纪昌学箭的简述 读纪昌学箭有感_第1页
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纪昌学箭指点我们根本功的重要性。那我们的收获是什么?下面是我用心为你整理读纪昌学箭有感,一起来看看。

读纪昌学箭有感篇1

今天我读了一篇文章叫《纪昌学箭》。

文章讲了:纪昌拜飞卫为师,飞卫叫纪昌练习不刺眼的功夫,2年过去了纪昌练成了不刺眼的功夫,飞卫叫纪昌练习把小东西看成大东西,4年过去了纪昌已经可以把虱子看的和车轮一样大了,于是纪昌一箭就把虱子射下来了,纪昌报告飞卫自己怎样练成不刺眼的功夫,纪昌报告飞卫自己怎样可以把虱子看的和轮一样大,飞卫这时说:"你好好学就确定会告成,纪昌学了2年不管远近都可以射到。什麽百步穿杨都不在话下。

我读懂了要想学才干务必认专心真、脚踏实地的苦练根本功,循序渐进,由浅入深,才能获得结果的告成。

读纪昌学箭有感篇2

我首先佩服的是纪昌学箭时的毅力,这可不是一般的毅力,我写这些小故事的感悟也坚持了38天了,确定要向纪昌同学学习。

这篇小故事要说明的问题主要是根基工作。从一个人的角度来说,要想有所作为,务必打好坚实的根基,首先是学习科学、文化等各种学识,将自己的学识根基打坚韧;然后是道德修养根基,将自己的个人素养根基打坚韧;还需要实践根基,将自己的办事、处事根基打牢。根基的各项素养打牢靠了以后,就能够创造性地完成各项工作,走好自己的辉煌人生。说到这,我想起前段时间招的几个大学生,我让他们打根基的方式是到各个部门去实习,先得学习各部门所牵涉到的专业学识,其次是各部门的管理程序,结果让他们到工地第一线,采纳业务学识的培训,再加上平日我多给指示,我想,最多一年,他们都会成长得很好的,这对公司、对他们个人,都将是一种付出。

看了范徽教授一本关于核心竞争力的书,提出核心才能的四特征参量概念"罗盘',即相对于用户的价值创造性、相对于未来的可延展性、相对于竞争者的难以模仿性以及相对于过去的自学习性。我们就来看看根基对核心力四特征的影响:价值创造需要根基工作;根基不好,你想开发新的产业、甚至是开拓新的市场,必将引起失败,可延展性无从谈起;要想别人难以模仿,你自己务必牢靠,否那么倒成了你模仿人家了;再说自学习,根基不牢靠,从哪能谈得上再学习和提高创新啊!

我们生活中有好多企业,妄图走捷径,不想打根基,玩一个个"概念'、"文化',不去切实地将之落到实处,最终将只能依靠运气在竞争强烈的市场中苟延残喘。没有核心竞争力的企业是很可悲的,由于它没有稳固的市场、稳固的人员、稳固的管理根基。

各项根基好了,才有可能培育自己的核心才能,我们才会高枕无忧!

读纪昌学箭有感篇3

前一个星期左右我学了《纪昌学箭》这一篇寓言故事。他写了:有一个人他叫做纪昌,他想学习射箭,于是向一个叫飞卫的人请教。飞卫首先叫他练好目力再来拜见他。两年后,纪昌在次来拜见飞卫,飞卫好要他能把一个东西越看越大。纪昌就照做。接着飞卫就他怎样开弓怎样放箭。后来纪昌成了一位百发百中的射箭能手。

读了这篇寓言我感受最深的是纪昌练目力的时候。有一次老师在黑板上画上了一个小圆点让我们一向望着不能眨一眨,还要把他看成一个大圆点半分钟过去一半的人不行了,一分钟过去了一半的一半的不行,两分钟过去了没有几个留下来,三分钟过去了全不行了。现在我才明白原来纪昌练目力是很不简朴的。我还记得有件事情:有一次妈妈很晚回来才煮饭炒菜,我说"快点妈妈,怎么这么慢,要是我来包你合意。'后来有一次我炒一道菜不知道为什么怎么炒也炒不熟,接着吃的时候连我自己都觉得难吃!我说是妈妈自己用的材料好,妈妈用回我上次那种做的比我好几倍。我现在明白了妈妈也是有目标的。她的目标是让我们好好学习,每日开心。同时现在我也明白了为什么纪昌能看准一个目标不能眨一眨。由于他们做哪件事都是有恒心和毅力的!

读了《纪昌学箭》后我感受最深的是他是那么的有恒心有毅力。同

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