版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第页共页建筑公司个人年终工作总结(3篇)建筑公司个人年终工作总结篇一一、实习阶段的认识与学习对于刚刚毕业的大学生来说,从事设计工作是机遇也是挑战。我有幸成为集团建筑设计院的一员,在刚刚开场工作的这几个月,尽快适应了工作的环境,融入到设计院这个集体中。在领导及各位同事的关心、支持与帮助下,认真学习钢构造设计知识,不断进步自己的专业程度,积累经历。这期间主要学习了《门式刚架轻型房屋钢构造技术规程》、《钢构造设计手册》、《建筑设计标准》、《构造设计标准》等等,特别是对于钢构造设计的理念,由初步的认识上升到更高层次的程度。这几个月学了提工程量,工程量报价,门式刚架的设计,通过做这些工作,对钢构造轻型房屋设计的认识逐步进步,各构件的连接与设计更加全面、经济合理。在此期间,通过办理资质晋级文件,整理简单的资料,锻炼了耐性,认识到做任何工作都要认真、负责、细心,处理好同事间的关系,与集团各部门之间联络的重要性。通过不断学习与理论,将所学的理论知识加以应用,逐步进步完善自己的专业技能,领会设计工作的核心,本着集团“崇尚完美,追求卓越,精益求精,不遗余力”的企业口号,积极响应、倡导“一家人,一条心,一股劲”的企业信誉精神,为设计院的开展多做奉献。二、加强自身学习,进步专业知识程度通过近几个月的实习,使我认识到自己的学识、才能和阅历还很欠缺,所以在工作和学习中不能掉以轻心,要更加投入,不断学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了一定的设计工作经历,可以以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极进步自身各项专业素质,争取工作的积极主动性,具备较强的专业心,责任心,努力进步工作效率和工作质量。三、存在的问题和今后努力方向这几个月以来,本人能敬业爱岗、不怕吃苦、积极主动、全身心的投入工作中,获得了一些成绩,但也存在一些问题和缺乏,主要表如今:第一,刚刚步入社会开场工作,经历缺乏,特别是设计工作是相比照拟艰辛的工作,在工作中边学习边理论,要多动脑筋,认真看图纸、看懂看透,熟悉设计标准;第二,有些时候工作中比拟懒散,不够认真积极,工作效率有待进步;第三,自己的理论程度、专业知识、工作经历还是很欠缺的,应当更加努力的学习与理论。在以后的工作与学习中,自己决心认真进步专业知识程度,加强责任心,为设计院的快速开展,为公司经济跨越式开展,奉献自己应该奉献的力量。我想我应努力做到:第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习专业知识与相关的经历,多向领导及同事等有经历的人请教。加强对钢构造设计的开展脉络、走向的理解,加强周围环境、同行业开展的理解、学习,对自己的优缺点做到心中有数;第二,本着实事求是的原那么,积极做好自己的本职工作,不拖拉;第三,遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争获得更大的工作成绩。本着万斯达集团“崇尚完美,追求卓越,精益求精,不遗余力”的企业口号,积遵循、倡导“一家人,一条心,一股劲”的企业信誉精神,不辜负公司各领导的关心与帮助,以及各位同事的大力支持与帮助,加强学习,认真负责,进步完善自己,为集团的开展多做奉献。建筑公司个人年终工作总结篇二时间过的好快啊?转眼间到了20xx年末,这一年里有欢笑有争吵,有开心有烦恼,重要的是更有进步和成长,应该总结一下今年一年的成功和失败了。通过一年来,自己参与的各项工作情况,我认识到团队的力量和自我的缺乏。我都在对自己进展反思,希望可以实现对自己的一些打破。我认为自己工作中的缺乏之处有:〔一〕沟通不够人和人交往,最大是真诚,互相理解和平时的沟通,好心的表达自己的想法。尤其是在工作中出现分歧对自己的想法也会存在犹豫,这个时候就需要沟通,反复的沟通,到达互相的理解和支持。而我在这个方面是做得不够到位的,不太会“引客入境”。我想这与我从事这个职业经历太浅、个人性格有关。〔二〕工作中缺乏创新思维不管是日常生活中还是工作中,人们需要互相协助,互相帮助,只有这样才能更好的干好工作,充分发挥每个的潜力。通过一年来,自己合作的部门和同事,他们都很热心的及时给予了工作上的理解和帮助,从而使我顺利完成了自己的各项工作。让我进步了对工作的慎重态度,养成了凡事要问清楚,做事前想要有所借鉴的习惯,本来这是件好事,但是却会产生一定反方向的影响,那就是缺少了创新意识。以上列举的缺乏之处,是我自我反思后认为自身在工作中存在的问题和需要改良之处,在日后的工作,也希望各级领导和所有同事其可以帮助我一同发现问题、解决问题。〔一〕蜕变任何改变对于一个人都是困难的。我的成长、工作和生活经历让我习惯性的去依赖别人完成某项事件或任务,这样的结果会有两种:要么顺利结束,要么被遇到的困难打到。因为依赖别人的才能、精力毕竟不是长久,而对自己尚在不具备成熟处理问题的条件下,个人的力量就更显薄弱了。〔二〕进步进步个人的专业知识和申请工程技巧,多争取工程。对于一个从业人员来说,勤练内功和进步专业知识、技巧更是必要的。另外最重要的就是沟通技巧,全身心的投入与各项工作。