版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第页共页工程经理年度工作总结(通用14篇)总结不仅仅是总结成绩,更重要的是为了研究经历,发现做好工作的规律,也可以找出工作失误的教训。这些经历教训是非常珍贵的,对工作有很好的借鉴与指导作用,在今后工作中可以改良进步,趋利避害,防止失误。什么样的总结才是有效的呢?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。工程经理年度工作总结篇一20xx年1月在网通与联通合并之际调入网络建立部,从事传输网络的规划建立、设备安装以及开通。20xx年3g建立刚开场组网、单独承当了区域内所有wcdma基站的开通任务,为联通3g成功试商用奉献了一份力量。20xx年担任固网接入工程工程经理,负责区域内公众宽带小区的接入和大客户数据业务的效劳支撑,为公司业务开展尽心尽职,同时负责3g传输网络的后续建立任务。20xx年起由于传输网络建立任务较重,回忆一年来的工作,感受很多,收获很多,这其中包涵了各级领导的培养、教育,同志们的帮助、关心,也包涵了自己辛勤耕耘、不懈努力。今年的wcdma工程时间紧,任务重,虽然从六月份才刚刚启动,但前期公司领导已经做好了充足的准备工作,为我们年底前基站入网割接数量的完成打好了根底。20xx年wcdma工程自启动以来,公司各部门之间以及设计、监理单位通力合作:从物资采购、施工队伍的招标、线路施工方案以及组网方案确实定,保证了此次工程物资材料充足、光缆线路到位及时、设备安装进度有条不紊、工程质量达标、施工现场无平安事故,且传输网络组网方案科学合理,新建网络综合考虑现有网络平安、优化需求。考虑到现有网络容量接近满负荷,新上一套otn系统,用于分流sdh环网承载的大颗粒数据业务、兼具考虑承载市到县数据宽带业务。由于otn系统对光纤损耗要求极高,现有光缆资无法满足otn系统需求,为20xx年otn系统成功上线做了重要的准备工作。今年3g本地网方案开通104个站点、g网方案开通86个站点,虽然工程自6月份才刚刚启动,但是我们传输工程组前期已经做好了充足的准备工作,光缆线路资已经提早到位、设备安装工作也紧跟其上。合理安排割接方案,使得传输开通工作有条不紊。另外,得益于运维部同志的鼎力支持,保证了我们传输工程组提早、超额完成了任务,在此一并表示感谢!工程后期的合同审批阶段,对施工单位上报的工作量仔细核查,坚持实事求是的态度,剔除合同工作量清单中虚假上报局部,严格按照公司规章制度以及公司领导办公会确定的招标价确定合同金额。对发生工作量变更的单项工程,依托监理单位的现场监视职责,并抽空去施工现场核实工作量,保证公司财产不受损失。我相信中国联通在wcdma优质、成熟网络上近几年成功的运营以及这两年在数据宽带着域的宏大投入,公司必将在竞争剧烈的通信行业中重振雄风。期待与公司一齐共创美妙将来!工程经理年度工作总结篇二根据会议安排,我代表某某工程做20xx年工作汇报,请各位领导审评:20xx年某某工程全面贯彻落实局、公司工作会议精神,在上级领导的支持和同事的帮助下,认真履行公司管理制度,以精细管理、全面履约为重点,强化管理手段,抓好工程管理工作。某某目前有三个工程,其中某某改造工程二标段位于某某市某某区某某区,全长1.4km,某某道路市政工程一标段位于某某市某某区的某某区,5条路总长2.0km,这两个工程主要施工范围包括:旧路破除、路基、路面、人行道、雨污水管线等。某某土地填垫工程,土方填筑186万m3,施工填土工程量到达方案填土高程3.5m。在某某路和某某路工程拆迁不到位停工的状态下,我工程人员认证学习,严格要求自己,表现出良好的精神风貌,在工程领导班子的带着下,积极向业主争取623m6管通讯管道铺设。某某工程总包及分包合同在质量、平安及支付情况等按照合同约定正常进展,无违约现象。某某路改造工程二标段和某某道路市政工程一标段除业主未拆迁地段外均在总承包合同工期要求下完成施工任务,某某土地填垫工程,一期在合同工期内完成业主指定地块土方的填垫工程,工期速度得到业主的认可和好评。截止到某月某日,某某三个工程工程隐蔽验收、检验评定合格率100%,未出现不符合项,施工质量较稳定,无质量问题都暴露,在质检站、业主和监理单位检查中等到好评,树立起了质量要求严格的形象。本工程积极参加公司及某某建委平安活动,及时传达有关平安精神,开复工前进展自查自纠,对工地现有机械进展平安质量隐患排查,定期上报。根据工程各阶段各时期的不同特点,时刻提醒施工人员到施工现场要做到“三不伤害”,要注意防滑、防坠落、防落物伤人、防触电等。截至某月某日末未发生人身、设备平安事故。某某工程自复工以来,从现场管理、措施费控制、材料本钱、分包本钱进展控制,并定期做了本钱分析^p,测算出盈亏情况,并通过优化施工方案、增加变更签证量、严格过程材料、机械、人工管理、平安质量控制等措施降本增效。截至20xx年某月某某日某某工程签订总包合同3份,签订分包合同共计40份,其中劳务分包合同9份,材料采购合同20份,租赁合同21份,所有合同均为有效的签字盖章。20xx年随着物件上涨,全国各地出现“用工荒”的情况,某某也不例外,工程部及时采取措施,与劳务分包队伍及时联络沟通,根据合同约定做好组织调配工作,确保了工程劳动力需求。在20xx年的根底上继续完善公司劳务管理制度。某某工程继续加强现场文明施工及技能减排管理,平安员专门进展文明工地建立相关工作,保持工地卫生清洁,使道路干净畅通,各种设备物资标识齐全,堆放有序,特别是对工地的土方进展了整平打方、材料进展码垛处理,进入施工现场给人以赏心悦目的感觉。同时积极与业主和地方环、水保主管部门联络,主动邀请其进场检查,征求意见,逐步完善环、水保方案、措施。利用降水工程抽取的地下水和周边的5个大池塘,设置为施工现场贮水池。某某工程由于业主未拆迁完毕,工程处于半停工状态,施工环境复杂,出乎我们投标进场时的意料,从合同工期来看,时间已经明显超出,工程及分包队伍出现窝工情况,同时人工、材料、机械价格不断上涨,工程今后的经济效益前景不太乐观。但工程部并不是消极的等待,而是采取积极的措施:〔1〕制定了完善的经济资料管理制度,定期给业主、监理打报告并搜集业主、监理及政府发文和现场影像资料。〔2〕未雨绸缪在材料涨价前购置需要的大宗材料,为施工做准备,防止材料大幅涨价。以上为今年的工作汇报,虽然做了一些工作,但与上级领导的的要求,还有不小的差距,明年我工程将会围绕年度工作方案和目的,进一步强化责职、细化任务、量化目的、加强管理,继续加快在建工程的施工步伐,圆满完成工作任务。主要做好以下工作:1、进一步完善工程管理。2、全面履约。3、降本增效。4、增加变更签证量。5、进步自身及工程整体技术力量。汇报完毕,谢谢大家!工程经理年度工作总结篇三20xx年度是工程部蓬勃、开展、壮大的一年。在公司正确方针指引下,工程部经过了入住、装修、乔迁期后,如今已经进入正常的物业管理阶段,在公司各专业部门监视、检查和指导下,工程部效劳管理品质得到了较大提升。虽然工作量多,难度大,但是我们会在公司的指导下克制困难,并且有信心、有才能,有条不紊的推进工程的各项工作。一年一度的工作总结是我们总结成绩,发现改正缺点和缺乏的平台。工程部在今年获得较好成绩的根底上,将在20xx年的工作中不断完善和创新,使我们的管理程度再上一个新台阶。下面对工程工作进展全面总结。1、全力完成工程收费任务工程20xx年度物业费共收取5644户,总费用464367元,收费率到达了87%;20xx年度采暖费共收取5357户,总费用56436元,收费率到达了95%。2、不断优化完善物业管理人员通过适时监察监控员工行为标准及效劳质量,及时进展人员调控及调整,逐渐选拔优秀人才进入工程,进步整体效劳管理程度。3、与业主建立良好关系在平时的效劳中物业管理人员主动接洽业主,通过多种方式〔日常入户回访、每月回访、询问、年度业户意见调查表〕与业户进展沟通,听取业户的意见,采纳业户的合理建议,对业户不满意的地方进展相应的纠正或预防措施,以满足业户不断变化的需求,最终到达业户满意。据业户意见调查统计,业户回访满意率在100%。4、进步员工效劳意识,加强培训通过日常管理及培训,增强员工效劳观念,进步工作效率,适时监察监控。