2023年小学教师师德师风考核细则

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庄郭学校老师师德师风考核细则

序号项目考核主要内容评分要点自评得分他评评分学校考核评分

1依法执教10分

全面贯彻党的教育方针,自觉遵守国家的法律法规、社会公德和学校的规章制度,不得有违反党和国家方针、政策的言行

有违反党和国家方针、政策的言行；参加群体越级*；在工作日内饮酒，其它时间酗酒、赌博；工作日内在办公室消遣、谈天，影响和阻碍他人工作。以上状况视情节扣1－10分。

2

爱岗敬业10分

喜爱学校，关怀集体。严格遵守学校规章制度，听从学校分工,自觉维护学校教育教学秩序。仔细完成学校的各项工作任务,听从学校管理。

常常迟到、早退、旷课视情节扣1-5分；上课时擅自离开课堂1次扣2分；不在工作时间串岗闲聊，不听从学校工作支配扣5-10分。

3

严谨治学10分

严格执行国家课程方案和课程标准，不随便增减课时。乐观参与教科研活动。树立终身学习思想，乐观参与老师连续教育，娴熟把握现代教育技术手段。切实做好备课、上课、批改作业、命题、阅卷等教学环节。

随便增减课时扣2分；不备课、无教案上课1次扣2分；不乐观参与教科研活动扣1-5分；无教学成果或教科研论文扣2分；未完成年度连续教育学时学分扣1-5分。

4

喜爱同学10分

关怀爱惜全体同学，敬重同学的人格，公平、公正对待同学。对同学严格要求,急躁教育，爱护同学合法权益，促进同学全面、主动、健康进展。

讽刺、挖苦、卑视、辱骂同学，师生关系紧急,视情节扣5-10分；体罚或变相体罚同学扣5-10分；情节严峻的直接定为不合格。

5

团结协作7分

虚心谨慎，敬重同志，相互学习，相互关心，维护其他老师在同学中的威信。关怀集体，维护学校荣誉，共创文明校风。

散布不良言论，诋毁学校和同事声誉扣5分；不听劝阻，与同事争吵打斗，视情节扣5-7分；背后谈论,拨弄是非，经查实扣1-7分。

6

敬重家长8分

主动与同学家长联系，仔细听取看法和建议，取得支持与协作，乐观宣扬科学的教育思想和方法。

不与同学家长沟通,视情节扣1-5分；训斥、指责、刁难同学家长，与家长发生顶撞，视情节扣5-8分。

7

为人师表10分

模范遵守社会公德，自觉维护老师的良好形象。衣着端庄大方，语言文明规范，待人礼貌热忱，办公环境干净。

在课堂上吸烟、接打手机1次扣3分；酒后上课1次扣5分;语言粗俗，不讲文明礼貌,违反社会公德，损害老师形象，视情节扣5-10分；参加封建迷信和***活动扣10分，情节严峻的直接定为不合格。

8

道德素养10分

培育良好的道德素养和行为习惯。为人谦逊，敬重同志，乐于助人，敢于批判和自我批判。诚恳守信，言行全都。热心公益事业，乐于扶危济困，见义勇为。

恣意妄为、无理取闹、恶语中伤、惹事生非，经查实扣1-5分；扶危济困、见义勇为加1-10分。

9

廉洁从教10分

严以律己,作风朴实。

向同学推销学习资料和商品；组织或参加有偿补课和有偿家教；以各种借口向同学及家长"吃、拿、卡、要'等调查属实的扣5-10分，情节严峻的直接定为不合格。

10

工作实绩15分

课堂教学效果好，同学乐学。年内各项工作成果突出。

课堂教学效果差，评教中同学、家长普遍反映不好，经查实将酌情扣分。

篇2:中专学校党风廉政暨师德师风建设工作要求

通南中专学校党风廉政暨师德师风建设工作要求

8月25日召开了全市教育系统党风廉政暨师德师风建设推动会。会议通报了教育系统在全市党风廉政建设督导巡查中存在的突出问题，对深化推动全市教育系统党风廉政和师德师风建设作出了全面部署。现就进一步做好学校党风廉政和师德师风建设工作提出如下要求：

