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文档简介

装修工人劳动合同模板6篇装修工人劳动合同模板篇1

用人单位(甲方):

职工(乙方):

甲方(用人单位)乙方(劳动者)名称:姓名:身份证号码:法定代表人(主要负责人):住址:住宅(地址):通讯地址:联系电话:联系电话:

依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及

省的有关规定,甲乙双方根据合法、公正、公平自愿、协商全都、诚恳信用的原则订立本合同。

一、劳动合同期限

??合同期限

双方同意签订固定期限合同,合同期限:从年月日起至年月日止。

??试用期限

双方同意试用期为个月,从年月日起至年月日止。(试用期包括在合同期内):

二、工作内容和工作地点

??乙方的岗位(工种)为,职务为,从事的工作内容为。

??乙方的工作地点为。

三、工作时间和休息休假

甲方须依照法律的相关规定支配乙方的工作时间和休息休假及其它法定休假日。甲方因生产、经营(工作)需要支配乙方加班或延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,经与乙方协商后进行。

四、劳动酬劳

??甲乙双方协商,确定按下列第

1.计时工资。乙方试用期月正常工作时间工资元,试用期满月正常工作时间工资定为元。

2.计件工资。甲方应当科学合理确定劳动定额和计件单价,并予以公布。乙方在正常工作时间内完成劳动定额的,其正常工作时间工资不得低于本市最低工资标准。

??甲方工资支付周期为月日至月日(工资支付周期不得超过1个月),定每月日为发薪日,如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。

五、社会保险和福利待遇

??甲乙双方应依法参与社会保险,甲方应每月从乙方工资中代扣代缴乙方个

人应当缴纳的各项社会保险费。

??其它福利待遇:

六、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护

甲方按国家和省有关劳动爱护规定供应符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实爱护乙方在生产工作中的平安和健康。

七、劳动合同的变更

甲乙双方经协商全都,可以变更本合同,并应办理书面变更手续。

八、劳动合同的解除和终止

??劳动合同解除

1.经甲乙双方协商全都,本合同可以解除。

2.有劳动法律法规规定的劳动合同解除情形发生的,甲、乙双方可以依据法律法规的相关规定解除本合同。

??劳动合同终止

1.本合同期满或法定终止条件消失,本合同即行终止。

??甲方应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

九、因履行本劳动合同发生纠纷的解决方法如乙方认为甲方侵害自己合法权益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工会反映,寻求解决。无法解决的,可以向甲方所在地的劳动保障行政部门投诉。如双方因履行本劳动合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可自争议发生之日起30日内向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解,或者在60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、本劳动合同的条款与国家、省、市的新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。

十一、双方认为需要商定的其他事项:

本合同(含附件)一式两份,双方签字后,甲方必需将其中一份交给乙方持有,并按规定办理劳动合同签收手续。如甲方不把其中一份交给乙方持有的,由甲方担当相应的法律责任。

甲方(盖章):乙方(签章):法定代表人(签章):

合同签订日期:年月合同签订日期:年月日

劳动合同送达确认书

本人于年月日收到以上与签订的本《劳动合同》,现予确认。

确认人:

年月日

装修工人劳动合同模板篇2

甲方:(发包方)

乙方:(承包方)

本着相互相信的原则,就甲方的水电工程达成以下协议。

第一条工程概况

1、装修施工地点:_____________________________________________

2、工期:_________年_______月_______日至________年_______月_______日

3、本项工程估计费用元人民币。

其次条材料供应的商定

1、甲方供应的材料

乙方必需至少提前三天向甲方提出下一工序需要购买的材料的清单,并注明所需要材料的数量。甲方应按时供应乙方需要的材料。

甲方负责选购供应的材料应符合设计要求的合格产品,并应按时供应到现场,甲乙方应办理交接手续。乙方如发觉甲方供应的材料有质量问题或规格差异,应准时向甲方提出,甲方仍表示使用的,由此造成工程损失,责任由甲方担当。

