职业技术学院老年大学建设方案

XXXX职业技术学院老年大学建设方案为积极响应省委省政府“暖民心·老有所学”行动，充分发挥好高校服务社会发展职能。根据《XX省教育厅等五部门关于积极推进老年大学（学校）建设与发展的若干意见》（X教秘职成〔202X〕40号）、《XX省教育厅等四部门关于省属公办高等学校加快举办老年大学的通知》（X教秘职成〔202X〕53号）精神，以及《XXXX市老有所学行动方案》和《老有所学行动重点工作任务清单》要求，按照《XX省普通高等学校老年大学建设指导标准（试行）》，依托我校现有教学资源，助力XXXX市老年教育事业发展，特制定本方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，充分发挥学校自身优势，主动服务地方经济社会发展，在缓解本地老年教育供给和需求矛盾上发挥积极作用，不断满足老年人多样化、多层次的物质和精神文化养老服务需求，为实现老有所学，提升老年人的获得感和幸福感贡献力量。二、办学宗旨以丰富老年教育资源和创建老年大学为契机，以满足老年人学习需求、丰富精神生活为目标，围绕“增长知识、丰富生活、陶冶情操、促进健康、服务社会”的办学宗旨，围绕“老有所教、老有所学、老有所乐”，不断提高老年人的整体素质和生活质量、生命质量。三、基本条件加强党的领导，坚持政治立校，把握正确的办学方向，秉持公益性原则。老年大学由XXXX职业技术学院举办，挂靠学校继续教育学院实施管理。学校品牌保障。学校是XXXX市唯一一所综合性全日制公办职业高等院校，是国家乡村振兴人才培养优质校、国家示范性职业教育集团培育单位、教育部现代学徒制试点单位、安徽省首批地方技能型高水平大学建设单位，是教育部人才培养工作评估优秀学校、中国成人教育协会学分银行研究专业委员会理事单位、安徽省示范性高等职业院校、全国百所“职业院校服务全民终身教育”实验校、安徽省首批校企合作典型示范校、安徽省创新创业教育示范校、安徽省专业技术人员继续教育基地、安徽省残疾人职业培训基地、安徽省退役军人教育培训基地。教学场地保障。学校现有教学楼3栋、实验实训楼2栋、宿舍楼7栋、创新创业大楼1栋、实习实训基地200余个，其中生产型实训基地15个，央财支持职业教育实训基地3个、省级示范实验实训中心17个、省级技能大师工作室4个。各教学场所均可用于开展非日常教学时间的老年大学教学活动。课程资源保障。学校现有机械制造、汽车工程、电子信息、建筑工程、文化旅游、纺织服装、财经物流、农林园艺等8大专业群，课程资源可以涵盖到适合老年教育的需求。学校即将建成的教学管理一体化平台，可延伸用于老年大学的线上教学。师资力量保障。学校现有专兼职教师700余人，其中在职在岗教师有正、副教授以上职称100余人，博士、硕士200余人。拥有国家级教学名师1人，省级教学名师15人、省级教坛新秀23人。学校发动全体教师志愿加入服务老年教育活动，并联合其他相关单位教职员工，打造一支与办学规模相适应的、结构合理和较稳定的专兼职教师队伍，建立并不断充实老年大学兼职教师资源库，保证足够的师资力量。四、目标任务第一阶段（2022年7月至2022年10月）：开办老年课堂，拓展教育供给。发挥学校的办学优势和专业特色，利用自身资源开设养生保健、园艺花卉、老年人书法、老年人舞蹈等线上课程班，利用学校的教学管理一体化平台，通过线上方式为我校离退休教职工和家属、我校“双联系双报到双服务”结对的迎江区滨江街道云墅社区的老年群体，提供定向教育服务。第二阶段（2022年11月至2022年12月）：挂牌老年大学，扩大办学规模。学习借鉴兄弟院校经验，制定XXXX职业技术学院老年大学章程，明确老年大学名称、办学宗旨、组织机构、业务范围、教育教学要求、资源与经费管理以及相关法律规章规定的其他事项，正式挂牌并开展招生教学。第三阶段（2023年1月至2025年12月）：打造办学特色，提升办学质量。建立并不断充实老年大学兼职教师资源库，保证足够的师资力量。让老年大学成为面向我校离退休老同志以及XXXX地区街道社区老年群体进行思想政治教育、弘扬先进文化、创造和谐社会和开展社会主义精神文明建设的重要阵地，着力打造办学特色，助推学校内涵提升，积极争创示范性老年大学。五、组织机构老年大学设校长、副校长若干名（其中，常务副校长1名）。校长由学校分管领导兼任，常务副校长由挂靠单位主要负责同志担任，协助校长负责老年大学具体行政管理工作。为工作需要，设老年大学名誉校长，由XXXX职业技术学院校长担任。老年大学设立综合办公室（安排专职工作人员3人），具体承担老年大学教务处、政工处、办公室的工作职责。（一）老年大学校长工作职责：主持老年大学日常工作，负责老年大学行政管理，老年大学规章制度的制定。（二）老年大学(常务)副校长工作职责：协助校长工作，负责做好教职员工队伍建设，提高教学质量；负责校务和其他组织机构的沟通联系；负责整理审查课程开班情况，协助解决课程所需资源。