2023年下料队班组长安全生产与职业病危害预防责任制规范12篇合稿

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在生产副队长的领导下，分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下：

1、班组长就是本班组安全生产的第一责任者，必须对本班组的安全生产正数主要责任。

2、深入细致贯彻落实《安全生产法》、《劳动法》和《煤矿安全规程》等国家有关安全生产的法律、法规，及时表达矿各种安全会议、管理文件、同意、指令精神。具有本职安全科学知识和管理能力。

3、负责管理统一指挥职工认真执行安全技术措施，严苛按操作规程作业，不违章统一指挥，不违章作业。

4、非政府本班人员按时顺利完成当值任务，建议作业人员遵章守纪，上标准岗，干活标准活。

4、非政府员工积极主动出席周

二、五安全自学活动和安全培训，对本班组违章人员展开处置。

5、介绍掌控本班人员的身体状况，合理布置精心安排人员的工作，及时检查本班工作范围内的安全状况，分析存有的不能安全隐患，及时明确提出整改措施。

6、井下当值辨认出安全隐患或者其他不安全因素，应立即向本单位负责人汇报，并在当值实行防范措施。冶炼区区（队）工资分配制度冶炼区区（队）工资分配制度

工资分配方案

1、官方议单价。每月底举行生产可以，存有老爹区长、班长，区里骨干（非管理人员），主要针对工作面变化，探讨制订下月矿井，盾构单价，区长提供更多参照单价，充份汇报班长、副区长的建议，达成一致一致后，构成大家都能够拒绝接受的单价。

2、架子面人员以100车或110车，每人0.9元或1元为基数，每提高10车，单价加0.1元，存有封顶，大工在小工基础下浮0.15，班长下浮0.2元，放斗工则按吨位计资，按煤小工同样基数。

3、煤巷盾构煤巷盾构360元∕米，但必须2架才存有，1架每米240元∕米，且大工奖也分离1架和2架左右。

遇到半煤岩巷迁调30～60元每架左右，也必须确保2架

4、日工资官方。每月8～14日录入上月工资，员工拎自己的记录本与办事员逐步录入。

5、特定情况下，例如工作面变化时间5天，区部举行采面大工、小工、跟区长、班长联席会议，临时调整工作面单价。

6、推行工资微调。例如员工本月计时工资较多，时间较长，月工资水平较低，在月底的工资均衡会上，可以根据员工业绩，工作顺利完成情况，酌情减少300至500元。

7、工资分配二要努力做到分配方案官方，计件单价官方，员工总收入官方并张贴上墙。

8、班工作量和质量由老爹区长负责管理环评，并记录台账。核爆物品领退制度（2022）(一)为严苛全面落实《民用核爆物品管理条例》，规范核爆物品领有、脱管理，避免核爆物品遗失、被盗的现象出现，根据《煤矿安全规程》(2016)第337条“煤矿企业必须创建核爆物品领退制度和核爆物品遗失处置办法”的规定，制订本制度。

(二)煤矿应当制订采用单位当月核爆物品供应计划。生产班组根据本班灭火工作量和消耗定额明确提出核爆物品的品种、规格和数量，核对三联单，经班(组)短审核后盖章证实。

(三)根据当值按程序的核爆物品数量，由灭火工随身携带三联单，至核爆物品库申领核爆物品。

(四)灭火工至库房备案办妥申领相关手续后，必须深入细致检查品种、规格和数量与否合乎，从外观上检查质量及电雷管编号与否准确。

(五)灭火工应在灭火物品库的派发室申领灭火物品，严禁步入核爆物品库。未采用专用炸药箱、雷管箱的，不得派发。

(六)开箱采用前核爆物品必须存有安全员、班(组)短、灭火工在现场亲自清点数量，搞好记录，方可采用。每次灭火后，灭火工应根据采用核爆物品的品种、数量、灭火工作情况和灭火处置情况，深入细致核对灭火记录。