甲方供应的材料按时抵达现场后,由乙方负责保管,由于保管不当造成的损失,由乙方负责赔偿。

2、乙方供应的材料

乙方供应的水电材料甲方应到现场验收,如不符合设计、施工要求或规格有差异,应禁止使用。如已使用,对工程造成的损失由乙方负责。

乙方自带施工的必需工具(锥子、切割片等),要保证平安性、良好使用性,乙方自行担当工具修理费和损耗费用。

3、甲方选购供应的装饰材料,均应用于本合同规定的住宅装饰,非经甲方同意,乙方不得挪作他用。如乙方违反此规定,应按挪用材料价款的双倍补偿给甲方。

第三条关于工程质量及验收的商定

1、本工程应严格执行国家《住宅装饰装修工程施工规范》gb50210-20__及《建筑装饰装修工程质量验收规范》gb50327-20__并参照《福建省家庭装饰装修工程质量标准及其他t98》及《上海市家庭装饰工程质量验收标准》

2、工程竣工:乙方应提前两天通知甲方验收,甲方在接到通知两日内组织验收,并办理验收手续。

3、由于乙方施工技术差及责任心不到位等自身缘由造成质量问题,其返工费用由乙方担当,工期不变。

第四条有关平安生产和防火等的现场管理商定:

1、严格遵守规定的装饰装修施工时间,降低施工噪音,削减环境污染。处理好由于施工带来的扰民问题及与四周单位、住户的关系。

2、乙方如因施工缘由需居住在现场,日常用水、用电等必需留意平安,工地发生工伤由乙方负责。

3、工程竣工未移交甲方之前,负责对现场的一切设施和工程成品进行爱护。

4、保证装饰装修现场的干净,竣工前做好卫生清扫和处理工作。

5、负责装饰装修所产生垃圾的处理工作,每日至少清洁一次。

6、未经甲方同意及有关部门批准,施工中不得随便拆改原建筑物结构及各种设备管线。

7、乙方应做好施工材料保管工作,禁止闲杂人等进入现场。

8、未经甲方许可,乙方不得携带任何甲供的装修材料出门,若发觉偷盗现象按材料价格加倍赔偿。

第五条关于工程价款、承包内容、施工工艺、结算的商定:

1、工程款付款方式:

布管验收合格后支付工钱的50%,水电完工后支付30%,整体竣工验收合格后支付20%

2、乙方承包内容:

(1)水电施工的穿墙、打孔、切割

(2)全部水电施工过程的垃圾清运(每天现场整理装袋)

(3)水电开槽、布线、穿线、埋槽

(4)开关面板安装

(5)小五金、马桶、的安装

3、工程结算方式:

按实结算:

总价结算:20元/平米(套内面积)

第六条违约责任:

1、甲方未按合同商定时间付款的,每逾期一天,甲方向乙方支付伍拾元的违约金。

2、由于乙方缘由逾期竣工的,每逾期一天,乙方向甲方支付伍拾元违约金。

第七条纠纷处理方式:

因工程质量双方发生争议时,双方协商解决;当事人不愿通过协商、调解解决,或协商、调解不成时,可以根据本合同商定向向人民法院提起诉讼。

第八条合同的变更和解除:

1、合同经双方签字生效后,双方必需严格遵守。任何一方需变更合同内容,应经协商全都后,重新签订补充协议。合同签订后施工前,一方如要终止合同,应以书面形式提出,并按合同总价款10%支付违约金,并办理终止合同手续。

2、施工过程中任何一方提出终止合同,须向另一方以书面形式提出,经双方同意办理清算手续,订立终止合同协议,解除本合同。

甲方签字:乙方签字(盖章):

年月日年月日

装修工人劳动合同模板篇3

甲方公司代表签字(盖章):身份证号码:

乙方签字:身份证号码:

依据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方公平协商,订立本劳动合同。

一、合同期限为:从__年_月__日起至防水工作完成时止。

二、工作内容。

1、乙方同意按甲方工作需要支配建筑施工有关的工作。在劳动合同期内,甲方可依据工作需要和乙方工作力量,变动乙方的工作内容、岗位。

2、乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度,根据甲方的要求,按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