（三）老年大学教务处工作职责：负责制订教学计划，确定课程设置，编排学期课程表，建立正常的教学秩序，保证教学计划的完成；负责抓好师资队伍建设，督促任课教师制定教学计划；搞好学期教学总结，提高教育质量；组织学期招生、编班和教室的安排，管理好学员的学籍等工作。（四）老年大学政工处工作职责：负责老年大学党组织建设和活动组织有关工作，负责舆论宣传及全体师生思想政治工作。负责班级管理、学籍管理，全日制在校生勤工俭学管理，掌握和了解学员的学习动态，做好教师和学员的沟通工作。（五）老年大学办公室工作职责：具体负责老年大学内外工作的协调，组织安排老年大学各种活动和会议；负责老年大学的经费预算及财产管理工作；负责公文起草、资料收集、档案印章管理等。六、规范办学（一）严格报备制定本工作方案，明确指导思想、办学宗旨、目标任务、组织机构等，经校党委会研究审批后，在202X年9月10日前按照要求分别报省教育厅和XXXX市教育行政部门备案。（二）招生范围老年大学主要招收本校离退休教职工及其家属、迎江区滨江街道云墅社区等周边街道社区的老年群体。在省市教育行政主管部门的指导下，积极探索面向XXXX市内和学校属地其他街道社区老年群体进行扩大招生办学。（三）办学规模根据《安徽省教育厅等四部门关于省属公办高等学校加快举办老年大学的通知》（皖教秘职成〔2022〕53号）文件要求，我校全日制在校生规模在1万—2万人，线下学员不少于1200人。（四）收费管理坚持公益性办学原则，根据办学成本、经济发展状况和群众承受能力，参照安徽老年大学收费标准收取学费。实行收费公示制度，及时公布收费项目和标准，收费时使用财政部门印制的统一票据，规范财务支出审批，严格执行预算管理，接受物价、财政等部门的监督检查。（五）完善制度不断建立健全老年大学教育教学、安全管理、财务管理等规章制度。原则上在寒暑假和双休日等非日常教学时间内，开展老（六）经费支持学校安排专项经费，保证老年大学教学、办公等基本建设，以及设备更新和正常运转等。（七）课程教学制定老年教育教学计划、课程大纲，编纂适老化教材和讲义，开发线上教育资源，充分利用学校教学管理一体化平台，线上线下融合，开展符合老年教育规律、形式多样的教育教学活动，满足老年人个性化、多样化学习需求。七、推进措施（一）加强领导，强化实施。XXXX职业技术学院老年大学在校党委的领导下，设立老年教育工作委员会，负责统筹协调老年大学建设、管理中的重要问题。老年教育工作委员会主任由校党委书记担任，成员由老年大学校长、组织部、宣传部、办公室、教务处、学生处、财务处、保卫处、后勤保障处、继续教育学院（培训部）、二级院部、图文信息中心等相关部门负责人、部分离退休老领导老干部及其他相关人员组成。教育工作委员会办公室设在继续教育学院（培训部），负责日常工作。（二）抓好结合，整合资源。学校有关部门要把老年大学建设与继续教育、社区教育、文化体育等工作有机结合，整合场地设施、师资力量、教学设备、工作人员等资源，为老年大学建设发展提供条件。（三）明确责任，促进落实。根据老年大学建设方案，主要相关部门职责分工如下：组织部：负责老年大学建设统筹协调工作。宣传部：负责老年大学教育的宣传报道工作。教务处：负责老年大学教育线上教学平台支持工作。学生处：负责老年大学全日制在校生勤工俭学工作。财务处：负责老年大学建设资金保障工作。继续教育学院（培训部）：负责老年大学的建设和教学管理工作，扩大自身办学规模，发挥示范带动和辐射作用。八、办学模式和特色（一）理实一体双主体互促学习根据老年人的生理、心理特点和需求，设置融科学性、知识性、趣味性、实用性为一体的课程，如：书法绘画、营养保健、音乐戏曲、舞蹈健身、旅游文化、计算机等，并逐步形成办学特色。教师与学生同时成为教学活动的主体,创建合理互动课堂。强化理论与实践一体化课程教学，让老年学员通过参与体验提升自己，在环境变化和学习方式变革中逐步提高自己和互相促进。（二）校企合作“双课堂”教学坚持从实际出发，贯彻实施“按需设课”原则，在此基础之上逐步实践并尝试校地合作“双课堂”教学，把课程灵活机动的开设到社区服务中心或居家养老服务站点。校本课程建设兼具系列化和模块化的形态，在课程设计中体现生活理念，突出老年人学习“快乐、充实”的特点。同时，发挥社区服务中心或居家养老服务站点的主观能动性，通过灵活多样的学习方式，满足各类老年人不同的需求。（三）线上线下双向资源互补运用现代教育信息技术手段，整合全校优质、特色教学资源，实现课程资源网上发布，多点互动直播教学，使老年人可以碎片化、移动学习、居家学习，推进线上线下一体化教学。延伸学校教学管理一体化平台功能，在资源建设上将注重知识性、趣味性、实用性，以“养、教、医、体、娱”为主题自建、购买相关课程。结合“XXXX职业技术学院社区教育示范基地”项目整合优秀传统文化、非物质文化遗产、地方特色老年教育等资源，树立老年教