(七)灭火工顺利完成灭火任务后和班(组)短、安全员对当值采用的火工品数量展开核实清点，将余下的、无法再采用的核爆物品及处置拒爆、残爆后未自爆的电雷管搜集，清点有误后，将本班灭火的炮数、核爆物品采用数量及缴交数量等经班(组)短盖章，由灭火员在当值将余下核爆物品归还库房;不得将当值未扔掉的核爆物品私藏在井下或带进其它地方留存。

(八)灭火员应及时记录每班领有用灭火物品和现场灭火情况，详尽记录每次申领灭火器材的时间、品名、数量、引信数、余下数和归还数等，由当值安全员检查核实，辨认出问题及时查案。

(九)灭火工所申领的核爆物品，严禁遗失，严禁交予他人或由其他人员代交库房，严禁封存扣搞他用，辨认出遗失、被盗应立即报告。

(十)所有碰触灭火物品人员，必须穿棉布或抗静电衣服，不得穿着可以产生静电火花的衣服展开灭火物品操作方式。

(十一)不得向无牌人员和外单位人员派发灭火物品。停在供电制度（煤矿）1、井上下扰动电气设备加装和检修必须停水时，必须作出停水申请报告，并制定出来专项安全措施并严格执行，当不影响安全生产时，由机电科审核。当影响安全生产时，由主管电气的技术员报安全、生产部门审核，矿领导核准。调度室、施工单位各抱持一份。停在供电报告必须提早一天缴调度室;10KV停水报告提早二天报矿领导审核;并无停水报告，不得停水。

2、对须要停在高压的停水报告，必须核对“操作命令票”。

3、高压停在供电操作方式，由专职电工负责管理，一人操作方式一人监护，操作者必须东站在绝缘枕头上，穿上绝缘手套，穿绝缘胶靴。停水后，必须将停水控制器的把头枪机，关上专锁或专人看护，并装设“有人工作，不许供电”的停水警示牌。供电时，由提出申请单位施工负责人通告供电。

4、停水工作人员至现场后，必须检查设备和路线，停水后必须继续执行验电、振动、三相短路中剧等安全措施，并检查有没有反供电的可能性，联系停在供电必须存有专人联系。

5、停水工作完后，必须检查施工现场，当同一线路存有几处工作时，每处都必须检查，然后方可联系供电。检修后，供电操作方式必须先试验一次，有误后再正式宣布供电，一切正常后方可以返回现场。

6、高低压停水时，和恢复正常供电后，均必须汇报调度室，特别就是影响扇风机供风的区域。必须由调度室采取相应重新部署措施后，方可停在供电。单身公寓管理制度（寨崖底煤业）所有住宿职工，必须严格遵守公寓的各项制度。

维持室内外卫生洁净，不许在墙上涂抹乱画。被褥、衣物等生活用品放置整齐，爱惜公共财物，例如存有遗失损毁照价赔偿。

不得在楼内聚众赌博和饮酒。

不得在楼道及卫生间抽烟。

住宿人员不许随便拎外人进内，会客必须备案，随身携带物品出入公寓时必须经过管理人员检查备案。

不许私自更改宿舍和床位，更不能转让他人定居。

楼内不得采用电炉、电磁灶等一切电器设备，无法私拉乱直奔电线和插座。

职工退币时，和管理人员展开财产核实后履行职责退币相关手续。

公寓不得放置现金及贵重物品，手机得当看管，遗失后果自负。

本制度由总务科监督继续执行，例如存有违背，按行政处罚条例处置，拒不接受的交由保卫科追究责任。甩风机司机安全生产责任制甩风机司机安全生产责任制

一、甩风机司机对本岗位的安全工作负责任。

二、严格执行甩风机司机操作规程。

三、自觉遵守甩风机司机岗位责任制。

四、严格执行现场交接班制度，深入细致核对交接班记录，交班人必须向接班人交代确切上个班遗留的各种问题及有关注意事项。两班岗位工同时向矿调度和队调度汇报，队值班人员搞好记录。

