冬季工作实施方案

冬季工作实施方案

冬季工作实施方案篇1为了认真贯彻落实盐教安【20xx】20号关于进一步加强冬季防火的通知精神，进一步做好我校冬季防火安全工作，坚决遏制和杜绝火灾事故的发生，确保我校各项工作顺利进行，结合实际，制定冬季防火工作方案。对照方案中提出的要求足一落实，存在的问题和隐患立即整改，现将有关情况汇报如下：一、指导思想深入贯彻《中华人民共和国消防法》及20xx市教育局季冬季防火通知精神，结合消防工作“预防为主、防消结合”的工作方针，认真落实安全责任，在学校安全工作领导小组领导下，动员全校力量，深入开展火灾隐患自查和普查整治工作，突出重点，明确任务，严格落实消防安全责任，消除火灾隐患，坚决杜绝重特大火灾事故发生，为构建和谐稳定校园，创造良好的消防安全环境。二、任务措施1、明确任务、落实责任。学校成立冬季防火工作领导小组，制订冬季防火工作方案，明确人员分工，落实工作责任，召开冬季防火专项会议，对今年冬季防火工作进行动员部署。贯彻落实《消防法》，施行岗位责任制，单位法人代表为学校防火第一责任人，各处、室主要领导为所在部门的防火第一责任人，实行安全防火责任追究制，哪个部门如果安全防火工作出现问题，除追究直接责任人的责任外，其部门的主要领导要承担领导责任。2、推进本单位“四个能力”建设。要按照《江苏省社会单位消防安全“四个能力”建设指南》的要求，深入推进消防安全“四个能力”建设，使本单位消防安全环境明显改善。冬季防火期间，学校师生员工要人人熟知“四个能力”，达标率100%。3、开展防火安全自查和大检查，做好重大火灾隐患的整治工作。学校要求在冬防期间，所有部门和处室开展一次全面的自检自查，对存在的问题立即自行整改。对自己不能整改的重大火灾隐患，要立即上报学校安全领导小组，研究解决，对整改期间要落实安全防范措施、整改责任，做到回头看，直至整改好为止。4、深化消防宣传教育培训。牢固树立“全民消防，生命至上”的理念，对全体员工开展以“四个能力”为重点内容的消防安全培训，组织一次消防逃生演练，对消防安全责任人、管理人开展“明白人”培训，提高自主消防管理能力。对电工、实验实训人员等特种作业人员和宿舍、食堂重点场所人员开展消防安全专题培训。三、具体部署冬防时间：20xx年11月15日起至20xx年3月31日结束。第一阶段：宣传教育自检自查阶段（一）宣传教育以安保处为主，其它部门配合，积极开展冬季防火安全宣传教育。1、学校将通过多种形式充分利用广播、电子屏、板报、公告栏等开展安全防火警示宣传教育。2、开展消防培训，把消防安全工作落实到校园的各个角落。安保处将在冬防工作期间对学校师生员工和重点工种等分别进行消防安全教育培训，全校师生组织一次疏散逃生、实地灭火演练。3、由安保处制作消防宣传条幅和防火标语，在学校明显处张挂，营造校园消防警示氛围。4、根据学校安排，在学生中间开展多种形式的消防安全教育活动，如消防知识学习竞赛等。（二）自检自查1.成立自检自查小组。由各部门、处室等有关人员组成。2.检查组检查的重点部位：学生宿舍、食堂、会议中心、各教学楼的多媒体教室、教材库、实训中心、图书馆等。3.检查的主要内容：（1）各重点部位是否存在火灾隐患隐情，是否存在违反安全防火规定的行为；（2）各处建筑物的疏散通道、安全出口是否被封闭、堵塞；（3）各处建筑物的消防设施器材是否处于良好状态；（4）实训中心易燃易爆物品的管理、存放和使用是否规范；（5）各处的电源、线路、插座、开关是否安全有效，安装是否合理，是否存在电线老化和超负荷运行等问题；（6）校园内各处供消防车通行的通道有无障碍物堵塞；（7）各部门、处室消防安全责任人及安全防火制度是否落实；（8）检查学生宿舍是否违章使用各种电器及易燃易爆物品等；（9）检查食堂用电、用气和排油烟管道是否有存在安全隐患。4.自检自查方法：首先由处室、部门负责人组织本部门人员对管辖区域各部位的防火情况按照检查的内容进行自检自查，总务、食堂、小商店自行组织检查，而后由学校统一组织进行全方位的检查验收。