幼儿园规章制度精选5篇

第第页幼儿园规章制度精选5篇幼儿园规章制度精选篇11.为使我园平安工作的基础更加牢固、平安事故得到遏制，最大限度的保护师幼的生命和财产平安，能准时传达省、市、区和上级主管部门平安工作的指示，安排、布置和协调全园平安工作，强化平安教育，增加全园平安意识。特制定平安工作会议制度。2.每月初召开平安工作，领导小组会议，讨论月平安工作计划，研究解决平安教育和治安工作的重大问题，分析园内平安工作形势，布置本月平安工作任务，讨论重大隐患整改方案。3.定期每周一召开全体老师平安工作会议，学习有关交通平安法规，分析讨论典型事故案例，传达上级平安工作精神，布置平安工作要求，力求做到有平安隐患准时排除、平安措施及早落实、平安工作警钟长鸣。4.定期邀请消防、公安部门来园作讲座，强化全园平安意识，提高平安业务素质。5．每年要召开一次平安工作总结表彰会，总结上年工作，提出下年平安工作要点，并表彰在上年工作中涌现出的平安先进集体和个人。幼儿园规章制度精选篇21、按规定时间开门、关门。早上7：30开门，下午5：30关门。2、外来人员必需登记后经允许方能入园，参观来访人员须出示介绍信或有关证件。3、严禁外来机动车辆进入幼儿园，内部车辆必需停放在指定地点。4、加强节、假日值班保卫工作，安排好值班人员，并专心做好值班记录。5、门卫人员必需坚守岗位，切实做好平安保卫工作，严防幼儿丢失。专心做好家长接待工作并准时进行传达。6、做好包干区的清洁卫生工作，每日清晨打扫大门内外的卫生，使幼儿进园时，感受到环境美丽整齐。7、门卫每天负责全园午睡室紫外线消毒。8、门卫值夜班时，留意防火、防盗、检查门窗是否关好，如遇可疑情况，准时通知园长或公安机关。必需开通红外线遥控设备，发觉事故立刻报警。9、做好报刊、杂志、信件的收发工作幼儿园规章制度精选篇3用人单位制定规章制度，要严格执行国家法律、法规的规定，保障劳动者的劳动权利，督促劳动者履行劳动义务。制定规章制度应当体现权利与义务一致、嘉奖与惩处结合，不得违反法律、法规的规定。现在，就和职场一起来看看幼儿园有哪些规章制度吧!1晨检制度为防止传染病患儿进入幼儿园及幼儿把担心全的物品带入园,我园应坚持每天进行晨检工作，要求为：一摸、二看、三问、四查:一摸：摸摸幼儿额头看有无发热。二看：看幼儿精神状态好不好，有无疲乏或不适面容，看皮肤有无皮疹、肿块，这是发觉并隔离水痘、腮腺炎患儿特别关键的步骤。三问：问问幼儿在家中的健康情况，有无不适以便在园中观察，如发觉问题可细问其有无发执、咳嗽、呕吐、腹泻等症状，在家的睡眠、饮食、大小便情况。四查：对疑似患病的幼儿进行体格检查帮助诊断。检查有无携带易造成外伤的物品、器械入园，最好不要让幼儿自带食品入园。晨检过程中,班主任老师应留意亲自把关，对平凡的感冒、消化不良、皮炎等带药入园的幼儿要进行登记并管理。留意发觉幼儿的问题，准时请保健医生复检，应正确对待晨检工作。2全日观察制度老师应对入园幼儿进行全日观察，处理在园幼儿的健康相关问题，并做好相应的记录,详细工作如下：1、对带药入园的患儿，应检查其服药情况、在园活动情况及病情变化情况，以便离园时知道家长，并做好观察记录。2、对在园幼儿应观察其有无健康问题。(1)看幼儿的精神状态、面容，必要时测量体温。(2)观察幼儿的情绪、食欲、大小便情况，留意有无异样情况。(3)观察幼儿的活动情况是否正常。(4)留意防范意外事故的发生，在园中假如发生摔、碰、划破皮肤等事故应准时处理，离园时必需告知家长，并做记录。3、离园时应与家长做好交接工作，并进行必要的卫生、平安宣传。对全日观察中有发觉问题的幼儿，或带药入园者，离园时老师应告准时告知家长幼儿在园中的表现、病情的变化情况，提出合理的卫生保健指导和建议。3幼儿园周边环境平安治理制度1、幼儿园周边环境治理涵盖师生人身、食品卫生、文化活动等方面，系综合性治理，应取得社会各界的广泛支持与通力协作。幼儿园对周边环境应密切关注与监控。