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文档简介
1新奥集团投诉管理制度〔试行〕总那么目的为了强化新奥“创造满意〞的核心能力,标准投诉的处理程序,使投诉案件能得到及时、公正、合理的解决,特制定本制度。适用范围本制度适用于集团公司及各成员企业。职责与权限集团督查室负责投诉的统一管理。绘〔1孕〕制联定投好诉管虽理制担度;惩〔2作〕对除成员乐企业遇的投途诉管旺理进脸行监福督与门指导斧;翠〔3宪〕办搞理董朗事长宰办公裕室或颗集团烦办公根室受选理并西移交苏的投筹诉案孩件;纺利趁〔4驰〕办乞理集迷团客趁户资顾源部恨、人棋力资舍源部龟或工悲会移恢交的棍投诉罗案件乓;〔袋集团煌客户角资源摆部、眉人力酱资源蛮部和吗工会征不作症为投钳诉受你理和鞠办理播部门穴,如枝果在犬工作析过程茂中接盒到具稳有投抖诉性典质的棍案件却时应您移交插集团移督查送室办渴理。筝〕佳兆跟〔5傻〕直迫接受枯理投庆诉并柜办理冷〔或龄移交符成员勇企业盆办理痰〕;呢〔6超〕代盾表用树户投狡诉。亏1.卧3.堪2各黎成员歼企业脊综合队办公熊室负和责本尼企业寒投诉课的管垫理,似受理盒投诉示及办两理投景诉案祝件。叙1.酬3.爪3董桐事长挑办公平室和伶集团杠办公爷室负滥责受毒理投犯诉到床本办咱公室侵的投刑诉案淘件。泳董事膀长办连公室童受理绍的投另诉直扒接移段交集租团督孤查室陡办理湖;集挺团办涌公室蚀受理累的投泄诉由毒集团律公司扑总经秃理指志定部委门办塞理,香也可痰以委柜托集鸣团督某查室田办理沙。挠1.诸3.读4栏集团听督察良委员醉会对竖判定蓄投诉荐案件胜的性拆质具陆有最鸽终裁魄定权海。吐1.锋3.倦5集勾团各乘职能届部门让负责约协助纹进行名本职魄能专坟业范无围内截的投会诉调齿查工忧作,晕或直删接根弹据集北团公乘司总亚经理瞎的指工派进播行投狭诉调等查。唯投诉递的类当别脉2.件1按辟投诉勿的来神源分烤类,规可分送为:屋外部槐投诉匆、内布部投狸诉和皱代理柴投诉蚕。骄2.盈1.颤1外烘部投欣诉是畅指由算于用惰户对洋新奥做提供萍的产冈品或绞效劳写不满膏意或殃者客坦户或茅公众蕉的权析益因叹新奥野的经两营行肾为受看到了洪侵害友而提肚起的仆投诉忌;吓2.球1.易2内窗部投朱诉是屑指由奔于成欢员企塔业与辈集团轻职能鉴部门贴之间项提供笨的服编务支弄持不贡到位摔影响绩生产瞧经营舞或者剂新奥里员工卡受到齐了企倍业或暖上司汁不公叙正对辽待而腿提起眯的投侦诉;攀2.摇1.权3代卵理投落诉是袋指由简于成求员企五业/聪集团炸职能滥部门率的管拖理或孟效劳湿不到催位可吉能危窗及新吐奥的政经营华开展括或当似无法魂确认牺投诉拐主体甚时,嘱由集贪团督罚查室巴代表帜用户策或集抖团提尺起的脑投诉铜。溜2.逢2按喊投诉鲁的方扎式分愤,可找分为育:电臂话投严诉、齐信函些投诉伟、上省门投飞诉、誓匿名闪投诉瞒及其浸他方骨式投饱诉。索2.水2.恐1新粪奥集哨团不绞鼓励盒使用昂匿名洲方式炮进行厘投诉灭。您2.叔3按垦投诉桂的性编质分泪,可裳分为棕:有舟效投灯诉和悟无效月投诉杀。拣2.他3.扭1以苗下投甚诉案谜件可错判定陵为有渴效投中诉:偏2.愈3.愈1.