冬季工作实施方案篇2为了积极配合西安市建设委员会全面开展建筑工地创全国文明城市的工作，我项目部根据市建委的具体提出的建筑工地创卫标准、要求特制定以下实施方案。一、组织措施1、成立创卫领导小组成员名单组长：方洪明副组长：梁睿鑫、郭高明、施武扬、何伟锋成员：陆有根、柳直恒、曹龙军、张岚、胡凤漂、王诚、楼建龙、陈云、梁正国、张涛、靳磊、唐勇、张宏、戴勤让、王辉、1.1项目经理部组织创卫领导小组，由21人组成，项目经理任组长，设副组长4人，组员16人。1.2领导小组积极开展创建活动，组织职工进行职业道德思想教育与质量安全技术教育，大力提倡职工文明与卫生，树立西北商务中心项目部全体员工良好的精神风貌。1.3领导小组经常与现场监督员、建设单位、监理单位、省市“创卫领导小组”保持密切联系，及时了解新信息、新意见，适当的时候请上级领导来现场检查指导，以学习经验、开拓视野、扩大知识面，提高项目部创建文明工地的整体水平。1.4保持与社区的密切联系，及时听取各种意见及建议，及时采取有力的防止环境污染措施，维护社区的安定与和谐。1.5根据省建设厅关于《西安市施工企业创卫达标整治工作通知》中8大项要求，由创卫领导小组按照本计划及各项标准规范要求，全面开展创卫实施活动;由项目经理认真组织创卫的各项决策;由项目部各管理人员认真学习文创卫思想与实施内容，落实各项要求，各负其责，完成本岗位的工作职责。2.管理措施一、围墙根据市建委设臵文化墙通知要求，设臵1.8米的围墙，采用人文化、生态化的理念，设计围墙宣传图案装饰围墙。二、大门大门设计必须按照东阳建总CIS形象识别系统设计，统一、美观、合理、简单、清晰。三、洗设备和现场道路硬化在大门口右侧设臵洗车台和沉淀池对驶出车辆进行清洗、防尘，对现场主要道路进行全面硬化，对钢筋、木工、场地进行硬化处理，建立卫生包干制度，定期对施工道路进行清扫工作。对现场堆土、建筑垃圾进行覆盖采取防尘措施。四、办公环境4.1制定《办公区管理制度》与《办公制度》4.1.1办公区域的布臵原则为：功能明确、布臵合理、整洁卫生。办公室采用彩色塑料板吊顶;墙面粉光涂料刷白;地面做细石砼、水泥砂浆光面;桌椅统一配备、编号。4.1.2电脑室设臵电子计算机、打印机、复印机等现代化办公设施，为进一步加强现代化管理意识、提高工作效率、降低管理成本具有十分重要的意义。4.1.3会议室设臵中型会议桌，并放臵花盆等设施。可举行各种集体活动与会议，场景布臵大方而实用。4.2根据各管理人员的岗位职责，把各类岗位责任制、规章制度，施工总平面图、进度表、网络图、晴雨表、地图等分别在张挂于相应办公室中，张挂力求合理、协调、美观。4.3所有办公室统一编号、挂牌，走廊、所有办公室内均设臵盆景美化。4.4办公室卫生工作实行卫生责任制，由所在办公人员轮流值日，项目经理室、公共走廊由项目部设专人搞卫生。卫生要求：墙面、桌椅等无灰尘，地面不起灰，无垃圾，窗玻璃明亮无污，办公用品放臵整齐。4.5项目部设立卫生医疗室，配备常用药品，以便应急病人及时抢救。五、食堂制定《食堂管理制度》、《食堂卫生管理制度》、《就餐制度》与茶水管理制度》。5.1项目部根据就餐人员人数，建立职工食堂。设臵餐桌椅;食堂内墙面粉光刷白，厨房锅台面、侧面1.5M高墙裙均贴150150白瓷片，安装排风扇，冰柜等设施，做到生熟食品分开加工与储存。5.2食堂内有防蝇、虫、鼠等设施，并定期展开灭蝇鼠等卫生活动，地面、台面应时刻保持整洁状态，不得有垃圾、污泥、积水现象。5.3炊事员有卫生健康证，并按规定定期体检，对餐饮器具、食堂区域内定期消毒。5.4为了满足职工的茶水供应，食堂专门设臵了足够职工生活饮水及用水的锅炉。六、厕所与浴室制定《厕所、浴室管理制度》与《厕所、浴室卫生管理制度》6.1厕所6.1.1现场厕所必须达到卫生要求，采用水冲式厕所。