广东广播电视大学 广东理工职业学院治安综合治理

广东广播电视大学广东理工职业学院治安综合治理目标管理责任书

为了加强学校治安综合治理工作，进一步贯彻落实中央《关于实行社会治安综合治理领导责任制若干规定》、《广东省社会治安综合治理责任制实施办法》和广东省教育厅《广东高校治安综合治理目标责任书》的要求，增强学校各单位负责人抓治安工作的责任感，负起保一方平安的责任，保证学校正常的教学、科研和生活秩序，现结合我校的实际，特制定本责任书。

一、责任目标

1.学校治安综合治理目标管理三级责任制。学校的主要负责人（书记、校（院）长）为第一责任人，单位的主要负责人为单位的第一责任人（即学校的二级责任人）；科（教研室）的负责人是所在科室的责任人（即学校的三级责任人）。责任人要承担本校（单位）的政治稳定和治安稳定的责任。

2.单位责任人履行职责的主要标志是：单位出现不安定的苗头能及时得到处理；治安案件得到控制，治安秩序良好；师生员工的生命财产得到保护，有安全感；单位的教学、科研及其它工作能正常开展。

3.单位主要负责人应把治安综合治理工作摆上重要的议事日程。按照学校总体规划，从本单位的实际出发，总结经验，制定措施，检查落实治安综合治理目标管理责任制。

4.加强对本单位教职员工的思想政治教育。坚持开展法制宣传教育，增强单位教职工的法制观念；积极参加创建安全文明校园的活动，宣传“爱校、守法、诚信、知礼”新风尚，提高师生员工思想道德水平，减少违法违纪现象。

5.抓好单位稳定工作。要认真分析研究本单位的情况，采取有力措施把不安定因素消灭在萌芽中，保持本单位的稳定。

6.加强单位管辖区的安全管理。建立健全各项安全制度，落实安全防范措施，把单位治安案件控制在最低限度，杜绝恶性案件和火灾的发生。

7.完成学校治安综合治理领导小组布置的任务。支持学校义务消防队的建设。学校处置突发事件预案启动后,立即履行职责,带领分管的职能组迅速到位。

二、考核办法

8.学校每年召开一至二次学校治安综合治理领导小组会议，检查、研究和布置工作。对学校各单位治安综合治理工作每年考评一次。

9.考评按当年考评表的内容，单位自查、自纠、自评和填写考评表。学校治安综合治理领导小组逐项审查考评情况，综合评分，最后按优秀、良好、合格、不合格四个等级评定各单位的成绩。

10.考评按百分制计，满分为100分。90分以上为优秀；80分至89分为良好；60分至79分为合格；59分以下为不合格。

三、奖惩

11.对评为“优秀”、“良好”、“合格”的单位，学校将给予一定金额的奖励，对评为“不合格”的单位，学校给予“黄牌警告”。

12.受“黄牌警告”的单位责任人，依照《广东省治安综合治理领导责任制实施办法》，予以“一票否决”、“黄牌警告”时效半年，“否决”时效一年。

13.受“黄牌警告”单位的当事人和单位责任人，在“黄牌警告”时效内，取消该单位、当事人和单位责任人评选综合性荣誉称号和扣除当年治安综合治理安全奖不能晋职晋级（时限一年）。因发生重大事故，给学校造成损失和恶劣影响的当事人当年年终综合奖金扣减50%，并视情况分别给予降级、降职、撤职等处理。

四、附则

14.此责任书从单位责任人聘任之日起执行。责任书由学校第一责任人和单位责任人双方签字，一式叁份（签字双方各持一份，保卫部门存一份）。责任人因工作变动，继任人继续履行责任书的职责并签订责任书，承担责任。

