实习生岗前培训

护理实习生岗前培训.一、我院护理概略二、法律法规及医院规章制度三、本年度带教安排四、相关实习要求.一、我院护理概略〔一〕护理人力资源情况我院编制病床600张。.业务院长护理部主任护理管理委员会护理质量管理与继续改良委员会护士培训与科研管理委员会护理管理组消毒隔离组输液管理专业组专业护理管理委员会糖尿病护理专业组压疮护理专业组护理操作组护士规范化及层级与特殊岗位培训组实习带教及护文科研组护理平安管理委员会过失、纠纷及病区平安管理组职业维权管理组专科护理管理委员会外科护理专业组内科护理专业组妇儿科护理专业组(二〕护理管理组织架构非临床科护理管理组.〔四〕护理管理方式1、护理排班方式：在普内科、心内科、普外科、骨科、神经外科、儿科、急诊等实行了APN延续性护理排班方式。意义：1、补充了特殊时段〔如中午班、夜班〕的人力。2、每班都有高年资护理人员当班，添加了护理平安。3、减轻了各班次人员的压力。.〔四〕护理管理方式2、科室层级管理方式：护士长护理组长高级责任护士初级责任护士助理护士.〔五〕护理质量继续改良1、护理任务指引护理流程任务指引疾病护理的任务指引护理操作流程特殊药品运用的任务指引护理平安的任务指引.〔五〕护理质量继续改良2、护理平安护理平安质量管理目的平安标识的运用.平安标识.〔五〕护理质量继续改良3、专业小组及专科的开展临床科室构成内科、外科、妇儿科、门急诊临床专业组。成立输液、糖尿病、压疮专业小组，进展院内专业培训、平安管理、会诊等。.二、法律法规及医院规章制度〔一〕护士条例第二十一条医疗卫活力构不得允许以下人员在本机构从事诊疗技术规范规定的护理活动：

〔一〕未获得护士执业证书的人员；

〔二〕未按照本条例第九条的规定办理执业地点变卦手续的护士；

〔三〕护士执业注册有效期届满未延续执业注册的护士。

在教学、综合医院进展护理临床实习的人员该当在护士指点下开展有关任务。.〔二〕病历书写规范2021年3月出台了<临床护理文书规范>体温单初次护理记录单护理记录单〔通用表格〕专科护理单〔压疮护理单、跌倒护理单、约束护理单、术前护理单、护理睬诊单、输血平安护理单等十四种〕病房护理交班志.〔三〕广东省的三大护理规范护理任务管理规范临床护理技术规范临床护理文书规范.〔四〕护理规章制度1、中心制度的执行：查对制度交接班制度分级护理制度护理查房制度护理睬诊制度危重病人抢救制度