三、劳动爱护和工作条件。

1、甲方应严格执行国家有关平安生产、劳动爱护及特别爱护等规定,对乙方供应必要的平安生产条件、劳动爱护用品。对乙方进行平安卫生、业务技术及有关规章制度、劳动纪律的训练和培训。建筑工程申请认证!财宝值双倍检索优先专属呈现同行沟通

2、乙方必需严格遵守平安操作规程,有权拒绝甲方人员的违章指挥及强令冒险作业。

四、工作酬劳。因乙方工资计算繁琐,现经甲乙双方协商商定,实行下列工资安排形式:乙方工资每日为元。按双方商定的工资标准定时发放,不再享受其它福利待遇及费用。

五、工作纪律。甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方制定的各项详细的内部管理制度必需合法。乙方应听从甲方的管理。

1、乙方应自觉遵守甲方依法制定的各项规章制度,按时完成生产、工作任务,如有违法违纪行为,按有关法规、规章处理。

2、乙方必需听从甲方及甲方托付人(代班人员)和工地管理人员指挥。必需听从工作支配,不得无故缺席,如有事必需向代班人员请假,如不听从代班人员的合理调动,甲方有权对乙方做适当的经济惩罚或开除处理。

3、乙方必需遵纪守法,严禁打架、赌博、嫖娼、偷盗等违法行为,一经发觉做开除处理并罚款,且送交执法部门追究其相应责任。工资余额年终结清。

六、劳动合同变更、终止、解除的条件。

(一)劳动合同确需变更的,双方应协商全都,并按原签订程序变更合同。

(二)劳动合同期满或者甲乙双方商定的合同终止条件消失,劳动合同即行终止。经双方同意,可续签劳动合同。

(三)乙方有下列状况之一的,甲方可以解除劳动合同:

1、在使用期内被证明不符合使用条件的;

2、旷工或者无正值理由逾期不归,经批判训练无效的;

3、严峻失职、渎职或违法乱纪,对甲方利益造成重大损害的。

4、劳动合同订立时所依据的客观状况发生变化,致使原合同无法履行,经甲乙双方协

商不能就变更劳动合同达成协议的。

5、乙方在聘期内劳动教养以及被判刑的,劳动合同自行解除。

(四)有下列状况之一的,乙方可以随时提出解劳动用合同:

1、在使用期内,甲方未支付工资的;

2、甲方未根据劳动合同商定支付工作酬劳或者供应工作条件的;

3、国家法律、法规另有规定的。

七、本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。

八、本合同依法订立后,双方必需严格履行。

九、本合同履行中发生争议,经甲乙双方自行协商或上级主管部门调解未能达成协议的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

甲方(盖章):

乙方(签名或盖章):

年月日年月日

装修工人劳动合同模板篇4

甲方:乌鲁木齐市天洁仁和劳务派遣有限公司

乙方:

依据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经公平协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

甲方聘用乙方在担当临时厨师工作。合同期限自20xx年月日至20xx年12月31日。

二、乙方工作内容:

(一)为甲方指定的客户供应早、中、晚三餐。

(二)确保供应的饮食平安、健康。

三、甲方的权利与义务

(一)负责乙方的日常人事管理;(二)负责支付乙方工资,每月¥元(乙方无需供应发票),支付至乙方国内银行卡。

(三)其它;

四、乙方的权利与义务

(一)接受甲方的管理,并按合同要求仔细履行岗位职责,听从工作岗位支配或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;

(二)享受合同规定的工资待遇;

(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;

(四)其他

五、聘用合同的变更、解除、终止

(一)乙方有下列状况之一,甲方可以解除合同,须提前30天以书面形式通知:

1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;

2.甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;

3.患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的;

4.订立合同的客观状况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

(二)乙方有下列状况之一,甲方可以随时解除合同:

1.严峻违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严峻后果以及严峻违反职业道德,给单位造成极坏影响的;

2.连续旷工时间超过三天或一年内累计旷工时间超过十天的;

3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威逼单位领导、严峻影响工作秩序和社会秩序的;

4.贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严峻的;

5.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严峻经济损失的;

6.伪造成果单、学历、健康证明及用其他不正值手段哄骗甲方的;