20xx即将过去,我将会带着我这一年的经历教训迈入20xx,总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着缺乏。比方有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改良。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新程度,为公司的开展做出更大更多的奉献。建筑公司个人年终工作总结篇三毕业以来一直从工业与民用建筑技术工作和现场施工管理工作。主要业务是对建筑工程技术问题的解决、图纸问题及信息的传达、建筑材料质量检测工作。从业4年半多来,我一直兢兢业业的工作,认真的对待工作的每一个细节,从基层工作中收获了很多。我渐渐的从理论知识结合理论经历,不断学习,不断总结,不断探索,自身从专业技术知识到工作才能都有了不小的进步。现总结如下:1.思想意识有了很大进步。初出校门就进入了工程工程部,工程部地处偏远荒凉的地方,吃住行都不方便,思想波动,被自己的意志控制住,自己有了强大的意志力,支配着思想,有了困难,不再退缩。工作上思想已完全独立,能很好的处理一般的突发事件。碰到难题不再仰面叹息,学会了根据问题发生的情况,透过外表查找内在原因,从而很好的对待工作,同时效率也有了进一步进步。自己的忍受力有了很大进步,做工作不再有半途而废的想法,针对发生的问题,追根纠底,把每一条原因找出来,顺藤摸果,不解决问题不放弃。2.不断学习专业知识,进步专业技能,在工程现场一步一个脚印的在每一个细节处留下了汗水,学习到的却是专业知识,不断的钻研,使书本上的知识结合实际,在现实物上实现了知识的价值,不断动手操作,做到学习到的书上讲的,现实中至少操作一遍。在操作过程中也发现了自己的很多盲点,这样自己一个台阶一个台阶在不断进步。建筑施工,建筑材料,工程造价方面专业知识在渐渐的丰富起来,这时候我永远不会忘记感谢我的师傅和领导们对我的指导。3.己所不预,勿使于人。工作的同时,我学会了做人。在同一个办公室,我们都有很多同事,同事们在一起工作免不了碰到矛盾的时候,这时候我学会了,自我反思,同一件事要求别人做时,先想想这件事自己能不能做到,假如自己都做不到,这样肯定不能要求别人去做。对待自己周围的人,要多一份宽容,多一份笑容,那样我们的工作才更加愉快,效率才能更高。做事之前先做人,只有良好的人格,才会让别人更容易接触你,工作才能更好的协调沟通,问题才能在互相帮助中解决,只有永远的团队,没有永远的个人。工作四年以来,我从工程现场的粗细骨料、水泥、钢材减水剂等原材料的性能入手,学习各种原材料的消费工艺,并不断学习其物理性能、化学性能,经常翻阅相关书籍,学习各种原材料的组份对混凝土构造的影响,然后不断跟现场的教师学习各种施工工艺,及出现问题后解决方案,我已接触多种形式的地下构造和地上构造的施工,各种构造的房屋建筑施工、预制构件的施工,根本掌握了建筑工程的施工流程、质量、平安的过程控制。我会不断学习进步自己的综合素质,多锻炼个人品性,不断进步自己的专业技术才能,进步自己的现场管理才能,做一名技术全面的管理者。间常常翻看一些专业书籍,查看一些专业网站,学习和掌握一些先进的'专业技术知识;也看一些管理或其它方面的书籍或网站,学习各种知识,进步自己的综合才能。在一期物业维修管理中做好效劳,尽量使业主满意。按照国家物业管理标准,抓好房屋维修技术管理和房屋维修施工管理。在二期工程中,完成二期工地上房屋撤除和出口处平屋建立、围墙砌筑、出口道路砼浇捣。建筑施工工作是一项非常艰辛的行业,风吹日晒,还要到处跑,而且又需要细心耐心,本人在工作中时刻保持端正的态度、严谨的作风。我的工作虽说不上搞科研,但也绝对来不得半点马虎,“差之毫厘,失之千里”正好用来我的工作。我知道要想成为一名合格的建筑工程师不是一件容易的事,作为一名建筑工程师,不仅仅要能处理现场,更重要的是要及时有效地解决现场出现的各种问题。目前,我所在的工作工地,正处于紧张的施工阶段。作为一名建筑工程师,我有责任和义务为施工的顺利进展做好充足的准备。为了能更好的完成任务,我正积极的与同事们一起努力,以求能顺利的、保质、保量的完成任务。我深深的感到,责任重于泰山,我能参与其中是我的荣幸,这期间
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年金融信息安全防护与应急响应指南
- 消毒管理培训制度
- 产康培训生管理制度
- 放疗三基培训与考核制度
- 员工轮岗培训制度
- 库管员培训制度
- 教师外出培训财务制度
- 岗位风险预控培训制度
- 化验员培训制度
- 加油站培训制度
- 2026天津市津南创腾经济开发有限公司招聘8人笔试参考题库及答案解析
- 特种作业培训课件模板
- 2025年时事政治知识考试试题题库试题附答案完整版
- 高校宿舍管理员培训课件
- 河南省开封市2026届高三年级第一次质量检测历史试题卷+答案
- 员工通勤安全培训课件
- 岁末年初安全知识培训课件
- 全国秸秆综合利用重点县秸秆还田监测工作方案
- 吞咽障碍患者误吸的预防与管理方案
- 中小企业人才流失问题及对策分析
- 2026年湖南铁路科技职业技术学院单招职业倾向性测试题库含答案
评论
0/150
提交评论