劳动合同书简约版（通用9篇）

劳动合同书简约版（通用9篇）甲方：_____

乙方：___________________________

身份证号：___________________________

依据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经公平协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

本合同期限为年，生效日期年月日至年月日。

二、工作内容

乙方同意依据甲方工作需要，担当岗位(工种)工作。

三、劳动酬劳

每天工作12小时，上四天白班休息两天，上四天夜班休息两天。第一个月为实习，工资1600元，转正后，月工资2500～3000元。多劳多得。

四、劳动纪律

乙方不得迟到、早退、旷工、怠工，有事请假要经老板同意，无故迟到一次罚款10元，无故旷工一天，罚款100元。

乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;不得抵触老板安排的任何工作。每天下班后搞好自己工作台卫生。严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作标准;爱惜甲方的财产，遵守职业道德;积极参与甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

五、其他

乙方签合同时交押金1000元，三个月后全部退还。本合同期限届满，劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前30天向对方表示续订意向。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

本合同一式两分，甲乙双方各执一份，双方签字后生效。

甲方(盖章)：__________________

乙方：_________________________

代表人(签字)：________________

身份证号码：____________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

劳动合同书简约版2

甲方：_________________

乙方：________________

身份证号码：_________________

依据国家法律法规相关规定，甲、乙双方遵循公平自愿、协商全都的原则，订立本协议，作为劳动合同的补充条款，以期双方共同遵守。

一、乙方承诺，所供应的个人简历、证件等全部资料真实、无误。否则，甲方可以据此解除与乙方的劳动合同，并且不负担当何赔偿责任。

二、甲方《员工守则》、《销售任务承诺书》等治理规章制度作为本协议附件，乙方确认已全部阅读并理解其含义，并将予以严格遵守。

三、甲方有权根据上述治理制度对乙方进展工作业绩考核，并依据考核结果断定乙方的留用、转正、职务调整、薪资调整及解除合同。

四、乙方承诺，现与其他任何单位不存在劳动关系及竞业限制。

五、乙方承诺，现没有任何形式的兼职，在职期间，不直接、间接或变相从事或经营与公司一样或相近的业务。如有任何形式的兼职现象，甲方不支付乙方劳动酬劳；同时解除劳动合同，并追究法律责任。

六、在聘用期间，消失以下状况，甲方可调整乙方工作岗位，或解除与乙方的劳动合同：_________________

1、乙方在试用期内未能完成甲方交付的工作任务；

2、正式销售人员连续两个季度未完成销售任务的50%；

3、违反职业道德，给甲方造成较坏的影响和严峻经济损失者；

七、以上内容为劳动合同的补充内容，是劳动合同不行分割的一局部，与劳动合同具有同等法律效力。

十二、本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。

十三、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：_________________

乙方：_________________

________年_____月_____日

_________年_____月_____日

劳动合同书简约版3

乙方（劳动者）：____________

甲方（用人单位）：____________

身份证号码：____________

电话：____________

住址：____________

电话：____________

地址：____________

甲乙双方依据《劳动法》规定，公平自愿、协商全都，签订本协议。

一、协议期限

自__________起至__________止或工作（工程）完毕止。

二、工作内容

乙方自愿被甲方派送到，安排乙方在岗位担当职务（工种）。在正常状况下乙方必需完成生产（工作）任务.