7.被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;

8.其它违反国家、学校、甲方规定的。

(三)乙方有下列状况之一,甲方不得与乙方解除合同:

1.患病或非因工负伤,在国家规定的医疗期内的;

2.因工负伤,并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丢失工作力量的;

3.实行方案生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的;

4.符合国家规定其它条件的。

对上述人员,可依据业务进展需要调整适当的岗位,待遇随岗而定。

(四)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前30天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

(五)有下列状况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同:

1.甲方未按规定支付劳动酬劳的;

2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。

(六)有下列状况之一,本合同自行终止:

1.合同期限届满;

2.合同期内乙方死亡;

3.乙方按国家规定应征入伍的;

4.法律、法规规定的其它状况。

六、违反合同的责任和争议解决

合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要担当违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。

七、其他

本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方(盖章)乙方(签名)

年月日年月日

装修工人劳动合同模板篇5

甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和有关法律、法规规定,在公平自愿、公正公正、协商全都、诚恳信用的基础上,签订本合同。

一、合同期限

(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限。

a、有固定期限:从年月日起至年月日止,其中试用期自年月日起至年月日止。

b、无固定期限:从年月日起,其中试用期自年月日起至年月日止。

c、以完成工作任务为劳动合同期限:自年月日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。

二、工作内容和工作地点

(一)乙方依据甲方要求,经过协商,从事工作。甲方可依据工作需要和对乙方业绩的考核结果,根据合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方听从甲方的支配及培训等工作。

(二)甲方支配乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当根据机房支配的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。

(三)甲乙双方商定劳动合同履行地为。

三、工作时间和休息休假。

每周周至周工作,上午下午。

每周周为休息日。特别状况根据客户需求支配工作实景等下班。

四、劳动酬劳

甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内供应了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。

(一)甲方承诺每月日为发薪日。

(二)乙方在试用期内的工资为每月元

(三)经甲乙上方协商全都,对乙方的工资酬劳做下列安排:

a.方的工资酬劳根据甲方依法制定的规章制度中的内部种子安排方法绝地共,依据乙方的工作岗位确定其每月工资为元。

b.甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资安排方法,乙方的基本工资确定为每月元,以后依据内部工资安排方法调整其工资;绩效工资依据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献根据内部安排方法考核确定。

c.甲方实行提成工资制,依据甲乙双方公平自愿的条件下作出下列提成工资制:

5—10万单子按3%提成。10—15万单子按4%提成。15万以上单子按5%提成工装视状况而定。

d.提成每月20号按客户所交工程款的比例发放。

e.中途无故不干丢下工地不管等缘由,甲方无理由拒绝发放乙方的一切工资以及提成,清洁严峻的甲方可追究其法律责任。

(四)甲方依据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等,合理提高乙方工资。

五、劳动纪律

甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策的`规定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方根据执行。

六、劳动合同终止条件

1.劳动合同期满的;

2.在使用期内达不到甲方的基本业务力量的;

3.泄露甲方商业机密的或私自接私转单等状况的。

4.不听从甲方工作支配的。

5.因工伤或病害等无力量工作等缘由的。

七、劳动争议处理

(一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议可以协商解决。不愿协商或者协商不成的可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调整不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的,可以自收到冲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

(二)甲方违反劳动法律、法规和规章,损害乙方合法效益的,乙方有权向劳动保障行政部门和有感部门举报。

八、其他

(一)劳动合同期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当准时告知甲方,以便于联系。

(二)本合同未尽事宜,均按国家有感规定执行,国家没有规定的,通过双方公平协商解决。

(三)本合同不得涂改.

