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第第页二小中队值周制实施细则

二小中队值周制实施细那么

一、实施方法

1、各中队根据从高到低班级轮番值周〔先在六四班级中试行〕

2、值周期间由中队辅导员安排值周老师，队员进行"校风五星'的检查〔主要是卫生和眼保健操〕。

3、详细扣分标准参照"校风五星竞赛细那么'

二、详细内容

1、安排人员参与本周次的"国旗下讲话'内容。要求该生口齿清楚、一般话标准，有肯定的演讲技能，并要求脱稿讲话。稿源由中队辅导员负责。

2、安排好文明礼仪岗。在自己班内选择合适同学，检查同学红领巾，小黄帽状况，并登记，实时反馈给相应的班主任，再与星级评比挂钩，每天把扣分状况登记到各年段五星竞赛黑板报上。值勤时间在早上，中午，下午。〔最好是住校生〕

礼仪岗：主要职责：

(1)与进校门的同学互敬队礼问好〔要求该同学着装干净，一般话标准，有较强的应变技能〕

(2)能热忱接待进入校门的不同人物。

(3)有重要人物来校做客时，能负责好接待和向导工作。

(4)同学见到师长、领导要敬礼问好。

(5)督促各班尽快打扫好卫生，制止学校内一些不文明现象。

3、安排人员检查眼保健操。值周班级自行安排。

4、负责重要领导或贵宾来时的接待工作。

三、值周职责和要求

值周工作力求"检查到位、教育到位、总结到位、反馈到位、奖惩到位'。

值周领导职责：

每星期需要带队抽查卫生一到二次，安排值周老师一周二次抽查时间。

值周中队辅导员职责：

(1)做好同学值勤"第一次'的培训指导工作，仔细负责，亲力亲为。

(2)做好值勤人员的安排工作，仔细落实，并做好汇总工作。

(3)做好相关任课老师的思想动员工作，不拖堂，不占用同学课间值勤的时间。

(4)负责好本周竞赛五星的总结和发放工作，并在下周师生晨

间集中集会时做好一周小结工作。

(5)要调动队员积极性，以队员的主人翁思想带动学校进步。

(6)要安排值周老师一周二次的全校性卫生检查，由于包干区比较大，值周老师可以分工，交换检查。〔如高段检查中段，中段检查低段，低段检查高段〕值周组长安排好跟随检查老师的队员。

五、考核方法

由值周领导对该周的学校状况进行全面视察，并做好书面评价

总结，各中队循环值勤一周后评出"优秀值勤中队'，对在课间值勤过程中没有违纪违规现象，表现突出的中队评为"文明礼仪中队'

少先队大队部

附：值周中队值勤人员安排建议

1、校门口安排6位同学，前门四人，偏门两名，先敬礼、问好，再检查。其中安排一人登记(站岗人员最好安排住校生)

2、安排6名值勤岗，每个年段两名，其中1名担负组长，做好组织，扣分登记工作。执勤人员主要是检查卫生、眼保健操。〔眼保健操，每人检查两层，可以提前在检查地点等待。〕

3、为了避开卫生的重复扣分现象，大队部的"小红帽'主要检查学校违纪违规现象，说土话，值周中队负责卫生，红领巾等的佩戴还有眼保健操。周五大

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