拘1经傅集团齐督查蔽室或选各成乌员企报业综跳合办升公室蒜调查涉核实姻,投些诉方释和被凉诉方尘签字揉认可拦且事雷实具南有以兴下特淹征的诚投诉芒案件专;坏归形〔1握〕员私工在糕工作飘中对毫待用化户态惭度生丑硬、桨粗暴猎、不轧理不帜睬或眯出言芝不逊平的;料吧同〔2珠〕员灵工在询工作晃中违撞反公记司的馋效劳仆承诺魔,给药用户泻造成煌麻烦芳或不幼便的哈;袋冲香〔3煮〕员沾工在辽工作旋中违薯反公迈司员更工行节为规角范、光效劳嚷标准必,使殊用户需产生倦反感婆或不亩满的型;面蜓喜〔4芝〕员上工在渴工作胀中没绍有履倦行自吸己应尼尽的姜职责慎〔即日不作贩为〕员的;驱想赞〔5懂〕各础成员燕企业欲的经纹营行泼为侵雄害用桨户权收益的蒸;她么严〔6豆〕集简团职累能部依门员靠工在咬为成夜员企做业提铲供服境务时兴态度貌傲慢平、不涂负责赏任的腾;刚喘劣〔7惨〕各催级领真导或防有关馒职能产管理烈部门宪工作奉人员弟在处而理工怒作安纺排、刊利益疲分配漆等问妨题时肿使员鹊工受都到不袄公正兼对待熔的。穷2.全3.玉1.陪2虽轮投诉割方和法被诉烧方一条方或吹双方射不认掘可调量查结均果,垄但经家集团稳督察期委员踩会最帖终裁康定为慨有效哨的投贝诉案普件。肚2.贺3.啄2具援有以单下特粮征的欠投诉倘案件筑为无词效投订诉:乔喉箱〔1商〕经兰调查秩证实苹事实挽与投吴诉方肤表达侦有严异重出消入,咐且引典发争党端的鞋责任择在投蛙诉方杯的;旱枯拐〔2哑〕因暮要求虎提供压公司禾承诺挖以外凳且公斑司明跨令禁传止的光效劳未而没理有得祝到满奏足的薄;春泛丽〔3忆〕寻谈衅滋酿事,燕以投泳诉相武要挟燥的;箩别像〔4咳〕匿羽名投南诉反愁映的烦问题财经调滤查有译一半闸以上谨与事鹅实不读符的赏;个爱砍〔5骆〕经窝集团税督察停委员序会最棋终裁迈定为定无效声的投民诉案诉件。帝2.尊3.确3根惠据有捎效投展诉案坟件的弓严重火程度馅可分羊为恶脊性投库诉案燕件和挎一般零投诉障案件勺。伞2.彼3.加3.沉1用醒户投榨诉见仅诸报直纸、诵杂志暗、广疼播、般电视春、网盗络等绒新闻他媒体丘,影乳响范及围较初大的鉴投诉么案件骡为恶例性投蹦诉案偿件;罢2.厨3.药3.励2因梳员工互在工轿作中恭违反拔公司朵有关仪效劳诵的规韵章制靠度,吐与用嚼户发新生冲打突或准造成衰较大渔社会仁影响久的投专诉案竭件为唱恶性司投诉磁案件闹;燥2.萌3.检3.退3其甘他经先调查陷确定溪为有货效投省诉的窗案件耗为一但般投常诉案渔件。桶2.门3.旧4根垃据无艇效投摸诉的形投诉夫动机粒可分归为一踪般无满效投杯诉和海恶意智投诉土。像2.动3.桥4.舅1因匹投诉唉方对躲公司健的服射务承天诺或享政策抗、制巴度理堤解有迷偏差六而提皇起的迫投诉豪为一露般无奏效投壳诉案栽件;欧2.蒜3.满4.过2用锐户因鸭不正驱当要般求没引有得萝到满作足或拌员工俘与领栋导有家私人禽矛盾匀而为烧了报辫复提昌起的辰投诉箱为恶被意投益诉;豆2.做3.遣4.示3匿吐名投划诉反慰映的范问题确经调茅查有某一半奴以上芒与事公实不您符的膏投诉苏为恶桃意投露诉。神投诉阶的受岸理、识调查施及处漂理程骄序纷投诉缴耽的公炉示附3.省1.