(四)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

(五)本合同于年月日生效。

(六)本合同未尽事宜经甲乙双方协商在附补充协议。

甲乙双方自愿申请劳动合同鉴证的,应当在劳动合同签订之日起三十日内向劳动保障行政部门提出。

甲方法定代表人签名:乙方签名:

公章

签名日期:

装修工人劳动合同模板篇6

(简称甲方)

承包方:(简称乙方)

双方依照中华人民共和国经济合同法、建筑安装工程承包合同条例及本地区相应有关规定,通过协商,达成如下协议,共同信守。

一、工程名称:________楼,

二、工程地点:杭州

三、承包内容、范围:

1.___________楼木工工作内容

2.以包人工、包工具、包施工质量、包进度、包平安文明、包验收合格的形式承包给乙方进行施工;本工程施工图、图纸会审、联系单及项目部的施工技术交底的全部木工工作。土建图纸内的水电安装用预留洞口。

3.从基础垫层开头、全部主体结构木工工程、予制构件木模制作、炸模处凿平修整、预制构件(标高、位置按图完成)、场地模板、钢管等周转材料的搬运、整理、分类归堆、施工用机械安装的木工工作、预埋铁件安装、文明标化清理工作、固定技术人员协作放样测量的弹线协作工作,原木工班残留在旧木模上的钉子修拔、全面整理、归类,利用旧模板,全部需要加固用的步步紧乙方自行选购,步步紧损耗乙方自负,项目部不补贴费用(包含在平米单价内)。

4.工程完工后的全部模板、木料拔除钉子,分类在甲方指定地点分类堆放整齐。

5.后浇带各部位的橡胶止水带、泡沫板钢丝网安装固定包括在内,并清除在砼内的各种止水螺杆,清理剪力墙砼内的各种垫块和后浇施工木档的拆除。后浇带的及伸缩缝留空部位的盖板,以及漏浆引起的凿除清理工作,螺杆、螺帽、垫片、3形卡项目部供应,随便损耗和铺张的照价赔偿。

6.承包范围:___楼的全部木工工程。若进度、质量、平安文明和施工生产管理不到位,材料使用不按项目部要求,掌握不力,承包范围内容甲方另行支配其他班组进场进行施工,但已工作内容必需按合同要求全部完成,并经项目部验收合格后才能进行结算。

四、施工质量要求

1、依据设计图纸、设计施工联系单严格根据现行国家和地方的有关规范规定及《建筑安装工程质量检验评定标准》施工,必需符合标化工地进行管理,料具堆放整齐。

2、乙方在施工前必需具体熟识全部施工图纸、会审纪要,发觉问题准时向甲方提出,不得擅自打算修改,否则造成的损失由乙方自负。若有图纸冲突、尺寸标高、洞口等问题应准时提出,若未发觉或未准时提出所造成的返工工作由乙方自理,废料进行利用。

3、乙方在施工中,必需依据施工图和联系单,供应精确     、具体的用料方案,供应给甲方核实。

4、若主体结构验收未一次性通过,属乙方缘由的罚款5000元,需要进行整改的全部费用由乙方担当。

5、本项目均为天棚、梁、柱不粉刷,直接批嵌做涂料,在平整垂直度上要确保良好的施工质量。隐藏工程验收提出的问题要准时整改,若整改后仍不符合要求的,则每次罚款200-500元。

五、施工进度要求

1、乙方必需保证本工程有足够的劳动力进行施工,确保实施完成甲方编制的日、周、月进度方案表内容,项目部提出增加人员时必需在三天之内进入现场,否则视情节轻重进行惩罚。

2、若乙方的确不能完成施工进度方案任务,影响项目部的整体施工进度的,甲方有权支配其他劳动力进场施工,所发生的人工费不管价格凹凸,全部由乙方担当,并加扣所发生的费用部份20%的管理费用。

六、工程量计算、单价及结算方式

1.工程量计算:按签订协议时的施工图纸2024版定额计算规章,双方确定建筑面积:______#楼18层小高层建筑面积为_______平米(结算面积在没有设计变动的状况下不转变)。

2.结算单价:____#楼按建筑面积每平方米_____元计算。

3.乙方用的各种机械工具、铁丝、铁钉、劳动车、切割片、刷模板油用具,扫帚、太阳灯、雨衣、雨鞋、平安帽、工作服等劳保用品以及零星材料,各种证件按杭州市规定必需齐全,以上费用均包括在承包单价内。劳务公司的劳务管理费1.5%,全部移动配电箱、电线、太阳灯、电焊机、焊条、包括灯管、插座熔断器等易损品等费用均已包括在承包价内。