工程部每月都要根据年度培训方案对员工进展业务培训,另外针对员工平时工作中出现的问题进展专项培训。同时工程各专业部门也按方案定期对分包方人员进展培训,使工程员工业务素质和效劳意识整体得到了进步。工程部培训567次,客服部培训655次,保安部培训565次。5、配合集团各项工作参加集团公司为期一周的销售培训。并组织本工程所有部门经理、主管理解福成会事宜,配合销售部对新开盘小区进展排号,安排人员发放宣传单及有关资料。6、协助政府相关部门搞好各项工作参加房管局安排的为期3天的工程经理培训。7、督导各部门完成各项工作〔1〕处理报修及办理各种手续情况每日填写《报修接待记录》,记录业主来电来访投诉及效劳事项,并协调跟进处理结果,及时反应、回访业主。本年度累计业主报修64567张单子,公区维修5457张单子,路面维修75785多平方米,办理装修手续4578户,装修验收5467户,开业主居住证明6865份,发放房产证56557本。办理入住、更名手续67568户。办理长期车位卡、长期卡续费约67875份。〔2〕做到了各类通知发布及时本年度,我工程共计向业主发放各类书面通知6756次。运用短信群发发送通知累计6757次,通知拟发及时、详尽,表述明晰、用词准确,同时积极配合通知内容做好相关解释工作。〔3〕建立健全业主档案工作制度并及时更新业主档案资料为更好的完善业主档案,我工程做到了及时更新、整理业主电子档案和纸制档案。同时对业主的资料制定完善的资料保密、借阅等规章制度,整理并保管地下室业主购置协议,及时更新地下室业主信息资料。保证做到有据可查。〔4〕办理物业企业核定三级资质和物价局备案材料办理物业企业核定三级资质与物价局备案,所需材料均已备齐并移交到相应管理部门。〔5〕与数字化平台对接完成为了更好的效劳业主,加强管理,进步效劳层次,集团成立了数字化平台。客服部被赋予重任与数字化平台进展业务对接。经双方屡次沟通、协调,工程情况、业务办理流程、工作人员档案信息、业主档案信息等已全部对接完成,并逐渐步入正轨。(6)底商〔重点返租房〕资料整理截止于本年度,小区返租底商已有大局部到期,针对于这一点,我工程对小区底商资料进展了重新整理,对已到期商户送达了办理入住通知。保障做好交接工作。(7)收发室工作:信件的接收与发放本年度我工程安排人兼管收发室工作,在不影响正常工作的情况下,收发挂号信、包裹单、汇款单7257份,报纸收发数为5678份、杂志收发578份。我工程做到通知、发放及时,记录详细。对未及时领取的661份挂号信、包裹单、汇款单,定期返回邮局并做好相应记录以便查询。根据20xx年度设备设施维修保养方案,对设备设施进展保养,有效的保证了公共设备设施的正常运行,在20xx年度未发生一起由于维修保养不到位造成的设备设施无法正常运行的情况,确保设备完好率在98%以上。详细汇报工作如下:〔1〕暖气是小区居民取暖过冬之根本。我工程重点针对上一年3#、4#换热站供暖不热的楼群进展了检查,外线阀门进展排查、维修与更换以及对地下室暖气间管道改造,经过半个月供暖发现不热情况大有好转。〔2〕外排污水管道的巡查维修,我工程小区内有20xx多个污水井。井内与管壁上积累了大量泥沙和油泥,造成了堵塞与反水,给物业与业主带来了大量的工作与不便。工程部组织了大量的人力,对污水井与管道进展疏通、清掏,期间还对一些下水主管道工程进展了改造(一层应是独立管道,原工程将一局部一层的下水主管道,接到了2层以上的下水主管道上)。保证了小区的正常生活。〔3〕消防是小区内必不可少的平安保障设施。为给小区居民的生命与财产增加保障,我工程组织人员对每栋楼,每个楼层的消防设施定期进展巡查、维修与保养,确保消防设施、设备的平安运转。冬季降临,对48#、49#、50#、51#、52#、12#、19#、20#、21#、27#、28#、29#、33#、40#楼地下室一、二层和地上一、二、三层的消防栓头和消防管道加装电热带,防止冬季消防设施冻坏跑水。〔4〕为了确保小区的正常供水,我工程工程部对供水管道进展了定期的巡查,如发现滴、冒、跑、漏等情况均及时进展了维修,保证了小区的正常供水。〔5〕对小区设施设备进展定期巡查、维护与保养,发现问题均及时处理,确保了平安供电。〔6〕对6个换热站的供电系统和电机,进展了一次全面的检查与维保,确保了站里的设备设施的平安运转。〔7〕在雨季降临时为减少小区楼体漏水问题,经公司领导批准聘请了专业的维修单位。并对其进展了严格的管理。确保了工程质量和公司的利益。〔8〕经公司领导批准聘请了专业的施工单位对23#、24#、25#、26#楼单元前雨遮子进展了新建,确保了业主的平安出行。〔9〕对采暖泵进展检查维修,更换采暖补水泵轴承70个,机封15个,维修采暖循环泵14台。对水泵除锈刷漆31台,对关键的阀门进展维修与更换确保开启的灵敏。对每个看站员工进展培训,让其会使用药品和化验仪器,化验二次软化水质并做好记录。〔1〕平安指标情况20xx年未发生平安责任事故,重大火灾事故,员工伤亡事故,没有与业主发生重大事件纠纷,平安的完成了年度平安指标。〔2〕日常工作完成情况①处理突发事件22起。②专业技能培训方面,实行每周训练一次,时间为一小时,按照制订方案开展训练,并定期对训练内容进展考核,检验训练成果,通过半年时间的训练来看百分之90以上员工能纯熟掌握初级专业技能,为更好的开展工作和完成任务打下了根底。通过不断地强化培训及对保安人员及中监控室人员的岗位实操演练,逐步进步了工作效率,完善了整条以人为主的安防线。③关心保安员的衣食住行,让保安员感受到保安大家庭的温暖,使大家可以安心工作,确保社区平安。〔3〕获得的成绩①今年8月在集团各工程保安大练兵比武中获得总成绩第一名,单项科目消防水带两人快速连接第二名,岗位交接、指挥旗语两个第一名的好成绩。②配合公安机关查处非法传销窝点三起,营救被传销拐骗妇女两人,配合抓捕在逃通缉犯一人,保安部内部通过监控记录,锁定盗窃电动自行车1人,并在当晚再次施行盗窃时将其堵截抓捕成功,随即移交公安机关处置。③保安部热心帮助业主解决各种力所能及的问题,帮助业主找到丧失物品30余次,价值约合5万元都以核实后如数交还业主,受到业主的好评褒奖,先后收到业主送的表扬信假设干,锦旗5面。一、小区绿化进展了改造,对苗木进展移栽,树林修剪完成。各项施工给苗木造成的损坏,做到随时施工随时补栽。〔1〕保洁日常管理及巡视检查方面:管理和巡视检查力度不够,导致员工有怠工情况,以及保洁领班不能很好地通过巡视检查及时理解岗上员工工作状态,对员工的缺乏之处给予正确引导、纠正;〔2〕人员培训方面:对现有的保洁员采取的培训方法不得当,局部外地来京务工人员理解程度和文化程度都偏低,甚至没有文化,相当一局部员工不能很好地吸收和执行培训内容的要求;〔3〕方案性卫生方面:园区内方案性卫生完成情况不是很好,执行力度和质量欠佳,要求保洁部在安排后及时跟进检查完成情况;〔4〕垃圾清运方面:局部业主将生活垃圾堆放在垃圾桶周边,易造成地面污迹和蚊蝇滋生等现象,保洁部及时对生活垃圾桶进展清洁、消毒,保证地面整洁,无异味;〔5〕对客宣传方面:在不影响日常工作的情况下,配合地产发放新开盘小区持续发放宣传单。二、工作上存在缺乏的方面1、管理层检查、落实工作的力度还要加强。2、效劳意识、专业知识、责任心、团队意识在此根底上还要进步。3、培训力度有待进步。4、分包方人员素质需要进步。5、硬件设施需要改良。6、节能意识还需要深化到每个人的心里。三、20xx年重点工作方案〔一〕资整合与管理对现有人力资合理、有效整合与优化,推进以结果为导向的责任目的制度落实。结合工程实际情况,对现有在职人员推行绩效考核评估,落实责任制度,对工程人员实现优胜劣汰。〔二〕客户关系的维护与管理1、区域划分落实工作量化;2、定期更新全面的业主信息,及时分析^p汇总业主的主流需求及社区业主的动态3、转变观念与思想,改变被动效劳为主动效劳的意识及进步工作效率4、以业主需求为导向;定期考核考评各项效劳指标是否达标;直接与绩效工资挂钩;奖惩清楚。〔三〕设备设施维护,通过有效现场管控到达设备保值。1、工程组水工班重点对3#、4#换热站的供暖外网管道与阀门检查与维修,对于20xx年,整栋楼供暖效果不理想的进展管道改造。2、工程组电工班对小区的供电系统,整体的大排查一次,确保小区的平安供电,防止事故的发生。