2、幼儿园在做好内保工作的同时，应重视周边环境的平安治理工作，应主动联系辖区的派出所、街道、工商管理、文化监管等部门共同抓好治理工作。3、值日人员除做好园内的巡视工作，还应留意对园外四周环境的巡查，发觉可疑人员或可疑情况，要针对不怜悯况准时报告幼儿园行政、“110”、“120”、“122”或四周派出所，以保护幼儿、家长和教职工平安。4、开学前后，老师要组织家长会，提请家长、幼儿留意交通等各项平安。5、建立幼儿园突发事件职工抢救队，高度警觉周边环境平安工作。4幼儿园公共活动场所平安管理制度1、幼儿园多功能室、嬉戏场等均为公共活动场所，实行谁组织活动，谁负责平安工作的原则。2、开展活动时应专心检查电路平安和场地平安，没有电工在场不要私拉乱接电源。幼儿园应组织电工定期检查电源开关、插座是否完好，有损坏的应准时修复。组织平安员定期检查场地平安和游乐设施平安。3、开展活动要保持全部通道畅通无阻，开关敏捷，便于随时打开。4、开展活动要适当掌握人员，不要过分拥挤，要保证在任何情况下都能出得去。5、大型活动要指定专人负责平安工作，突发事件有专人负责指挥疏散撤离。5幼儿园班级教育活动教学平安制度1、班级教育活动实行谁组织谁负责的原则。2、班级保教人员必需根据“幼儿园一日工作规范”要求来操作，长期、常常性地对幼儿进行常规平安教育，文明说话、文明做事、文明交往，每个活动前提出活动要求，活动后有小结，活动前后清点人数，以防幼儿丢失。3、老师不得指导幼儿开展有危险性的活动，幼儿要听从老师指导，学会正确的运动技术和自我保护。4、在户外活动中老师有组织、指导的责任，保育员有指导责任，因组织指导的过错造成幼儿身体伤害事故保教人员要负责任。5、凡消失受伤情况，应准时送往医院，并准时向园长汇报。zdz幼儿园管理规章制度——考勤制度一、病假制度：1.因病休息，需交的病休证明，急诊者除外(发烧38℃以上、肝、肾病要有化验单)。2.有病先交假条，除不便行动外，不能捎假条或电话请假，病假时间从开假条之日算起(星期六、日在内)。3.不交假条的病休，按事假处理。4.凡在寒暑假生病的，不补假。5.工作时间看病以小时计算病假。6.病假超过六个月按国家规定执行劳保待遇。二、事假制度：如有急事经领导批准以小时计算事假。三、产假、婚假、丧假、工伤事故假、探亲假：1.产假按国家规定：晚婚晚育享受4个月产假;难产(剖腹产)享受4个半月;早育享受3个月，超过部分按事假处理，产假期只发放本人职务工资和津贴费，生产之前休息，如持有医院诊断证明及化验单(蛋白尿、髙血压、水肿等)按病假处理，否则算事假;未釆取长效节育措施(带环、结扎)者，怀孕做人流术者，休息时间按事假处理;采取了以上措施及早做人流术者,准予休息15天。休产假期间享受国家规定的基本工资，连续病假超过一个月的长期病假只享受档案基本工资(孕期因须保胎不能上班者，按病假处理)2.婚假：晚婚者享受7天，早婚者享受3天，超过部分按事假处理。3.丧假：按国家规定，直系家属享受3天(不含路途)，路途1-3天，超过部分按事假处理。直系亲属去世可领取补助金200元。4.工作事故假：须有现场人员证明(遵守平安操作程序、要求)、医生诊断证明，如经工伤鉴定依据情况另定。5.探亲假：一律利用寒暑假，假期已满因故不能按时上班时，需办请假手续，经领导批准方可续假，按双事假处理。凡不请假或请假未准而逾期不归者，按旷工处理。6.寒暑假：工作不满半年者，不享受寒暑假待遇。四、旷工：1.凡无故不上班或未经批准撞自离开工作岗位超过30分钟以上者，均作为旷工处理。2.迟到早退超半小时、空班、晚接班超半小时按旷工处理。3.旷工1天扣发园内当月一切福利待遇。4.旷工3天以上者给予行政警告处分，旷工期间停发工资。五、公假：领导安排的外出参观学习、献血、参与子女家长会(1次/每学期，以校方通知书为准)、哺乳假(婴儿一周岁以内，每天1小时)等为公假。备注：1.逐级请销假，无假条不准假。2.病假(工伤)上班要提前两天报告，否则担心排岗位，按事假处理。3.病、事假、工伤等连续超过半个月，不享受接近寒暑假。4.