三、工作时间

工作时间依据甲方的工作任务而定，以小时计算工作时间。

四、劳动酬劳

甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资核发日发放工资；工资制度和安排形式按以下执行；实行计时工资制，乙方完成生产（工作）任务，每小时工资元或另行商定工资标准；

五、乙方在甲方工作期间，不作为甲方正式员工。甲方仅供应双方商定工资，不负担社会保险及其他医疗、退休等福利。

六、乙方在甲方工作期间，应遵守甲方有关规章制度和国家法律法规，如有违反，将按甲方有关规定处理，直至追究其法律责任。

七、违约责任

1、本协议具有法律效力，双方应严格履行。

2、乙方按双方商定完成工作，甲方将按商定全额支付工资。

3、一方违反本协议，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。

八、因履行本协议发生劳动争议，双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、本协议未尽事宜，根据国家和自治区有关规定执行。

十、本协议双方签订后一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：____________乙方（签章）：____________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

劳动合同书简约版4

甲方：_________________________

乙方：_________________________

签订日期：______年_____月_____日

甲方：

乙方：

1、因工作需要，经院务会讨论，聘用乙方作为我单位病房护士。现拟定以下合同，望双方共同执行。

2、乙方在聘用期间，必需自觉遵守国家法律、法规及甲方的一切规章制度。

3、乙方在聘用期间，如有违反法律、法规及本单位规章制度的行为，甲方可依据有关规定赐予纪律处分，直至解除合同。

4、乙方在聘用期间，必需做到态度和气、效劳周到，仔细、严厉，高度敬业。

5、乙方在聘用期间，必需严格各种操作规程。乙方在聘用期间，必需坚守工作岗位，如因玩忽职守造成后果者，一切损失由乙方本人负责。

6、乙方在聘用期间，按工作安排做好自觉的。本职工作，同时应和单位的其他职工搞好团结，即分工又合作。

7、乙方在聘用期间，必需严格执行医生的医嘱，做好各种护理记录，严格交接班制度。

8、乙方在聘用期间，如因病、事请假，工资奖金按请假实际天数的比例扣发。如事假连续超过三个月，病假连续超过半年。甲方将视其情节解除合同。

9、乙方在聘用期间，享受甲方节假日发给职工的福利待遇。

10、乙方在聘用期间，如因节假日需要加班，以根底工资为基数，按规定发给加班费。

11、乙方在聘用期间，月根底工资元，发给在职职工绩效奖金的80%。合同生效开头，甲方按有关规定计算购置养老保险和失业保险的费用，如数加发在乙方的工资中，由乙方自行购置。

12、乙方在聘用期间，如生病恢复后，不能连续胜任工作的，甲方有权解除合同。

13、本合同一式两份，有效期一年。签字之日起执行。

托付代理人：法定代表人：

年月日

劳动合同书简约版5

甲方(用人单位)名称：___________________

乙方(受聘人员)姓名：

身份证号码：________________________电话：___________________

收银员为酒店一个重要的技术性工作岗位，每个员工全面熟识并把握工作流程需要三至四个月时间，酒店付出了较多的物力和财力，为双方的利益考虑，标准收银岗位的治理，更进一步的稳定员工的工作心情，确保劳动纪律和治理程序做实施，促使员工工作正常开展，特拟定本协议如下：

一、聘用合同期限。

本合同期从年_____月_____日至______年____月____日止。

二、工作性质

乙方同意按甲方工作需要，在收银岗位工作，完成该岗位担当的各项工作任务。

三、工作时间

根据公酒店规定每位员工的正常假期为四天，国家法定的节假日进展调休(如端午节当月增加1天假期，当月假期为5天。)每天工作时间为8小时制，工作时间依据甲方工作需要进展调整。

四、薪资待遇

乙方在聘用期间的根本工资按酒店规定岗位工资发放，其他奖金参照甲方的奖金制度发放。甲方定期以现金方式支付乙方薪酬，其他奖金根据酒店规定领取日期进展发放。

五、违约责任

1.本合同一经签订，双方必需严格执行，如遇违约时，违约方应担当违约责任，给对方造成损失的，应依据后果及责任大小予以赔偿。

2.因不行抗力造本钱合同不能履行的，可以不担当违约责任。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

劳动合同书简约版6

甲方：

乙方：

依据相关规定，甲乙双方公平协商，签订劳动用工合同，建立劳动关系。

一、劳动合同期限

双方同意按以下方式确定期限：

有固定期限：从______年______月______日起，到______年______月______日止。

二、工作内容

1、工作地点：

2、甲方聘用乙方从事印刷车间治理

工作岗位;