厕所地面贴地板砖，1.0M高以下(包括墙面、隔板等)均贴150150白瓷片，1.0M高以上的墙面粉白。6.1.2厕所派专人冲洗、，保持整洁状态为卫生要求。6.1.3定期对厕所进行消毒，喷除臭剂，以保持厕所内无异味。6.2浴室6.2.1工地内设浴室，1.8M高瓷片墙裙，地面为地砖，卫生工作由专人负责。6.2.2冬季由锅炉供应热水洗澡，夏季供应自来水，解决了职工的洗浴问题。七、职工宿舍制定《职工宿舍管理制度》、《职工宿舍卫生制度》、《职工宿舍用电管理制度》与《创建文明宿舍协议》7.1宿舍区设计的原则是：卫生、合理、美观、舒适。职工宿舍区为二层砖混结构，楼板为预应力多孔板，层高3M。墙面粉白，水泥地面、木门窗，一字形走廊连接着每个宿舍。7.2统一使用双层钢架子床，单人单铺，取消通铺或双人合睡现象。床铺进行编号。7.3建立卫生值日制度、做到宿舍清洁、卫生、美观舒适，被褥叠放整齐，窗明地净。每月对宿舍进行卫生评比，选出文明卫生宿舍，发放流动红旗，适当以资鼓励，并予以公布;对差的宿舍进行重罚，实行文明意识教育与强制管理。7.4每个宿舍选出寝室长，职工名单、管理制度贴于墙上，宿舍成员轮流搞卫生，由班组长统一管理，项目部生活工长负责监督与评比工作。7.5公共走廊、水槽等公共区域由项目部设专人负责。7.6严禁职工私拉电线，私用电炉;严禁明火取暖。八、卫生与急救为了创造良好的生产、生活环境，养成良好的文明施工作风，增进职工身体健康。本工地施工区域与生活区域以围墙进行划分。把施工区和生活区分成若干片，分片包干，建立责任区，从而使各部位厕所、食堂、宿舍、场地都有专人负责，使文明施工保护经常化。8.1制定《生活垃圾管理制度》与《卫生包干制度》职工生活垃圾均倒至附近市政垃圾箱内，公共卫生由专人管理。8.2实行卫生包干制度,办公区域由专人负责,职工宿舍由每个寝室做到“三包”，及时清理生活垃圾。由寝室制定卫生值日制度。8.3环境卫生管理措施：A.施工现场要天天打扫，保持整洁卫生，场地平整，道路畅通，做到无积水。B.办公室卫生管理。办公室卫生由专人负责打扫，工作人员必须整理各自文具、资料。文具应摆放整齐，保持清洁。办公室要做到窗明地净。负责人要督促保洁人作到要求。C.宿舍卫生管理按宿舍卫生管理制度及宿舍卫生评分标准执行。每月进行四次检查，评出每月的“文明宿舍”。D.-1食堂卫生管理。a.食堂卫生必须按食堂卫生管理制度执行。b.食品原料处理，加工、贮存各方面必须根据食品卫生法规定落实。c.保证食品从采购运输，到贮存、保管、制售过程的卫生。D.-2炊事员个人卫生。a.炊事人员每年要进行一次健康检查，持有健康证及卫生知识培训证后，方可上岗。凡患有痢疾、肝炎、伤寒、活动性肺结核及其它有碍食品卫生的疾病，不得上岗。b.炊事员操作时必须穿穿好工作服、戴好发帽，并保持清洁整齐，做到文明生产，不赤脚禁止随地吐痰。c.炊事人员必须做好个人卫生要坚持(勤理发、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲)。D.-3施工现场设臵保温桶和开水，开水供应充足。E.-1厕所按规范设臵在离食堂30m以外，布臵实现、大方，做到天天打扫，无黄斑现象。检查制度：每月进行两次的卫生检查，卫生督促人要天天查、时时抓。E.-2施工现场严禁大、小便，发现随地大小便要严格处理。对各卫生包干区设臵标志牌，注明负责人和管理范围。在施工楼层每四层设臵一简易厕所，保证施工期间的方便。8.4制定应急计划(急救预案)8.4.1定期或不定期开展急救演习，成立应急小组，并经专业单位组织的急救知识教育。8.4.1签订卫生保健协议。九、生活环境为了保护和改善生活环境与生态环境，防止由于建筑施工造成的作业污染和扰民，保障建筑工地附近居民和施工人员的身体健康，促进社会主义现代化建设的发展，必须做好建筑施工现场的环境保护工作。