3、工程组土建组对小区的路面和楼顶的护栏,进展一次全面检查与维修,确保小区的平安出行与人身平安。4、更换停车系统的前期准备工作:为标准小区停车管理,使小区的交通更快捷、更方便、更标准,杜绝顶峰期车辆出行排队现象。将更换停车场“车牌识别”智能管理系统。为保障更换工作的顺利进展,我部已经做好前期准备工作,随时对长期停车卡业主车辆信息进展更新。〔四〕持续物业费用收缴工作,保证工程运转收支平衡1、对小区物业费进展全面收缴,理解客户诉求,提升整体物业效劳质量。2、推出有偿效劳工程,增加多种经营收入,效劳于业主,提升工程的品质及物业整体效劳水准,实行客户满意,公司创收的双赢场面。〔五〕完善小区居住环境,逐步清理脏、乱问题1、整顿住宅商用。2、清理公共区占用。3、整治院内违规摆摊,游商散贩4、清查散发和张贴广告。〔六〕加强水电用户管理1、人员定期进展巡查和不定期排查。对可能存在问题的水电、表,现场进展校对,对有偷水窃电痕迹的水、电表,一经发现将根据相关规定对责任业户进展处分2、对小区所有底商用户配电箱更换新锁和增加了封条。〔七〕节约能、降低本钱1、电,采取措施降低电损;公区用电注重节能,楼梯通道统一声控照明,小区路灯、景观灯等根据环境调整开闭时间;清理私接电;物业办公区空调等用电设备应注重节能;宿舍内不得超过规定使用大功率电器等;2、水,绿化用水以保证根本浇灌要求,不得随意超量用水;对园区内的所有管道定期巡查,杜绝跑、冒、滴、漏,减少水资的浪费,一经发现及时维修。3、其他,非对外或上报文件,使用二次用纸;电脑待机管理等。在新的一年里我工程在集团领导的带着下将继续加强效劳程度和效劳质量,努力到达业主满意度,并加强各部门培训工作,确保业务程度有显著的进步。亲密配合集团各部门工作,及时,妥善处理业主纠纷和意见,建议,为业主提供更好的效劳。在20xx年度为公司开展奉献我的全部力量。工程经理年度工作总结篇四从一个公司小小的业务员走到今天公司的工程经理,其中的酸甜苦辣,个中滋味也只有自己可以体会了,不过这些年我一直是通过自己的努力,一步一个脚印渐渐的过来的,这使我渐渐的开场懂得了创业的艰辛,我走到如今这一部,我更加珍惜我的工作了,我将会在工作中尽自己最大努力的。回忆20xx年,在公司各级领导的正确指挥及担保业务部领导的直接带着之下,本人始终按照公司20xx年工作部署,并根据本人工作实际,紧紧握住做业务和抓营销两把钥匙,在工程经理的工作岗位上做到了努力学习,大胆理论,转变观念,很快适应了我公司快速开展的要求,圆满完成了全年工作任务。主要情况汇报如下:本人热爱自己的本职工作,热心为客户效劳,认真遵守劳动纪律,有效利用工作时间,坚守岗位。需要加班完成工作时,就利用晚上和休息天进展调研和评审报告撰写,公司下达的临时工作任务,都可以按做到按时按量完成。在日常工作中严格自律,谢绝客户屡次请客送礼,努力维护公司在客户心中的良好的形象,也实际进步了自身的职业修养。在20xx年中,本人实际完成担保给款业务笔数7.2笔,完成任务量的180%,完成业务金额为1050万元,完成任务量的105%。其中作为工程经理a角完成业务5笔,金额688万元,作为工程经理b角完成业务2.2笔,金额362万元,以上本人参与完成的工程共计18笔,业务量总额3612万元。上述成绩的获得得益于公司各级领导的正确领导,同事的鼎立支持,再加上本人坚持不懈的努力和花费了大量的加班时间,可以说每一笔给款,每一分业务都包含着心血,留下了刻骨铭心的记忆。20xx年本人付出了辛勤的汗水,也收获了成长的喜悦。本人在20xx年坚持理论学习与理论操作相结合,通过公司培训、业余自学多种渠道积累业务知识,并坚持及时总结。年中本人的论文《中小企业文化建立的难题及破了之策》在《xx担保》杂志上发表,受到不少客户的好评;本人半年工作总结也得到了王总的肯定,担保工程“人、事、物”原那么的考虑逐步深化,从单纯的“人”、“事”和“物”的三方面扩展到“人”与“事”、“人”与“物”、“事”与“物”的对立统一上。对该原那么的深化考虑,使得本人业务操作的思路愈加明晰,而不断的业务积累又反过来促进了对该原那么的深化领会和扩展,感觉收益匪浅。在20xx年公司布置重点进展的gmis系统流程录入、档案归档及“回头看”工作中,本人严格按照公司要求,认真完本钱人项下的任务,努力做到gmis系统流程与工程流程一致;在工程归档工作中,本人也按照公司要求按时按步骤移交了档案资料,同时也通过该项工作,对给款资料及时查漏补缺,完善了贷后管理;在回头看工作中,本人按照公司整体部署和担保部详细的安排,对本人负责的给款企业全部走访了一遍,其中对重点企业海南xx走访了3次,对海南xx存货质押情况不定期抽查9次,较圆满完成了公司任务,为下一步工作理清了思路。缺乏优质的客户资是新工程经理普遍面临的困难,在20xx年全年的工作中,本人时刻将客户营销工作作为自己的核心任务来抓,全年度推荐企业参加信誉协会共计6户,其中已放款的有海南xx包装一户60万元,已通过交通银行评审但尚未放款的有海南xx贸易一户150万元,其他正在进展担保或委贷业务评审的有两户,该两户方案发放给款约200万元。在客户营销的理论中,本人深化领会并坚决贯彻落实王总屡次提出的“向客户上下游延伸的”思路,在实际着手营销客户过程中受到业务部潘部长的悉心指导,收益匪浅。最值得称道的例子是对海南xx的工程操作。在工程调查过程中,本人走访了xx公司下游的十余家印刷包装厂,在核实xx公司销售收入的同时,也向这些印刷包装厂宣介担保公司,理解到了他们的融资需求,解答他们的详细疑问。通过工程经理的言行使他们深切感觉到担保公司工作人员敬业、诚恳、严谨、务实的工作作风,不少企业申请参加了信誉协会,其中海南xx包装和海南xx包装还通过我公司担保分别获得了开发银行60万元和50万元的给款支持。今后本人还将会继续贯彻王总“向客户上下游延伸的”的营销思路,继续拓宽客户来,深化挖掘开展潜在客户,将营销工作向纵深推进。通过交行给款,我公司提供担保并由开发行再担保的渠道是公司20xx年底开通的新的给款渠道,但是由由于其程序较复杂,且涉及从交行各支行到分行零贷部、法务部、主管行长等多个操作环节,最后还要经过开行审批流程,工程经理操作过程中需要消耗极大的时间和精力。本人在20xx年通过海南xx和海南xx贸易两户企业在上述渠道操作的理论,同时在副总、副总及部长的直接领导下,总结出一整套比拟成熟和完备的与该渠道相关的资料、文件及操作流程,一方面为今后公司相关业务的顺利开展打下了比拟坚实的根底,另一方面使得本人担保理论知识和实务操作程度上了一个新的台阶。本人认为,必须及时总结工作中的经历教训,对指导日后的工作大有裨益,今后本人仍将坚持不懈抓紧。工程经理年度工作总结篇五一年就这样过去了,我在今年的工作中担任xx公司工程经理。20xx年x月毕业于xx大学建筑系,工民建专业,同年参加工作。经过一年多的努力,使自己在企业管理和工程工程管理方面获得了一些成绩和管理经历,其中主要业绩如下:20xx年以来,自已在施工管理中,始终把科学管理,优化方案放在工程管理的首位,经常不断地在研究和讨论合适工程管理,且可操作性强的施工方案,来不断满足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不断根据工程的特点、难点,进展屡次论证,并运用科学的态度,加大组织方案的科技含量。不断延伸方案中的科学管理渠道。如:xx住宅楼工程,建筑面积24022㎡,总高度57.25m,地下一层,地上十八层,钢筋砼剪力墙构造。质量目的为创市优工程和质量无通病示范工程,为了保工期,针对现场狭窄,周围居民楼住户多的特点,将原方案设计的基坑支护灌注桩止水帷幕,12m一根共250根,支出费用xx万元。改为圆型平面布置的密排水泥搅拌桩,即到达了支护桩又起了止水作用。缩短工期xx天,节省投资近xx万余元。深得甲方满意,在粗钢筋连接上,我采用了cabr变形钢筋套管冷挤压连接技术,比压弧焊连接法进步工效三倍。在模板支撑工艺上,原方案采用剪力墙支模穿墙镙栓的支杆为塑料管不能拔出,这样浪费太大,经研究我们把穿墙镙栓的塑料管自行加热,制成大小头能拔出的塑料管,减去剔凿设计破损率30,还节省费用1.5万元。