

其次步召开中层干部会，征求中层干部和教师代表意见，完善公开的内容；

第三步提交校务公开监视小组审议；

第四步提交校务公开领导小组审批；

第五步上墙公开。我们在公开时间上依据不同的工作内容、分别实行长期公开、定期公开和随时公开的方法，有的内容实行事前、事中、事后全过程公开。

在校务公开的内容上我们分类进展，制订了校务公开内容名目表，发给了每位校级领导和中层干部，使他们对公开的内容做到心中有数，然后采纳各种方式进展公开。并便于资料归档。

六、开展丰富多彩的教工文体活动，树立教师安康向上的形象

虽然我校为了化解大班额，将很多功能室改建为教室，不能给教师们供应一个宽阔、舒适的教工之家，但我校结合实际，开展了以下切实可行的文体活动：

2023年1月9日下午，我们举办了“继往开来再谱华章”2023年迎新年文艺汇演，在祥和欢快的气氛中喜迎新年的到来。3月8日，全体女教职工中进行“以读攻‘毒’，用笔书春”线上荐读好书活动，并组织教职工积极参加书香飘万家亲子阅读、最美全家福一起晒幸福活动；

3月中旬，在全校范围内开展“最美家庭”评比活动；

5月13日，开展“爱心一日捐”活动，为打赢脱贫攻坚战，为家庭经济困难师生纾困解难奉献一份力气；

5月15日，积极参与2023年山东教师书法篆刻大赛。通过开展活动，既融洽了教职工的关系，增进了同事之