.〔四〕护理规章制度2、消毒隔离制度：规范预防〔护理任务管理规范P101〕手卫生〔护理任务管理规范P96〕

.三、本年度护理带教安排〔一〕安排的护理实习单元内科：普内科、心内科外科：普外科、骨科、神经外科、手外科妇产科：妇科、产科〔产前区、产房、爱婴区〕儿科五官科手术室急诊供应室医疗、心电图〔本科生〕.〔二〕护理带教院科级安排院级：1、岗前教育2、护理带教教师会议3、临床大讲课4、操作培训5、教学查房6、实习生座谈会7、教学评选任务科室：1、入科岗前教育2、临床日常带教3、科内小讲课4、科内教学查房5、护理病历书写6、出科考核7、实习鉴定的填写.院级安排：1、临床大讲课由护理部安排，每月安排一次，由各带教科室仔细预备，科内集体备课后进展授课。.护理临床大讲课安排表年份月份科室备注2010年7月普内科8月心内科9月普外科10月骨外科11月神经外科12月产科2011年1月儿科2月手术室3月急诊科.2、操作培训由护理部、临床带教组组织，每月组织一次，对学生进展九项根本操作培训，并进展考核。今年我院将把<临床护理技术规范>内常用的根底护理操作技术录制成示范光盘.护理操作培训安排表年份月份科室护理操作员2010年7月铺床法普外科8月鼻导管吸氧骨外科9月床上擦浴神经外科10月静脉输液儿科11月无菌技术手术室12月心肺复苏急诊科2011年1月穿脱隔离衣普内科2月女病人导尿法产科3月皮试（PG）心内科.3、教学查房护理部、实习带教组定期参与科室教学查房。.4、实习生座谈会本年度方案组织1-2次护理实习生座谈会。带教反响在每个学生出科时填写。学生对护理教学任务评价表实习生札记.5、实行双向评教拟在各院校实习生临近实习终了时安排：实习生评优带教教师、带教秘书评优任务〔学生的评价；带教秘书、带教教师、各护士长的评价；平常的带教质量〕.科室带教安排1、入科岗前教育。按各科制定科室岗前教育内容由带教秘书或带教教师完成。岗前教育内容应包含：科室根本情况、科室环境、物品放置、岗位职责、科内制度、学生在本科应掌握的病种以及医德医风要求、仪表仪态要求等。2、临床带教。进展操作、实际指点，医德教育。.3、科内小讲课。每两周进展临床小讲课一次。4、科内教学查房。每两周进展教学查房一次。5、护理病历书写。指点学生书写完好病历两份、护理交班一份。.6、出科考核。指点学生进展实际复习，进展出科实际、操作考核。7、实习鉴定的填写。及时完成实习鉴定的书写，在学生出科前3天内完成实习鉴定的书写，护生在出科时带走。.四、实习期间的一些要求1、实习护生由学校和医院共同管理，护生应服从医院安排，在实习期间出现的各种问题及时向护理部教学管理人员反映。2、护生应严厉遵守医院规章制度及任务人员守那么。实习护生必需在带教教师指点下进展各项护理任务，在第一月的临床实习中不能做技术性操作。.3、医德医风要求：遵守劳动纪律，不迟到，不早退，不旷工，不擅自离岗。要求提早10分钟上班。上班着装整齐，佩带任务牌，不做私事，不看书报，不在病房谈笑玩乐，不得借用病人物品〔如、手表〕，不准会客或打私人。4、尊崇指点，团结同事，医护调和、谦虚好学，服从护士长的各项任务安排。.5、任务谨慎，责任心强，言语文明，效力态度好，严厉执行各项技术操作规程和查对制度，防止过失事故的发生，一旦发生过失事故及时上报。6、维护公物，如有损坏物品自动报告，按医院有关规定进展赔偿；贵重仪器不得擅自动用。.7、仪容仪表要求：1、容貌服饰2、行为举止3、言语规范等

.1.容貌服饰根本要求：得体大方1〕容貌：面部干净、清洁，可化淡妆。.2〕戴帽：戴燕帽时，短发要求前不遮眉，后不搭肩，侧不掩耳；长发那么梳理整齐盘于脑后，发饰素雅端庄。燕帽平整无折并能挺立，高度适中，戴正戴稳，距发际4-5cm。戴筒帽时，应前达眉睫，后遮发际，将头发全部遮住，不戴头饰，边缘平整。

.3〕穿任务服：穿任务服时必需佩戴任务牌，护士服整齐清洁，衣扣扣齐，长短适宜，给人以整洁、干净、利落、亮堂、整体美的觉得。4〕鞋袜：护士鞋应穿好，不可踩跟，鞋面清洁，护士袜以肉色或淡色为好，袜口不宜露在裙摆或裤脚外面。

.2、行为举止行为举止：又称第二言语。举止应符合商定俗成的行为规范，做到“站有站相，坐有坐相〞，要文明、优雅、敬人。.站立姿态要求：头正颈直，嘴角悄然上翘，双眼平视，两肩外展，双臂自然下垂。挺胸收腹，收臀并膝，两脚脚尖间隔10-15公分，脚跟间隔3-5公分。两手交叉于腹部，右手四指在上，握左手食指。自然站姿，即在规范站姿的根底上双手自然垂于身体两侧。.端坐姿态：坐姿显示了一个人的文化素养。护士坐在椅子上，应该左进左出，从椅子后面走到椅子前面分五步，然后，将右脚后移半步，略微侧头，顺左眼余光，抬左手从腰间往后下挪动理顺白大褂下摆，渐渐落座，臀部占椅面的1/2-2/3。.行走姿态：在站立姿态的根底上，双手臂自然前后摆动30度左右，双脚落地在一条直线，不要扭动臀部。要求抬足有力，柔步无声。.下蹲姿态：要求侧身顿下，先后移右脚半步，左手整理衣服，渐渐下蹲，挺胸收腹，调整中心，收回右脚。留意不面对他人蹲下，也不要背对他人蹲下。护士端盘的时候，运用双手拇指和食指掌住盘的两侧，其他三指分开托于盘的底部，原那么上要求双手不能触及盘的内缘，需求开门时不要用脚踹门，可用后背开门。.3.言语规范

轻言细语，不厌其烦.8、请假制度：1〕病假：凭医院的病假证明请假。2〕事假：实习期间普通不请事假，如有特殊，医院与学校核实后同意。3〕没有特殊理由事后补假作旷工处置。4〕补实习规定：旷工一天补两天，累计旷工6天退回学校