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文档简介

猎头委托合同引言猎头委托合同是指一份协议，约定了雇主（需求方）与猎头（供应商）之间的合作方式、服务内容、费用以及其他必要的条款与条件。猎头是指专门从事寻找、筛选、推荐高层次人才的中介机构，其服务范围主要包括高级职位的猎头、人才测评、人才咨询等。委托合同是指雇主与猎头签订的一种书面协议，目的是为了在一定范围内，让猎头按照雇主的要求进行人才的筛选、推荐等相关工作。本文将详细介绍猎头委托合同的内容。合同条款合同中应该包括以下内容：1.建立委托关系该条款明确了雇主与猎头之间的关系，即成立了猎头委托关系。文中应该注明委托方和被委托方的名称、地址、联系方式等相关信息。2.服务内容该条款应该明确规定委托方需要提供的服务内容。主要包括：需求方提供的招聘职位数量、要求等；猎头提供的人才寻访、筛选、推荐等服务内容；外部资源开发等。此外，该条款还应该约定猎头需求方各自的职责，包括工作内容、工作要求、时间要求等方面。3.费用约定该条款约定了猎头委托合同的财务信息，包括：雇主向猎头支付的服务费用、猎头服务的标准和计费方式、支付方式等。费用约定中应该将服务费与猎头工作的效果挂钩，以保障雇主的权益。并明确服务费的付款时间、途径等要求。4.信息保密约定由于猎头经常接触到公司的机密信息，雇主与猎头应该保持良好的声誉，切勿泄漏公司机密，一旦发生泄密，双方必须申请并承担法律责任。因此，本条款在猎头委托合同中的重要性不言而喻。5.合同期限该条款规定了合同的有效期限，应该明确说明合同的期限、延期条款等。6.其他约定此外，还应该明确其他的约定，如合同解除条款、争议解决方式、宣传推广方式等内容。总结猎头委托合同是雇主和猎头之间的双向约定，它提供的是中介服务，表明猎头公司已经被委托任务，开始寻找特定人才。当然这份合同也受其他法律领域的管辖，因此，合同从一开始到最后都必须严格遵守各相应的规定。在此提醒需求方在签订猎头委托合同时，务必详细阐述需要寻找的人才类型，明确服务内容、

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