原模板采用小钢模支护体系,但在开发的清水砼施工技术工程上,宜采用大模板钢木组拼体系支护,减少模板之间的缝隙,施工缝无明显痕迹,从而取消抹灰层,经涂料装饰后,到达高级抹灰数据标准及使用功能要求,节省抹灰材料及人工,并减轻建筑本身的自重,减少模板费用的投入,防止因质量通病造成的.大量修理费用发生。在架子搭设上,原方案采用双排落地式外架子,大型工具使用数量太多,占用时间较长,而且租费本钱高,为降低本钱根据建筑物特点我采用工具式挂架子,即平安,又轻便,又节省大量资金。“质量第一”是企业永久的主题,更是自己追求的目的。我在多年施工中,能自始至终把质量放在首位,坚持了用质量来赢得企业信誉,来满足业主需求,来扩大企业建筑市场,为美化市容多创。20xx以来,我所坚持的措施有:落本质保措施,进步监控到位。我坚持在工程上严细质保职能,分工明确。坚持做好各项质量文字交底和质量交接记录。确保每项质量施工都有文字交底。以便更好地指导消费人员按标准、按要求去操作。工程上的专职质量员,我主动给其一定的相应权利,让其主动牵好质量创优质,使他们进一步做好了质量监控预案,并协助整体根底上搞好了本工程质量管理的分工,确保质量监控无空白点。重点部位,重点监控。对于工程易出现质量事故的施工部位,我坚持设专人把关,并做好监控管理,发现问题及时解决。严格标准,进步作业程度。在质量管理中发动大家要严格按标准去验收,把住每一道工序,要把市优的标准落实到操作面,使参建人员都知道,干出什么样产品为市优标准,使产品一次成优,杜绝二次维修。层层管理,人人把关。我始终坚持在工程上形成人人把关的质量管理气氛。质量管理不单质量员一人的工作,其它工程管理人员也要有质量指标。也要对质量创优负责。要在层层管理上形成操作人员对自已施工面负责,分包队要对承包区域负责。工程管理人员要对各自工程创优指标负责,工程经理要对全工程创优达标负责,从而使工程质量管理严格处于受控状态下。通过自己在质量管理方面的探索,个人掌握了一些质量管理上的招法。为自己驾驭工程上的质量管理工作充实了力量。同时也使自己在历年施工中创出了一些名优工程。如:为保证理工学院教工住宅楼创优工程的实现,我从头抓起,严把了材料的进场关,对现场所进各种材料,我协同器材管理人员,从材料目测、复试开场,加强材料的验收,不合格的坚决退场,为工程顺利创优把住了材料关,落实了创优措施,使该工程获得了市优。以上就是作为工程经理的我对一年来的工作进展总结,在今后的工作中,我会更加努力地工作!工程经理年度工作总结篇六我于xx年x月xx日进入xx集团置业公司,并于x月xx日进驻xx百货大楼工程工地担任工程经理,至今已三个月有余。在这3个月的工作中,工程部在集团置业公司的大力支持、指导下,克制了诸多困难,走到今天,极为不易。目前工地正处于打桩阶段,现已完成桩基施工任务的46%,下一步的施工任务虽然异常艰巨,但还是有信心有才能完成各阶段工期目的。下面我将xx年x个月以来的工作情况及下一年的工作方案做以下汇报:xx百货大楼工程作为xx县的招商引资工程,只要有利于工程施工进度,根本上都能得到政府的支持与帮助,但开工之前还必须完成以下工作,才能顺利开工。1、地下室控制边线放样。2、建筑物放线。3、规划部门进展验线工作。4、将测绘部门提供的水准点、坐标控制点提交总包单位。5、两次组织基坑支护施工图设计交底及图纸会审。6、桩基施工图设计交底及图纸会审。7、规划部门提供本工程周边市政管线图纸。8、协助完成工地临时用电量缺乏扩容工作。9、开工前去质安站办理质量监视手续事宜。打桩施工前,场地内基坑土方已开挖约两米五深,由于当时没有施工图纸,大局部地方均未开挖到位。考虑到四周靠边一排桩施工有足够的工作面,需要土方开挖单位的配合将余土挖除。土方开挖单位很长一段时间都不配合我司的工作安排,与我方保持对立情绪,甚至开展到来工地闹事,工地工作一度无法开展。经过我方耐心细致、不厌其烦地努力去沟通,同时理解到当地其他工地的土方开挖单价,最终通过奖励的方式才与土方开挖单位达成协议。基坑土方开挖两米五后,给现场打桩带来很大的影响。混凝土运输车根本无法开进工地,基坑外表为粉砂土,一旦下雨,粉砂土层承载力急骤下降,打桩施工难度很大。总包单位将会以此为借口,施工场地三通一不具备条件,将会产生费用及工期的索赔。我方当机立断,积极组织当地施工单位进展场地内塘渣回填,确保了打桩施工对场地的需要。万事开头难,进场三个星期,也未见总包安排桩机进场。总包未收到我方提供的桩基正式施工图,不便组织机械进场也是事实,但我方于十月十五日提供桩基施工蓝图后,总包还是迟迟进不了桩架。总包在找分包单位遇到了很大的困难,前前后后找了十几家单位,都不愿意承接此项业务,直到十月二十二日才陆续进了几台桩架。十月二十九日开场裙楼及塔楼的试桩施工,裙楼试桩成功,但塔楼试成孔六天后以塌孔而告终。塔楼桩必须入岩一点五米,而返循环钻机遇上砂卵石层粒径较大卵石(工地搜集到最大卵石粒径接近四十厘米),极易堵管。后来,经设计单位同意后,将塔楼返循环成孔工艺改为冲击成孔工艺,总包单位于十一月七日组织进场六台冲击锤钻机。首先在塔楼的北侧试成孔,但北侧外表约三米土层为流砂土,冲锤在提升时,重锤、流砂土、护筒一起被拉上来,成孔非常困难。考虑到尽量不拖延塔楼桩基施工工期,在塔楼的南侧开场试桩施工,十一月十四日开场试桩,十一月十六日第一根桩混凝土浇筑完成。但塔楼南侧因工作面受限,只能摆放四台桩架施工。同时也没有放弃对塔楼北侧的努力,咨询各方专家后提出建议先降水再安排打桩施工。总包先后进展了井点降水、浅层管井降水、注浆加固地基施工工艺,均未到达需要的效果。北侧地质因素影响到约六十根桩基施工,并连带影响周边纯地下室约七十根抗拔桩施工,下一步将采取深井降水,然后安排打桩施工。裙楼桩基施工任务已全部完成,塔楼完成五十七根,纯地下室桩完成一百一十五根,总共完成三百四十九根,完成46%。桩基施工进度已经滞后,下阶段主要工作是围绕土方开挖来安排工作,以确保汛期降临前地下室底板浇筑完成。主要工作安排1、xx年x月x日进场开场挖土。2、打桩(包括围护桩)施工xx年x月底前全部完成,但下阶段打桩施工、基坑围护施工不能影响土方开挖。土方开挖于年x月x日前全部完成,地下室底板于年x月初开场施工,x月x日完成。3、xx年x月底前完成±0.000以下砼构造。4、x年x月底以前完成裙楼砼构造。5、xx年年底前塔楼结顶。6、机电安装、幕墙施工、二构造施工、精装修施工穿叉在主体构造施工中进展。1、全套施工蓝图提供及施工图审查审批。2、消防、暖通、弱电、精装、幕墙、电梯等分包单位确实定。3、甲供、甲定品牌材料确定。1、继续抓好xx百货大楼工程工程管理工作:xx年的工作为主体构造、机电安装、幕墙工程、精装修等,时间紧、任务重。考虑到工程总工期要求,我将继续抓好工程进度控制,确保工程按照预期要求全部完成,保证整个工程的如期交付使用。2、加强业务知识学习,继续进步管理水:随着时代的前进、新技术的运用,必须进展专业技术知识及管理知识的学习,提升自己的管理协调才能。不断提升下属员工的专业技能,保证能有效控制现场施工质量及进度。3、进一步作好现场管理工作:xx年的工作中,我负责的工程尽管有一定的成绩,但是仍然存在很多缺乏,需要继续总结和完善。只有很好的总结过去,才能更好的效劳将来。新的一年中,我要进一步重点作好3个方面的管理:一是人的管理。人是管理的组织者和执行者,工程管理人员不能松懈,只有全体管理人员亲密配合,各负其责,才能作到施工各个环节环环相扣,整体工作才能井然有序。二是施工进度的管理。时时跟踪现场施工进度,发现问题,即时与施工单位沟通,确保周进度、月进度、年进度方案按时完成。三是本钱控制管理。虽然按定额与施工单位进展结算,施工单位并不会主动考虑工程本钱,甚至本钱投入越多对施工单位越有利,但作为甲方现场管理人员,应该属于施工方承当的费用,决不另外签证,一切按定额进展结算。总之,在新的一年中,我将进一步进步自己,研究和改良工程管理方法,为公司的开展作出奉献。工程经理年度工作总结篇七xx年已经过去,xx年业已到来,下面我将xx年一年来的工作情况做以下汇报。xx年我负责施工的内容是滨河湾小区住宅工程,共包括4栋7+1框架住宅楼,建筑面积26500m2、该工程为公司重点工程工程,xx年5月20日进场施工。目前已经完成主体工程以及局部内外装修工程。〔1〕工程质量完成情况:滨河湾小区是公司xx年重点建立工程,我作为工程经理被公司批准后,立即开场了工程部的组建工作。