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文档简介

外聘人员试用期合同范本外聘人员试用期合同甲方：（公司名称）地址：联系人：电话：乙方：（外聘人员姓名）身份证号码：地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方作为甲方外聘人员试用期的工作达成如下协议，以明确双方的权利和义务。第一条试用期的确定1.1试用期开始日期：____年____月____日1.2试用期结束日期：____年____月____日1.3试用期为____个月。第二条工作内容2.1乙方将根据甲方的要求，从事以下工作（具体工作内容）。2.2乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，完成工作任务。第三条工作时间和地点3.1乙方的工作时间为每周____小时，每天工作____小时，休息____天。3.2乙方的工作地点为（工作地点）。第四条试用期工资和福利待遇4.1乙方的试用期工资为人民币____元/月，包含基本工资及各项补贴。4.2乙方享受甲方提供的与正式员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、公积金、带薪年假等。第五条试用期考核5.1乙方在试用期内将接受甲方的考核。5.2甲方将根据乙方的工作表现和能力，评估乙方是否符合甲方的招聘要求。5.3如果乙方在试用期内工作表现良好，符合甲方的招聘要求，甲方可与乙方签订正式劳动合同。5.4如果乙方在试用期内工作表现不符合甲方的要求，甲方有权终止合同，无需支付赔偿金。第六条试用期终止和解除6.1试用期结束后，甲方将根据乙方的工作表现和能力，决定是否与乙方签订正式劳动合同。6.2如果乙方在试用期结束后与甲方签订正式劳动合同，双方应遵守正式劳动合同的约定。6.3如果乙方在试用期结束后未与甲方签订正式劳动合同，本合同自动终止，双方无需承担任何违约责任。第七条保密条款7.1乙方在试用期内和合同终止后，应对甲方的商业秘密、技术资料及其他保密信息予以保密，未经甲方书面许可，不得向任何第三方泄露。7.2乙方应承担因违反保密义务而给甲方造成的损失，并赔偿甲方的一切经济损失。第八条争议解决8.1本合同的履行和解释适用中华人民共和国的法律。8.2如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。9.2本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至试用期结束。9.3本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决，并作为本合同的补充协议。甲方（盖章）：

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