新老教师结对教师心得体会

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新老老师结对老师心得体会1

本人作为一位工作时间较长、阅历较丰富的老师，除了在做好自身工作的同时，还有幸与张晚霞结对，对她进行教学及管理方面的指导。指导过程中着重与她共同探讨与沟通，把自己在教学阅历、知识结构、技能等方面的阅历，与她共同共享，相互促进，不仅援助她快速成长，而且从她身上也学到了很多东西。

一、结对帮扶工作目标

1、本着“资源共享，优势互补，合作沟通，共同进展”的原那么，通过加强学校管理，形成校骨干老师帮扶年轻老师的特色。

2、积极主动、制造性地开展帮扶工作，通过骨干老师作公开课、讲座、沟通谈心等形式，解决年轻老师在新课程改革、教学管理、班级管理、课堂教学、课题讨论等方面的困惑及存在的问题，初步打造一种深厚的教科研氛围。

二、课堂教学实施方面

课堂教学改革始终是学校深入推动素养教育的'核心。师资的培育就要把老师工作的兴奋点聚集到课堂教学中来，主要开展以下一些活动：

1、开展“四个一”活动①一节教学入门课(在期中考试前、以新课为主)②一节教学汇报课(在期未考试前，以复习课为主)③一次说课及一份说课材料④一个单元的教材分析

2、从课堂教学入手，援助新老师进行板书设计、课件制作、规范上课环节等一系列教学活动，再向课堂外下功夫，援助新老师从教材分析、备课、课后反思、作业批改等环节进行改善，针对新老师教育教学的薄弱环节问题，进行专题研讨，针对新老师从理念上、教育教学方法上等一系列教育教学中遇到的困惑进行理论指导，使新老师教学水平产生了一个质的飞跃。

3、做好日常的师徒互听、评课，老老师写好帮扶笔记，年轻老师写好听课反思。

三、存在的问题及有待改进的方面

新老老师结对帮扶对老老师也具有肯定的促进作用，一方面对自己的教学阅历进行一番整理，另一方面也从新老师那里学到不少东西，学校开展新老老师结对帮扶的作用和效果是明显的，但假如长期只是校内的帮扶，那么多少有点亲近繁殖的味道，不利于新老师的进一步提高。因此建议学校支持新老老师参与一些区内外性的培训活动、学术活动，听一些全国知名特级老师的课，开阔眼界，取经传经，使学校老师的教学水平有一个整体的较大的提高。

四、成效显著

说实在的，经过一段时间的帮扶工作和自身的不断学习，新老师也渐渐成熟起来。已经初步掌控了备课上课的技巧，逐步从门外汉转变理手行家。

最末，我坚信经过新老老师的艰苦奋战，还有学校对帮扶活动的大力支持，我们年青老师能很快很好地实现“帮扶活动”的目标，并且快速成长起来。

新老老师结对老师心得体会2

本学年，我担负高一〔9〕班和〔10〕班的物理教学，为了提高自己的教学水平，在本学期初我就下定决心从各方面严格要求自己，在教学上虚心向老老师请教，结合本校和班级同学的实际状况，针对性的开展教学工作，使工作有计划，有组织，有步骤。经过了一个学年，我对教学工作有了如下感想：

一、仔细备课，做到既备同学又备教材

本学期我依据教材内容及同学的实际状况设计课程教学，拟定教学方法，并对教学过程中遇到的问题尽可能的预先考虑到，仔细写好教案。每一课都做到“有备而去”，每堂课都在课前做好充分的预备，课后实时对该课作出小结，并仔细整理每一章节的知识要点，援助同学进行归纳总结。

二、加强上课技能，提高教学质量

加强上课技能，提高教学质量是我们每一名新老师不断努力的目标。我追求课堂讲解的清楚化，条理化，精确化，条理化，情感化，生动化；努力做到知识线索清楚，层次分明，教学言简意赅，深入浅出。我深知同学的积极参加是教学取得较好的效果的关键。所以在课堂上我特别留意调动同学的积极性，加强师生沟通，充分表达同学在学习过程中的主动性，让同学学得轻松，学得开心。他们强调让我肯定要留意精讲精练，在课堂上讲得尽量少些，而让同学自己动口动手动脑尽量多些；同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的同学学习需求和接受技能，让各个层次的同学都得到提高。