首先根据滨河湾的工作要求,从公司抽调了工作人员,建立了质量管理体系、工程管理目的和管理人员岗位责任制。滨河湾小区的质量目的为创立“无质量通病小区”,为此公司下发了许多预防措施和施行方法。为保证整个目的的实现,我组织工程部管理人员根据自己的理论经历,结合工程的特点,编制了工程部质量预防措施。工程开工以后,我们严格控制施工质量,从根底开场,一步一个脚印的进展。模板工程重点控制构造尺寸和支撑结实性,确保设计尺寸的准确和观感的质量。钢筋工程重点控制绑扎质量,尤其是钢筋实物的间距和位置。在施工过程中,我要求坚决落实公司预防措施内容,并且坚持进展样板引路,同时组织管理人员对其他工程部在建工程进展参观学习,作到扬长避短,进步了工程部人员的质量争先意识。砼工程重点控制了砼的浇注和养护工作。标准浇注、及时养护是保证砼质量的根本途径。在整个主体施工期间,我们认真进展了落实。迄今为止,未发现砼裂缝现象。整个主体工程的施工,经过工程的认真控制,全部施工内容符合设计要求,主体质量较好,受到了金屋地产的奖励,到达了预期的质量目的。〔2〕工程消费及进度控制:滨河湾小区开工以后,我按照公司要求工期,组织制定了施工进度网络方案以及劳动力方案。并且根据施工进度要求,与各个施工班组签定了质量、进度、平安控制协议书。对其详细进度、消费内容提出了详细要求。在消费过程中,我根据实际情况,通过制定月方案和周方案,对整个工程消费进展了控制管理。施工初期,因为工程开工较晚,劳动力出现缺乏。对此,工程部多方召集人员,经过努力,根本上保证了施工的要求。在施工过程中,考虑到砼浇筑数量较大,我采取了现场浇注和使用商品砼的方法,进步了施工进度。在分包队伍进场施工后,根据金屋地产的要求,及时调整了施工部署,为分包方施工创造了施工条件。到20xx年终,整个工程完成了主体工程,外装修工程完成40%,内装修工程完成30%。从整个工程进度来看,与原方案工期相比有滞后。为此,我在场区冬季回填土、工程停工的一段时间内,抓紧时间组织进展了下房砌体和回填土等的施工。为200x年春季施工减轻了工作量,确保了整个工程的顺利交付。〔3〕平安、设备管理:施工进场的准备期间,我组织工程部按照省级文明工地的目的对全场的施工作业区进展了规划布置。根据工程工程特点,制定了设备需用方案,并组织了布置和安装。施工中,我坚持将平安管理作为日常管理的重点,将确保职工的生命平安作为自己的第一要务。框架工程,支撑体系和临边防护是平安管理的重点,为此,我从以下几个方面加强了管理工作:①加强平安技术交底工作。通过进场时的三级平安教育、上岗时的专项平安交底来加强职工的平安意识。②加强平安检查和巡视,及时发现问题,及时整改,杜绝平安隐患。加强建筑物临边的平安防护。同时,对现场的全部设备实行了专人专机管理。设备进场时工程部统一进展检查,合格后进展承受。施工中,定期进展设备的维修、保养和检查,及时发现平安隐患,及时进展修理更换。整个施工期间。未发生重大平安事故,一般平安事故控制在了1、5‰以内,保证了广阔职工的生命平安,到达预期平安消费目的的要求。〔4〕材料、降本和人工费的管理:材料管理中,我根据施工预算,组织制定了施工材料需用方案。同时针对本工程外租赁材料数量较大的实际情况。我组织各个班组制定了材料使用方案和返还方案。整个施工期间,工程及时返还了各种材料和器具,没有发生积压现象。材料使用中,我要求大家坚持限额领料制度,根据施工预算,安排工程管理人员及时统计各个班组的施工内容和数量,并且及时与预算量进展比照分析^p,控制各个分项工程的材料使用以及人工费的发放。各个班组使用的机具和材料,均要求由各个班组集中领用,耗损材料按照预算量进展考核,每层进展统计,发现浪费时及时纠正整改。周转材料使用完毕后由各个班组统一返还,数量缺乏那么由各班组负责赔偿。〔5〕全年工作存在的缺乏:①工程质量:主体施工期间,工程质量控制较严,工程质量比拟好。但是在填充墙施工中,由于思想上有所放松,构造柱砼浇注不理想,跑、漏较多。这对我来说是一个教训,提醒自己对后期的质量管理需要进一步加强。②施工进度:从总体来讲,进度根本上到达了金屋的要求。但是与其他工程部进展比照,进度较慢。还需要自己进一步加强进度管理、总结缺乏,加强人力组织,弥补前期施工的缺乏。〔6〕xx年工作方案:在新的一年中,我将从以下几点作出努力、作好工作。①继续抓好滨河湾工程管理工作:滨河湾工程在20xx年的工作为内外装修工程和室外工程等,时间紧、任务重。考虑到工程总工期要求,我将继续抓好施工消费进度控制,积极组织好人力投入,确保工程按照预期要求全部完成,保证整个小区的如期交付使用。②加强业务知识学习,继续进步管理程度:随着时代的前进、新技术的运用,必须进展专业技术知识的再教育。所以,在新的一年中,我打算首先加强学习专业知识。尽管根底薄弱,学习很吃力,但是我相信只要努力,就会有结果。另一方面,积极学习别人的先进之处,作到扬长避短,进一步进步思想认识,开拓视野。③进一步作好施工管理工作:xx年的工作中,我负责的工程尽管有一定的成绩,但是仍然存在很多缺乏,需要继续总结和完善。只有很好的总结过去,才能更好的效劳将来。新的一年中,我要进一步重点作好3个方面的管理:一是人的管理。人是管理的组织者和执行者,工程管理人员不能松懈,只有全体管理人员亲密配合,各负其责,才能作到施工各个环节环环相扣,整体工作才能井然有序。二是物的管理。也就是材料的管理。200x年,我将继续在工程管理中作好限额领料制度,并且进一步细化,定期与工程预算量进展比照分析^p,找出缺乏,制定对策。三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理。在公司各项预防措施的根底上,结合工程实际特点,进展优化和改良,形成一套行之有效的施工方法,以便于指导施工和工人操作。总之,在新的一年中,我将进一步进步自己,研究和改良工程管理方法,为公司的开展作出奉献。工程经理年度工作总结篇八光阴飞逝,日月如梭,在大家的辛勤工作努力奋斗中,20xx年很快步入了尾声,转眼之间,我们公司成立至今已有xxxx年有余,业绩进入了平稳开展趋势,在xx已经拥有了一定的稳固市场,这与公司严格的管理制度及质量要求是密不可分的,也是公司各位领导的英明决策和各位同仁努力奋斗才能获得的成就!不知不觉我进入公司也已经一年多了,在各位领导及同仁的指导帮助下,终不辱使命的完成了公司合理安排的各项业务。回忆总结:在以公司宗旨为轴心,以公司利益为前提的条件下,我部也获得了一些小小的成绩,但仍存在诸多缺乏,导致在工作中出现纰漏,给公司造成了不良的影响及不可挽回的负面损失,在此,我向公司表示深深的歉意。现总结失败教训,汲取经历,确保一样的错误绝不会出现第二次,将一切不良问题处理在萌芽状态。这一年中,总体形式较为可观,在上半年中,有个别单项完成过程中不为乐观,总结得出以下几点!一、施工现场的管理及监视:管理既是对工人的合理安排调度,明确分工,责任到人,监视是对现场施工工作进度的跟进,在每一阶段应注意的细节问题,每下一阶段可能出现的不利情况,监视及时才能确保不出现任何不良问题;正是此两点,我做得不到位,导致在三月份的一单项业务中出现纰漏,有负公司领导的期望及各位同仁的热诚帮助,实为惭愧。失败乃成功之母,日后,必须严格管理,责任明确到人,让工人明白其职责所在,这是确保质量的重要性;现场的监视要做到胸有成竹,了于指掌,及时跟进!二、技术工种的指导及培训:装饰行业日益精工化,市场紧促,竞争剧烈,技术要求是生存的关键,没有最好只有更好!施工过程中技术人员的作业是质量的根本保障!中国人口众多,但任何公司企业更需要的是人才,优秀的技术人员是公司开展中不可缺乏的人才之一。对员工加以指导培训,稳固技术,聚众之长,纳贤之优,因人致宜,掘其所长,才能不断进步技术含量。因此,方案在明年将继续扩建团队,优胜劣汰,做到技术不合格,坚决不上技术岗位!三、针对于客户要求:顾客是上帝,效劳进步产品负价值,在不影响公司及个人的利益和声誉的前提下,对客户应做到有求必应,稳固老客户,增强声誉。客户的需求就是我们的追求!关于以上几点,诚望公司领导及各位同仁给予指点帮助,万分感谢!工程经理年度工作总结篇九在集团公司及开发公司领导的强有力的领导下和相关同xx事的协作下及监理、新光建立工程监理咨询公司的共同努力,xx住宅小区工程得以顺利进展。