节后收心安全教育10法课件

年后复工平安生产收心10法提问：是在平坦的道路上集中注意力跑步的风险大？还是低头下台阶的风险大？96%当人们出于哪一种状态时，比较容易不专心？A.急躁B.疲劳C.沮丧6.另一项难以估计的可能性，那么是人们是否专注于正在从事的活动。但有一点是肯定的，在以下情况下不专心的可能性会更高□第一次从事该活动时□第一百次从事该活动时7.另外，当人们出于哪一种状态时，比较容易不专心？□急躁□疲劳□沮丧每当您觉察到导致犯错的状态模式时，应该自动开始评估自己当下的行动...以对抗可能造成心不在焉的自满状态...以及可能引发其它严重错误的心不在焉状态。心不在焉未看仔细心不在焉危险情况平衡、摩擦力、握力心不在焉自满急躁沮丧疲劳自满日常生活实践状态

(导致)

错误

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轻微风险

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更大的风险未遂事件未遂事件因严重错误引发的危险未遂事件轻微重大危险未遂事件轻微重大目录content01为什么要开展收心活动023个实用的工具03收心10法04几点注意事项为什么春节假期后要收心。2021年正月生产平安事故案例2021年2月12日〔农历正月十六〕凌晨2时59分左右，湖北宜化集团下属的新疆宜化化工发生电石炉喷料事故,造成2人死亡,3人重伤,5人轻伤。事故直接原因为：由于电石炉内水冷设备漏水，料面石灰遇水粉化板结，形成积水且料层透气性差，现场人员处理料层措施不当，积水与高温熔融电石发生剧烈反响，产生大量的可燃性气体〔乙炔、一氧化碳、氢气、水煤气等〕遇空气爆炸，引发电石炉喷料，造成现场人员灼烫。2021年正月生产平安事故案例2021年正月生产平安事故案例2021年正月生产平安事故案例春节是中华民族最盛大的节日，也是所有节日里假期最长的，春节长假结束后，企业陆续开始恢复生产，由于长假容易形成人员松懈麻痹的思想，使人放松平安生产的警惕性，复工期间历来是平安生产事故的易发期和多发期。春节期间，阖家团圆庆贺，心情放松，甚至大吃大喝、通宵娱乐是很多人的假日生活，长假过后，有的员工还沉浸在节日的闲散气氛中，心态懒散，做事烦躁。节后让员工尽快收心，摆脱“春节综合症〞，找到工作状态，极为重要。为什么春节假期后要收心14走亲访友打牌春节期间通宵娱乐大吃大喝懒散，不想动了.不在正常工作态度好烦燥啊！好累啊假期后还有点兴奋呀朋友

同学集会为什么春节假期后要收心6.另一项难以估计的可能性，那么是人们是否专注于正在从事的活动。但有一点是肯定的，在以下情况下不专心的可能性会更高□第一次从事该活动时□第一百次从事该活动时7.另外，当人们出于哪一种状态时，比较容易不专心？□急躁□疲劳□沮丧每当您觉察到导致犯错的状态模式时，应该自动开始评估自己当下的行动...以对抗可能造成心不在焉的自满状态...以及可能引发其它严重错误的心不在焉状态。心不在焉未看仔细心不在焉危险情况平衡、摩擦力、握力心不在焉自满急躁沮丧疲劳自满日常生活实践状态

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轻微风险

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更大的风险未遂事件未遂事件因严重错误引发的危险未遂事件轻微重大危险未遂事件轻微重大三个实用的工具1.平安收心模式优化模型保存注入放弃行动列出行动方案新的过去好的无效的2014年1.2.3.2015年1.2.2.2016年1.2.3.2017年1.2.3.2018年？过去开年的做法042.红绿灯平安研讨模型否认，需说明原因补充建议正面肯定认同支持3.T型分析法阻力资源平安收心10法1信息提示法个人团队假期事迹2表彰法03040201高层中层基层岗位签订责任书要讲究气氛，营造出一种庄严的、正式的、认真的气氛。弄一个大背景的画面，〔可以是投影，也可以是大海报、横幅次之〕双方一定要在现场签订，签完要相互握手，要拍照，有代表性的照片可发在相应宣传媒体或现场宣传栏。签订责任书前，可强调“信守承诺〞的中华传统或几个典故故事，强调公司的责任文化，强调用行动展现责任！无论是书面的还是口头上的要自上而下，要让领导者先承诺，并且要可视化的，要让员工能看得见。有些企业做成承诺树，就更有趣和有意义了。如果责任书在春节前就签订完了，那可以搞平安承诺活动，让全公司人员每人写一句平安承诺，可以集成册！3责任收心2021XX公司平安责任书签订仪式共树平安承诺一级风险点作业现场讲故事领导们带队进行安全检查，就是体现重视安全的一种方式。检查的过程中，可以多同员工沟通和交谈，多鼓励他们的行为。发动员工进行岗位安全自查，同时鼓励员工报告其他安全隐患。各级部门的安全检查014查隐患法平安人员的检查应是专业性的。由于设备停止运行了较长时间，所以尤其要做好设备设施的检查，防止带病或带隐患运行；以及全面检查电气线路、危化品、消防设施、仓储方面的隐患。检查中发现了问题，要立即进行整改，确保到达复工生产的平安条件。领导平安人员岗位员工5安全仪式法E过安全门D安全心与意C安全宣誓B升安全旗A安全签名注意：平安仪式不同于其他平安活动，一定要庄严而认真！清扫安全抽奖安全谜语小运动6安全活动法347安全动员平安发动会谈心

会A高层领导C基层员工B中层领导D全员大课2017年事故案例及事故审判案件《安全生产“十三五”规划》《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》与EHS有关的国家省市新政策新要求安全领导力、安全管控体系、安全文化建设等与EHS有关的国家省市新政策新要求公司安全方针政策安全生产责任制现场安全管理安全生产风险管控措施隐患排查与整改公司安全管理制度安全行为规范具体岗位作业安全危险源辨识安全意识提升春节综合症自我调节等去年安全业绩2018个安全工作目标、计划企业安全价值观新要求8安全第一课组织员工再学习企业的平安保命条例〔也有叫平安禁令、平安红线、平安天条的〕。没有禁令的，学作业行为标准或平安制度。出一期类似于主题为：春节平安收心、全员加油干的宣传栏内容。早会要开，要开得认真，可以像军队学习。列队，报数。要喊口号开个班组收心会。谈谈班组去年的工作成绩和存在的一些平安问题，各自提提平安建议或心得，以此来加强员工敬业爱岗的责任心和班组的凝聚力。下班后，利用3分钟左右的时间组织员工进行平安反思。鼓励大家反思：今天在工作中有没有违章，有没有异常现象发生，有没有发现其他不平安因素，有没有发生未遂事件。01040302059班组收心123456企业给员工家属写一封信，信里要有祝福、有感谢、当然也要有提醒家属叮嘱员工要平安工作。如果员工家离企业近，可以搞个“家与家亲情卡〞的活动。让员工新拍一张2021年的全家福，可以提前通过短信或微信通知员工。班组早会上对全家福进行平安宣誓。让员工写一句对家人的平安承诺。可以贴在平安帽边沿或衣服柜上等其他地方。让基层管理者建一个微信群，把员工家属邀请进来。发个平安红包，发个员工对家人平安承诺的小视频到群里，提醒家属定期吹吹耳边风。或者让家属及其小孩录个小视频，说说对家人的平安寄语。如果员工家离