乙方应当根据岗位职责的要求，完成工作任务。

三、劳动酬劳

1、工作期内，乙方的月工资酬劳为3200.00元;

2、乙方完成甲方规定的工作任务后，甲方以货币形式按月足额发放;

3、甲方为乙方在合同期内根据相关规定缴纳保险。

四、劳动纪律和规章制度

1、甲方依法制定的劳动纪律和规章制度，乙方有义务遵守;

2、乙方应当遵守甲方的工作操作规程;

3、乙方应按时上下班，如有迟到早退旷工按甲方规章制度执行。

五、劳动合同变更的条件

1、双方协商全都的;

2、甲方生产经营发生重大变化，致使劳动合同无法履行的;

3、劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化或法律法规已修改，致使劳动合同无法履行的;

4、劳动合同履行过程中，消失不行抗拒、不行预见的状况，致使劳动合同无法履行的。

六、劳动合同的终止

1、劳动合同期限届满，或者双方商定的终止条件消失，劳动合同即行终止。

七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

八、其它商定事项：

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

劳动合同书简约版7

甲方：

乙方：

依据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着公平自愿、协商全都的原则，达成如下协议：

一、合同期限

1、合同有效期：自____年__月__日至____年__月__日止，合同期满聘用关系自然终止；

2、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

二、工作内容、时间和待遇

1、乙方负责清扫小区内公共区域道路、卫生间及附属物的清洁卫生。

2、乙方每天工作时间不超过8小时，节假日休息，有特别状况甲乙双方共同协商解决。

3、甲方负责按每月590元付给乙方作为劳动酬劳，按月结算一次。

三、乙方的法律义务

1、乙方必需根据要求完成职责内的清洁义务，不得影响甲方及其他商户的正常工作。

2、遵守甲方制定的各项规章制度，严格遵守岗位的操作规程。

四、甲方的法律责任

1、甲方根据合同商定向乙方支付劳动酬劳。

2、甲方为乙方供应必要的”劳开工具、防护工具等保证乙方正常作业的设备。

五、其它事项

1、双方认为需要商定的其他事项或对原订条款需要变更重新商定的事项。

2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。

3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。

甲方盖章：

乙方签名：

法人代表签名：

身份证号码:

合同签订时间：

年月日

劳动合同书简约版8

甲方：

乙方：

甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律法规，经双方协商全都，共同签订并履行本合同所列条款：

一、劳动合同期限

(一)本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从年月日起至年月日止。

二、工作内容

甲方安排乙方工作，乙方应完成该岗位的各项工作内容，乙方工作时不能偷懒，必需仔细高效地完成甲方安排的工作，若在规定的时间不能完成，甲方有权批判乙方。若乙方工作效率实在太低，甲方有权扣乙方工资，辞退乙方;若乙方能吃苦耐劳，工作表现好，视状况可嘉奖报销乙方年底回家路费。

乙方上下班时间依据工作需要和甲方的安排而定，乙方外出必需向甲方申请，得到甲方批准前方可外出。

甲方保证每月按时发给乙方工资，工资底薪1600元，全勤奖金50元，住房补贴100元。如乙方一个月内有迟到、请假，甲方有权扣除乙方奖金及补贴共计150元。甲方有权拘留乙方第一个月工资的一半计800元作为押金，合同期满后退还。

三、合同的变更、终止和解除

合同依法签订后，合同双方必需全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商全都，并按原签订程序变更合同。双方未达成全都意见的，原合同连续有效。

合同履行期间，乙方要求解除合同的，应按不满合同规定的期限，押金800元作为违约金赔偿给甲方。

本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字后生效。

甲方：乙方：

身份证：身份证：

日期：年月日

日期：年月