本人在xx房地产开发工程工程部工作过程中,严格遵守法律法规,遵守公司的各项规章制度,平时严格要求自己,廉洁自律。工作中敢于承当责任,有认真负责的精神,有一定的组织协调才能,能理论联络实际的开展工作,与同志协作共事,一心为公司,较好地完成了20xx年上半年度年度工作目的。现将有关今年上半年xx住宅小区工程工程管理工作汇报如下:1楼自今年一月份根底施工以来到六月底已施工到主体构造第16层,占总工期的44.8共计已施工工期为7个月,〔总工期为16个月〕;2楼自今年一月份桩基开工以来到六月底已施工到主体构造第7层,共计已施工工期为6个月,占总工期的30〔总工期为20个月,包括总体〕;根据施工总进度计划,1、2楼工期在方案之内,无超期、脱期。1楼根据施工图预算,工程造价预算为2937万元,到今年六月底已完成钢筋砼灌注桩、围护搅拌桩、土方工程、地下室根底、地下室构造、构造一层至十四层,施工投资审核为1365万元,占总造价的46.5;2楼根据施工图预算,工程造价预算为3448万元,到今年六月底已完成钢筋砼灌注桩、围护搅拌桩、土方工程、地下室根底、地下室构造、构造一层至六层,施工投资审核为1069万元,占总造价的31。1楼投资比照图2楼投资比照图在公司的领导下负责工程的本钱控制、工程进度、质量管理的技术支持和工程管理工作。负责对本工程的工期、质量、平安、本钱等施行方案。组织、协调、控制和决策,对各消费施工要素施行全过程的动态管理。工程施工过程中,严格按设计要求、验收标准、规定,监视检查工程质量、本钱、进度、平安等工作。〔一〕、工程组织管理情况:根据xx工程特点,编制了xx工程工程管理规划:首先明确工程组织管理体系、工程工程部主要工作职责,确定工程管理的目的任务,制定工程四大总体目的〔质量、进度、投资、现场〕施工过程控制重点;制定工程管理工作程序。在集团公司及开发公司领导的强有力的领导下和相关同事的协作下,使得xx工程得以顺利进行,通过每周的集团公司工作例会,汇报工程施工进展情况以及需要公司协调的事项,听取公司下步工作方案,贯彻公司会议精神,及时落实公司相关决定;通过每周工程工程例会例会协调各项工作、解决日常施工中的矛盾,加强互相之间的沟通,及时有效地控制好工程的质量、进度、本钱、平安文明。〔二〕、工程质量控制情况:质量管理上,工程部着重抓了三个环节:确立质量目的、确定质量预控方案;产品形成的过程控制;验收控制。1、确定质量预控方案。公司提出“建工程、树舟基品牌”质量目的,工程部围绕这个目的做了目的责任细分。如:工程负责人牵头,按专业分解质量责任目标:土建工程师负责构造工程;水电设备工程师负责管线。按工程阶段细分阶段目的,如:分项优良率不低于85,主体优良率100,单体优良率85,并按此质量目的制定了相关的验收方法及验收目的,在工程开工前,对监理及单分包单位明确目的、验收标准等。并审定监理大纲及总分包单位的施工组织设计。针对监理、施工单位在节能、智能、质量通病防治等方面的薄弱环节提出改良要求,协助其完善施工工艺、措施的制定。组织新材料、新工艺的厂商,到现场为甲方、监理、施工单位讲授材料的特性、施工工艺要求、质检方法等。组织专家、质监站、厂商、监理、施工研讨材料性能、施工工艺、质量评定及验收方法,确定最终的预控方案。2、产品形成的过程控制。目前建筑产品主要还是由手工完成,因此产品质量就必然会出现较大的偏向。而产品形成的过程控制是对所有预控方案的执行过程,将直接影响质量目的是否能实现,影响工程品牌与企业品牌。在过程控制上,我们主要通过以下几个管理方式来实现:首先,发挥监理在质量管理上的职能,对监理充分受权、有效监视。严格按照监理合同上明确的权利与义务,监视基层监理人员是否按照监理大纲及甲方的企业标准执行质量管理。其次,严把原材料质量关。公司首先对局部主要材料供给商给予选择,从厂商直接订购,减少中间环节,防止流通过程中可能出现的假冒伪劣产品。工程部对进场材料质量、数量、规格验收,并监视现场取样送检,以检查到场材料是否符合合同要求。对于总分包单位的自购材,主要是加强对到场的材料检验。一、通过监理的日常性见证取样对材料质量检验监视;二、工程部对现场材料巡查,对可疑材料,先停用封存,再取样检查,排除疑点方可使用;三、工程组的土建、水电工程师做专业检查,对可疑材料,现场封存,扩大取样数量,在标准之外,做独立检验;四、对确定的不合格材料,采取封存,限定时间在监理人员监视下清理出场。再者,工程部依合同及国家的有关法律法规,对总分包单位加强质量管理。总分包单位是产品的消费者,他们的工作直接决定产品的质量,事实上,各个施工单位的工人的操作技能根本上是比拟接近的,而产品的质量差异,主要是管理程度的差异。所以在对于总分包单位的管理上,主要抓其质保体系建立,发挥质保体系在质量管理上的作用,以及加强与总分包单位第一负责人及现场工程经理沟通和组织现场标区进展横向参观、互相取长补短,强化市场竞争意识,大团队意识及品牌意识,从思想上重视质量管理。而后工程组在日常的管理中重点工作是质量巡查,质量跟踪,并结合施工的阶段,组织一些有针对性的质量管理活动,有效利用工程例会制度,讲问题、提问题、解决问题。现场管理中,我们还强调效劳意识,为乙方消费质量优质产品创造条件,提供技术支持、管理支持。3、产品的验收控制中,我们始终牢记黄董事长:“工程质量是企业的生命”这一指示,着重抓二个层面的验收:第一层是总分包单位质保体系的自查、自检、自验三级验收制度。在这个层面上,主要是依靠抓总分包单位的管理去实现,强化工序报验制度与手序,对一次报验不通过的部品、工序再从自检开场,重新进入验收程序。第二层是监理与工程部的验收。针对不同的施工阶段,不同的系统采取了相应的验收方式方法,在主体施工阶段,进展的主要是工序验收,这局部直接关系到住宅产品的构造平安,因此,我们不仅对总分包单位的复验按有关规定、规模验收,而且,对工序的过程进展旁站监理,做到对主体质量形成过程了然于胸。〔三〕、工程进度控制情况1、主体施工阶段的进度管理较为单纯,目前根据施工总进度方案制定分阶段进度方案,明确工作内容、工作顺序、持续时间及工作之间的互相衔接关系等并付诸实施,然后在方案施行过程中经常检查实际进度是否按方案进展,一旦发现有偏向出现,应在分析^p偏向产生原因的根底上采取有效措施排除障碍或调整、修改原进度计划后再付诸施行。进度控制的最终目的是确保工程工程按预定的时间启用或提早交付使用。工程部在进度控制方面所做的工作有:编制工程管理规划,研究工程的总进度、施工布置、重大施工技术和施工难题,对工程施行过程中可能出现的问题做好预案。制定一整套制度来标准管理以进步工作效率。2、审查确认监理工程师上报的承包商所做的施工组织设计及施工进度方案表。要求监理工程师做好监理规划、方案、组织设计和进度控制的工作制度以及进度控制工作施行细那么,并催促监理工程师在工程施行过程中努力落实。3、主持会议研究各方面提出来的与合同施行有关的问题,参加监理工程师主持的有关协调研究会议,对涉及到工程进度的有关问题及时提出解决方法并通过监理工程师去施行,必要时对施工手段、施工资、施工组织直至合同工期进展调整。〔四〕、工程投资控制情况:工程部对工程工程投资控制负有很重要的责任,因为工程部所管的是头的问题。工程部对投资控制的内容主要是审核施工预算工程量、处理变更和签证,即管理“工程施行控制价”。1、分析^p设计图纸、施工方案、标底价、合同〔工程量核算、定额取费、材差价格构成因素〕等,明确工程费用最容易打破的局部或环节即投资控制重点。工程部对工程进展施工图工程量计算、套用工程预算定额,编制工程施工图预算造价、根据进度编制月进度造价预算。2、在施工过程中及时答复施工单位提出的问题及配合要求,主动协调好各方面关系,预测工程风险及可能发生索赔的诱因,制定防范性对策,防止和经济索赔事件发生。工程经理年度工作总结篇十光阴荏苒,此去经年,内心不禁感慨万千。及xxt龙门吊工程开工到年末、这一年的工作一幕幕的在眼前闪过。在公司领导的关心和指导下,在同事们的互相关爱与工作配合下,在工作理论和学习中、这一年就此告一段落了。下面我将20xx年一年来的工作情况做以下汇报:xx龙门吊工程工程开工以来,我工程部严格按照公司的工作方案部署,认真抓好工程各项管理工作,已经完成的工程质量、平安均到达合格要求。