五、严苛按照巡回检查图表对压风机展开巡回检查，辨认出问题必须及时处理并汇报队，不得甩风机母舒氏运转。

六、密切配合保护人员搞好甩风机的日常检修保护工作。

七、积极主动出席事故分析及队非政府的安全活动，从中吸取经验教训。机电科主任工程师岗位责任制机电科主任工程师岗位责任制

1、全面负责管理机电科技术管理工作，必须确保在展开安全管理过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2、非政府基本建设月度、季度、年度工作计划，确保机电管理工作的正常展开。

3、帮助科长根据生产计划，基本建设设备检修计划等，确保矿井安全生产。

4、及时对现场机电管理展开技术指导，积极开展不好有关的工作。

5、在机电副总工程师的非政府下，基本建设机电、运输专业安全技术措施。

6、对机电设备的选型、发货质量环评等展开技术严格把关。

7、参予大型固定设备的安全保护装置、提高钢丝绳的试验、检查、熔接、测量等工作。

8、帮助其他专业基本建设冶炼工作面的配电设计和电器整定排序，确保冶炼工作面可供、配电的工作。

9、经常深入细致现场，及时发现和化解安全隐患，及时向科长汇报，明确提出处理意见。

10、帮助机电副总工程师、机电科科长做好关键性事故隐患排查和环境治理精心安排，并按规定及时呈报。

11、根据实际情况及时分析技术管理状况，向科长明确提出明确要求。

11、负责管理机电、运输设备、设施技术档案的整理、管理工作。众维煤矿登机科管理人员岗位责任制编订登机科安全管理人员岗位责任制

一、登机科科长岗位责任制

1、认真贯彻并监督继续执行国家的安全生产方针、政策、法规、法律及各种安全文件，监督检查各行规章制度及“三小规程”的继续执行情况，稳固践行“安全第一”思想。

2、审核且监督检查安全技术措施的全面落实情况，监督经费的采用和工程的顺利完成情况。

3、按照有关政策、法规文件对矿安全情况展开监督检查，辨认出不安全因素严格执行有关部门及时自查。

4、统计数据和分析事故及时研究事故趋势，明确提出改良安全工作的建议，检查事故防范措施继续执行情况，严格执行有关部门非政府事故调查追查责任，按时呈报。

5、帮助有关部门展开安全技术培训，提升全矿职工安全素质。

6、积极主动非政府安全小检查，对揭发的安全问题及时意见反馈给有关单位和个人，限期展开处置。

7、非政府检查全矿质量标准化及文明施工情况，搞好各类事故台帐和各类事故报表，并及时呈报。

8、监督检查全矿部门的业务保安情况。

9、与其他部门一起搞好安全宣传工作。

10、积极主动严肃查处“三违”、“三吉”现象。

二、登机科副科长岗位责任制

1．在科长的领导下，对分管内的安全监督检查工作负责管理，积极主动深入细致搞好分管业务工作，当好科长的助手。

2．监督检查各单位在生产中贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规，集团公司和矿有关安全生产管理制度、规定、措施及矿领导、科长的安全生产指令、命令、意见继续执行情况，及时阻止“三违”犯罪行为。

3．依法依章监督检查，按章办事，坚持原则，秉公执法，不徇情枉法、不当老好人，抓好安全生产管理。

4．出席集团公司、矿、科非政府的各项安全生产活动，安全检查、安全自学、安全会议、现场办公，出席班前会，出席科室值守，贯彻落实上级安全生产命令、指令，布置安全生产监督检查工作，搞好上情下达，下情呈报，搞好安瓦员的安全思想教育工作。

