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文档简介

育龄妇女计划生育合同书本合同书是育龄妇女与单位签订计划生育合同的法定文件，旨在规范单位与育龄妇女之间的计划生育行为，促进人口和谐稳定。根据《中华人民共和国人口与计划生育法》和相关法律法规，双方遵照以下条款进行合同签订。第1条合同当事人本合同的当事人为以下单位和个人：委托方单位：（单位名称）__________营业执照号码：________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________承包方妇女：姓名：__________性别：__________年龄：__________身份证号码：__________住址：__________配偶姓名：__________配偶身份证号码：__________第2条计划生育义务承包方妇女须严格遵循国家和单位有关计划生育的规定，信守《中华人民共和国人口与计划生育法》等法律、法规规定，切实贯彻和执行计划生育政策，履行计划生育义务。第3条生育子女承包方妇女有计划要生育子女时，应保证符合《中华人民共和国人口与计划生育法》和属地计划生育部门有关规定，通过健康体检后方可怀孕。同时，承包方妇女应在孕期保健、产前检查、产前监护、产后护理等方面积极配合，切实保证母婴健康。第4条定点医疗机构承包方妇女在怀孕、分娩、产后和哺乳期间，应按规定选择定点医疗机构产检、分娩、新生儿抚养和保健等服务，并凭相关证明报告回单位。第5条手术或其他生殖技术操作承包方妇女如需进行人工终止妊娠和其他生殖技术操作，应按《中华人民共和国人口与计划生育法》和属地计划生育部门有关规定履行手续手续，且必须接受公司的安排和监督。第6条补贴和奖励政策单位应依照属地计划生育部门的有关规定，把计划生育奖励纳入薪资保障和福利待遇中。对符合条件的育龄妇女，公司还将向其支付生育假期工资补贴和一次性生育津贴，同时根据公司情况和她们的生育情况，给予适当的慰问。第7条违约责任任何一方违反本合同约定的，应自行承担其行为产生的法律后果和违约责任，并向另一方赔偿因其违约所产生的直接经济损失。第8条合同期限本合同期限自（年）月（日）起，至（年）月（日）止。第9条合同解除下列情况可能导致本合同解除：承包方妇女不按本合同约定履行计划生育义务的；承包方妇女不符合国家或单位有关计划生育的规定而怀孕的；承包方妇女有生育计划但已达到国家规定的生育年龄上限；因不可抗力原因导致合同不能履行的；双方协议解除。第10条法律适用和争议解决本合同的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律。如因本合同引起的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可向当地属地计划生育行政部门和有关行政主管部门寻求协调；还不能解决的，各方均有权向人民法院诉讼。第11条合同生效本合同自双方签字或盖章之日起

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