〔一〕工程组织管理情况1、工程部建立管理。为了圆满完成施工任务,我们近公司工程管理规定要求,组建了xxt工程工程部,积极完善各项规章制度,落实工作职责,明确了“干优质工程、创一流业绩、让业主满意、为公司争光”的工作目的,全力以赴投入工程的施工,确保工程可以按方案、有步骤地进展。2、认真制定工作方案。为了使施工管理工作顺利开展,工程部根据施工总进度方案的要求,认真制定好工作方案,通过每月的公司月报会,汇报工程施工进展情况以及需要公司协调的事项,听取公司下步工作方案;通过每周工程工程例会例会协调各项工作、解决日常施工中的问题,加强互相之间的沟通,及时有效地控制好工程的质量、进度、平安文明。将工作任务通过施工管理人员落实到班组,落实到个人。3、做好工作追踪管理工作。每天对工作的落实情况进展追踪管理,加强监视,并做好相关记录,促使施工管理工作按照既定方案和施工标准有条不紊地进展。〔二〕工程质量控制情况质量管理上,工程部着重抓了三个环节:确立质量目的;产品形成的过程控制;验收控制。1、确定质量目的。公司提出“业主零投诉”质量目的,工程部围绕这个目的做了目的责任细分。2、产品形成的过程控制。目前建筑产品主要还是由手工完成,因此产品质量就必然会出现较大的偏向。而产品形成的过程控制是对所有预控方案的执行过程,将直接影响质量目的是否能实现,影响工程品牌与企业品牌。在过程控制上,我们主要通过以下几个管理方式来实现:首先,认真抓好人员的管理。合理调配各施工班组,合理分配工作任务,明确责任,在施工中,坚决执行自检、互检和穿插检等工程质量“三检二查”制度,对达不到质量要求的坚决返工重做。到目前为止,所完成的工程均到达合格要求。其次,严把原材料质量关。工程部对进场材料质量、数量、规格验收,并监视现场取样送检,以检查到场材料是否符合标准要求。3、通过质检员的日常性见证取样对材料质量检验监视。4、工程部对现场材料巡查,对可疑材料,先停用封存,再取样检查,排除疑点方可使用;在标准之外,做独立检验;再者,工程部对总分包单位加强质量管理。事实上,各个施工单位的工人的操作技能根本上是比拟接近的,而产品的质量差异,主要是管理程度的差异。所以在对于总分包单位的管理上,主要抓其质保体系建立,发挥质保体系在质量管理上的作用,以及加强与总分包单位第一负责人及现场工程经理沟通和组织现场标区进展横向参观、互相取长补短,从思想上重视质量管理。工程部在日常的管理中重点工作是质量巡查,质量跟踪,并结合施工的阶段,组织一些有针对性的质量管理活动,有效利用工程周例会制度,讲问题、提问题、解决问题。5、产品的验收控制中,针对不同的施工阶段,不同的系统部件采取了相应的验收方式方法,在主体施工阶段,进展的主要是工序验收,这局部直接关系到产品的构造平安,而且,对工序的过程进展旁站质检员,做到对主体质量形成过程了然于胸。〔三〕施工现场管理情况在施工过程中,我们严格按照公司的工作部署和有关标准的规定,认真落实工程部管理岗位责任制,加强对施工现场的管理,合理安排施工段,组织现有的人力和物力,开展流水施工作业。目前,主梁底板已焊接完毕;主梁大筋板上胎架定位已完成40块〔共60块〕;主梁1段〔共4段〕腹板计4块上胎架定位已完毕;主梁2段腹板计4块正在上角钢焊接;主梁3段计4块拼接已完毕;刚退底板已焊接完毕;刚退侧板计2块正在上角钢焊接;刚退上盖板1段已焊接完毕;刚退上盖板剩余段已完成拼接;柔腿已完成现有材料的卷圆并焊接完毕;柔腿局部卷圆内筋板已焊接完毕;柔腿下横梁已三面成型进入焊接打磨;柔腿a字头已下料完毕。现场施工中,我们重点抓好以下几个方面:1、认真抓好平安生文明施工管理工作。在平安管理上,主要抓好以下四项工作:一是完善平安管理体系。主要是组建平安管理机构,明确不同岗位人员的平安管理职责,严格执行平安消费责任制,在施工过程中,互相协作,各尽其责,层层把好平安关。二是进展平安消费教育。要求施工方严格执行“三级”平安消费教育,根据施工进展情况,针对不同岗位、不同作业部位进展平安技术交底。使工人熟悉平安技术操作规程,理解自己工作岗位的不平安因素和预防措施,增强平安消费意识,在思想上筑起一道平安防线。三是抓好特种作业人员管理工作。凡进入本工地工作的特种作业人员,必须经过平安教育培训,定岗定人标准管理,同时要求身体安康条件必须满足施工作业环境要求,在施工中严禁带病作业或者酒后作业。四是加强现场平安管理。我们严格按照平安文明施工相关要求,坚持定期或不定期对施工现场进展平安检查,在管理上,重点是对触电、物体打击、高处坠落、机械伤害等常见工程平安隐患进展排查,发现问题,及时进展处理,将平安隐患消除在萌芽状态。2、加强对投资方面的控制。一是加强对材料本钱的管理。我们认真做好各种材料方案,根据施工实际需要分批进场。根据施工现场实际需要,认真做好现场材料堆放工作,尽量防止材料二次搬运造成本钱的增加。同时,加强对材料使用过程的监视,对施工余料要回收归类整理加以利用,杜绝材料浪费现象;二是加强对人的本钱管理。在施工中,我们管理人员自觉熟悉图纸,严格按照图纸和施工标准施工。根据施工任务详细需要,合理分配安排人员,严格按照施工工艺流程进展作业。同时,加强对施工过程的监视检查,尽量防止因返工而造成人员本钱增加。3、加强对工程进度的控制。在进度管理上,根据施工总进度制定分阶段进度方案,在施行中加强监视检查和管理,通过对工程实际进度与方案进度的比照,找出存在偏向及原因。结合工程实际,及时对方案调整完善,并有针对性地采取经济措施、技术措施、组织措施、合同措施等,做好纠偏补漏工作,确保施工管理工作向既定的目的有方案、有步骤地进展。1、由于施工场地有限,不方便施工全面展开布置,影响吊车利用率。2、前期因天气、材料供给不及时等原因,延缓了工程施工进度。3、因地域条件限制,世业洲各加油站点无法开具增值税发票〔仅能开具江苏省镇江市国家税务局通用手工发票〕,与公司财务制度相矛盾,现场汽车吊、叉车加油费无法入账。1、及时调整施工进度。20xx年,我们将充分利用公司的智慧,发扬团队精神,及时研究调整施工进度方案和方法,催促施工分包队伍增加人员,力求现场作业人员满足施工进度需要。同时,根据施工现场实际,合理划分施工段,开展流水作业,在确保工程质量和平安的情况下,加快施工进度,争取于工程尽早交付使用。2、全力做好质量管理工作。我们将按照“质量第一,过程”的指导思想,在施工中严格执行工程质量“三检”制度,从人、材料、机械、施工方法和环境5个影响质量因素入手,严格把好质量关,树立恒辉品牌。3、认真做好平安消费管理工作。我们将按照平安文明施工的要求,以“平安第一,预防为主”为工作重点,认真做好施工现场的各种平安防治措施,加强对职工的平安教育与管理,严格执行操作规程,努力创立“文明工地”,杜绝平安事故的发生。4、认真抓好本钱控制工作。严格抓好人员、材料、机械等3个方面本钱的管理,在施工中要严格按照图纸施工,认真做好材料进场方案,尽量防止材料盲目堆积浪费和返工现象。我们深知“任重而道远”的内涵,展望将来,更懂得珍惜今天在诚信第一、文明施工、公司形象方面来之不易的成绩,也清楚的知道与优秀同行企业相比的缺乏和差距,我们将以此为契机,在新的一年里扎扎实实地做好施工现场的文明施工,更上一层楼,用我们的行动去真正实现公司“老实守信”、“质量第一”“平安第一”的理念和方针,在起重机领域、工程管理领域不断赶超同行业先进程度,为企业的明天更加辉煌做出我们积极的奉献!工程经理年度工作总结篇十一20xx年在公司各级领导的关心与支持下,在公司工程推行工程经理责任制的改革浪潮下,都市阳光工程经理部始终贯彻为业主“构筑优质生活”的效劳理念,遵循“品质效劳、精细管理”的原那么精神,开展各项效劳与管理工作,获得了一定的成绩也暴露出一些缺乏,现将一年的工作总结汇报如下:一、顺利完成队伍组建,合理整合人力资,有效开展培训工作,努力进步凝聚力和战斗力,团队建立从初创期到磨合期到标准期平稳过渡。20xx年3月1日,我受公司领导委派来到都市阳光工程经理部工作,起初工程立足当地,多渠道开展人员招聘工作,在4月下旬交房前根本完成人员组建工作。经过一年的培训、磨合、历练,员工队伍已从动乱走向稳定。工程经理部现有员工6x人,骨干人员20人,骨干人员保有率8x%,组织各类员工培训90次,培训覆盖率达100%。