殊1各厅成员要企业胀必须价将本妙企业版和集滚团公旺司的阀投诉长捡公示死于每朴一个说用户旁,公各示的廊方法雷是将没投诉界泊与本诊企业宰的报泽修或疑效劳洲仿印刷贱在一失起并昂发放是给每鞭一个乌用户厕,还洗可以斯通过假设恰当笛的公隆众媒搜介向励用户笋通报毯投诉情隐。遥3.贞1.团2投凡诉电霉话的严号码屠应固掩定,厌因特盒殊情笼况确新须变雕更的避,应口通过筒公众肚媒介羽向用艺户通堤报,杆在一雄个月桐内将痒印有湾新投驶诉电定话的聚效劳坝卡发藏到每压一个传用户澡家中愈,并哈更改绩广告形及其狠他对另外宣妻传资所料、挖文件宝上的酿投诉柳割号码遥。克投诉次的受宗理臂3.遥2.亲1当用投诉荐受理帮责任芦部门愚接到暑投诉配筋或信滤函或赵者接索待上腔门投虹诉的池用户乒时,洗须认填真听油取投挠诉人四的陈撇诉,侮问明窑投诉饱人的盯姓名矮、地者址、乘贡及其般投诉枝对象鸽和投丈诉案查件的躲经过贺,并征做好仆记录抬。喇3.屠2.以2投所诉接圾待完末毕后辜,受便理人塌应立累即出室具正饲式的丹?投破诉受化理记飘录单万?,俩董事驳长办胖公室为、集温团督忆查室油受理冷的?夕投诉去受理垄记录刃单?荐应立阳即转昏集团炉督查陆室主踏任,么集团久办公迷室受开理的闹?投彩诉受解理记列录单产?应凝立即辆转集刻团总谦经理忙,各弊成员殖企业他受理很的?兔投诉股受理宿记录堤单?本应立嫌即转虫本企耍业总食经理胁。珠3.帝2.致3对钢于紧登急事及件投帐诉,贩接报劈人可引以最亲便捷姜的方仙式先折行通愧知或际报告扬有关捏领导肃,然肥后再联出具窝正式粱的?枕投诉意受理孕记录霞单?兄。顷投诉源案件催的调下查沉3.匹3.士1董楼事长父办公誉室、嗓集团升督查唇室受退理的喜投诉川案件摆由集蜘团督意查室梦主任零指派彻人员蛮进行块调查帝,集俘团办援公室饮受理舍的投添诉案油件由余集团赠总经曾理指细派人惠员或工委托墓集团党督查餐室派耕人进涌行调费查,株各成额员企薪业受窄理的筝投诉好案件勿由本袍企业晌总经尽理指施派人额员进牛行调君查。救3.盾3.朋2对精于董坚事长锦办公已室、警集团大督查娱室、归集团雾办公雁室受弟理的屠事实渔比拟荐清楚份的投仅诉案锹件,调可直蝇接移访交成貌员企误业总成经理贼指派狠人员态办理什。或3.馒3.猎3调颜查人吊员在猛进行悦投诉青案件蜂调查骂时须技注意清以下卵事项哀:蔬迟涛〔1那么〕以劫事实黄为依宣据,造以公慈司的船各项段规章些制度水和对称用户槽的承厌诺为灭准绳婶,公同平、百公正栗地进始行调叙查取屡证;漂昌钉〔2轰〕保税持良的好的伞心态海,正右确对慧待投辽诉,得对任丑何一航方都赴不偏碎不倚潮;眼余候〔3虾〕调级查人那员只兴是负眼责调长查事孤情的洋真相渣,无精权对储任何迷一方指作出桌任何辈形式贞的承赴诺;接汗把〔4黄〕调射查过或程中阁应按贤新奥勉员工脉行为患标准沟严格茄要求沃自己身,坚叫持良妻好的拉效劳票态度僵,展谅现新慨奥人泳应有卫的素百养;紫括田〔5箩〕调句查的扬范围梢应尽掏可能虾涵盖房各个啦关联夹方,犹包括梁投诉配人、种被诉阔人、哗投诉僚案件橡涉及馆到的承部门黑及人浙员、蹈被诉脚人的茄直接杂领导默、下耍属及垂同事福等;防说摔〔6胃〕在饥案件机事实狡根本仇调查孤清楚怠后,葬应与灿投诉咳双方排及被层投诉浑人的惯直接名领导到进行杏沟通顿,陈斑述事年实经块过;宝斗聋〔7列〕调叠查的设视野腐不仅专仅局愉限于庸投诉爆案件怪的经当过与毙事实简,同仿时应跑特别盆关注留在事鸣件形栽成过以程中脏存在进的管贵理漏快洞和瞧问题蔬。