质量计量中心安全管理岗位专业能力评价

质量计量中心安全管理岗位专业能力评价1.安全制度及应急管理：参与编制中心HSE管理制度和HSE技术操作规程，并检查执行情况[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________2.安全制度及应急管理：组织参与中心应急预案的修订、培训、演练与评价工作[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________3.安全制度及应急管理：承担中心应急物资和消气防器材、安全标志等管理[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________4.风险隐患及事故管理：参与中心风险评估和危害识别、告知，督促落实安全管理措施[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________5.风险隐患及事故管理：监督检查安全设施的有效性，参与排查生产安全事故隐患，督促落实中心安全生产整改措施[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________6.风险隐患及事故管理：参与中心各类事故的调查分析处理，负责中心的事故统计分析，提出防范技术措施[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________7.环保、职业健康管理：参与中心环保异味的检查、处理，问题的解决，落实现场环保问题解决措施，确保环保达标[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________8.环保、职业健康管理：组织参与环境因素识别并制定管控措施[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________9.环保、职业健康管理：负责剧毒品的管理和发放[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________10.环保、职业健康管理：负责职业健康监护和个体劳动防护管理[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________11.现场作业管理：执行作业票证签发、措施确认、风险分析、安全交底和告知，并对作业安全的监督有效性负责[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________12.现场作业管理：检查直接作业人员的合规性和安全措施的落实情况，制止违章、违规行为并提出考核[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________13.现场作业管理：组织作业票证备案管理，统计上报作业数量[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________14.安全培训管理：组织做好日常HSE教育培训工作及直接作业环节相关人员的取证培训工作[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________15.安全培训管理：制定HSE活动计划及内容并组织人员参加[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________16.安全培训管理：承担安全环保专业相关台账的记录、整理工作[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________17.HSE管理：对中心HSE工作负监督管理责任[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________18.HSE管理：遵守国家、地方法律法规和公司安全环保规章制度[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________19.HSE管理：参与制订、修订中心安全、环保管理制度、安全操作规程、事故预案并定期组织预案演练[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________20.HSE管理：负责HSE培训工作，使员工满足HSE能力需求，组织HSE活动[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________21.HSE管理：负责安全器材、消防设施、职防设施、应急物资的日常管理[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________22.HSE管理：检查安全生产，排查事故隐患并落实整改措施[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________23.HSE管理：监督检修、施工等作业前的危害识别，落实安全措施[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________24.HSE管理：监督中心风险识别及重大危险源的安全管理措施的落实[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________25.HSE管理：负责中心危化品、废液的安全、环保管理[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________26.HSE管理：有义务对威胁本单位的公共安全行为及时报告和制止，值班期间对本单位的公共安全工作负责[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________27.HSE管理：及时报告和处置事故事件和异常，开展溯源分析和教训分享[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________28.设备管理：按照中国石化设备完整性管理体系的要求，组织实施本部门涉及的设备管理工作,确保实现本部门目标和指标[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________29.质量管理：按照质量管理体系和公司专业管理部门要求，组织实施本部门及涉及专业的质量管理,确保实现本部门目标和指标[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________30.能源管理：按照能源管理体系和公司专业管理部门要求，组织实施本单位及涉及专业的能源管理[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬<br>________________________31.能源管理：负责本单位、本岗位节能、节水、降耗、降碳工作，落实节能责任[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________32.计量管理：按照计量管理体系和公司专业管理部门要求，组织实施本部门及涉及专业的计量管理,确保实现本部门目标和指标[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________33.保密管理：认真遵守国家保密法律、法规和中国石化集团公司及本公司保密规章制度，坚决履行与工作岗位相应的保密职责，不以任何方式泄露所接触和知悉的国家秘密、集团公司和公司商业秘密、工作秘密[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）翁连芬________________________34.全面风险管理：严格执行公司全面风险管理和内部控制管理制度，结合生产经营管理，持续收集各类信息，识别本岗位风险，制定管控措施并进行有效管控。对于识别出的重大重要风险要及时调整、完善应对策略和措施，进行动态评估，确保重大风险可控、在控[矩阵文本题]*评分原则：

不符合（40-60分）

符合（60-80分）

优于（80-100分）勾文娟________________________35.合规管理：遵守本岗位相关法律法规、监管指令