三、虚心向其他老师学习，在教学上做到有疑必问

在每个章节的学习上都积极征求其他有阅历老师的看法，学习他们的方法。同时多听老老师的课，做到边听边学，给自己不断充电，弥补自己在教学上的不足，并常请备课组长和其他老师来听课，征求他们的看法，改进教学工作。

四、仔细批改作业，布置作业有针对性，有层次性

作业是同学对所学知识巩固的过程。为了做到布置作业有针对性，有层次性，我经常多方面的搜集资料，对各种辅导资料进行筛选，力求每一次练习都能让同学起到最大的效果。同时对同学的作业批改实时、仔细，并分析同学的作业状况，将他们在作业过程涌现的问题实时评讲，并针对反映出的状况实时改进自己的教学方法，做到有的放矢。

五、做好课后辅导工作，留意分层教学

在课后，为不同层次的同学进行相应的辅导，以满意不同层次的同学的需求，避开了一刀切的弊端，同时加大了后进生的辅导力度。对后进生的辅导，并不限于学习知识性的辅导，更重要的.是学习思想与方法的辅导，要提高后进生的成果，首先要解决他们心结，让他们意识到学习的重要性和须要性，使之对学习萌发爱好。要通过各种途径激发他们的求知欲和上进心，让他们意识到学习并不是一项任务，也不是一件痛楚的事情，而是充斥乐趣的，从而自觉的把身心投放到学习中去。这样，后进生的转化，就由原来的简约粗暴、强制学习转化到自觉的求知上来。使学习成为他们自我意识力度一部分。在此基础上，再教给他们学习的方法，提高他们的技能。并仔细细致地做好查漏补缺工作。后进生通常存在许多知识断层，这些都是后进生转化过程中的绊脚石，在做好后进生的转化工作时，要特别留意给他们补课，把他们以前学习的知识断层补充完整，这样，他们就会学得轻松，进步也快，爱好和求知欲也会随之增加。

六、积极推动素养教育

目前的考试模式仍旧比较传统，这决断了老师的教学模式要停留在应试教育的层次上，为此，我在教学工作中留意了同学技能的培育，把传授知识、技能和进展智力、技能结合起来，在知识层面上注入了思想情感教育的因素，发挥同学的创新意识和创新技能。让同学的各种素养都得到有效的进展和培育。

然而，在确定成果、总结阅历的同时，我清晰地认识到我所获得的教学阅历还是肤浅的，在教学中存在的问题也不容忽视，也有一些困惑有待解决。例如在课堂教学中，我要求在同学课堂上开展小组合作学习，可有的同学不参加争论，有的虽然参加小组合作了，却不积极发言。合作学习还是没能真正地开始实施。今后我将努力工作，积极向老老师学习以提高自己的教学水平。以上几点便是我的一点心得，盼望能发扬优点，克服不足，总结阅历教训，为今后的教育教学工作积累阅历，以便尽快地提高自己的水平。

新老老师结对老师心得体会3

在这一学期里，我在努力践行着做为“师傅”所应尽的责任。黄霞老师特别好学，在教学中肯钻研，肯动脑，上进心很强，一个问题非把它“吃透”为止，这种钻研精神都令我感到佩服，所以在援助她的同时，我也在她身上学到了许多东西，也让我有了肯定的提升。

作为一名只有一两年教龄的老师，她深爱自己从事的教育事业，在教学上，能仔细对待每一项教学工作，仔细学习，深入讨论教法，常常翻阅各种优秀教案及参考资料，关注教育网站，实时了解教育教学动态，仔细开展好日常工作。抓住每一次学习的机会让自己得到实时的“充电”。平常很虚心地向同学科老师请教教学中的问题。黄霞老师是位聪颖、充斥睿智的老师，教学阅历不够丰富的她，常常要求主好听课，虚心学习，勤学勤问，在我的悉心指导下，加上她的努力，进步很快，已经能较好的掌控高中英语的教学了。黄霞老师虚心好学，积极进取，她的努力换来了同学的认可，家长的确定，同事的好评。黄霞老师是位悟性十足的老师，有自己的思索，自己的'见解。在平常，黄霞老师坚持“每课必备”的原那么，根据教学计划仔细备好每一节课，不但备同学，而且备教材备教法，能够依据教学内容结合同学的实际状况设计好相应的教学过程及方法。针对两班的不怜悯况拟定不同的教学目标及方法，做到“有备而来”。课后能对自己的教学反思小结。课外留意收集素材及知识要点。我与黄霞老师之间常常的进行沟通与沟通，不仅增进友情，同时还加强了合作，互谈体会，在教学上，为了指导好她的教学，我也在课外讨论教材，常常挤出时间和她一起探讨教学中的迷惑，对于她在教学上还认识不深的问题，我予以耐烦的讲解、分析。同时也征求她的看法和看法，共同提高，就这样，我们的这种活动方式得到了认可，也达到了很好的效果。