学校责任人签字：

单位责任人签字：年

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附件2年度单位治安综合治理考评表单位责任人签名：领导小组总评：类别序号考评内容标准分自查分考评分备注组织领导1单位领导重视治安综合治理工作，单位和科室的责任人分别与上一级领导签定了《治安综合治理目标管理责任书》（未签定责任书的全扣分）；每年有两次以上会议研究本单位的治安综合治理工作，有部署，措施得力，责任人真抓实管（未达到要求的扣3分；学校召开责任人会议，责任人无故不到会的每次扣3分）。6此项只扣至0分，不计负分2制定和完善单位的《治安综合治理达标实施细则》，把防火、防盗、防治安灾害事故、防窃密工作纳入单位年度工作计划（未纳入的扣2分）；责任人认真履行职责，建立和完善各项安全制度，并检查督促措施的落实，效果好（无安全制度扣3分）。53落实单位防火岗位责任制，做到有制度，有检查，防火措施落实，师生员工防火意识强。遇有火灾发生，能及时报警并带领教职工进行扑救；单位义务消防员能及时到达火场，服从火场指挥人员调遣。学校处置突发事件预案启动后,立即履行职责,带领分管的职能组迅速到位。（不落实的全扣分）。6国家安全与稳定4在政治“敏感”期，及时化解不安定因素；出现上街请愿、非法集会、游行、示威等活动苗头，能及时报告，迅速处置，妥善解决，有效地防止事态蔓延（未及时报告扣5分；未及时处置扣5分）。没有发生书写、传播、网上粘贴、保存反动或煽动性的大小字报、标语或信息（发生的全扣分）。10此项可扣至负分5重大节日和庆典活动，全省性以上的会议在校内召开，省级以上领导、外宾、知名人士来校活动，必须做好安全服务工作，事前3-5天应向学校保卫部门通报，并做好保密保卫工作（事前未向学校保卫部门通报的扣5分；未通报发生事故的每宗扣5分；发生省领导、外宾、知名人士在校内伤亡而事前又未向保卫部门报告的全扣分）。10此项只扣至0分，不计负分校园管理6安全重点部位落实防范措施，安装防盗装置和配有有效的灭火器材，30台以上电脑机房、机密文件室、有保险柜存放的部位，要做到“三铁一器”，既铁门、铁柜、铁窗和报警器（单位未达标的扣4分）；下班时关好办公室、实验室、库房的门窗、空调和灯（未关一次扣1分）；单位使用管辖的场所全年没有发生安全事故（发生一宗扣2分）。8此项可扣至负分7饮用水源、食品仓库建立有卫生管理制度和安全防范措施；全年无发生中毒事故（发生1宗倒扣10分；造成重大事故，全年不达标，并给予“黄牌警告”，执行“一票否决”）。5此项可扣至负分8没有发生刑事案件、重大治安案件；没有发生学生、单位教职工、上门办事人员重大失窃或泄密事件（发生案件每宗扣1分；发生重大案件和发生案件不报的全扣分）。5此项只扣至0分,不计负分9单位教职工、聘用人员能自觉遵守校园管理规定》，维护学校的安全和稳定；凡携带贵重物品出校门，须持有所在单位开出的放行条。校内施工单位携带贵重物品出校门凭有学校后勤部门印章的放行条放行，（无放行条、私自带人搬走学校贵重物品的全扣分）。510校内禁止任何单位或个人摆卖（凡需设点的单位须经学校办公室同意）。211执行校园交通管理规定，按要求停放车辆，没有发生校内交通事故（造成交通事故、负主要责任的当事人，扣发全年治安综合治理安全奖金；单位全扣分）。312经组人处同意聘用的人员，用人单位须将“四证”（身份证、劳务证或就业卡、计划生育证、户口所在地派出所出具的无犯罪证明）的复印件交保卫部门存档备查（当年度的）（不执行的扣2分）；校园内有出租房屋的教职工执行《出租房屋安全管理暂行办法》（违反者扣发全年治安综合治理安全奖金一半；单位扣3分）。513全年单位无火灾事故（发生火灾事故苗头1宗扣2分；发生火灾事故全扣分；发生火灾事故造成重大损失的按学校与单位签定的《广东广播电视大学广东理工职业学院治安综合治理目标管理责任书》给予“黄牌警告”并执行“一票否决”）。5此项可扣至负分14爱护校园内的安全器材和设施,没有发生破坏学校公物和私人财产的案件，没有发生破坏校园绿化环境的行为。4宣传教育15贯彻“三个代表”重要思想，积极开展法制学习和安全教育，师生员工法制观念强，依法办事，违法犯罪率能控制在万分之一以下（依法办事、效果好的单位得5分；一般的得2分；凡当年单位发生职工、聘用人员或学生犯罪被逮捕或判刑的单位全扣分，单位责任人扣发全年治安综合治理安全奖金）。5此项只扣0分，不计负分16在建设和谐校园的进程中，认真开展精神文明建设和创建“安全文明单位”活动，积极参与学校所在地的治安综合治理,教职工能自觉遵守学校的各项管理规定，讲道德,遵纪守法,树立文明新风尚。4落实整改加强建设17