蔑3.乔3.你4调隐查人肚员在涉经过巩充分召调查来之后障,应客及时救出具孔投诉呀案件羞调查珠报告峰,报纵告内青容应卖包括震:笔羞捡〔1胞〕投或诉案爸件名掌称、卫投诉多方、累被诉亦方、咽投诉掠时间鞠;璃晒童〔2茶〕投敏诉案叼件的到受理坚人、虑调查寻人、阵调查拢时间女;难茶翁〔3兔〕投数诉案厌件简温述、烫调查潜经过俗、案满件事玻实经征过、症调查宣分析剩等。巡3.眯3.泼5董丈事长贷办公定室受咐理的沿投诉慈案件租的调弄查报译告交末集团咳督查鸣室主益任,吐集团桑办公可室受稼理的混投诉岗案件寿的调佛查报永告交非集团尤总经潜理,滤各成班员企暮业受读理的艳投诉石案件林的调穴查报保告交轿本企茂业总贝经理明。瘦投诉壁调查援结果策确实耗认界3.副4.讲1投申诉案狱件调冶查报继告通剧过集耻团督抚查室械主任灵/集吃团或决成员今企业泉总经填理审宁阅,摸判定租投诉铃案件怎的性谁质后际,调查查人余应就亿调查瑞结果混与投魂诉方革和被海诉方僻进行庙确认馒,并如在?录投诉场调查惠结果棋确认铸单?职上签去字。漂3.辈4.阔2假设闯投诉鼠方和沃被诉表方有矮任何厨一方笼不认脖可调语查结肚果,锐可以尊在接肾到?骨投诉础调查亏结果慧确认门单?戴一周晌内向般集团萝督察室委员灾会总昼督察个申诉件,经畜总督门察协慰调后辽仍无依法达祸成一脚致的危,可右以在角一周还内向镇督委读会秘困书室惧申请朱召开愿集团犹督察描委员膊会仲论裁会叶议进恐行最役终裁堵定,武?投祝诉仲娇裁申味请表靠?可绕向集姻团督裙查室荒索取僻。号3.腾4.善3假设袭因不终认可胡调查乔结果挂而没烧有在指?投凶诉调毯查结遇果确胜认单浴?上上签字杨,又场没有例在一貌周内汽向集孟团督窗察委匪员会锹总督侄察申培诉,骂或经龟总督证察协趣调后堵虽没益有达地成一研致但往没有凝申请再仲裁愿,那么比视为春默认统调查初结果捞。言3.输4.脚4集和团督碎察委南员会贷主席法有权己决定夫是否漆召开写仲裁甘会议哨。皇3.恋4.愤5经披仲裁瞒会议盒裁决醒的结煎果为晴最终悔结果盆。渣投诉阅处理蕉3.率5.声1有寨效投杠诉的拦处理教3.贿5.饰1.兼1对原成员前企业惹的投胶诉由竞本企蚀业总役经理叶负责问组织质制定珍处理眨方案杠并交岛有关芝责任全人实搬施,赌对集疾团职喷能部烘门的价投诉葡由集袋团公难司总嫩经理雨负责凡组织吵制定糠处理坏方案忙并交役有关幕责任授人实矿施。锈3.温5.惨1.赏2处翁理方泻案应抄记录植在?矮投诉建处理张单?春上,桑并交展集团感督查森室及踪本企韵业综鞠合办凳公室畏备案避。岔3.瓦5.难1.立3?称投诉窗处理截单?轿上应乓约定阴验收劲时间色,集缘团受摆理的眠投诉叉案件闭由集纺团督蹲查室婆负责坑验收扰,各普成员炒企业独受理狱的投海诉由饼本企板业综沉合办关公室菌负责睡验收式,验互收人炒验收干合格振后须吼在?察投诉从处理尿单?痛上签混字确合认。宏3.寺5.巨2无仪效投夕诉的忌处理劝3.弃5.慎2.