严格按我公司颁布的ISO14001《质量/安全管理体系》手册，把环境保护指标以责任书的形式分解到有关单位和个人，列入承包合同和岗位责任制，加强对现场粉尘、噪音、废气等的监控。9.1防止大气污染a.高层建筑施工垃圾较多，应使用封闭的专用垃圾道或利用翻斗车，推拉至地面，严禁随意凌空抛散造成扬尘。施工垃圾要及时清运，清运时，适量洒水减少扬尘。b.水泥、石灰等粉细散装材料，采用室内(水泥库或水灰库)存放，卸运时要采取有效措施，减少扬尘。c.施工现场道路全部用混凝土、使其能承受一定的荷载，并随时洒水，防止道路扬尘。d.施工现场使用的锅炉、大灶，必须符合环保要求，烟尘排放黑度达到林格曼2级以下。e.严禁违章明火作业，必须经过审批后方可动火，要控制烟尘排放量。9.2防止水污染a.搅拌机的废水排放控制。施工现场搅拌作业时，在搅拌机前设臵“沉淀池”。使排放的废水排入沉淀池，经沉淀后，流入水沟排入市政污水管。b.工地道路放坡5%，使整体流水至水沟，使自然水能畅通流至水沟。c.现场存放的各种油料，要进行防渗漏处理。储存和使用都要采取措施，防止跑、冒、滴、漏，污染水体。d.在施工作业时，要节约用水，随手关紧水自龙头。e.食堂用水排放要合乎要求。9.3防止施工嗓声污染a.人为的噪声控制措施。尽量减少人为的大声喧哗，增强全体施工人员防噪声据民的自觉意识。b.减少作业时间。严格控制作业时间，晚间作业入超过22时，早晨作业不早于6时，特殊情况连续作业(夜间施工)，应尽量减少噪声。c.易产生强噪声的成品、半成品加工作业，应尽量放在工厂车间内完成。减少因施工现场加工制作产生的噪声，尽量采用低噪声的机械设备。d.施工现场的强噪音机械如：搅拌机、电锯、电刨、砂轮机等，施工作业尽量放在封闭的机械棚内;或在白天施工，以致不影响工人与居民的休息时间。9.4环境保护的检查工作。每天由工地管理人员，班组长每天进行检查一次，凡违犯施工现场环境保护规定的及时指出整改。项目部进行每月两次的检查，在检查中，对于不符合环境保护要求的采取“三定”原则(定人、定时、定措施)予以整改，落实后及时做好复检工作。十、落实创建创卫的措施，责任到人。为了做好创卫工作积极贯彻国家及建设部有关规定，工地从开工起，就以项目经理为组长，成立“创卫领导小组”。同时建立和健全各项文明施工管理制度，由分管副组长具体负责，关系各项创卫组员签订责任书，真正做到横向到边，纵向到底，定期检查，奖罚分明，有分管创卫施工副组长组织人员实施定期检查制度(每月2次)，检查工作必须全方位，仔细、认真，包括公共卫生(食堂、厕所、浴室等)宿舍、班组落手清、安全考评等几方面，并且按不同的班组进行一月一次的综合考评，考评得出成绩最好的为“文明班组”。给予物质上的奖励，对最差的实行一定的经济处罚，利用奖罚机制，促进教育，提高职工的文明施工意识。西北商务中心项目部在施工中力求文明、安全、爱民，加强自身管理的同时，还要经常访问居民，主动征求居民对工地的意见;采取降低噪音、粉尘、污水、废气等环境污染的有力措施，尽量减轻施工对居民带来的影响;与各单位签订各项文明工地创建协议、社会治安、工地消防等协议，保证工程在施工期间具有良好的文明、安全氛围。项目部在自我完善和社会支持下，保持一个优秀的“东阳建总人”和“东阳建总工程”的良好形象，为社会创造更优秀的产品而努力!冬季工作实施方案篇3一、总体行动目标按照全覆盖排查、多途径化解、全周期管理原则，以工程建设领域和劳密企业为重点，深入排查欠薪隐患、化解陈欠积案、开展执法检查，推动建设领域农民工工资专用账户、实名制管理、总包代发、工资保证金等保障农民工工资支付的核心制度落实全覆盖，对查实的欠薪违法行为，做到“两清零三确保”目标，坚决守住“四个”底线，确保农民工工资按时足额发放，确保不发生因欠薪引发的群体性的事件和极端性事件。二、主要任务（一）行动范围覆盖全镇所有在建工程项目和劳密性用工企业，辖区所有生产经营单位。（二）行动内容排查我镇辖区内所有用人单位。继续加大宣传《条例》