4.其它费用结算方法:

(1)乙方在施工中,杜绝返工和铺张,否则按所铺张材料费用的二倍惩罚,机具操作、养护不当造成机具损坏的修理费用由乙方担当。

(2)若甲方造成返工损失,不管工作量大小乙方必需整改,点工工资:技术工____元/工,普工____元/工。各种奖罚、点工、借支在领进度款中扣除或支付。

(3)若乙方承包范围内的各种物具、劳保用品向甲方领取的(经项目部管理人员同意),按仓库出库单,每次发放进度款时原价扣回。

(4)乙方领用进度款时若用现金,则甲方代劳务公司从乙方工资款中收取1.5%的劳务管理费。若用支票形式则乙方开具发票给甲方。

七、付款方式:

工资款、生活费按以下各单体部位节点支付(进度款):

1)f-9#楼小高层:

a)各单体±0.00平,支付该完成部位面积的60%(完成面积×单价×60%);

b)6层结构平(六层以下模板按时拆除、清理),支付1~6层该部位面积的60%;

c)12层结构平(十层以下模板按时拆除清理),支付6~12层该部位面积的60%;

d)主体结顶(模板拆除)支付13层以上部位面积的60%;

e)主体结构全部验收合格和全部木工工程完成,人员可以退场,支付到完成量的80%。

2)以上支付方法作为用于生活费和机具、铁钉、辅料等费用(不足费用乙方自行担当)。

3)竣工验收通过,双方结算认可,支付到结算总价的95%,留5%保证金10个月内付清。

每次支付进度款时,由乙方以书面形式按合同规定的支付金额,编制班组实际施工人员的标准工资单,工资单必需由施工人员本人和班组长签字,报甲方项目部,待甲方项目部管理人员确定后7天内支付。在审核确定途中,乙方不得以任何借口、形式造成工程进度、质量、平安影响,否则一切后果均由乙方担当。

八、平安、文明施工

遵守国家、政府的各项法律、法规必需遵守建筑工程的各项《平安生产管理条例》,严格执行《建筑工平安操作规程》,抓好平安生产。施工现场平安隐患进行仔细、认真的检查,凡不符合文明施工、平安标准化现场管理规定要求的应准时整改,达到规范要求。执行本工地的各项管理制度和奖罚制度。

1、乙方在进场施工时要另行签订“《平安生产文明施工目标管理责任书、平安协议书、消防平安责任书》”,并遵守各项条款内容。

2、乙方招进场的人员必需有双方《民工劳动合同》,并由见证人签字,各证件齐全,进入项目部的人员当天将名单上报项目部登记,未经上报登记、未签协议的按公司规定惩罚,并不发放生活费,后果由乙方担当。

3、乙方在文明施工、标化管理等方面达不到要求,发包方有权关心乙方赐予整改,所发生的人工、材料等一切费用将由乙方担当。

4、乙方如发生平安事故,医药费在5000元以内的由乙方担当,医药费超出5000元的,其超出部分经双方协商,视事故发生缘由,甲方适当补贴乙方,但不超过超出部分的70%,医药费以医院的医药费发票为准,其他误工费、护理费、养分费等均由班组自行处理担当。

5、班组负责人要对下属工人进行不定期的素养训练,在施工中,发生乙方作业人员不听从甲方、监理、业主等有关人员的监管,顶撞各方管理人员,影响公司整体形象的,每次罚款500元,并清退出场,清退出场人员的工资由乙方负责自行支付。班组任何人员不得以任何理由及事态,漫骂业主及监理人员或进行语言上的人身攻击,若发生每次对班组罚款5000元,并将当事人进行退出本工地的处理。消失其他后果的追究造成的全部责任及损失。

6、严禁吵架、打架、偷窃大事发生,凡发生吵架、打架大事的每次罚款各方500元,引起的各种医药费用等由各吵闹方担当,吵闹人无条件清退出场,清退人员工资由乙方负责支付。

7、严禁家属、女工、不施工人员留住工地宿舍,禁止儿童进入现场,

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