盗1一酿般无嫩效投遇诉由脚调查注人进煤行调税查结恩果确兽认,压确认霜前应乳与投梳诉方谷进行庆沟通帽,向燃其详朋细讲演解公趟司的君效劳归承诺笑或有慕关政款策、识制度拆,消犯除误况解。汪3.娘5.既2.繁2对介于由啄用户青提起日的恶仔意投劳诉由梦成员犁企业娱总经韵理出秩面与将投诉室方进间行交宪涉,嗓无理总要求屠应严拍正拒脸绝。糟3.劫5.辱2.雀3对窗于由牌员工盖提起详的恶哗意投钉诉应拦报请涌集团仅人力骆资源延部按陵员工幼奖惩毛制度鼠处理弦。盏投诉互记录梢与统壳计的榨管理破4.努1集驰团督打查室漂须建输立全假集团浑公司构恶性鲁投诉高案件鞋和恶湾意投卡诉案岗件档详案以隔及集贞团督迎查室释调查费处理上的投论诉案妈件档物案,掏集团拘总经净理指雨派非感督查修人员启调查恳处理梁的投挎诉案服件档卫案交魂由集乌团督国查室雷保管似,各待成员覆企业汇综合削办公粉室须庆建立右本企医业所孙有投详诉案愁件档缘案。挨4.送2每奖份投抢诉案授件档部案须馆包括怕:?签投诉瓣受理际记录深单?荡、?难投诉铺调查首结果陵确认悄单?偏、?境投诉凯处理夺单?致、调丈查报璃告、申调查今过程透中获修取的蛛证据滨材料兰以及黎?投鼓诉仲娱裁申新请表假设?和蜡仲裁辱会议交纪要奥。家4.御3各恭成员珍企业银须在潮每月寄月末灯将本猾企业污受理笨的并肺已处盯理完偿毕的朗恶性三投诉锯案件掘和恶烘意投锻诉案歇件档毛案复尖印一柔份交节集团钥督查菌室存府档,炒集团锯督查只室也蔽须在障每月蛙月末扯将集郑团公魔司受付理的帽与成听员企敲业有查关并辟已处芬理完伞毕的氧投诉予案件区档案雁复印能一份嗽交相割关成扎员企痒业综隔合办盟存档坊。知4.液4各蚊成员踏企业市综合兰办须粥在每调月月斧末统免计本脸企业谦当月豪受理津及处处理的就投诉质,填拆制?雕投诉皱管理斯统计衔表?旁上报抓集团丑督查慈室,奸集团亲督查柔室汇重总各竟成员籍企业巡及集发团公晕司当口月受桂理及碌处理兄的投租诉,恼填制捉?投板诉管饰理统角计表气?上谜报董司事长装办公乏室。剧4.楼5各龙成员拿企业赏应每杰季度坏一次还汇总郊分析炒本企冲业投味诉受塑理和笔处理立情况喷,出句具投娱诉分微析报奴告报耍集团肠督查岸室,问集团刊督查叠室半谜年一矩次汇维总分饿析全辟集团景公司称投诉惜受理订和处辩理情鹊况,嘉出具妙投诉卸分析似报告史报董晋事长苏办公紧室。点特殊慢情况龄下的超处理施程序丸5.税1当仰用户望投诉伏见诸俯报纸叹、杂洗志、绩播送乌、电巴视、堤网络衰等新栋闻媒爱体时康,任刃何一奇名新翠奥员党工都修有义必务在珍看到发或听房到此床类投阁诉时两向单盾位领倦导报体告;肆成员垮企业蜂员工书向本筒企业脏总经晓理报六告,倾集团纵职能零部门宗员工阿向督愧委会疏总督残察报枕告。贸5.句2各徐成员橡企业继总经动理在滩接到屿此类额报告蒸后,弄须立赏即向恳督委助会总峰督察池、集意团总恶经理略和总娘裁报崇告;佳总督劲察在碰接到船此类驾报告汤后,筋须立村即向帮集团员总经脉理和谊总裁材报告鞠。量5.躺3集紫团总柴经理筐在接鄙到此炒类报奋告后鹊,应坛在最吴短时搜间内惕召集扔集团誓企业由执行殃委员肥会委张员、路集团绘督察剪委员河会委舱员、希被诉传单位巷主要撕负责侨领导仰、公茫关文关化处杯领导丧及工挥作人凉员开享会商灵讨应堤对策渡略和犹方案制。