5．出席制订、修改并全面落实本部门的安全管理制度、规定，每月对本部门的安全工作和安全监督检查工作展开总结和精心安排。

6．出席抢修救援，非政府通常工伤事故查案。

7．出席矿各类事故的调查处置和工伤鉴别，并明确提出措施、意见。

8．非政府对本部门职工展开工作考核评选，并明确提出奖惩意见。

9．非政府本部门职工展开安全自学。

10．深入基层、深入细致现场，深入细致监督检查、全面落实隐XX煤矿井下放炮请示汇报制度XX煤矿井下放炮请示汇报制度

一、全矿冶炼各队的如下特定放炮必须由专职安瓦员向矿调度室汇报，经值班员或值守调度长同意后，才容许放炮。

1、注重危险头、面的放炮（包含卧底、扩巷、保湿放炮）。

2、矿井工作面顶上研磨眼，凿全面性通风眼、机头、机尾凿机窝、凿措施巷放炮。

3、凿注重煤层震动性放炮。

4、防突头面处置瞎炮。

5、其它非正规盾构头遇断层、裂隙、涌水、瓦斯喷出异常等实行特定措施的放炮

二、井下放炮给矿调度室请示汇报的具体内容存有：

1、放炮的地点。

2、出席三人连锁放炮人员姓名（包含安瓦员、放炮员、班长）。

3、盾构头放炮前启爆点、碛头及回去风流中的瓦斯浓度。

4、矿井工作面放炮前春早、机尾、隅角、乌顶线、兴爆点的瓦斯浓度。

5、放炮距离及废人情况。

6、放炮前有没有异常情况。

7、汇报时间及汇报人姓名。

安瓦员请示汇报回去上述内容后，由调度室下发命令与否同意放炮，安瓦员待命。

三、放炮前，班长、放炮员、安瓦员必须共同核实现场情况，然后由安瓦员如实向矿调度室汇报，在未获得调度室的同意之前，不得放炮。否则，给与有关人员按“三违”查案处置。

四、井下所有盾构头放炮（包含防突头和非防突头）都必须由放炮员向通调汇报，汇报的具体内容存有：

1、防突盾构头在装药前、放炮前以及放炮后的瓦斯浓度和该盾构与否存有异常情况。

2、非防突头在放炮前后与否存有异常情况。

如果不汇报，给与当值放炮员100元的安全罚款，如果不真实汇报，给与当值责任者50元的安全罚款。

五、放炮后15分钟或30分钟后（防突头、面30分钟，非防突头、面15分钟）班长、放炮员、安瓦员再次步入该工作面，检查通风、瓦斯、煤尘、顶板、掘进等情况，再健全连锁牌中的内容。并由放炮员及时向矿调度室汇报现场情况。如果不汇报或汇报不及时给与当值放炮员50元的安全罚款，如果汇报不真实给与当值责任者100元的安全罚款处置。

六、矿调度室的值守调度员必须深入细致搜集核对现场情况，如果存有异常必须及时向有关领导汇报，经做出处置措施指令并全面落实后，方可向现场收到同意放炮的命令。否则，给与当值调度员安全罚款50员的处置。

七、本规定与上级有关规定存有相冲突的，按上级有关规定继续执行。本规定解释权属于XX煤矿。1.技术中心副主任（技术）岗位安全职责1.技术中心副主任（技术）岗位安全职责1.协调主任搞好全系列公司安全技术管理工作。2.在新建、扩建或扩建工程的审查、设计和建设中，必须把安全规定放在首位，履行职责国家有关规定将安全设施、职业卫生设施、环保设施、消防设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投用，非政府贯彻实施。3.协调主任积极开展安全技术科技攻关、研究工作，积极主动使用一流技术和安全装备，推展安全生产科研成果、一流技术。4.对本部门负责管理的公司内崭新研发项目设计、改建安全性审查。5.参予制订、修改、审查、贯彻落实和继续执行技术管理中牵涉安全管理的各项规章制度。6.定期非政府积极开展技术方面安全检查、隐患排查。7.深入细致履行职责值守、老爹、安全带班、下现场、安全指导服务等安全职责。8.积极主动出席公司非政府的各项安全活动。法律、法规、规章规定的其他职责。汽车队安监员安全生产责任制第一条为进一步严格执行汽车队安监员全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条汽车队安监员汽车队安监工作。