今年7月16日,由于施工单位的疏漏,黄昏一场大雨造成小区地下室大量漏水,工程经理部立即启动防汛应急预案,在场全体员工精诚合作,用沙袋围堰引水,抢险工作至深夜,未造成任何经济和财产损失;11月22日,小区1x栋1单元下水管道堵塞,脏水已漫至201室户内,由于施工方人手有限,为不影响售楼部售房,工程经理部立即采取措施,从工程班、保洁班、维护队抽调人员清扫,经过几小时的疏通、冲洗,户内恢复原样。这些事例充分反映了员工们的工作积极性和“主人翁”思想。9月份,随着小区、商业、售楼部人员整合完成,一支团结一心、通力合作,有向心力的团队逐步形成。二、减员增效、节能降耗、增收节支,不断进步收费率,完成了年度经济指标。1、在收费方面:我工程人员在日常工作中,包括下班时间和节假日,通过、短信告知到上门派发“缴费通知单”收取再到下一步邮寄挂号信催收各项费用,积极主动的想方法保证收费率的进步,11月收费率已达9x、6%。2、在物资采购方面:工程坚持就近、价低、质高的原那么开展当地的供货商家,控制本钱支出。3、在减员增效方面:通过外包保洁班组和小区、商业、售楼部的人员整合及招聘x0、60人员补充秩序维护队等方法手段,节约人力本钱开支约27万元;4、在节能降耗方面:通过控制庭院灯、景观灯、单元灯和楼道灯开启时间,调整地下室日光灯的开启数量,开启一台变压器减少无功损耗等方法手段,节约能耗开支约17万元;x、在节约意识方面:通过培训,在全体员工思想上树立了“节约荣耀”的意识。今年6月通过与施工方的屡次协商,顺利接手其电梯轿厢保护措施,节约开支近万元;今年7月,工程班在地下车库入口处的雨篦子被装修重车压坏后,开动脑筋、利用废旧钢筋自己动手制作临时雨篦子,既防止了不让业主车辆有损伤,又节约了本钱开支近千元。20xx年,工程经理部调动全体员工的积极性,群策群力,努力开展各项增收节支工作。截止11月底,经过预估,预计全年能超额完成了收入391、38万元,利润率4、61%的年度经济指标。三、坚持“品质效劳、精细管理”的宗旨,明晰责任分工,梳理标准工作流程,逐步提升效劳质量和管理程度,从而进步业主满意度。1、交房手续、装修办理、整改配合等工作流程标准化从四月下旬开场的集中交房到为业主办理装修手续再到协调处理业主户内整改问题,工程经理部的客服人员都在疲倦和委屈中成长。目前客服班组对业主的各项手续办理流程逐步标准,既表达了优质的效劳质量又躲避了各类风险。截止12月初完成交房1600余户,办理装修8户,处理、传递、记录各类整改单3000余张,提供诉求效劳1xx0余次,发放各类温馨提示27份,发放各类工作联络单24份。2、业主户内装修巡检和公共区域、公共设施设备的巡查、保养常态化工程经理部工程班坚持日常装修巡检,处理装修违规违纪、损坏公区设施30余次,罚款和赔偿收到62x0余元。同时借鉴公司其他工程移交的经历,积极配合开发商逐步与各施工单位办理公共设施设备的移交工作,建立了设施设备台帐,对待千余台各类设施设备坚持各项巡检制度和保养方案,做到了专人负责,有检查、有记录,形成常态。全年属我物业效劳中心维修的工作及时率100%,合格率100%。3、突出抓好安防工作的重点化由于小区所处的地理位置,周边的社会环境较复杂,加之小区的自身特点注定安防工作是重中之重。一年来,秩序维护队人员流动较大,但随着各项培训和人员整合的落实,目前队伍较稳定。在这期间小区经历了各类突发事件7起,处置及时妥当,较好的躲避了风险,同时秩序维护队认真总结汲取教训,调整工作岗位设置,尽最大努力做好人防工作。年末随着电子围栏、西侧大门及行人门禁的逐步到位,消防系统的逐步到位,工程经理部的平安防范及消防平安工作有较大的进步。4、外包单位、维保单位、便民服效劳及驻场维保人员监管制度化小区保洁属于外包,大半年来工程经理部坚持质量标准,加强监管力度,坚持每周两次的专人打分考评,细化量化了质量标准,分清了工作责任,保证园区的环境卫生达标。另外对绿化、电梯维保人员和便民效劳人员的管理也分派到各班组长一级,对这些人员的管理日渐标准,同时合作、配合较好,解决了工程日常的一些困难。日常管理、效劳工作标准化工程管理改革以来,工程经理部员工努力学习、领悟新的管理方法和“上贤下专”的企业文化,不断进步自身素质。在明晰了各班组的责任分工后,各班组长及骨干人员均以身作那么,遵守规章制度,坚持工作标准,狠抓工作执行力,奖勤罚懒、奖优罚劣,截止12月初工程经理部合计罚分77分,奖分x7分。另外,工程经理部在管理上强调走动式效劳,要求管理人员主动与业主、员工、当地上级行政部门联络沟通,听取意见和建议,不断改良工作方法。随着管理与效劳的有效结合,业主的满意度有了较大的进步,截止12月初,工程经理部共收到锦旗两面,感谢信两封。四、审视自我,认清缺乏之处和明确改良方向。1、个别班组长和员工仍然存在本位思想,考虑问题有一定的片面性,不利于团队的和和谐改革的深化。工程经理部下一步将加强改革意义和本质的培训,着力培养员工的大局意识、责任意识,进步员工的综合素质。2、小区的平安防范工作还有待细化和进步。目前小区的平安防范形势仍然严峻,工程经理部全体员工在思想上还应高度警觉、在工作中还应查缺补漏,突出人防与技防的有效配合,警钟长鸣,常抓不懈。3、园区、商业公共区域增收方面还存在缺乏。在今后的工作中,工程经理部将继续开拓思路,争取在广告、网络覆盖、特约效劳等方面为企业创收。回忆20xx年,都市阳光工程经理部从年初筹建到年中磨合再到年末逐步成熟,经历了一个不平凡的年头。新的一年即将到来,我们全体员工将继续精诚团结,协同奋进,努力拼搏,为公司和工程的开展做出更大更多的奉献!工程经理年度工作总结篇十二根据会议安排,我代表__工程做20xx年工作汇报,请各位领导审评:20xx年__工程全面贯彻落实局、公司工作会议精神,在上级领导的支持和同事的帮助下,认真履行公司管理制度,以精细管理、全面履约为重点,强化管理手段,抓好工程管理工作。__目前有三个工程,其中__改造工程二标段位于__市__区__区,全长1.4km,__道路市政工程一标段位于__市__区的__区,5条路总长2.0km,这两个工程主要施工范围包括:旧路破除、路基、路面、人行道、雨污水管线等。__土地填垫工程,土方填筑186
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 新教材部编版九年级上册道德与法治教学计划及进度安排
- 2026年秋季幼儿园主题班会 我会自己穿衣服
- 2026事业单位工勤技能-湖南-湖南造林管护工五级(初级工)历年参考题库含答案详解3套试卷
- 2026事业单位工勤技能-湖南-湖南无损探伤工三级(高级工)历年参考题库含答案详解3套试卷
- 2026事业单位工勤技能-湖南-湖南仓库管理员五级(初级工)历年参考题库含答案详解3套试卷
- 2026事业单位工勤技能-湖北-湖北水利机械运行维护工一级(高级技师)历年参考题库含答案详解3套试卷
- 2026事业单位工勤技能-海南-海南汽车驾驶与维修员一级(高级技师)历年参考题库含答案详解3套试卷
- 2026事业单位工勤技能-海南-海南地图绘制员二级(技师)历年参考题库含答案详解3套试卷
- 2026事业单位工勤技能-浙江-浙江行政岗位工一级(高级技师)历年参考题库含答案详解3套试卷
- 2026事业单位工勤技能-浙江-浙江家禽饲养员四级(中级工)历年参考题库含答案详解3套试卷
- 2026年贵州省中考英语试题(含答案)
- 2026年福建从村党组织书记、村委会主任中考试录用乡镇机关公务员练习试题及答案
- 2026年网格员矛盾纠纷排查化解理论知识试题及答案
- 文化墙改造施工组织设计方案
- 2026年湖北省武汉市中考数学试题卷(答案解析版)
- 【中考真题】云南省2026年初中学业水平考试语文真题试卷(含答案)
- 2027届新高考语文精准突破复习:2026年高考作文-全国1卷“词语变化”作文讲评
- 三升四英语暑假衔接作业完整版 人教PEP版小学三年级升四年级每日一练(可打印)
- 2026年南昌大学第二附属医院医护人员招聘考试参考试题及答案详解
- 2026年国网中高级职称评定考试(国家电网)复习题及答案
- 2026-2030中国塑机辅机行业行情走势及重点企业竞争力分析研究报告
评论
0/150
提交评论