挡5.渣4集剥团总奔经理壶根据突应对匹策略阻和方呈案组察织有耕关部栗门和径人员猜对该纹投诉焰案件舍进行测调查店和妥链善处插理,勒力争霸将由教于此帝投诉谅案件踪产生握的影锄响和泊损失无降到查最低苹。附那么盲6.题1本纱制度宽由集辩团督疗查室话负责劳解释趟。学6.渠2本侵制度后自下叮发之廉日起清实施宝,凡求之前品有关替制度组、规丧定与山本制恼度不失符的亲,以县本制叹度为芳准。换附件腔1:邮?投行诉受之理记庆录单白?呼附件燃2:握?投才诉调杂查结闹果确钉认单默?否附件洽3:矩?投赤诉仲停裁申副请表胃?钟附件洁4:形?投虏诉处群理单境?忍附件恼5:艳?投休诉管筛理统收计表姜?1厉附件匀1:躺投诉身受理卵记录业单陪求挂之样户带丘灾升策议佛搏罪针汪指乳房斧绍要贵套巨叼编屯号:更受理身单位僻:惠荣害纷睛刮筛训宁句婆照驴锤年盾迷醋拼年候月炉纳日加投诉摧人斯姓名柜地址鲜汽投诉貌对象确投诉辣内容请:耳领导脱签收耀:愈年握月茧度日眉承办最人签升名:晶年狼月畜板日执受理寺人签不名:暗备注劈:依受理脚单位直需填籍写详绿细,广如厉“×颈×却公司升综合耻办公拾室尤〞获;激投诉坏编号昌由受挎理单阀位编抗制,逝需容亚易识尘别,抓如时“卖廊坊避燃气孙20宏01漫-0喷01爸〞雪;论本单男一式横三份蓬,受揭理人闪、负予责领缩导、挽承办故人各灭一份叔。受惑理人泪、负埋责领退导在恼三份涛单子摧上签帮名后花,受惑理人否自留腾一份搅备查凳;负拦责领杀导将炕另两宿份中闲的一株份交恰投诉佳承办丹人进甩行调切查,板承办音人须游在这廊两份型单子扩上签蜻名确酒认。恩附件疏2狂投诉动调查鸦结果究确认窃单非投诉鲜名称使投诉交编号左投诉味简述锤:是调查恢情况您简述弯:昨调查陷结果效□绢有效盟投诉竞谊针卷榆□缴无效禁投诉唤说明汁:如勇对本苗调查飘结果帮不认呜可,钞您有猫权在煌一周火内向团新奥冻集团炕督察趣委员睛会总逗督察词申诉邪,如霜对新议奥集谈团督叙察委谈员会楼总督仿察的结协调来结果困仍不辫满意趁,您胞有权蓄在一峡周内唯申请帐由新吵奥集虹团督昌察委突员会劳进行朝仲裁肾,?勒投诉押仲裁购申请诚表?豆可向馅新奥工集团火督查例室索边取。宗如您谎在规玩定时国间内销放弃毯申诉纱和仲雕裁申咽请,坐将被由视为哥赞同版本调狠查结梦果。怒调查肝单位未领导峰签字圆:告年能月选密日并调查烛人签泉字:炊年县月剧掉日的投诉微方签孔字:甜年形月努努日体被诉雾方签南字:坛年圾月繁续日妥备注巨:君投诉坛名称枪由调授查单绩位确戒定;柱本单冲一式善三份脉,调宇查单桃位、旁投诉闻方、咬被诉喊方各龄一份锹。扭附件让3燥投诉赛仲裁聚申请负表奴投诉浊名称正投诉单编号测原调线查结愧果公□梨有效炉投诉阅天脸胡幼□阁无效菊投诉切申请巾仲裁答人镰□锁投诉盗方岂窗双诉喇产□赵被诉解方懂申请仅仲裁除理由俊:踢爸逗联博圆敲代拔们糕趣坛竹风甘州耽摄体图制雹筑湿笋申棒请人浑:争年槽月地敏日仰新奥寻集团燃督察组委员膏会总碰督察通意见磨:寿炕溪存烘泳钟声心疏色罢嗓悉威施分较晋饥裁跪袋缩颗北签类名:落
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