大学生灵活就业协议书

第页共页大学生灵敏就业协议书大学生灵敏就业协议书。为进一步加强城镇灵敏就业人员的管理效劳，指导城镇下岗失业人员多形式实现灵敏就业；做好其社会保险的建立和续接工作，进步实现灵敏就业后的相关就业效劳，经甲乙双方协商，达成如下协议：一、甲方的权利和义务〔一〕甲方的权利1、协议期间，甲方有权要求乙方提供灵敏就业及社保关系接续的相关材料；2、协议期间，甲方有权安排乙方临时性承受上级检查的工作任务3、协议期间，甲方有权对乙方实行跟踪管理；随时掌握其就业状态；4、协议期间，甲方有权要求乙方配合支持有关方面的工作〔二〕甲方的义务1、甲方在协议期间，积极主动给予乙方的指导帮助，并实行限时效劳；〔1〕进展在就业政策指导，提供在就业政策咨询；〔2〕提供灵敏就业技能培训；〔3〕提供就业信息〔劳务信息〕；〔4〕指导有关养老保险和医疗保险的接续事宜。2、及时或定期审核乙方提供的相关材料品，并实行限时效劳。3、按规定及时向傻瓜机就业部门申报相关补贴手续。4、协议期满，主动向乙方提供是否续签协议事宜。二、乙方的权利和义务〔一〕乙方的权利1、协议期间，享受国家和省政策规定的在就业培训、职业指导、职业介绍、劳务中介效劳。2、协议期间，按照国家政策，享受社会保险补贴。3、协议期间，免费享受再就业政策指导和再就业政策咨询效劳。4、协议期间，承受甲方在根本养老保险和医疗保险关系续接工作方面的指导。5、协议期满可向甲方提出续签或终止协议。6、协议期间按规定可不进展失业登记，不缴纳失业保险，且不享受失业保险待遇、符合规定的人员应领未领得失业保险金与再次失业后应领的失业保险金一并续领。7、乙方根据自身年龄、文化、技能及身体条件、在协议期间、可以灵敏选择以下多种灵敏就业方式。A.1社区保洁、2社区绿化、社区保安、社区就业协管〔信息〕员；B.1公共物业管理、2公共市场管理、3、公共交通管理C.1托老、2托幼、3病人看护；D.1家政效劳、2配送效劳、3保健效劳E.1商场效劳员、2餐厅效劳员；F、社区内外自主择业〔二〕乙方的义务1、协议期间，应主动到所在社区劳动保障工作站进展灵敏就业登记。2、协议期间。按季度报告灵敏就业状况及收入情况。3、协议期间，按时履行缴纳的根本养老保险费。4、协议期间，按时完成甲方交给的临时性任务。5、协议期间，要配合支持甲方的工作。三、协议终止协议期间，乙方被用人单位录用并签订1年以上《劳动合同》的，视为实现稳定性就业，本协议自然终止。四、本协议一经签订，双方共同遵守，互相支持，互相理解五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份六、协议期限第一次签定：从年月日至年月日甲方：乙方：负责人签名负责人签名时间：年月日时间：年月日第二次签定：从年月日至年月日甲方：乙方：负责人签名负责人签名时间：年月日时间：年月日第三次签定：从年月日至年月日甲方：乙方：负责人签名负责人签名时间：年月日时间：年月日拓展阅读大学生外出就业协议书就业协议是用人单位确认毕业生真实可靠以及接收毕业生的重要凭据，也是高校进展毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要根据。以下小篇提供大学生外出就业协议书阅读。甲方：_________乙方：_________(学员)一、甲方每学期须保障对每位学员授课、辅导、自习，总学时不少于_________学时，全学年不少于_________学时。上机课保障人手一机。老师精讲多练，多辅导，耐心细致进步教学质量，使学员学习顺应社会需求。二、乙方须身体安康、遵纪守法，遵守学校的各项规章。在校完成全日制_________年的学业获得至少_________学分;并获得相关工作所需的证书(1.国家信息产业部职业资格认证证书;2.国家劳动部osta认证证书;3.