青年老师有充足的精力，有好学的热忱，有丰富的知识，有创新的技能。而我作为“师傅”也愿意把自己的一切毫无保留地传授给“徒弟”。因此，我们的“师徒结对”结出累累硕果，我们的青年老师快速成长，更上一层楼。“师傅”在帮带“徒弟”的过程中也不断完善自己，取人之长，补己之短。我也非常感谢学校领导给我们提供这样一个极好的学习机会，在听课、学习过程中我也受益匪浅，使我在教育教学中更加游刃有余。总之，我们充分树立了共同学习、共同进展的意识。经过共同努力，新老老师在帮扶过程中真正实现了“双赢”的良好效果，在新课程标准理念的指导下，努力提高教育教学水平，促进同学的全面进展。

“师徒结对”的活动让我自身也进步不少，在这学期里，我基本做到带着细心的设计走进课堂。由于“徒弟”要去听课，总是怕丢了“师傅”的面子。而且我这个“徒弟”很厉害，我随时都有被她拿下的可能，所以我从不敢怠慢，一贯不停的去努力去拼搏。

“师徒结对”也让我意识到自身的诸多不足。“学然后知不足，教然后知有困”。其实在“师徒”这“名”与“实”之间还是存在较大差距的，但既然接受重任，就只能努力缩小差距了。在提高“徒弟”业务水平的同时，也努力充盈自己，我觉得工作有所成效是一种美满，是一份荣耀，我会努力去追寻它。

新老老师结对老师心得体会4

寒窗读书二十余载，很荣幸自己能在高校毕业就进入了宜良一中，更让人庆幸的是我遇到了张老师。本学期学校为了让我们新老师能适应学校生活，提升教学水同等，开展了“一帮一”结队子活动，我有幸与张玲老师结队，拜她为师，学习她在教育教学方面优秀的阅历和育人方法。跟着张老师，我自己在思想、教学、科研等各个方面均取得了很大的进步与提高，现将我的一些进步与感想谈谈，与大家共享，盼望大家批判指正。

第一，从思想上来讲，我特别重视和珍惜这难得的机会，我抓住每一次学习和提高的机会，以高标准严格要求自己，给自己定目标，下任务，积极根据学校的要求完成规定的各项工作，走在前列。张老师是我们组的备课组长，具有丰富的教学阅历，我深刻认识到作为一名老师最基本的要专业扎实，才能驾驭课堂，也才能让同学喜欢，自信心才能提高。

第二，我坚持跟班听课，虚心向张老师学习。一贯以来，我仔细听课，作好笔记，学习张老师的授课方式，汲取他们教学内容的精髓部分。张老师扎实的专业知识，丰富的教学阅历，运筹帷幄的课堂管理，轻松地教学氛围，高效的学习效率，让我感到了自己的差距很大，心里反复问自己“什么时候才可以像张老师那样。”成为一名优秀的专家型老师。张老师是一位尽责的老师，在这一段中，一有时间张老师就来听我的课，每次都指出我的不足，给我提出针对性的看法。同时，每次去听张老师讲课，讲完后张老师总是耐烦的指导我如何上好这节课，由于张老师所任课的是将来班和网络班，我所授班级为一般版和文网班，张老师总会针对我所教班级特点，提出应对之策，予以了我巨大的援助。，

第三，根据学校的'要求，每周跟老老师一起备课一次，探讨教学过程中的疑点和难点问题。作到每周一次，新老老师在一起沟通、探讨，在争鸣中进步、提高。备课过程中，老老师悉心指导，细心解答新老师提出的每一个问题；新老师虚心请教，向老老师学习。

第四，为了能拓宽我的教学面，提升教学技能，张老师给我提出了很多有用的看法，比如：仔细专研《课程标准》、《考试大纲》等，同时建议我去看了很多有用的书籍：《班主任工作漫谈》、《化学教学论》。除此之外，生活上张老