一、传达学习，努力营造深厚氛围

各支部、各部门要以全市教育系统党风廉政暨师德师风建设推动会为契机，充分熟悉廉洁从教和师德师风建设工作的重要意义，深刻领悟会议精神，结合正在开展的"三严三实'专题教育，利用新学期开学、老师节活动及中秋、国庆等时间节点，对党风廉政和师德师风建设推动工作进行宣扬发动，教育引导全体教工始终围绕"有抱负信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心'的好老师标准，自觉践行"三严三实'，遵纪守法，立德树人，全面落实党风廉政和作风行风建设各项要求。

二、自查自纠，切实解决突出问题

各部门由支部挂帅，结合九月份"算好廉政账'教育月活动，对招生、收费、工程招标、物资选购、有偿补课等方面存在的薄弱环节进行为期一个月的自查自纠。围绕群众反映的教育热点问题，重点查纠违反中央八项规定及省市十项规定、违反财务管理规定、违反"三重一大'集体决策制度、领导干部不执行或不仔细执行廉洁自律规定、教职员工从教不廉等问题，有针对性落实改进措施，规范权力运行，扎进制度笼子。

三、以上率下，形成齐抓共管格局

要仔细落实党风廉政和师德师风建设主体责任，加强统筹部署，建立和完善党委统一领导，党政齐抓共管，支部详细落实，老师自我约束的领导机制和工作机制，形成工作合力。各支部、各部门要通过开展评比师德标兵、优秀班主任、优秀老师群体、"胜利教育'先进典型等优秀老师评比活动，宣扬优秀老师先进事迹，充分发挥示范引领作用。全体中层及以上党员干部要严格对比习总书记提出的"心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒'的好干部标准，自觉践行"三严三实'，坚持以上率下，落实"一岗双职'，以点带面，善做善成，不断取得党风廉政建设和师德师风建设新成效。

四、自觉引领，不断增加责任担当

全体教工要树立崇高的抱负信念，坚持社会主义教育方向，把教书育人当作个人的价值追求和崇高使命。要坚决教育信仰，通过自我教育，自我约束，不断提升自身修养，自觉抵制享乐主义、拜金主义等错误的价值观念和各种腐朽思想，守住做人、处事、用权的底线，肩负好老师职业的社会责任和自觉担当。要坚持职业操守，追求学高身正，不断提高履行教书育人职责的主动性和自觉性，做到依法执教、廉洁执教、公正执教。

五、加强督查，发挥纪律约束作用

要建立健全老师违反师德行为的惩处机制，对老师严峻违反师德规范的问题，坚持"零容忍'的态度，严明纪律法规，依法依纪，快查快处，坚持把纪律和法规挺在前面，做到有诉必查，有错必纠，坚决刹住从教不廉、以教谋私的歪风，真正做到取信于民。以乐观的姿势迎接市教育纪检监察部门对学校党风廉政暨师德师风建设状况的专项督查。

篇3:师德师风承诺书(2)

师德师风承诺书(2)

为进一步提高我的自身素养，结合我校师德师风建设工作的精神，特向大家作出如下承诺：

1、严格执行学校关于加强师德师风建设的各项规定，身正为范，以德立身。

2、切实提高依法执教的法制意识，要自觉学法、知法、守法，用《老师法》、《教育法》、《未成年人爱护法》、《中学校老师职业道德规范》、老师"应事忌事、应语忌语双十条'、老师行为"十不准'等有关政策法规规范自己的教学工作。

3、坚持开展"以德立身，教学为本，情感育人'的师德自律教育，铸师魂，修师德，练师能，内强素养，外树形象。

4、模范遵守社会公德。为人师表，衣着干净得体，语言规范健康，举止文明礼貌，以自身的良好形象教育引导同学。

5、敬重、爱惜和信任同学，爱心育人，敬重同学人格，对同学不讽刺，不挖苦，不辱骂，杜绝体罚和变相体罚行为。

6、注意提高教育教学效果。爱生敬业，勤奋工作，备好每一篇教案，上好每一堂课，布置批改好每一次作业，与同学谈好每一次话，以自己辛勤的劳动换取每一位同学的胜利。

7、善待家长，热忱礼貌的迎送家长，包涵家长感动时的无礼，理解家长的苛刻。努力与家长对教育中的共性问题进行探讨和对话，促