中国互联网络信息中心cnnic认证证书;4.国家信息产业部ceac认证证书)，甲方应为其安排推荐工作。三、甲方将根据乙方的学习情况、特长及爱好，根据双向选择的原那么，为乙方安排推荐首次工作。工作的去向是：_________市城区各企业事业单位、网络公司、电脑公司等单位;工作类型是与所学知识亲密相关的各种计算机应用方面的工作;如经理助理、办公室文秘、专业录入、平面设计、排版设计、广告设计、网络管理、网站设计制作等。四、乙方学习优秀，甲方可优先为其安排推荐工作。甲方为乙方首次安排推荐工作后，由于用人单位的原因(如公司倒闭、转产、人员精减等)，乙方不能继续工作，_________年内(不含试用期)甲方继续为乙方安排推荐工作至其它单位，_________年后甲方仍可有偿就安排工作事宜继续为乙方效劳。五、甲方为乙方安排推荐的工作符合所学专业，且用人单位同意接收，视为甲方已为乙方安排推荐工作。有以下情况之一的，学校不予安排工作：(1)因乙方自身的特殊原因(如有遗传病史、传染病等)被用人单位回绝接收，_________个月之内不能递交医院所出示安康的;(2)乙方如有触犯国家法律、法规的行为，被用人单位回绝接收的;(3)乙方一学期旷课超过_________学时(旷课_________天，按实际上课时间计，事假需出具事假条，并经老师批准;病假需有医院开具的病假条)者。六、乙方学习_________年结业时，如未能按照学校的要求获得规定的证书，甲方暂缓为其安排推荐工作，甲方继续安排乙方学习_________至_________个月，其间乙方获得所缺证书后，甲方仍可给乙方安排推荐工作。否那么，甲方不再为其安排工作。七、乙方学习完成并已获得规定的证书，甲方未能按以上条款为乙方安排工作，那么退还乙方所缴学费的_________%给乙方。八、如因校方原因(除不可抗拒的力量)，使学校无法继续办学，甲方除扣除乙方已发教材资料费及所上课时费，应退还剩余学杂费。九、甲方为乙方安排推荐的工作，其待遇初期每月应_________元左右(试用期除外);乙方工作才能强，公司条件好，待遇将高。十、乙方如不服从甲方第一次安排推荐的工作，甲方可为乙方进展第二次安排推荐，假设乙方仍不服从，那么视为违约，甲方不为其再安排。十一、全学年学杂费交齐后本协议开场生效。十二、本协议一式两份。甲、乙双方各持一份，具有同等的法律效力。甲方(盖章)：_________乙方(签字)：_________代表人(签字)：__________________年____月____日_________年____月____日大学生就业协议书甲方〔用人单位〕乙方〔姓名〕甲乙双方按照国家和省毕业生就业政策及相关规定，遵守老实、信誉的原那么，在平等自愿、协商一致的根底上，依法达成如下协议：一、甲方同意录〔聘〕用乙方。二、乙方同意毕业后到甲方工作。三、甲方录〔聘〕用乙方工作期限为年，工作地点为，工作岗位为XXX.四、甲方录〔聘〕用乙方工作期间，乙方月实际工资收入不低于XX元〔该项收入不得低于____规定的最低工资标准〕五、甲方录〔聘〕用乙方工作期间，甲方按国家和本省法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险〔包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险〕，提供相关的福利待遇，以及符合国家规定的劳动平安卫生条件和劳动防护用品。六、甲方可根据工作需要，在签订本协议前组织体检，否那么以学校毕业时体检为准。七、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件，乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件。