一个月缺勤累计15天以上，除按规定扣除外，不享受管理目标奖;病假半年享受最低工资标准，事假超一个月按最低工资标准处理，特别情况视情而定。5.工伤及有病到合同医疗单位看病(如到合同外单位看病，费用自理)。6.行政人员值班白天未按时下班不报加班、不补休，值夜班如属因工作需要翌日不能休者，应在不影响正常工作前提下，一周内休完。凡牵扯到全局性大的活动，需有关人员加班的经领导批准方可算加班，不许存假。7.值班人员在因故需要调班，必需报办公室批准，方可进行调整。8.在政治业务学习、备课时间缺勤一次者，按旷工半天处理，两次按一天处理，余类推(以会议室点名为准)。9.公益劳动请假、假期请假均按双事假处理。网友对“幼儿园规章制度”评价：激情澎湃。幼儿园规章制度精选篇41、为了保障幼儿平安，各项活动必需在老师的凝视下进行，严禁幼儿打架、爬窗、丢失或做有危险性嬉戏。2、幼儿活动前，老师要提前检查活动场和活动器械，确实平安牢靠，方能让幼儿使用。3、教学用的电器使用后必需立刻切断电源以防幼儿触电和电器损坏。4、热水、热粥须放在平安的地方，避开烫伤幼儿，严禁幼儿进食堂操作间、开水房。5、口服药物必需妥当保管，儿童服药时要认真核对，成人药品应保管好，以防错服。6、消毒药水，厕所除剂等剧毒药品要有专人负责管理，必需放在幼儿摸不到的地方。7、接送幼儿应按时，家长送接孩子时应到所在班上，与老师交接后方可离开，托付他人接孩子时，应事先告诉老师，代接人应主动出示证件，严格禁止生疏人接走幼儿。8、家长送孩子入托时要检查衣兜，不要把危险物品带到幼儿园，带班老师严格根据一摸、二看、三问、四查、五记的要求专心做好晨检和午检，观察了解每一位幼儿的身体和情绪状况，发觉异样准时询问家长或医务人员或报告学校主管领导。9、工作人员交接班时应清点人数，带幼儿外出观察、游园、参与文体活动等，应加强责任心，严格管理。10、教给幼儿一些简洁的平安学问，如防火、防触电、防煤气中毒、防高楼事故、防丢失等，在体育嬉戏中熬炼、培养幼儿躲闪和自我保护能力、确保幼儿平安。11、如因老师或者保育员擅自离职，导致幼儿发生人身平安事故，责任由老师或保育员个人负责，并由此触犯法律法规，也由老师或保育员个人负责。12、各班老师在幼儿入园之时起便对幼儿的平安负责，各班主任是班级平安工作第一责任人，各班幼儿消失平安问题,班主任负主要责任，班主任要高度重视幼儿的平安教育，加强平安管理，专心督促落实好班级各项平安措施，发觉问题准时处理。13、户外嬉戏要确保幼儿平安，老师不得让幼儿“放任自流”，要有计划的组织指导幼儿活动，科学熬炼，确保每一个幼儿活动的平安。14、接车老师要专心负责坐车幼儿的平安，必需把幼儿平安送到家长手中，否则不能离开幼儿。幼儿园规章制度精选篇5为使本园办得更好，给孩子一个良好的环境，特订立如下管理制度，望全体教职工严格遵守。一、幼儿园老师必需遵守作息时间，不迟到、不早退、不旷工、无大事不得请假，一个月内允许请假一天，请假当天不支付工资，病假按正常工资的80%支付，请半天假的以三小时计算。二、全勤的教职工每月发给全勤奖__元，有迟到、早退、旷工等现象无全勤奖，另外迟到、早退者则在当月工资中扣除__元/次。三、老师要把精力放在工作上，不带情绪进园，上班期间，不随便换班、替班、更不能串班闲聊，不做与工作无关的事情，避开孩子发生意外，严格做到：视线只在孩子身上，不允许让孩子替老师做事，坚持正面教育，禁止任何形式的体罚或变相体罚，严禁打骂孩子。五、班级的全部物品保管好，如有变动、丢失或损坏等准时报告，如隐瞒不报造成后果有老师负责，老师和孩子离开教室期间必需关掉全部电器，另外物品或工具不准顺手乱放，用完后必需放回原处。六、老师在园内、园外都应维护老师形象和幼儿园声誉，对待家长态度友好，避开与家长争吵。孩子在室内外活动消遣期间（如滑梯、蹦床等玩具）必需有老师伴随看护，绝不能让孩子自己玩耍，在午睡期间，各班孩子睡觉时，必需有老师值班。七、每天记录孩子出勤情况，对全勤的孩子给予嘉奖，缺勤__天以上的孩子，老师必需主动与家长沟通询问孩