第三条汽车队安监员二要履行职责不好8项安全工作职责。

1、提早半小时落车，协调驾驶员检查车辆状况(刹车、灯光、方向)与否较好，确认合格后方可以进站。

2、制止乘车人员随身携带易燃易爆物品及有损乘车人员安全的物品上车。

3、告诫司机按点进站、高速行驶途中不闯红灯、不超员、不违章高速行驶，按规定时速高速行驶和规定站点停放。

4、每天进站前检查车辆搭载的灭火器与否有效率，安全锤与否齐全。

5、进站前观测驾驶员的精神状态，若辨认出存有烦躁或酒后状况的，极力阻止其进站，并及时通告分管队长。

6、行车中，监督驾驶员抽烟、没电手机等违章行为。

7、告诫乘车人员在车辆高速行驶中严禁将头部和手臂张开车外，严禁与司机谈笑或阻碍司机正常工作。

8、收车后，安监员负责管理清扫车辆卫生，确保车内地板并无烟头杂物，并对车辆展开消毒。

第四条汽车队安监员责任目录具体内容事项，见到附表：《汽车队安监员安全责任目录》。

第五条《汽车队安监员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。济煤公司九矿综采工作面安全质量环评管理制度煤矿综采工作面安全质量环评管理制度

一、通常规定:

1、

环评员负责管理本队所施工的工程进度和质量环评测评工作。

2、

秉持每班下井，对当值顺利完成的工程进尺和质量展开检查环评，并根据量测结果测评工程质量。

3、

环评测评必须秉持高标准、严要求，实事求是，公平合理，严禁弄虚作假，徇私舞弊。

4、

对在环评中辨认出的问题，必须依据技术建议及时处理（需用甩进尺或暂不录进尺的办法，待处理回去后，达至质量建议，方可记进尺，处置时间无法甩过第二个班子），对处置问题不及时的班组可以对班组或个人判处20－100元的罚款。

5、

必须深入细致核对环评记录，及时发布进尺质量情况，健全留存不好环评资料。

6、

与老爹队长、班组长、安检员一道，秉持寄出班评估表中，努力做到公正、公平、实事求是。

7、

对各班在安全、质量、文明生产中存有的问题展开检查监督，严苛按质量建议作出处置。

8、

对下班存有的问题应当及时在班前会向上一班交代确切，以便上班精心安排处置。

9、

对各班在生产中未按煤质建议处置的班组，辨认出后，行政处罚当值50元。

二、实施细则：

一、全面性掘进10分后：

1、检查内容及方法：

安全口往外20m，前10m内双拽棚，踢3柱，往外10m踢单拽棚，踢2柱，用工钢梁单体柱，必须打为直线；巷低1.8m，管线电缆必须摆整齐，不许存有淤泥积水不许有空邦凿顶上。

2、行政处罚办法：

全面性掘进太少1米甩1分后；每少一柱甩1分后；拽棚扭斜每个甩1分后；管线电缆落地每米甩1分后；淤泥积水每米甩1分后；空邦漏顶每处甩3分后；物料随地每件甩1分后（每分罚2元）。

二、安全出口及行人地下通道10分后

1、检查方法：

安全出口必须按作业规程规定施工，巷低1.8m；棚距0.5米；柱必须柏树的直；行人地下通道必须通畅总高1.6m，宽度不大于0.7m；不许有断拆毁柱。

2、行政处罚办法：

柱不按建议柏树，每根甩1分后；巷高少0.1米，每米甩1分后；棚距误差0.05m，少于建议误差,每棚甩1分后；行人地下通道高0.1m，甩2分后；较窄0.1m甩2分后；没甩5分后（每分罚2元）。

三、采面支架40分后

1、检查方法：

采面支架降成直线，误差±100mm；设备部分必须完整无缺；管压系统诸法液现象，支柱不失灵；缸体固定式并无偏移正方向；相连支架两端互板不少于2/3，并无咬伤架现象；后尾梁距溜子槽沿高度不少于500mm；溜子必须弯曲巩固；采区溜子头与顺槽溜子不许全面性错后，以链轮牙与顺槽溜子槽里沿齐为依据，误差不许少于0.05m。

2、行政处罚办法：

移架并无中线甩5分后；中线每20m为一组，每组检查3架，存有一架不合格甩2分后；设备失部件,