八、甲方所介绍的情况严重失实，乙方可单方解除本协议并免责；乙方所提供的自荐材料内容严重失实，甲方可单方解除本协议并免责。九、符合以下情形之一，经书面告知对方，本协议解除：1、甲方被撤销或依法宣告破产的；2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被录用为公务员，或经选拔参加选调生、选聘生、西部方案、欠兴旺方案、三支一扶、效劳社区方案等国家和地方基层就业工程的；3、乙方报到时未获得毕业资格的；4、乙方被依法追究刑事责任的；5、法律、法规、政策规定的其它情形。十、本协议生效后，甲乙双方应全面履行。一方违约，另一方可依法追究其违约责任，并要求赔偿相关损失。十一、甲乙双方协商一致，可以变更协议中双方约定的条款或解除协议，变更或解除协议应当采用书面形式。十二、甲乙双方因履行本协议发生争议，由甲、乙双方协商解决，或提请有关部门协调解决，也可直接向人民法院提起诉讼。十三、本协议一式两份，甲方、乙方各执一份。十四、经甲乙双方协商，乙方于年月日前到甲方报到。甲方应当在乙方报到后1个月内为乙方办理录用手续，或签订劳动〔聘用〕合同，乙方应当积极配合。本协议中关于工作期限、岗位、地点、薪酬等主要条款应写入劳动〔聘用〕合同。十五、本协议自甲乙双方签字之日起生效，甲乙双方签订劳动合同或甲方为乙方办理录〔聘〕用手续后，本协议终止。甲方〔公章〕乙方〔签名〕毕业生灵敏就业协议书就业协议书是毕业生与用人单位明确劳动关系中权利义务关系的协议，实习生安置就业协议书的主要是毕业生如实介绍自身情况，并表示愿意到用人单位就业、以下由小篇推荐就业协议书参考。毕业学校：大学学号：毕业生(甲方)姓名性别学历政治相貌培养方式安康状况专业学制家庭通讯地址电子邮箱联络QQ号码用人单位(乙方)单位名称单位地址单位上级主管部门联络人联络单位性质①党政机关②企业单位③教育单位④城镇社区⑤医疗卫生单位⑥其他就业方式①临时性工作②非全日制工作③弹性工作④自由职业就业时间平均月收入为维护国家灵敏就业政策的严肃性，明确毕业生、用人单位在毕业生灵敏就业工作的权利和义务，经协商，特做如下备注：1、毕业生应按国家规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，服从乙方安排。2、用人单位要如实介绍本单位的情况以及工作岗位和待遇。3、学校将通过、实地考察等方式对用人单位进展调查，发现接收单位不属实、虚假接收等现象，将对毕业生进展相应的处理。4、毕业生在用人单位盖章、本人签字后，非师范类、师范类毕业生分别到省高校毕业生就业信息网、省教育厅高校毕业生就业网上注册灵敏方式就业，正确注册后携一份灵敏就业到学校就业指导中心审核。5、本证明一式三份，甲、乙双方各执一份，学校留存一份备案。6、补充条款：7、学校回访记录：甲方(毕业生)乙方(用人单位)签字：年月日签章：年月日普通高校毕业生灵敏就业协议书普通高校毕业灵敏就业协议书是毕业生与用人单位明确劳动关系中权利义务关系的协议，就业协议书模板的主要是毕业生如实介绍自身情况，并表示愿意到用人单位就业、以下由小篇推荐就业协议书参考。甲方用人单位：法人代表：单位性质：(1.党政机关2.科研设计单位3.学校4.医疗卫生5.金融单位6.国有企业7.三资企业8.____9.其它)注册地址：省(自治区、直辖市)市(州)县(区)人事部门联络人：联络：：单位详细地址：乙方毕业生姓名：性别：政治相貌：身份证号：毕业学校：所学专业：学历：个人联络：家庭联络：家庭通讯地址：：经甲、乙双方协商，甲方同意承受乙方到本单位工作，乙方愿意到甲方任职，为确保双方的权利和义务，甲、乙双方自愿签订本协议。1.本合同为灵敏用工合同，用工时间一般不少于半年。自年月日生效，于年月日终止。2.甲方应向乙方提供必要的工作条件，报酬以双方协商的标准由甲方以现金方式支付给乙方。3.试用期间甲乙双方